時間:2023-03-10 14:44:28
序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇實(shí)訓(xùn)中心工作總結(jié)范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。
一年來,我校培訓(xùn)工作能認(rèn)真落實(shí)區(qū)教育局有關(guān)文件精神,能按計(jì)劃組織進(jìn)行且富有特色。本年度校本培訓(xùn)工作以提升教師整體素質(zhì),自覺遵循教育教學(xué)規(guī)律,掌握現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教學(xué)手段,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為目標(biāo),堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),統(tǒng)籌安排、分類指導(dǎo)、按需施教、注重質(zhì)量和效益的原則,進(jìn)一步明確目標(biāo),強(qiáng)化管理,確保該項(xiàng)工作正常開展,收到一定成效。現(xiàn)將這一年來的主要工作總結(jié)如下:
一、更新理念,明確目標(biāo)。
我校將教師培訓(xùn)工作列為學(xué)校工作中的重要任務(wù),充分認(rèn)識到全面實(shí)施教師培訓(xùn)是更新教師知識結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變教師教育理念,提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要舉措。為了更好地落實(shí)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)和校本培訓(xùn)三至五年工作思路,在開學(xué)初特制定我校教師培訓(xùn)工作計(jì)劃,在計(jì)劃中規(guī)定培訓(xùn)內(nèi)容及形式,落實(shí)措施保障,明確校本培訓(xùn)目標(biāo)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視教師培訓(xùn),并成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,確保教師培訓(xùn)工作扎實(shí)、有效地開展。
二、狠抓常規(guī),注重落實(shí)。
為了更好地開展培訓(xùn)工作,學(xué)校要求全體教師必須參加,以學(xué)校為單位,為了整體提高全體教師的基本功,我校于本學(xué)年著重于訓(xùn)練教師的基本功,以進(jìn)行集中研討和培訓(xùn)為主。在每次培訓(xùn)前定時間,定內(nèi)容,定主講人,培訓(xùn)時查出勤、查記錄、查反思,從制度上保證了培訓(xùn)的嚴(yán)肅性和重要性。同時各教研組根據(jù)教師們對學(xué)習(xí)內(nèi)容的需要,在開學(xué)初廣泛征求教師的意見,根據(jù)上級文件精神有針對性的安排培訓(xùn)內(nèi)容,確保內(nèi)容是教師們需要的能在教學(xué)中產(chǎn)生實(shí)效的東西,避免了吃力不討好的現(xiàn)象,確保內(nèi)容的實(shí)效性。為了加大教學(xué)常規(guī)管理,學(xué)校行政具體指導(dǎo)。教導(dǎo)處進(jìn)行隨堂聽課,不定時檢查教師的備課、上課和作業(yè)批改情況,同時要求各教研組長經(jīng)常深入各班聽課,評課,參與各備課組的教學(xué)研討活動。
三、強(qiáng)化管理,創(chuàng)新模式。
教師培訓(xùn)工作,是學(xué)校管理工作中的一個永恒主題,同時又是一個系統(tǒng)工程,強(qiáng)化管理,確保措施到位十分關(guān)鍵。本年度突出以下培訓(xùn)重點(diǎn):
一是突出對新課程內(nèi)容的培訓(xùn)。隨著新課程改革的不斷深入和發(fā)展,教師的自身素質(zhì)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為此,我們每個教育工作者都必須認(rèn)真扎實(shí)地學(xué)好新課改理論,提高對新課改的認(rèn)識,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,改變教學(xué)行為。課程改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,同時也將改變教師的教學(xué)方式。為此,我們這個學(xué)期對青年教師們進(jìn)行了大量的新課程培訓(xùn),學(xué)習(xí)新課標(biāo),進(jìn)行教材解讀。
二突出教師師德的培訓(xùn)。為了整體提高我校教師的素質(zhì),本學(xué)年我們著重培訓(xùn)教師的師德,學(xué)習(xí)師德的各種理論的同時,要求全體教師多多學(xué)習(xí)各種法律,通過一學(xué)年的學(xué)習(xí),全體教師整體的師德有了一個較好的提高。
一、藥事管理醫(yī)療質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1、2015年共召開**市藥事管理醫(yī)療質(zhì)量控制中心工作會議3次,建立**市二級以上公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理質(zhì)量體系,設(shè)定質(zhì)控指標(biāo)60多項(xiàng);建立**市靜脈藥物調(diào)配中心的質(zhì)量控制體系;開展**市民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)的專項(xiàng)培訓(xùn)與督導(dǎo)檢查。
2、組織開展**地區(qū)麻醉藥品、第一類精神藥品規(guī)范化管理培訓(xùn),對**地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥學(xué)人員、管理人員培訓(xùn)500人次。
3、2015年4月16日-19日,舉辦了2015年國家級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理全程質(zhì)量控制規(guī)范化培訓(xùn)》暨全市醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥房負(fù)責(zé)人及骨干藥師培訓(xùn)班。全市73家市屬醫(yī)院、縣區(qū)醫(yī)院及民營醫(yī)院的150多名醫(yī)務(wù)人員參加了培訓(xùn)。培訓(xùn)完成后發(fā)放了學(xué)分和培訓(xùn)合格證。
4、2015年10月23日,舉辦了省級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目藥品風(fēng)險管理與臨床用藥安全研討》暨“匯聚藥師愛的力量”安全用藥科普骨干培訓(xùn)活動。全市20余家市屬醫(yī)院、縣區(qū)醫(yī)院及民營醫(yī)院的100多名醫(yī)務(wù)人員及骨干藥師參加了本次培訓(xùn),有效促進(jìn)了我省藥品風(fēng)險管理,為建設(shè)一支穩(wěn)定的具有較高水平的藥學(xué)科普骨干隊(duì)伍,以及我省各基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)能夠開展常態(tài)化的安全用藥藥學(xué)服務(wù)奠定了扎實(shí)的專業(yè)化基礎(chǔ)。
5、2015年12月2日下午-12月4日,舉辦市級繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目《等級醫(yī)院評審—藥事和藥物使用管理與持續(xù)改進(jìn)培訓(xùn)班》暨醫(yī)院發(fā)展人才培養(yǎng)項(xiàng)目藥事管理專業(yè)人才培訓(xùn)班,共有近30家市屬醫(yī)療機(jī)構(gòu),120余名相關(guān)專業(yè)醫(yī)、藥、管理人員及其他從事藥學(xué)工作的相關(guān)人員參加。
6、組織**地區(qū)優(yōu)勝杯藥師技能大賽參賽選手遴選工作,派出優(yōu)秀青年藥師參加省級、國家級競賽工作。
7、組織專家對**地區(qū)靜脈藥物調(diào)配中心建設(shè)預(yù)評估、審核驗(yàn)收工作。2015年共完成5家醫(yī)療機(jī)構(gòu)靜脈藥物調(diào)配中心建設(shè)預(yù)評估、審核驗(yàn)收工作,分別是:**市兒童醫(yī)院、石林縣人民醫(yī)院、富民縣人民醫(yī)院、祿勸縣中醫(yī)院、**昆鋼醫(yī)院(**市第四人民醫(yī)院)。
8、 完成**市衛(wèi)計(jì)委委派的指令性活動,組織專家參加等級醫(yī)院評審指導(dǎo)工作,多名專家到基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
9、 初步建立了**市靜脈藥物調(diào)配中心質(zhì)量管理控制體系。
10、為更好的促進(jìn)**地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理用藥、提升管理水平,為衛(wèi)生行政部門提供決策依據(jù),質(zhì)控中心承擔(dān)并完成**市科技計(jì)劃項(xiàng)目《**市區(qū)域性藥事管理質(zhì)量控制監(jiān)測管理平臺建設(shè)及應(yīng)用拓展項(xiàng)目》。
11、完成質(zhì)控中心日常管理工作,如:(1)**地區(qū)麻醉藥品電子印鑒卡管理。(2)**地區(qū)麻醉藥品使用情況月報表報送管理。(3)**地區(qū)民營醫(yī)院抗菌藥物采購目錄備案管理工作。(4)**地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理用藥調(diào)研工作。
二、醫(yī)院感染質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1、召開市質(zhì)量控制中心工作會議。
2、與全國兒童醫(yī)師協(xié)會、市延安醫(yī)院、市兒童醫(yī)院聯(lián)合舉辦醫(yī)院感染培訓(xùn)班。
3、匯總總結(jié)2014年組織的市縣區(qū)醫(yī)院現(xiàn)患率調(diào)查及結(jié)果分析及反饋。
4、組織市縣區(qū)醫(yī)院、部分民營醫(yī)院開展2015年度現(xiàn)患率調(diào)查。
5、授市衛(wèi)計(jì)委委托參與市醫(yī)管局組織的埃博拉、禽流感傳染病醫(yī)院感染預(yù)防控制專題培訓(xùn)。
6、參與市醫(yī)管局組織的市、縣區(qū)級等級醫(yī)院追蹤檢查工作。
7、參與市醫(yī)管局組織的市、縣區(qū)級改善服務(wù)行動計(jì)劃的檢查工作。
8、參與市醫(yī)管局組織的醫(yī)院現(xiàn)場驗(yàn)收工作。
9、參與市血透質(zhì)量控制中心質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)制定。
10、參與完成市衛(wèi)計(jì)委委托**市民營醫(yī)院人才培養(yǎng)項(xiàng)目系列培訓(xùn)班工作。
11、授云南省**空港經(jīng)濟(jì)區(qū)社會事務(wù)管理局委托做**空港經(jīng)濟(jì)區(qū)醫(yī)務(wù)人員感染知識培訓(xùn)。
12、聯(lián)合市藥事質(zhì)量控制中心參與靜脈配置中心驗(yàn)收工作及質(zhì)量檢查工作。
13、組織并聯(lián)合市護(hù)理質(zhì)量控制中心完成對富民縣區(qū)域《富民縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基層人員醫(yī)院感染防控技術(shù)培訓(xùn)班》。
14、組織完成《呈貢縣基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)基層人員醫(yī)院感染防控技術(shù)培訓(xùn)班》。
三、臨床病理質(zhì)控中心總結(jié)
(一)主要完成工作
1. 全面開展并分級完成全市各級醫(yī)院年度室間質(zhì)控評價工作。
2. 積極加強(qiáng)全市各病理科室間聯(lián)系,加強(qiáng)上級醫(yī)院對地區(qū)醫(yī)院的指導(dǎo)與監(jiān)督。
(二)存在問題
1.少量單位和科室領(lǐng)導(dǎo)依法行醫(yī)、依法執(zhí)業(yè)理念仍淡薄,對病理科的整體管理不足。
2.**市各病理科普遍存在科室房屋面積嚴(yán)重不足,很難符合三級醫(yī)院≥500㎡,二級醫(yī)院≥250㎡的標(biāo)準(zhǔn),直接影響到科室生物安全布局與有毒、有害試劑的存放,同時造成病理科從業(yè)人員的生命安全及科室財(cái)物的安全存在隱患。
3.各級醫(yī)院病理科人材短缺、人材難求或人材難留現(xiàn)象仍不同程度存在,尤其在基層縣級及以下病理科更為突出,需要各級領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)關(guān)注和支持,使病理科的人材培養(yǎng)和梯隊(duì)建設(shè)落到實(shí)處。
四、病案質(zhì)控中心工作總結(jié)
1、2015年質(zhì)控中心組織對全市所轄醫(yī)療機(jī)構(gòu)(病案管理現(xiàn)狀和病案信息統(tǒng)計(jì)水平進(jìn)行問卷調(diào)查,以了解全市病案質(zhì)量控制和病案信息利用現(xiàn)狀。
2、通過QQ聯(lián)絡(luò)平臺轉(zhuǎn)發(fā)病案管理新進(jìn)展、相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、評價情況等信息,同時答疑解惑,增進(jìn)各醫(yī)院間的聯(lián)系交流,進(jìn)病案管理水平的提升。
3、2015年借衛(wèi)計(jì)委等級醫(yī)院復(fù)審的東風(fēng),對尋甸縣人民醫(yī)院、東川區(qū)人民醫(yī)院、晉寧縣人民醫(yī)院、晉寧縣二院、西山區(qū)醫(yī)院、五華區(qū)醫(yī)院、石林縣醫(yī)院、宜良縣醫(yī)院、宜良二院等9家醫(yī)院進(jìn)行了病案首頁填寫質(zhì)量、病案管理質(zhì)量、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量等方面進(jìn)行了檢查,并提出了意見和建議。
4、為**市衛(wèi)生信息中心信息平臺建設(shè)提出病案管理相關(guān)要求和建議,為信息平臺涉及病案管理指標(biāo)的建立提供幫助。
5、在**市衛(wèi)計(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)組織下完成了對民營醫(yī)院進(jìn)行的病案管理專業(yè)的授課培訓(xùn)任務(wù)。
6、2015組織舉辦市繼教項(xiàng)目“病案管理質(zhì)量提升與病案信息利用”培訓(xùn)。
7、市質(zhì)控中心成員作為督導(dǎo)檢查專家,參與了省衛(wèi)計(jì)委組織的病案首頁填報質(zhì)量督導(dǎo)檢查,為提高病案首頁填寫質(zhì)量,推進(jìn)DRGs工作取到積極作用。
8、延安醫(yī)院作為**市病案管理質(zhì)控中心的掛靠單位,對我市多家醫(yī)院提供了學(xué)習(xí)培訓(xùn)條件,本年度接受了市轄區(qū)內(nèi)的6家醫(yī)院的參觀學(xué)習(xí),對1家醫(yī)院進(jìn)行了現(xiàn)場人員培訓(xùn)。
五、超聲診斷質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1.質(zhì)控中心自身建設(shè)情況
2.質(zhì)控中心活動開展工作情況及承擔(dān)政府委托相關(guān)工作
3.科研工作及其他工作
六、傳染性疾病醫(yī)療質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1.申報云南省傳染性疾病診療質(zhì)量控制中心
2.完善規(guī)章制度,扎實(shí)推進(jìn)中心工作
3.積極開展各類學(xué)術(shù)活動
4.開展對基層醫(yī)院的對口幫扶工作,提高基層醫(yī)院傳染性疾病的診療水平
5.積極開展各類突發(fā)公共衛(wèi)生事件的應(yīng)急演練和醫(yī)療救援工作
七、護(hù)理質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1.健全組織管理體系
2.積極參加**市衛(wèi)生計(jì)生委組織相關(guān)工作會議,認(rèn)真完成指令性任務(wù)
3.承辦繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育
4.履行監(jiān)管職能,積極配合衛(wèi)生行政部門對省市醫(yī)院進(jìn)行檢查、驗(yàn)收及指導(dǎo)
5.發(fā)揮醫(yī)院專業(yè)技術(shù)和人才優(yōu)勢,強(qiáng)化對口幫扶,支持基層醫(yī)院共同發(fā)展
6.設(shè)計(jì)調(diào)查問卷,積極開展護(hù)理科研
八、急診醫(yī)學(xué)質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1.召開質(zhì)控中心成員會議,討論健全急診醫(yī)學(xué)質(zhì)量控制體系和質(zhì)量控制工作制度。
2.成功舉辦《**市第二屆危急重癥診治新進(jìn)展暨急診護(hù)理安全培訓(xùn)班》
3.邀請省級醫(yī)院急診專家共同探討急診急救質(zhì)量控制體系的完善,加強(qiáng)與省級質(zhì)控中心和市內(nèi)各級醫(yī)院的聯(lián)系
4.定期由高年資醫(yī)師到縣區(qū)級、民營醫(yī)院進(jìn)行急診急救專業(yè)知識講座、技能培訓(xùn)。重點(diǎn)對急性心肌梗死、急性腦卒中的相關(guān)指南和急救流程進(jìn)行具體培訓(xùn)和指導(dǎo),保證患者在基層醫(yī)院得到準(zhǔn)確、及時的救治。
5.召開質(zhì)控工作研討交流會,探討現(xiàn)有急診醫(yī)學(xué)質(zhì)量控制體系實(shí)際操作中存在的問題及解決辦法,相互促進(jìn),共同提高
6.不足之處:對我市二級以上醫(yī)院急診科現(xiàn)狀調(diào)研工作,急診科人員、 設(shè)備、 技術(shù)、 制度、 規(guī)范、科研等情況的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)尚未完成,需在下一年繼續(xù)完善。
九、口腔疾病診療質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1. 組織本質(zhì)控中心成員不定期學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、技術(shù)規(guī)范、指南和標(biāo)準(zhǔn),同時對口腔疾病診療新技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流。
2. 參照“《臨床技術(shù)操作規(guī)范-口腔醫(yī)學(xué)分冊》,中華醫(yī)學(xué)會編著,人民軍醫(yī)出版社, 2004年第1版”和“《臨床診療指南-口腔醫(yī)學(xué)分冊》,(中華醫(yī)學(xué)會編著,人民衛(wèi)生出版社,2011年第1版”, 組織**市口腔疾病診療質(zhì)控中心成員繼續(xù)完善制訂與修訂口腔醫(yī)學(xué)專業(yè)臨床診療指南和技術(shù)操作規(guī)范,為**市區(qū)域內(nèi)口腔疾病診療的規(guī)范化開展提供了理論依據(jù)。
3. 2015年3月舉辦國家級醫(yī)學(xué)教育項(xiàng)目1項(xiàng)(現(xiàn)代根管治療臨床實(shí)戰(zhàn),參會學(xué)員近百人)促進(jìn)了**區(qū)域口腔臨床醫(yī)生對現(xiàn)代根管治療技術(shù)水平的提高。
4. 2015年8月舉辦省級繼續(xù)教育項(xiàng)目1項(xiàng)(咬合功能與美學(xué)修復(fù)統(tǒng)一的合學(xué)研討會,參會學(xué)員百余人),介紹與修復(fù)緊密相關(guān)的臨床咬牙合風(fēng)險管理問題,包括前牙磨耗的美學(xué)修復(fù)方案,種植修復(fù)的美學(xué)重建,顳下頜關(guān)節(jié)的臨床檢查,鼾癥、阻塞性睡眠呼吸暫停低通氣綜合征的臨床診療,修復(fù)中的咬合設(shè)計(jì)及影像學(xué)防控咬合風(fēng)險,影響椅旁系統(tǒng)修復(fù)療效的因素,提高了參會口腔臨床醫(yī)師對修復(fù)相關(guān)牙合學(xué)重要性的認(rèn)識水平。
5. 2015年8月與常青藤培訓(xùn)合作舉辦了“日本口腔咨詢師論中國口腔醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)展及未來”培訓(xùn)班,內(nèi)容涵蓋了“中國口腔醫(yī)療市場的分析報告、CPTP口腔機(jī)構(gòu)管理體系說明”等內(nèi)容,參會學(xué)員近70人,使學(xué)員在口腔機(jī)構(gòu)管理水平方面得到了提高和進(jìn)步。
6.2015年9月,我中心根據(jù)市衛(wèi)生局工作安排和要求,制定了2015年**地區(qū)民營口腔醫(yī)院(診所)疾病診療質(zhì)量控制培訓(xùn)方案;2015年11月,受市衛(wèi)生局委托,為了進(jìn)一步提高民營口腔醫(yī)院(診所)醫(yī)護(hù)人員的專業(yè)素質(zhì)和技術(shù)水平,推動民營口腔醫(yī)院(診所)加快發(fā)展,我中心于2015 年11 月30 日至12 月1 日舉辦了**市民營醫(yī)院發(fā)展人才培養(yǎng)項(xiàng)目口腔疾病診療專業(yè)人才培訓(xùn)班。
十、臨床檢驗(yàn)質(zhì)量控制中心工作總結(jié)
1.繼續(xù)推進(jìn)了“依法依規(guī)、規(guī)范臨床檢驗(yàn)質(zhì)量控制與管理”工作。重點(diǎn)培訓(xùn)國家的規(guī)范性文件和技術(shù)指南、等級醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)等,提高對臨床檢驗(yàn)質(zhì)量控制的管理和技術(shù)知識與認(rèn)知,實(shí)訓(xùn)質(zhì)量控制操作技術(shù)。
2.開展了部分綜合性二級甲等和三級甲等醫(yī)院檢驗(yàn)科的臨床檢驗(yàn)質(zhì)量現(xiàn)場調(diào)查和實(shí)地指導(dǎo)工作
3.為科學(xué)規(guī)范管理檢驗(yàn)質(zhì)量并得到有效的持續(xù)改進(jìn),中心2015年積極開展檢驗(yàn)質(zhì)量指標(biāo)管理軟件平臺,由于所涉及的管理范圍廣,內(nèi)容多,目前該平臺建設(shè)基本完成了比較難的室內(nèi)質(zhì)量控制數(shù)據(jù)的自動提取與與自動分析模塊的開發(fā),處于試運(yùn)行階段。下一步將進(jìn)入國家衛(wèi)計(jì)委要求的其它質(zhì)量指標(biāo)管理模塊的建設(shè)。
十一、臨床營養(yǎng)質(zhì)控中心工作總結(jié)
1.對**市第一人民醫(yī)院、**市第三人民醫(yī)院、**市兒童醫(yī)院和**市延安醫(yī)院臨床營養(yǎng)科的醫(yī)院定位、人員基本配備、腸內(nèi)外營養(yǎng)及飲食管理及營養(yǎng)科會診、查房、門診等情況進(jìn)行調(diào)研分析,完成了**市臨床營養(yǎng)科現(xiàn)狀調(diào)查報告,針對我市營養(yǎng)科存在的問題提出了改進(jìn)措施。
2.編制了《**市臨床營養(yǎng)質(zhì)控中心手冊》,完善了臨床營養(yǎng)專業(yè)的質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)操作規(guī)范,改進(jìn)了臨床營養(yǎng)專業(yè)質(zhì)量控制,督查方案,制定方案實(shí)施路徑。**市臨床營養(yǎng)質(zhì)量控制中心在對每一個醫(yī)療單位臨床營養(yǎng)工作進(jìn)行管理和質(zhì)量控制及業(yè)務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)等方面發(fā)揮了積極作用,從而使**市臨床營養(yǎng)工作逐步規(guī)范,促進(jìn)了臨床營養(yǎng)工作的發(fā)展。
3.2015年9月通過講座培訓(xùn)方式,對臨床營養(yǎng)從業(yè)人員及食堂管理人員進(jìn)行了六步洗手法培訓(xùn)。既有理論知識,又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的介紹,使工作人員學(xué)有所用,為今后醫(yī)院食堂質(zhì)量控制打下良好的基礎(chǔ)。
4.2015年12月召開了年度成員會議。完善本年度中心工作制度及實(shí)施路徑,進(jìn)一步明確崗位職責(zé),人員分工。并向上級衛(wèi)生行政部門、質(zhì)控對象、中心成員匯報本年度質(zhì)控中心工作,聽取各方面的意見和建議,不斷改進(jìn)中心工作。
十二、內(nèi)分泌疾病診療控制中心工作總結(jié)
1.成立并完善質(zhì)控中心專家組
2. 協(xié)助**市其它醫(yī)院內(nèi)分泌專業(yè)建設(shè),有效促進(jìn)內(nèi)分泌疾病診療水平。并加強(qiáng)技術(shù)隊(duì)伍人才建設(shè),全面實(shí)施開展各項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)工作。
3.**市內(nèi)分泌診療控制中心為加強(qiáng)對基層醫(yī)院支持,全面有效開展內(nèi)分泌科科的質(zhì)量控制工作,定期派專家到基層醫(yī)院指導(dǎo)協(xié)助工作。對**市內(nèi)分泌科的管理、質(zhì)控、運(yùn)作進(jìn)行調(diào)研,采用多形式進(jìn)行現(xiàn)場督導(dǎo)檢查。
4.在修訂質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)方面,建立內(nèi)分泌科專業(yè)醫(yī)療、護(hù)理方面各種診療常規(guī)、規(guī)章制度和工作職責(zé),并不斷修訂完善;落實(shí)執(zhí)行有關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、準(zhǔn)入制度和操作規(guī)范,嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)分級授權(quán)制度; 目前已完善的有2型糖尿病診療的質(zhì)控標(biāo)準(zhǔn)。目前已開展臨床路徑(2型糖尿病、1型糖尿病、Graves?。┖蛦尾》N管理,規(guī)范醫(yī)療行。
十三、眼科疾病診療質(zhì)量控制中心2015年工作總結(jié)
1、已經(jīng)召開質(zhì)控中心成立大會,正式任命質(zhì)控中心成員并發(fā)放聘書,組織學(xué)習(xí)《**市醫(yī)療質(zhì)量控制評價中心建設(shè)實(shí)施方案》,明確本中心的定位和職責(zé),制定《**市眼科醫(yī)療質(zhì)量控制中心工作制度》;
2、積極準(zhǔn)備建立全市各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)眼科醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)和信息點(diǎn),準(zhǔn)備進(jìn)行全市各級各類醫(yī)療機(jī)構(gòu)眼科現(xiàn)狀調(diào)研工作,制定《**市眼科醫(yī)療機(jī)構(gòu)現(xiàn)狀調(diào)查表》,對全市范圍內(nèi)眼科進(jìn)行摸底調(diào)查,根據(jù)調(diào)研結(jié)果書寫**市眼科專業(yè)醫(yī)療質(zhì)量評估報告,提出客觀的建設(shè)意見,并上報醫(yī)院管理局。
在實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的諸多因素中,人的因素是第一位的,合理地配備實(shí)驗(yàn)室現(xiàn)有人員,建立一支綜合素質(zhì)好、技術(shù)技能水平高、知識結(jié)構(gòu)合理、工作職責(zé)明確的實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教師隊(duì)伍,是提高實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)工作效率的根本保證。
目前有很多高職院校的實(shí)驗(yàn)室人事制度不夠完善,導(dǎo)致人員結(jié)構(gòu)不合理,層次劃分不清晰,實(shí)驗(yàn)室人員無論學(xué)歷水平都從事著幾乎相同的工作內(nèi)容,不能做到各盡所能。就筆者單位而言,由于受體制的影響,現(xiàn)有實(shí)驗(yàn)室人員配置不齊全,崗位分工不明確,同時各項(xiàng)工作的評估考核機(jī)制不健全,缺乏相應(yīng)的激勵機(jī)制,因而導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)室工作人員隊(duì)伍不穩(wěn)定,人員學(xué)歷結(jié)構(gòu)偏低,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革成果少。這些問題的存在,嚴(yán)重制約了中心的建設(shè)與發(fā)展。
為了深化事業(yè)單位人事制度改革,根據(jù)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心所承擔(dān)的建設(shè)、管理和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)任務(wù)要求,擬將本中心人員按照崗位職責(zé)進(jìn)行分類管理。通過構(gòu)建合理的師資梯隊(duì)、落實(shí)人員崗位責(zé)任制、建立相應(yīng)的激勵機(jī)制和加強(qiáng)科學(xué)管理等辦法充分調(diào)動全體工作人員的積極,使中心工作人員能積極主動地參與實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)改革,從而促進(jìn)學(xué)院實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心教學(xué)科研工作的全面發(fā)展。
根據(jù)以上原則,擬將實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心人員劃分為以下四大類:管理人員、實(shí)驗(yàn)教師、技術(shù)人員、實(shí)驗(yàn)工人,其中管理人員又分為:實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心副主任、行政管理人員、教學(xué)秘書、固定資產(chǎn)管理人員、教研組組長。技術(shù)人員又分為:實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員和實(shí)驗(yàn)員。
各自的崗位要求、崗位質(zhì)、崗位職責(zé)如下:
管理人員
實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任
崗位要求:具有較高的思想政治覺悟、有較高的專業(yè)理論修養(yǎng)、有實(shí)驗(yàn)教學(xué)或科研工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織管理能力,并熱心實(shí)驗(yàn)室工作的人員,具有副高級職稱。
崗位性質(zhì):技術(shù)+行政(有行政級別,同時可評技術(shù)職稱)
崗位職責(zé):(1)全面負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心工作,包括實(shí)驗(yàn)教學(xué)、科學(xué)研究、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)和實(shí)驗(yàn)室管理,(2)組織制定實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心工作計(jì)劃和建設(shè)規(guī)劃,并組織實(shí)施和檢查執(zhí)行情況。(3)組織完成實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的基本教學(xué)任務(wù)并負(fù)責(zé)實(shí)施實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革,(4)搞好實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的科學(xué)管理,組織貫徹實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度,(5)負(fù)責(zé)制定實(shí)驗(yàn)室各類人員的培訓(xùn)計(jì)劃,組織安排各類人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn),(6)定期檢查實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備的使用、保養(yǎng)情況,不斷提高儀器設(shè)備的利用串和完好率。(7)組織和帶領(lǐng)教師完成一定的科研任務(wù)。
實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心副主任
崗位要求:具有較高的思想政治覺悟、有一定的專業(yè)理論修養(yǎng)、有實(shí)驗(yàn)教學(xué)或科研工作經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的組織管理能力,并熱心實(shí)驗(yàn)室工作的人員。具有中級職稱。
崗位性質(zhì):技術(shù)+行政(有行政級別,同時可評技術(shù)職稱)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的日常管理,協(xié)助實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任完成工作。
行政管理人員
崗位要求:研究生學(xué)歷并在本部門工作滿三年的人員,本科學(xué)歷并在本部門工作滿五年的人員,其他學(xué)歷在本部門工作滿八年的人員。要求熟悉實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的情況,耐心細(xì)致,并具有一定的管理才能。
崗位性質(zhì):行政
崗位職責(zé):(1)協(xié)助實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心正副主任開展日常工作,(2)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心安全和衛(wèi)生管理,(3)管理實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的賬務(wù),(4)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)用品的采購及出入賬管理,(5)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心的財(cái)務(wù)報銷工作。(6)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心人員的考勤和工作量計(jì)算。(7)完成上級交給的其他任務(wù)。
教學(xué)秘書
崗位要求;全日制研究生及以上學(xué)歷人員。
崗位性質(zhì):行政
崗位職責(zé):(1)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行教學(xué)檢查、教學(xué)評估、課程建設(shè)等工作,(2)做好教學(xué)管理中統(tǒng)計(jì)報表、基本數(shù)據(jù)的整理工作。(3)收發(fā)教學(xué)管理文件并做好文件、資料歸檔、保存工作,(4)收集、整理有關(guān)教學(xué)、教務(wù)方面的資料,建立、健全教師業(yè)務(wù)檔案、課程建設(shè)檔案和其他教學(xué)檔案,(5)落實(shí)每學(xué)期的教學(xué)任務(wù),嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃,編排課程表,將課程安排上報教務(wù)處并通知各系;(6)經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)同意后,受理教師的課程變動及調(diào)課,并到教務(wù)處辦理相關(guān)手續(xù)。(7)負(fù)責(zé)起草學(xué)期(年)教學(xué)工作計(jì)劃和總結(jié)等各類文件,(8)協(xié)助有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和職能部門及時解決教學(xué)過程中出現(xiàn)的各類問題,(9)填報和核定教師工作量;(10)完成上級交給的其他任務(wù)。
固定資產(chǎn)管理人員
崗位要求:需具備本科及以上學(xué)歷,熟悉各種儀器設(shè)備,具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力的人員。
崗位性質(zhì):行政
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)驗(yàn)收、入賬、登記、建卡和統(tǒng)籌管理,(2)合理調(diào)配儀器設(shè)備,使儀器做到共用。提高利用率。對閑置、積壓的儀器設(shè)備及時向上反映情況,盡量采取辦法提高利用率,(3)掌握實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心儀器設(shè)備的分布情況、裝備水平、技術(shù)狀態(tài)和使用情況,為儀器設(shè)備的合理配置、更新改造提供依據(jù)并據(jù)此制定儀器設(shè)備的采購計(jì)劃。(4)定期組織、協(xié)助儀器設(shè)備管理人員保養(yǎng)儀器,及時排除故障,提高儀器設(shè)備的完好率。(5)做好儀器設(shè)備完好和事故的統(tǒng)計(jì)報表工作,積累與分析維修的原始記錄,研究設(shè)備維修規(guī)律,協(xié)助制定和修訂出適時的規(guī)章制度,(6)履行儀器、設(shè)備報廢的申報和審批手續(xù),做好儀器設(shè)備報廢的鑒定及處理工作,(7)完成上級交給的其他任務(wù)。
教研組組長
崗位要求:教師或技術(shù)人員,原則上為具有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的研究生或具有中級職稱的人員。
崗位性質(zhì):技術(shù)(參考教師或技術(shù)人員相關(guān)編制)
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)各教研組的日常和教學(xué)事務(wù)管理,(2)安排本教研組人員的教學(xué)任務(wù),負(fù)責(zé)本教研組人員的考核,核定工作量,(3)檢查本教研組人員備課、上課、輔導(dǎo)的情況,努力提高教學(xué)質(zhì)量,(4)負(fù)責(zé)本教研組師資隊(duì)伍的建設(shè)工作。負(fù)責(zé)向?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)中心提出師資隊(duì)伍的建設(shè)規(guī)劃,重視青年教師的培養(yǎng),努力形成年齡結(jié)構(gòu)、學(xué)歷結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)合理,學(xué)術(shù)水平較高的教師隊(duì)伍。(5)負(fù)責(zé)提供本教研組的各種教學(xué)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),(6)年初制定教研組工作計(jì)劃,并認(rèn)真組織實(shí)施,年末檢查工作計(jì)劃落實(shí)情況,寫出工作總結(jié),(7)完成上級交給的其他任務(wù),積極協(xié)助實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心正副主任開展工作。
實(shí)驗(yàn)教師
崗位要求:全日制本科(要求同時具有中級及以上職稱)及以上學(xué)歷人員。
崗位性質(zhì):教師,職稱走教師系列。
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課(為主)和理論課的教學(xué)(建議工作量要求每月帶實(shí)驗(yàn)課60節(jié)(若帶理論課,則1節(jié)理論課折算成1.5節(jié)實(shí)驗(yàn)課。實(shí)習(xí)周1節(jié)課相當(dāng)于平時實(shí)驗(yàn)課的2/3節(jié))),(2)負(fù)責(zé)相關(guān)專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)方案的設(shè)計(jì),負(fù)責(zé)編寫實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)講義或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書等實(shí)驗(yàn)教學(xué)資料。(3)協(xié)助實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心主任參與實(shí)驗(yàn)室管理,進(jìn)行教學(xué)改革,對實(shí)驗(yàn)室建設(shè)起積極作用,對實(shí)驗(yàn)室規(guī)劃,實(shí)驗(yàn)室開放、設(shè)備的采購、選型、維護(hù)、保養(yǎng)能提出有益意見;(4)承擔(dān)一定的科研任務(wù),開發(fā)具有先進(jìn)水平的新實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,進(jìn)行實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的改革。(5)管理大型精密儀器,負(fù)責(zé)填寫儀器設(shè)備使用記錄和維修記錄,負(fù)責(zé)建立和管理儀器設(shè)備的技術(shù)檔案。做好維護(hù)工作,并進(jìn)一步開發(fā)其功能,排除常見的設(shè)備故障,保證實(shí)驗(yàn)室設(shè)備由較高的完好率;(6)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)采購計(jì)劃的制定,(7)指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)員開展工作;(8)完成上級交給的其他任務(wù)。
技術(shù)人員
實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員
崗位要求;大專及以上學(xué)歷,獲得??茖W(xué)歷后在本單位工作滿五年或獲得本科學(xué)歷后在本單位工作滿三年的人員。
崗位性質(zhì):教輔,職稱走實(shí)驗(yàn)師系列。
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課的教學(xué)及輔助工作,(2)承擔(dān)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的有關(guān)管理、衛(wèi)生和安全工作。承擔(dān)所屬實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、教學(xué)用品帳卡建立、保管及清查核對工作。(])管理儀器設(shè)備,負(fù)責(zé)填寫儀器設(shè)備使用記錄和維修記錄,負(fù)責(zé)建立和管理儀器設(shè)備的技術(shù)檔案,做好維護(hù)工作,并進(jìn)一步開發(fā)其功能,排除常見的設(shè)備故障,保證實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有較高的完好率,(4)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)采購計(jì)劃制定、成本核算,(5)編寫實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)大綱,實(shí)訓(xùn)講義或?qū)嶒?yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書等實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)文件,(6)指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)員開展工作,(7)完成上級交給的其他任務(wù)。
實(shí)驗(yàn)員
崗位要求:中專(包括同等學(xué)力)及以上學(xué)歷人員。
崗位性質(zhì):教輔,職稱走實(shí)驗(yàn)師系列。
崗位職責(zé):(1)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)課的準(zhǔn)備工作,輔助教師完成實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)教學(xué)工作。(2)承擔(dān)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的有關(guān)管理、衛(wèi)生和安全工作。承擔(dān)所屬實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、教學(xué)用品帳卡建立、保管及清查核對工作。(3)管理儀器設(shè)備,負(fù)責(zé)填寫儀器設(shè)備使用記錄和維修記錄,負(fù)責(zé)建立和管理儀器設(shè)備的技術(shù)檔案。做好維護(hù)工作。并進(jìn)一步開發(fā)其功能,排除常見的設(shè)備故障,保證實(shí)驗(yàn)室設(shè)備有較高的完好率,(4)負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)采購計(jì)劃制定、成本核算,(5)完成上級交給的其他任務(wù)。
實(shí)驗(yàn)工人
倉庫保管員
崗位要求:中專(或同等學(xué)力)及以上學(xué)歷人員,要求工作細(xì)致、耐心,責(zé)任心強(qiáng),熟悉業(yè)務(wù)。
崗位性質(zhì):技術(shù)工人
崗位職責(zé):(1)做好現(xiàn)有庫存物資的保管工作,做到各種物資均有登記,帳、物相符。(2)負(fù)責(zé)辦理物資驗(yàn)收入庫手續(xù),做好物資的驗(yàn)收,嚴(yán)格核對發(fā)票和實(shí)物,對質(zhì)量和數(shù)量不符的,實(shí)行拒收,驗(yàn)收后的物資及時登記造冊,需要當(dāng)時領(lǐng)用的,及時做好領(lǐng)用登記,(3)熟悉各種物質(zhì)的性質(zhì)、用途和貯存要求,分門別類,存放在適當(dāng)?shù)牡胤剑?4)經(jīng)常對庫存物資清查、盤點(diǎn),做到心中有數(shù)。經(jīng)常檢查庫存物資的保養(yǎng)狀況,做到有問題及時解決,(5)嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理規(guī)章制度,做好實(shí)驗(yàn)儀器、試劑的領(lǐng)用、借用工作。堅(jiān)持原則,按照有關(guān)規(guī)定辦理借用領(lǐng)取手續(xù),有權(quán)拒絕不合規(guī)定的領(lǐng)用要求。(6)負(fù)責(zé)搞好庫房衛(wèi)生和安全,保持良好庫容庫貌,(7)定期檢查防火設(shè)施和安全設(shè)施,確保倉庫防火、防盜,(8)負(fù)責(zé)收取損壞物品的賠償費(fèi)。(9)完成上級交給的其他任務(wù)。
崗位技術(shù)工人
要求:相關(guān)專業(yè)中專及以上學(xué)歷或從事相關(guān)工作三年以上的人員。
會計(jì)工作總結(jié)模板參考1在彈指一揮間日子就毫無聲息地流逝了!在需要回頭總結(jié)的時候,才猛然間意識到歲月是那么的匆匆。
回顧20--年的工作,在取得成績的同時,更找到了工作中的許多不足和缺憾。主要存在于對各項(xiàng)會計(jì)制度的把握及執(zhí)行的可行性還有待進(jìn)一步的探索,尤其是歷年審計(jì)都暴漏出來的那些陳腐問題,每次總在敷衍了事中得過且過。不過,這也激勵我進(jìn)一步學(xué)習(xí)研判相關(guān)專業(yè)知識,將其運(yùn)用到新時期現(xiàn)實(shí)業(yè)務(wù)的處理上去,攻堅(jiān)克難、獲取更大的成績。
現(xiàn)將過去一年來的思想、學(xué)習(xí)和工作情況總結(jié)如下:
一、業(yè)務(wù)工作方面
過去的一年,我謹(jǐn)記自己的職責(zé)。嚴(yán)格要求,堅(jiān)持原則,秉公辦事,顧全大局。以新《會計(jì)法》為依據(jù),認(rèn)真履行總預(yù)算崗位職責(zé)。一絲不茍,忠于職守,圓滿完成了20--年的預(yù)算編制和20--年的預(yù)算執(zhí)行;合理調(diào)配資金,按時足額上繳了我辦承擔(dān)的非稅收入;加強(qiáng)市容專戶的收支管理,確保保潔員工資全部按卡轉(zhuǎn)賬發(fā)放;認(rèn)真做好會計(jì)基礎(chǔ)工作,仔細(xì)審核原始憑證,會計(jì)資料手續(xù)齊備、裝訂整潔、帳目清晰。
另外,除按時完成本職工作,我還積極參與了--村回遷、轄區(qū)突發(fā)性事件、重點(diǎn)人員監(jiān)控、假日維穩(wěn)等街辦臨時性中心工作。
二、思想學(xué)習(xí)方面
我深知作為會計(jì)工作人員,肩負(fù)責(zé)任的重大。要更好的履行職責(zé),就必須不斷的學(xué)習(xí)!學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和目前新形勢下的方針政策。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)和積累作為提升自身素質(zhì),提高工作能力的基本途徑;堅(jiān)持把參加各種學(xué)習(xí)活動與日常工作中遇到的問題結(jié)合起來,做到學(xué)以致用。
一年來,自己無論是在政治思想上還是業(yè)務(wù)水平方面,均有了較大的提高。
三、年度預(yù)算的編制、執(zhí)行方面
年度預(yù)算編制是一項(xiàng)比較復(fù)雜和繁重的工作任務(wù),主要是根據(jù)《國家預(yù)算法》、上級單位預(yù)算編制原則和本年度的各項(xiàng)改革重點(diǎn)等,編制出本單位下一年度的收支預(yù)算。這不僅是反映我單位會計(jì)情況、人員情況和資產(chǎn)狀況的書面文件,更是便于領(lǐng)導(dǎo)了解情況、掌握政策后制定我單位下一年度會計(jì)收支的重要決策依據(jù)。
由于前期準(zhǔn)備充分,這項(xiàng)工作已于十一月圓滿完成。
四、生活方面
作為一名來自農(nóng)村的青年,父母的教養(yǎng)和從小所經(jīng)歷的艱苦環(huán)境使我一直都信奉節(jié)儉、反對鋪張!生活中從不與人攀比。平時,我性格開朗、嚴(yán)以律己、寬以待人,善于和普通百姓溝通,樂于幫助困難群眾。今年,黨的“八項(xiàng)規(guī)定”出臺后,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了“關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾”的相關(guān)內(nèi)容。雖然言辭不華,但規(guī)定中的每一句、每一個字都烙印在我心間!是對我們政府工作人員的具體要求和警醒。
這年,自己所取得的一點(diǎn)成績都是和領(lǐng)導(dǎo)支持,同事們的幫助分不開的。在此,表示感謝!
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。面對新的一年,我將會更加努力!發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢、改正不足、勤奮務(wù)實(shí)、謹(jǐn)慎創(chuàng)新、廉潔奉獻(xiàn)!為我們曲江辦事處的后續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)出自己應(yīng)盡的力量。
會計(jì)工作總結(jié)模板參考2一年一度的會計(jì)決算工作就要到了,為了使各分公司會計(jì)人員真正搞好決算的結(jié)賬工作與新建賬的銜接與過度,特提出如下注意事項(xiàng)和要求:
1、善于發(fā)現(xiàn)問題。
會計(jì)其實(shí)就是掌管一大堆的亂麻,通俗說就是保管單位的“針線笸籮”,該往出取的貨幣等費(fèi)用,應(yīng)按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)支出規(guī)定行事,對于不合理、不合法的會計(jì)業(yè)務(wù),就要運(yùn)用法律及相關(guān)的會計(jì)知識予以鑒別,以便及時地發(fā)現(xiàn)解決問題,堵塞漏洞,減少損失。
2、監(jiān)控齊動手。
年終對輔材、原材徹底盤點(diǎn)?!拌F路--,各管一段”。每人經(jīng)管的這一小環(huán)節(jié)抓好了,企業(yè)通盤的大環(huán)節(jié)才有保障和依靠。“千里之堤,潰于蟻穴”,作為會計(jì)工作警示語妙極了。會計(jì)人員對于原始憑證的取得應(yīng)與業(yè)務(wù)人員多聯(lián)系和溝通,首先保證你取得的第一手票據(jù)真實(shí)合法,單位名稱、稅號等重要元素務(wù)必填寫正確。年終對賬,對銀行帳、現(xiàn)金賬、輔材賬、原材料賬都要核對清楚;對于未達(dá)賬項(xiàng),應(yīng)編制銀行余額調(diào)節(jié)表調(diào)節(jié)平衡。
3、對年終決算工作高度重視。
結(jié)合企業(yè)年度方針目標(biāo)及本部門的生產(chǎn)工作實(shí)際,該醞釀的醞釀,該倒算的倒算,對應(yīng)上交總公司的占用應(yīng)繳款項(xiàng)逐項(xiàng)核查清楚,按應(yīng)計(jì)提上交的比例計(jì)算清楚,于年終足額清繳完畢。該算的收益算夠,不愧對下面職工,不該計(jì)算的費(fèi)用支出,也不要牽強(qiáng),畢竟會計(jì)人員的賬是要經(jīng)得住反復(fù)多次地稽查的,讓時間去驗(yàn)證,讓歷史去評說。各位,我們會計(jì)人員要清清白白做人,不要一查一個問題,都是經(jīng)過我們一手操辦的,這樣對人對己,對企業(yè)及影響都不好。
4、重申職業(yè)道德與工作。
會計(jì)人員是企業(yè)的經(jīng)濟(jì)衛(wèi)士,自身要作風(fēng)過硬,恪守會計(jì)職業(yè)道德,維護(hù)企業(yè)職工利益,說話辦事要注意自身形象和方寸,哪些話該說,哪些事不該辦,心里要自有一桿秤,前提條件和衡量的標(biāo)準(zhǔn)就是國家的財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)稅法規(guī)和本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,市場浩渺無邊、變化莫測,作為會計(jì)人員對工作既要重視,又要不失自己的一言一行,“成本不公開,家丑不外揚(yáng)”,從一點(diǎn)一滴做起。
5、仔細(xì)、細(xì)心、認(rèn)真是對會計(jì)人員的最起碼要求。
從原始憑證的審核,記賬憑證的編制,到賬簿記錄,報表的及時報送,都要做到數(shù)字書寫規(guī)范,摘要簡明扼要,一目了然,無刮擦涂改痕跡,讓人有一種舒服感,一看就知道出自你內(nèi)行的手筆,此之謂你這人上了會計(jì)這門道兒。
6、重視學(xué)習(xí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
活到老,學(xué)到老。作為會計(jì)人員尤其要樹立繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)的思想,會計(jì)理論知識、會計(jì)業(yè)務(wù)技能我自己掌握運(yùn)用得怎樣?國家的政治經(jīng)濟(jì)政策我了解了多少?是否能適應(yīng)生產(chǎn)工作的需要?差距還有哪些?
最后,讓我們規(guī)范達(dá)標(biāo),夯實(shí)基礎(chǔ),向會計(jì)工作的現(xiàn)代化更高層次邁進(jìn)。
會計(jì)工作總結(jié)模板參考3即將過去的20--年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下、以及會計(jì)人員的大力支持下,完成了各項(xiàng)會計(jì)工作任務(wù),確保工作有序、較好地履行了工作職能,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力做好各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),由于財(cái)會工作繁鎖事,因此結(jié)合具體情況,全將年的工作總結(jié)如下:
一、完成的主要工作
1、協(xié)助會計(jì)及時準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,完成往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。
2、以認(rèn)真的態(tài)度積貫徹執(zhí)行各項(xiàng)會計(jì)制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)會計(jì)政策法規(guī),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。
3.根據(jù)會計(jì)制度規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),設(shè)置現(xiàn)金銀行日記賬。
做好日清月結(jié),帳款相符,準(zhǔn)確無誤,超限額的現(xiàn)金及時送存銀行,掌握銀行存款余額,不簽發(fā)空頭支票。
4.嚴(yán)格按照會計(jì)制度規(guī)定,審核憑證如發(fā)現(xiàn)問題及時與會計(jì)溝通,根據(jù)收付款憑證登記好現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
5.按照公司相關(guān)規(guī)定,妥善保管現(xiàn)金,支付憑證,有價單證,印章,保險柜鑰匙等。
6.對各類會計(jì)檔案,進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔,協(xié)助辦公室處理日常工作。
7.協(xié)助會計(jì)算賬,支付項(xiàng)目部工程款款。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事
2、積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);
始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。
三、存在的不足
盡管我圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、今后我會努力學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識和會計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
2、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費(fèi)力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的效果。
四、嚴(yán)格履行會計(jì)崗位職責(zé),扎實(shí)做好本職工作
1、不斷學(xué)習(xí)、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我。
2、善于總結(jié)提出自己的意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),不斷提高業(yè)務(wù)水平,建立健全良好的工作機(jī)制。
感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們一個發(fā)展的空間,對于公司未來的發(fā)展我持于最大的信心樂觀態(tài)度,對工作中的不足我虛心接受批評,總結(jié)工作中的不足,加強(qiáng)技術(shù)和溝通能力的培養(yǎng)我會盡自己最大的努力為公司進(jìn)一份微薄的力量。
會計(jì)工作總結(jié)模板參考4在這一年中、在局長的領(lǐng)導(dǎo)下、在各股室、以及財(cái)務(wù)人員的大力支持下,完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作任務(wù),除嚴(yán)格按照財(cái)政法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定辦理好各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支、賬務(wù)處理等日常事務(wù)性工作外,主要做了以下幾項(xiàng)工作:
1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加全國笫三次會計(jì)知識競賽考試以及我省財(cái)政廳舉辦的會計(jì)法律法規(guī)考試并取得了好成績。
2、積極參加本單位組織的各項(xiàng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)并認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記。
3、及時準(zhǔn)確地編報了20--年度會計(jì)決算報表、統(tǒng)計(jì)年報和其他報表,并對20--年度財(cái)務(wù)收支狀況進(jìn)行了認(rèn)真分析和思考。
4、及時準(zhǔn)確地編報市、縣各類月度、季度、年終財(cái)務(wù)報表、統(tǒng)計(jì)報告。
定期以報表或口頭方式向局領(lǐng)導(dǎo)匯報財(cái)務(wù)收支及管理情況,并對財(cái)務(wù)狀況認(rèn)真分析和調(diào)查研究,提出合理建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。
5、規(guī)范票據(jù)管理,嚴(yán)格票據(jù)領(lǐng)用和繳銷制度,從源頭上抓好各項(xiàng)收入和暫存款項(xiàng)的收繳工作。
認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線制度,防止了坐收坐支現(xiàn)象的發(fā)生。
6、加強(qiáng)貨幣資產(chǎn)的管理。
嚴(yán)格遵守財(cái)政部關(guān)于貨幣資金管理和控制的規(guī)定,隨時掌握資金收付的動態(tài)和庫存余額,認(rèn)真核對銀行存款賬戶余額,及時盤查庫存現(xiàn)金余額,保證賬實(shí)相符和資金安全。
7、嚴(yán)格按照會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求做好每一項(xiàng)會計(jì)基礎(chǔ)工作。
健全內(nèi)部會計(jì)控制制度,健全會計(jì)電算化操作管理制度和軟硬件管理制度。
8、嚴(yán)格按照財(cái)政法規(guī)和財(cái)務(wù)管理制度的規(guī)定辦理各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)。
厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi),注重資金使用效益,嚴(yán)把財(cái)務(wù)關(guān)。嚴(yán)格按照中國人民銀行結(jié)算規(guī)定辦理有關(guān)的現(xiàn)金和銀行支付業(yè)務(wù)。不符合現(xiàn)金支付范圍的款項(xiàng),一律按規(guī)定通過銀行轉(zhuǎn)賬支付,杜絕超范圍支付現(xiàn)金和借用銀行賬戶等違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
9、及時核對、清理、回收往來款項(xiàng),積極協(xié)調(diào)聯(lián)糸有關(guān)部門做好縣下崗職工養(yǎng)老保險的有關(guān)工作。
10、為加強(qiáng)固定資產(chǎn)的日常管理,提高固定資產(chǎn)使用效率。
11、其它日常事務(wù)性工作。
會計(jì)工作總結(jié)模板參考5一年的實(shí)習(xí)期很快就要過去了,作為從學(xué)生逐漸轉(zhuǎn)變成社會一員的過渡,對我來說有著重要的意義,也算是經(jīng)歷的一次嚴(yán)格的考驗(yàn)。在原有的理論知識的基礎(chǔ)上,通過實(shí)際操作的過程,對會計(jì)工作有了更加深入的了解。
從專業(yè)知識方面:
在學(xué)校是教我們?nèi)绾尾攀钦_的,而實(shí)際工作中難免會發(fā)生錯誤,如何發(fā)現(xiàn)錯誤,并在發(fā)現(xiàn)問題的同時怎樣有效地解決問題,便是實(shí)習(xí)過程中給我的最大的收獲。
作為會計(jì)工作者,光掌握會計(jì)專業(yè)知識是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還應(yīng)對稅法細(xì)則,經(jīng)濟(jì)法規(guī)及內(nèi)部控制制度有一定的了解,這樣才能做到精通會計(jì)業(yè)務(wù)。
從專業(yè)素養(yǎng)方面:
會計(jì)人員一定在實(shí)際操作過程中一定要百倍用心,細(xì)心檢查,切忌粗心大意。一點(diǎn)小小的錯誤都會導(dǎo)致最后的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的誤差。雖然在學(xué)校也做過相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)過程,但錄入憑證的原始憑證是已經(jīng)給定好的;而實(shí)際工作中,你得自己判斷,那些事應(yīng)該入賬,那些又是應(yīng)該留存的。同時,在實(shí)訓(xùn)時,一個科目最多分三級,而在實(shí)習(xí)過程中,一個科目可以分到五級,且大量的科目都有相應(yīng)的輔助項(xiàng),這樣設(shè)置能更加詳明的反應(yīng)企業(yè)的各項(xiàng)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。
一、強(qiáng)化服務(wù)意識
作為學(xué)校的窗口部門,辦公室在做好日常工作的同時,盡心盡力地組織好會議,協(xié)調(diào)好活動,使學(xué)校的人力和財(cái)力發(fā)揮最大效益。辦公室的日常工作繁雜,只有緊緊圍繞提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,才能在現(xiàn)有人力資源和辦公條件下,實(shí)現(xiàn)效益的最大化,從而最大限度地實(shí)現(xiàn)我們?yōu)榻萄蟹?wù)的工作宗旨。同時在實(shí)踐中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高,努力提高適應(yīng)新形勢和完成新任務(wù)的能力。通過學(xué)習(xí),把握工作方向,開拓工作思路,執(zhí)行好學(xué)校各項(xiàng)方針政策,與學(xué)校保持高度一致。辦公室很多事務(wù)性的工作都與老師或外界往來較多,因此在工作中強(qiáng)化服務(wù)意識,要求本部門的人員做到:禮貌、耐心、細(xì)心、誠心,并靈活掌握辦事的尺度,對臨時性的急件,要特事特辦,實(shí)實(shí)在在為教職工做事,跟外界往來過程中做好橋梁作用。
二、加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,保障學(xué)校各項(xiàng)工作順利開展
服從服務(wù)于大局是做好辦公室工作的基本條件。辦公室人員必須樹立大局觀念,正確處理大局和小局,全局利益與局部利益的關(guān)系,要善于從大局的角度思考問題,使辦公室工作與學(xué)校工作大局協(xié)調(diào)統(tǒng)
通過認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職責(zé)后認(rèn)識到重大會議、活動是學(xué)校辦公室各項(xiàng)工作的重中之重。對于會議活動組織和協(xié)調(diào),明確提出了大型活動必須做到“組織超前、服務(wù)周全、勤儉高效”的工作原則,尤其注意活動的細(xì)致性、周到性和實(shí)效性,同時更加注意各職能部門和相關(guān)科室之間的積極合作和溝通,從而保障各項(xiàng)重大活動的順利進(jìn)行。
本學(xué)期學(xué)校先后舉辦了黃雞養(yǎng)殖技術(shù)員培訓(xùn)和鄭州大學(xué)遠(yuǎn)程教育招生、學(xué)習(xí)管理及考試。在此期間,辦公室從各種圖文材料制作、場地布置、制作宣傳條幅等各個環(huán)節(jié)加強(qiáng)了組織協(xié)調(diào)。同時配合學(xué)校進(jìn)行了安保、工勤人員考評和實(shí)訓(xùn)室評比工作,取得了良好成效。
三、強(qiáng)化責(zé)任意識,工作落實(shí)到人
辦公室工作能否到位,關(guān)鍵在于辦公室人員是否具有強(qiáng)烈的責(zé)任感。因此,辦公室人員需樹立責(zé)任意識,發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神,對自己工作勇于負(fù)責(zé),敢于負(fù)責(zé),自覺做到標(biāo)準(zhǔn)上求高,措施上求嚴(yán),工作上求實(shí),盡心盡力,盡職盡責(zé),扎扎實(shí)實(shí),創(chuàng)造性地開展工作。為此,辦公室人員進(jìn)行了工作分工,責(zé)任到人,互相提醒,定期檢查,使得各項(xiàng)工作有條不紊地開展。
四、切實(shí)做好各項(xiàng)工作
1、當(dāng)好校長的行政助手。根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,按照行政會議的精神,認(rèn)真細(xì)致地做好各項(xiàng)工作的計(jì)劃和安排,從而使各項(xiàng)工作有條不紊地開展。認(rèn)真做好各級各類文件、通知的收轉(zhuǎn)工作,并按文件、通知要求,協(xié)調(diào)處理好辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的事。
2、精心組織安排會場。我校大小會議及培訓(xùn)都由辦公室參與。每次會議或培訓(xùn),辦公室在會議記錄、照相、新聞報道等方面,都做到科學(xué)安排、細(xì)致落實(shí),保證了會議或培訓(xùn)的順利召開。
3、做好教職工的考勤登記管理工作。學(xué)校辦公室負(fù)責(zé)教職工的考勤,要求教職工請假必須有請假條,經(jīng)校長或部門負(fù)責(zé)人簽名后交
辦公室存檔。學(xué)校辦公室每月向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報一次教職工的考勤情況并在教職工中公布。
4、做好人事檔案和文書檔案的規(guī)范和管理工作。及時有序地處理上級各種文件和網(wǎng)上文件的收發(fā)、傳閱和分類歸檔整理,學(xué)校各種請示與報告的分類呈送,落實(shí)了校內(nèi)文件簽閱制,做好了校內(nèi)各部門工作總結(jié)與計(jì)劃的收集整理。
5、加強(qiáng)文字材料的加工工作,提高辦公室的文字處理和服務(wù)能力。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對重要工作部署以及組織擬定以學(xué)校名義的通知、布告等,起草或參與起草工作報告、總結(jié)、計(jì)劃等。
6、加強(qiáng)校務(wù)公開工作和學(xué)校宣傳工作。充分利用學(xué)校壁報欄等,對我校各方面的發(fā)展情況進(jìn)行及時的宣傳和推介。
7、做好安全治安和甲流的預(yù)防工作,認(rèn)真測試體溫并作好記錄,為學(xué)校營造和諧、健康的社會氛圍。
1、建設(shè)工程進(jìn)展順利
截至目前,市中職中心共開工建設(shè)教學(xué)樓、機(jī)械加工、汽修實(shí)訓(xùn)樓、1~6#學(xué)生公寓近6萬㎡;總長1611.9米的校園主路網(wǎng)工程路基已基本形成;9856㎡教學(xué)樓已進(jìn)入工程掃尾階段;18010㎡機(jī)加工實(shí)訓(xùn)樓已實(shí)現(xiàn)主體結(jié)構(gòu)封頂,年底竣工;12776㎡汽修實(shí)訓(xùn)樓,16901㎡的1~6#學(xué)生公寓均已全部開工建設(shè),計(jì)劃于8月底前實(shí)現(xiàn)主體結(jié)構(gòu)封頂,年底竣工。
作為市中職中心后勤服務(wù)中心重要節(jié)點(diǎn)工程之一的學(xué)生餐廳、7~10#學(xué)生公寓,及商貿(mào)旅游實(shí)訓(xùn)樓已于5月份在市招投標(biāo)采購交易中心公告,將于近期陸續(xù)完成上述工程招投標(biāo)工作,確定施工單位,進(jìn)場施工,上述單體建筑計(jì)劃于20__年3月份前竣工。同時,嚴(yán)重困擾基建工程的原立新煤礦3號井采礦遺留的約10萬m?煤矸石,通過就地填埋、道路路基充填和外運(yùn)等方式,現(xiàn)已基本清除完畢,實(shí)現(xiàn)了場地平整。
2、單體設(shè)計(jì)精益求精
為積極打造職教品牌,牢固樹立精品意識,作為市中職中心標(biāo)志性建筑之一的圖文信息中心和風(fēng)雨操場單體設(shè)計(jì)方案,在市建筑設(shè)計(jì)院有關(guān)設(shè)計(jì)人員的努力下,已幾易其稿,近期將在集中有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家意見的基礎(chǔ)上,再做比選、修改后,提交有關(guān)部門審查。
3、信息化建設(shè)取得實(shí)效
為促進(jìn)市中職中心籌建處信息化建設(shè)水平,進(jìn)一步推進(jìn)工程建設(shè)領(lǐng)域項(xiàng)目信息公開和誠信體系建設(shè),擴(kuò)大市中職中心社會影響力,在市教育局信息中心的大力支持下,日前,市中職中心籌建處專題網(wǎng)站順利開通,并在市文秘站 域網(wǎng)顯著位置設(shè)置鏈接,方便用戶訪問。網(wǎng)站主要承擔(dān)市中職中心基建過程中有關(guān)工程動態(tài)和招投標(biāo)信息公開、工作,為項(xiàng)目建設(shè)高效、安全、廉潔運(yùn)行,營造公開透明、誠實(shí)守信的發(fā)展環(huán)境。
二、取得上述成績的主要做法及經(jīng)驗(yàn)體會:
1、以工程質(zhì)量為抓手,認(rèn)真開展基建管理工作
在工程設(shè)計(jì)階段,不論是方案設(shè)計(jì),還是施工設(shè)計(jì),都指定專人與設(shè)計(jì)單位保持跟蹤聯(lián)系,掌握進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決。在設(shè)計(jì)方案上報前要經(jīng)過反復(fù)論證,不斷與設(shè)計(jì)單位和規(guī)劃主管部門溝通,使方案盡量完善。實(shí)踐證明這是加強(qiáng)前期管理,控制工程造價,保證工程質(zhì)量的一項(xiàng)重要舉措,這一舉措的貫徹,使我們基建管理工作邁上了新臺階。
2、加強(qiáng)施工現(xiàn)場管理,堅(jiān)持按程序辦事
在工地設(shè)立現(xiàn)場辦公室,聘請專業(yè)人員參與項(xiàng)目管理,能在現(xiàn)場處理的問題盡量到現(xiàn)場處理。定期召開工程例會,根據(jù)工程施工情況不定期召開工程質(zhì)量專題會議,通報、分析工程質(zhì)量,及時解決施工過程中的質(zhì)量問題。必要的技術(shù)變更、隱蔽工程和工作量大而復(fù)雜的簽證,都按程序進(jìn)行,不留尾巴。對施工和監(jiān)理單位的施工方案、監(jiān)理方案,對各種材料、設(shè)備的質(zhì)量進(jìn)行全過程控制,使各項(xiàng)工程都能達(dá)到預(yù)定的質(zhì)量目標(biāo)。并嚴(yán)格檢查各項(xiàng)安全措施的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時整改、限期糾正,保證各項(xiàng)工程的施工質(zhì)量和安全、文明生產(chǎn)。
3、加強(qiáng)制度建設(shè)與創(chuàng)新,推動依法合規(guī)建設(shè)
根據(jù)工作需要,今年上半年,安排專人對籌建處各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行了認(rèn)真修訂并匯編成冊,使基建工作規(guī)章制度更加完善,更加適合現(xiàn)行的基建管理模式,做到了有章可循。同時,做到制度上墻,抓好規(guī)章制度的貫徹落實(shí)。并按國家和省、市政府對工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)m?xiàng)治理工作的要求,做好工程報建工作,認(rèn)真辦理工程的各項(xiàng)建設(shè)手續(xù),確保在建工程依法合規(guī)進(jìn)行。
4、切實(shí)抓好廉政制度建設(shè),為基建工作保駕護(hù)航
廉政建設(shè)是籌建處常抓不懈的工作。我處長期堅(jiān)持把廉政建設(shè)作為基建工作的中心工作來抓,把制度建設(shè)、日常工作運(yùn)行監(jiān)管機(jī)制和按工作程序辦事作為廉政建設(shè)的工作要點(diǎn)來抓。通過業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、廉政談話、基建例會等形式,嚴(yán)管工程招投標(biāo)、工程簽證、合同管理、工程款撥付等關(guān)鍵環(huán)節(jié),不斷增強(qiáng)籌建處工作人員的廉潔自律、奉公守法意識,加強(qiáng)自我約束能力,自覺抵制當(dāng)前工程建筑領(lǐng)域中的不正之風(fēng)和腐敗行為,取得了較為明顯的成效,確保了在新校區(qū)基建過程中,不發(fā)
生違法違紀(jì)現(xiàn)象。三、目前存在的問題和困難:
上半年的基建工作,雖然在各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的大力支持下,取得了較好的成績,項(xiàng)目進(jìn)展較為順利,有許多好的做法和經(jīng)驗(yàn),但在建設(shè)過程中,也實(shí)際存在一些問題和困難,需要在下一步工作中,在各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門的支持下,及時加以協(xié)調(diào)和解決。
1、由于沿新大道、景觀大道北段,翠湖四路東段等市政路網(wǎng)圍合、硬化及水、電、氣供應(yīng)等市政基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)尚未完成,同時,由于上述市政工程的施工,導(dǎo)致市中職中心建設(shè)范圍內(nèi)原有自然排水系統(tǒng)遭到破壞,在雨季極易形成內(nèi)澇,嚴(yán)重影響工程施工。
2、市中職中心土地征遷工作,目前,集體土地尚有部分土沒有丈量,部分企業(yè)和農(nóng)戶沒有拆遷,實(shí)際影響新校區(qū)道路路基和校舍建設(shè)。另外,規(guī)劃建設(shè)范圍內(nèi)所涉及原立新煤礦兩宗約40畝國有土地,需加快完成征遷手續(xù)。
3、市中職中心所處項(xiàng)目用地現(xiàn)狀為農(nóng)田、菜地、水塘、自然山丘及少量建筑。周邊道路設(shè)計(jì)平均標(biāo)高約為11米,用地中部地區(qū)最為低洼,周邊地區(qū)以此逐級增高,中部地區(qū)高程均在7米之下,最低處地面標(biāo)高僅為5米,約占整個地塊的40.4%。經(jīng)測算,約需要10萬方回填土,目前土源問題尚有較大缺口。
三、20__年下半年工作重點(diǎn)和思路:
20__年將是市中職中心基建關(guān)鍵年。為積極推動中職中心建設(shè)進(jìn)度,我們將著重抓好以下幾項(xiàng)工作:
1、繼續(xù)堅(jiān)持以抓好工程質(zhì)量為中心,抓好前期工作,抓好現(xiàn)場管理,抓好工程檔案管理,抓好工程建設(shè)全過程的管理,抓好安全文明生產(chǎn),抓好依法建設(shè),按程序辦事。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)與有關(guān)部門之間的溝通工作,特別是涉及到單體方案設(shè)計(jì)、施工設(shè)計(jì)變更、工程款支付和結(jié)算、工程招投標(biāo)推進(jìn)、工程進(jìn)度督查等方面的工作,要及時溝通和協(xié)調(diào)。同時,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),堵塞管理漏洞,狠抓計(jì)劃落實(shí),不斷改進(jìn)工作方法,不斷提高工作效率,不斷推進(jìn)工程進(jìn)度。
1、團(tuán)支部重視作風(fēng)建設(shè),是一個具有戰(zhàn)斗力的集體
(1)踐行社會主義核心價值觀。在團(tuán)支部帶領(lǐng)下,團(tuán)員們思想上積極上進(jìn),以自身的實(shí)際行動努力踐行社會主義核心價值觀,團(tuán)員們一致認(rèn)為,學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀不應(yīng)該只局限在理論上,更應(yīng)該將其應(yīng)用于實(shí)踐,真正成為我們的行為準(zhǔn)則,在實(shí)踐中進(jìn)一步理解其深刻內(nèi)涵。
(2)全體團(tuán)員的思想覺悟建設(shè)。團(tuán)支部十分重視鼓勵班級團(tuán)員在實(shí)踐中學(xué)習(xí)知識、增長才干,重視自己團(tuán)員的政治身份,提高團(tuán)員的思想覺悟和綜合素質(zhì)。形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好風(fēng)氣,培養(yǎng)了團(tuán)員隊(duì)伍"自我教育、自我管理"的綜合能力,充分發(fā)揮了團(tuán)員隊(duì)伍強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘作用。
(3)團(tuán)委班委干部的帶頭作用。歷屆團(tuán)委班委都十分重視班級的團(tuán)結(jié)工作。整個班級有強(qiáng)烈的集體觀念,也有濃厚的班級情感,團(tuán)干班干起了很好的表率作用,他們互相配合,班級事務(wù)管理得井井有條。主題班會、團(tuán)活動、體育活動或者文藝活動,無論是否擅長,班級在團(tuán)委干部的帶領(lǐng)下都會盡力一搏,發(fā)揮出最高水平,爭取得到最佳成績。
(5)全體團(tuán)員努力從身邊小事做起。作為浙江金融職業(yè)學(xué)院的一份子,團(tuán)員在日常生活中從小事做起,從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。例如在寒假實(shí)踐活動中,同學(xué)們積極響應(yīng)學(xué)校征集有利于學(xué)院發(fā)展的"金點(diǎn)子"活動,其中曾慶同學(xué)所想的構(gòu)建校園微信平臺更是獲得了學(xué)院的肯定。
(6)團(tuán)支部是一個充滿凝聚力的集體。團(tuán)支部經(jīng)常組織一些富有特色的活動,使班級凝聚力更強(qiáng);同時加強(qiáng)宿舍文化的交流,使班級男女生之間關(guān)系更和諧融洽。在這個溫馨暖意的團(tuán)支部大家庭中,每一位團(tuán)員都能在其中得到快樂和關(guān)懷。
(7)全體團(tuán)員時刻做好打硬仗的準(zhǔn)備。作為會展專業(yè)的學(xué)生,平時策劃、組織、參與的活動和項(xiàng)目特別多,經(jīng)常出現(xiàn)時間緊、任務(wù)重的情況,這就要求普通團(tuán)員在團(tuán)組織的帶領(lǐng)下,發(fā)揚(yáng)特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,隨時準(zhǔn)備迎接各種困難和挑戰(zhàn)。
2、團(tuán)支部重視學(xué)風(fēng)建設(shè),是一個學(xué)習(xí)型的集體
(1)學(xué)風(fēng)建設(shè)始終是團(tuán)支部的中心工作。作為學(xué)生,我們的天職就是學(xué)習(xí),作為一個先進(jìn)的班集體,全體團(tuán)員更應(yīng)該在學(xué)習(xí)上毫不放松,以優(yōu)秀的學(xué)習(xí)成績回報父母,回報老師,回報祖國。全體團(tuán)員也始終以熱情飽滿的心態(tài)來迎接每天的學(xué)習(xí)。自從班級成立之初,整個班級在團(tuán)支部的帶領(lǐng)下就形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍,班級積極向上的學(xué)風(fēng)始終給同學(xué)們提供源源不斷的正能量。
(2)以課堂學(xué)習(xí)為中心的全天候?qū)W習(xí)。課堂學(xué)習(xí)是學(xué)生學(xué)習(xí)的中心環(huán)節(jié),因?yàn)橛兄回灥膬?yōu)良學(xué)風(fēng),班級的課堂紀(jì)律、學(xué)生課堂參與度、出勤率、課堂師生互動程度以及學(xué)生聽課的認(rèn)真度,在任課教師中都是有口皆碑的。同學(xué)們在課堂上,各抒己見、激烈辯論;課堂外同學(xué)們又互幫互助、互相學(xué)習(xí);遇到難題,同學(xué)們又共同研討、共同面對。除了第一課堂,同學(xué)們已經(jīng)把主動學(xué)習(xí)和學(xué)風(fēng)延伸到了第二課堂、第三課堂并且融入到社會實(shí)踐環(huán)節(jié)中。
(3)利用眾多社會實(shí)踐進(jìn)行學(xué)習(xí)。會展專業(yè)的學(xué)生參與會展策劃、會展項(xiàng)目、會展活動的機(jī)會很多,這些會展項(xiàng)目和活動,同時也是班級團(tuán)支部帶領(lǐng)學(xué)生在實(shí)踐中鍛煉和學(xué)習(xí)的好機(jī)會。紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行,同學(xué)們通過各種實(shí)踐鍛煉的機(jī)會,懂得了理論聯(lián)系實(shí)際的道理,而且還會從實(shí)踐中舉一反三,領(lǐng)悟更多,反思更多,同時也學(xué)到更多更透。同學(xué)們在工作實(shí)踐中建立起來的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的合作精神、吃苦耐勞的勞動品質(zhì)、互相支援的優(yōu)秀品格、對人對事的負(fù)責(zé)態(tài)度,從某種意義上來說,更為重要和可貴。
(7)班級同學(xué)全部獲得會展策劃師(三級)證書。班團(tuán)學(xué)風(fēng)建設(shè)的效果也是明顯的,2014年度是班級考證的關(guān)鍵期,無論是專業(yè)鼓勵性質(zhì)的外貿(mào)單證員、外貿(mào)業(yè)務(wù)員考試,還是作為專業(yè)核心技能的會展策劃師(三級)證書的考試,班級都取得了很大的成績,特別是作為核心技能的會展策劃師(三級)的考試,班級39名同學(xué)全部參加考試,100%通過。
(8)面對史上最難的畢業(yè)季,同學(xué)們做到手中有糧,心中不慌。在良好學(xué)風(fēng)的沐浴下,班級同學(xué)不斷努力學(xué)習(xí)、不斷銳意進(jìn)取、不斷成長成才,面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,班級同學(xué)認(rèn)清形勢,發(fā)揮自身特長優(yōu)勢,沉著應(yīng)對。從目前來看,大概每位同學(xué)平均得到2至3家專業(yè)對口的用人單位的聘用意向,這主要是因?yàn)橥瑢W(xué)們的素質(zhì)獲得用人單位的一致好評,無論是來自海外的臺灣鴻順會展服務(wù)有限公司,還是來自杭州的會展龍頭企業(yè)杭州西湖國際博覽有限公司,對同學(xué)們在工作中表現(xiàn)出來的職業(yè)能力和綜合素質(zhì)都交口稱贊。特別是在2014年11月份剛剛結(jié)束的,由杭州市會展辦、杭州會議展覽業(yè)協(xié)會主辦的首屆杭州會展人才交流大會上,班級派出了張世龍和葉黎浩兩位同學(xué)與來自杭師大、浙大城院、浙江傳媒等本科高校在內(nèi)的眾多好手PK,兩位同學(xué)最終獲得最多會展企業(yè)老總的舉牌力邀加盟,成為全場的焦點(diǎn)。
3、團(tuán)支部重視實(shí)訓(xùn)實(shí)踐,是一個實(shí)戰(zhàn)型的集體
這是一個重視實(shí)訓(xùn)實(shí)踐的團(tuán)隊(duì),同時也是充滿創(chuàng)造力的集體,是一個實(shí)戰(zhàn)型的集體,這也是會展專業(yè)的職業(yè)和行業(yè)屬性所決定的。
班團(tuán)同學(xué)已經(jīng)有先后有22位同學(xué)參與的會展工作室項(xiàng)目執(zhí)行活動,主要參與的項(xiàng)目:
l 士力架市場推廣(杭州地區(qū))
l 21金維他大型路演(配合線上)
l 蒙牛酸酸乳-中國最強(qiáng)音校園海選比賽(杭州賽區(qū))
l 嘉士伯-樂堡啤酒寧波大區(qū)及周邊城市產(chǎn)品推廣,品牌宣傳
l "樂堡-拉開快樂"音樂節(jié)(寧波印象城)
l Marlboro營銷活動(策劃并執(zhí)行)
l 2014年中國食品博覽會-重慶啤酒寧波大梁山有限公司(前期策劃,展臺搭建,活動執(zhí)行,客戶匯報總結(jié))
l 新東林新品上市推廣(杭州地區(qū))
l 2014脆香米新裝上市-脆香米樂園
l 2014薇婷POME推廣活動(杭州賽區(qū))
l 2014年4月炫邁校園派發(fā)活動(杭州下沙)
l 2014年9月炫邁校園派發(fā)活動(杭州下沙、小和山,臨安)
l 2014年銳滋大巴9月路演杭州站(全國首站)
因此,會展工作室作為班團(tuán)的一個重要實(shí)訓(xùn)實(shí)踐基地,學(xué)生受益面較廣,對學(xué)生的實(shí)踐能力的鍛煉價值比較大。
(4)校內(nèi)會展技能大賽
班級全體同學(xué)均參與的六項(xiàng)會展技能實(shí)踐項(xiàng)目分別是:
l "高沙社區(qū)"2014社區(qū)鄰里節(jié)—馮利杰組
l 2014年9月Stride炫邁校園派發(fā)路演—張世龍組
l 2014浙金苑淘"金"生活展—葉黎浩組
l 2014浙金院體育&戶外用品展—白慧文組
l 2014浙金院天使愛美麗化妝品展銷會—聶娟組
l 浙江金融職業(yè)學(xué)院2014安全教育活動月—林峰組
(5)各項(xiàng)志愿者工作
此外,團(tuán)支部在專業(yè)老師的指導(dǎo)下,會同國際會展時尚協(xié)會,積極聯(lián)系相關(guān)單位,努力創(chuàng)造條件讓本班同學(xué)多參與一些質(zhì)量高好、水平高的展會,特別是參加大型的國際性會議和展覽,使他們通過一系列的社會實(shí)踐活動,鍛煉會展專業(yè)技能,拓寬個人視野,提高個人職業(yè)素養(yǎng)和能力。積極指導(dǎo)學(xué)生參加服博會、文博會、金博會等一系列全真實(shí)踐項(xiàng)目實(shí)踐活動。
自2011年起,金院會展專業(yè)就形成了其獨(dú)特的的學(xué)生志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)特色。注重打造"菱形"結(jié)構(gòu)的志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)。金院會展專業(yè)的志愿者團(tuán)隊(duì)向來以二年級學(xué)生為主,一、三年級學(xué)生為輔,這就形成了兩頭小、中間大的菱形服務(wù)體系。該體系突出培養(yǎng)二年級學(xué)生的組織管理能力,適當(dāng)發(fā)揮三年級學(xué)生的監(jiān)督能力,同時為一年級學(xué)生提供專業(yè)實(shí)踐機(jī)會,以提升其專業(yè)學(xué)習(xí)興趣。從文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)博覽會開始,金院的"菱形"志愿者服務(wù)團(tuán)隊(duì)已得到多個主辦單位的認(rèn)可。
4、團(tuán)支部重視融入社會,是一個服務(wù)型的集體
在團(tuán)支部開展的各項(xiàng)會展實(shí)訓(xùn)實(shí)踐項(xiàng)目活動中,我們還有目的的把學(xué)生的實(shí)踐環(huán)節(jié)與服務(wù)于當(dāng)?shù)?、服?wù)于社會有機(jī)結(jié)合起來,使學(xué)生既能真正體驗(yàn)展會的真實(shí)性、實(shí)戰(zhàn)性,同時也服務(wù)于當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)學(xué)校、師生、社區(qū)以及相關(guān)部門,另外,也提高了我們學(xué)校和專業(yè)的知名度和美譽(yù)度。
【活動名稱】會展技能競賽之"高沙社區(qū)"2014社區(qū)鄰里節(jié)
【活動時間】 2014年11月11日
【活動地點(diǎn)】 高沙社區(qū)都尚超市門前廣場
【活動組織】
1、主辦單位:
杭州市江干區(qū)下沙街道高沙社區(qū)居民委員會
2、承辦單位:
浙江金融職業(yè)學(xué)院會展策劃與管理專業(yè)
浙江金融職業(yè)學(xué)院國際時尚會展協(xié)會
"U-Think"優(yōu)勝會展工作室之"小螞蟻"團(tuán)隊(duì)
3、協(xié)辦單位:
下沙巡防大隊(duì)第一中隊(duì)(高沙社區(qū)警務(wù)室)
【團(tuán)隊(duì)成員】
馮利杰,顧金晶,沈凱飛,陳曉玲,王輝,陳婷婷,韋麗麗
【活動內(nèi)容】
活動是由下沙街道高沙社區(qū)居委會主辦,浙金院會展策劃與管理專業(yè)會展12(1)班馮利杰項(xiàng)目組(即"小螞蟻"團(tuán)隊(duì))一手策劃、組織的節(jié)事活動,并自行進(jìn)行招商、宣傳、現(xiàn)場組織、管理、節(jié)后評估及節(jié)后總結(jié),活動主要包括四項(xiàng)親子趣味游戲活動——真人飛行棋、指尖上的瓶蓋、足球踢踢踢及水瓶保齡球。
此次活動受到社區(qū)惠民愛民政策的牽引,我們所有游戲參與即送禮品,只愿讓更多同志們通過參與各種小游戲來增進(jìn)鄰里之間的友誼,升華社區(qū)融洽與和諧的氛圍。
(2)典型案例二:浙江金融職業(yè)學(xué)院2014安全教育活動月
【活動介紹】浙江金融職業(yè)學(xué)院2014年安全教育月暨"119"消防宣傳月
【活動主題】關(guān)注安全關(guān)愛生命關(guān)心成長
【活動目的】普及高校學(xué)生消防安全知識、治安安全知識、交通安全知識和反傳銷知識,提升學(xué)生消防安全意識、治安安全意識和交通安全意識,培訓(xùn)學(xué)生消防基本技能和防身技能,進(jìn)一步完善學(xué)生安全教育機(jī)制和校園穩(wěn)定工作長效機(jī)制,豐富校園安全文化,努力為師生營造安全、幸福的校園環(huán)境。
【組織機(jī)構(gòu)】
主辦單位:學(xué)院綜治委、保衛(wèi)處、學(xué)生處
承辦單位:國際商務(wù)系
協(xié)辦單位:國際時尚會展協(xié)會、軍事愛好者協(xié)會
支持單位:金苑電視臺
【總體日程及活動安排】
【開幕式情況】
附:2014年度班級獲得的主要榮譽(yù):
中學(xué)總務(wù)后勤工作報告1本學(xué)期,總務(wù)處在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在堅(jiān)持以“后勤保障,物盡其用,杜絕浪費(fèi),教學(xué)所需,文明高效”的服務(wù)原則下,以“后勤不后,服務(wù)為本并育人,開拓創(chuàng)新,勤儉節(jié)約”為宗旨,轉(zhuǎn)變思想觀念,銳意改革創(chuàng)新,加強(qiáng)后勤管理,強(qiáng)化服務(wù)意識,堅(jiān)決做好后勤保障,盡力謀取綜合效益,扎實(shí)穩(wěn)妥地推進(jìn)了各項(xiàng)工作的進(jìn)程,取得了較為突出的成績。為來年更好的做好服務(wù),現(xiàn)做出總結(jié)如下:
一、提高認(rèn)識,服務(wù)學(xué)校中心工作
按學(xué)校對總務(wù)處工作的總?cè)蝿?wù)和總要求,我們首先從思想上提高認(rèn)識,明確總務(wù)處工作的重要性,“兵馬未動,糧草先行”,總務(wù)處工作就是保證為師生提供一個良好的教學(xué)、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,切實(shí)為教育教學(xué)服務(wù),穩(wěn)定學(xué)校的工作、學(xué)習(xí)和生活秩序。我們加強(qiáng)學(xué)習(xí),虛心請教,緊記職責(zé),一絲不茍,堅(jiān)守崗位,不怕苦累,不怕臟臭,隨叫隨到,為學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作提供了可靠的后勤保障。
二、科學(xué)管理,提高工作效率
總務(wù)處工作可謂千頭萬緒,錯綜復(fù)雜。我們不斷摸索,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),科學(xué)管理,使工作有序有效地開展。
(一)結(jié)合學(xué)校實(shí)際,逐步健全了有關(guān)學(xué)校綠化、維修、公物登記、宿舍管理等一系列規(guī)章制度,使各項(xiàng)工作做到有章可循,照章辦事,使總務(wù)處管理工作逐步走上“制度化、規(guī)范化、科學(xué)化”的軌道。
(二)明分工、細(xì)管理。根據(jù)學(xué)校實(shí)際和工作需要,我們將各項(xiàng)具體的工作分工到人,明確職責(zé)、明確范圍、明確標(biāo)準(zhǔn),責(zé)任到人。
(三)嚴(yán)檢查,抓落實(shí)。對各項(xiàng)工作情況,我們做到勤觀察,勤指導(dǎo),勤查問。我們經(jīng)常犧牲節(jié)假日及晚上休息時間,將工作貫徹執(zhí)行情況落到實(shí)處,正如有人說的后勤工作是“眼睛一睜,忙到熄燈”。
(四)靠全體齊努力。我們深深明白,總務(wù)處工作涉及全體師生,涉及方方面面,與學(xué)習(xí)、工作、生活息息相關(guān)。因此,取得學(xué)校的支持,依靠廣大教職員工,尤其是廣大班主任的一起努力,并通過開展學(xué)生自我教育、自我管理,開展衛(wèi)生、環(huán)保知識宣傳等,讓師生形成共識,形成合力,人人參與,使總務(wù)處管理工作取得明顯實(shí)效。
三、各項(xiàng)常規(guī)工作,常抓不懈
(一)改善校園設(shè)施、提高后勤保障能力。
總務(wù)處工作遵照“服務(wù)師生、方便師生”為原則,根據(jù)學(xué)校的實(shí)際情況,為師生解決了以下幾個方面的問題:
1、改善師生飲用水,新裝了部分洗手盆、路燈;
2、維修及時。
發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。比如課室的桌凳、電燈、電扇、走廊護(hù)欄、鐵門,宿舍的自來水龍頭、電燈、鐵架床、床板、廁所疏通等,力求做到隨報隨修,隨喊隨到;
3、改造了部分校園路面、臭水溝、綠化帶;
4、維修了部分圍墻等。
5、加強(qiáng)學(xué)生宿舍安全衛(wèi)生管理
(三)做好財(cái)務(wù)工作。
我校財(cái)務(wù)工作在校長領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持認(rèn)真做好記賬、對賬工作,做到賬賬相符,賬表相符,賬錢相符,賬物相符。嚴(yán)肅財(cái)務(wù)紀(jì)律,不濫開支補(bǔ)助。
四、存在問題及今后設(shè)想雖然做了大量工作,許多方面有了很大改善,但仍然存在好些問題:
1、校容校貌有待進(jìn)一步改善;
2、師生上廁所“老大難”問題有待解決;
3、宿舍有待進(jìn)一步改善等。
今后我們將把關(guān)心和服務(wù)師生工作、學(xué)習(xí)、生活作為后勤保障工作的基本職責(zé),把師生滿意不滿意作為改進(jìn)工作的第一導(dǎo)向,緊緊圍繞學(xué)校教育教學(xué)這一中心工作而盡心竭力地做好本職工作,不斷改善師生學(xué)習(xí)和生活條件,保證水電的正常供應(yīng)與線路的維護(hù)與搶修等涉及廣大師生日常工作、學(xué)習(xí)、生活的各項(xiàng)后勤服務(wù)工作,把工作做細(xì)致、做深入、做扎實(shí)。
中學(xué)總務(wù)后勤工作報告2學(xué)??倓?wù)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,與教學(xué)一樣,是學(xué)校的兩大支柱之一,同時具有鮮明的服務(wù)保障性、經(jīng)濟(jì)性和教育性相統(tǒng)一的特征。實(shí)踐告訴我們:有了教學(xué)工作,總務(wù)后勤工作才有服務(wù)對象,沒有總務(wù)后勤工作,教學(xué)工作也難于開展,兩者關(guān)系是一個統(tǒng)一機(jī)體的兩個部分,相互依存,相互促進(jìn),缺一不可,因此,充分認(rèn)識到:總務(wù)工作雖不直接參與教學(xué),但所做的一切細(xì)鎖、繁雜的工作都是學(xué)校教育中不可缺少的,在教育事業(yè)的發(fā)展中起著不可代替的重要作用,堅(jiān)持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則,盡心盡力做好后勤報務(wù)工作。
一、積極組織后勤人員參加學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)。
貫徹落實(shí)黨的教育方針,做好服務(wù)育人工作,認(rèn)真執(zhí)行上級頒布有學(xué)校制定的有關(guān)總務(wù)工作制度。
組織好總務(wù)處的全體人員,進(jìn)行業(yè)務(wù)等方面知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對存在的問題及時解決,并努力提高后勤人員的職業(yè)道德水平,讓全體后勤人員認(rèn)識到學(xué)校后勤工作的重要性,以解放思想,實(shí)事求是,與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),以高度的責(zé)任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。
二、堅(jiān)持做好后勤服務(wù)常規(guī)工作
1.暑假期間,為提高教學(xué)教育質(zhì)量,添置購買一批教育設(shè)備、圖書資料等。
對教學(xué)樓的墻面全面粉刷、補(bǔ)修、布置,對課桌椅、門窗進(jìn)行維修、更改。同時,對食堂進(jìn)行全面整改和管道氣改造。并對原來2個廁所重新整改。
2.開學(xué)初,確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時發(fā)放到位,教師教學(xué)辦公用品到位,使教學(xué)工作正常開展。
3.開學(xué)初,學(xué)期結(jié)束都分別對各班級的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行核查并登記入冊,確切地落實(shí)財(cái)產(chǎn)責(zé)任制管理。
4.規(guī)范全校教師自行車、摩托車擺放,嚴(yán)格管理。
5.不定期對學(xué)校的校舍、電器進(jìn)行安全檢查工作,確保師生的生命安全,并將檢查記錄匯總起來,發(fā)現(xiàn)問題及時維修。
6.及時為學(xué)生損壞的課桌椅、門、鎖、窗、水電進(jìn)行維修,保證學(xué)生正常上課。
7.加強(qiáng)校舍的安全衛(wèi)生工作,做到有記錄,有專人負(fù)責(zé)。
三、規(guī)范學(xué)校的收費(fèi)工作
嚴(yán)格收費(fèi)制度,實(shí)行財(cái)務(wù)公開制度,及時在校內(nèi)公布,平時加強(qiáng)學(xué)習(xí)上級有關(guān)部門的收費(fèi)文件,嚴(yán)格按照上級主管部門的要求,按章收費(fèi),同時規(guī)范收支兩條線,做到帳目清楚,讓家長、學(xué)生、教師和社會來監(jiān)督學(xué)校的收費(fèi)工作,沒有違規(guī)收費(fèi)現(xiàn)象。
四、校園美化工作
優(yōu)美的環(huán)境能提高人的素質(zhì),努力創(chuàng)建優(yōu)美的校園環(huán)境,進(jìn)一步美化校園、綠化校園,繼續(xù)保持了“綠色學(xué)?!钡臉s譽(yù)。加強(qiáng)對校內(nèi)苗木、花草、草坪的栽培與管理,努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。通過環(huán)境育人來提高全體學(xué)生的素質(zhì)。
五、校產(chǎn)管理
1.本學(xué)期強(qiáng)化財(cái)產(chǎn)管理,辦理各教學(xué)樓的房產(chǎn)登記手續(xù),使學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,嚴(yán)防學(xué)校財(cái)產(chǎn)的流失。
2.加強(qiáng)對固定財(cái)產(chǎn)增減工作的管理,認(rèn)真執(zhí)行教育局有關(guān)規(guī)定,定期定時進(jìn)行固定資產(chǎn)的核對工作,做到帳、物相符,要根據(jù)固定財(cái)產(chǎn)增減的有關(guān)規(guī)定,及時地進(jìn)行造冊登記。
3.加強(qiáng)低值易耗品的管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。
如復(fù)印紙張、油墨、試卷、辦公用品、打掃工具、光盤、軟盤等。
4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)、公共設(shè)施的管理、維護(hù)和調(diào)配。
六、加強(qiáng)對學(xué)校食堂的管理
食堂工作是總務(wù)處的一項(xiàng)重要工作,關(guān)系到師生的具體問題,所以一值是我們后勤的工作重點(diǎn),盡管可能大家在許多方面不盡滿意,但后勤部門花了很多的時間,做了很多的工作。我們一方面加強(qiáng)貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關(guān)的管理規(guī)定,嚴(yán)把好食品原材料進(jìn)貨渠道,嚴(yán)格進(jìn)行食堂管理,以保證師生飲食的衛(wèi)生安全,加強(qiáng)平時的衛(wèi)生檢查。杜絕食物中毒事故。同時抓好食品衛(wèi)生及食堂轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保健康干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境,經(jīng)常督促檢查食堂工作情況及食堂所有機(jī)器設(shè)備的安全設(shè)施,維護(hù)及保養(yǎng),保障財(cái)產(chǎn),物資的安全與完整。廣泛收集師生對伙食的意見,及時認(rèn)真研究,以便改進(jìn)。本學(xué)期由于大家的努力,得到市衛(wèi)生部門的高度評價。
七、維修方面
檢修維護(hù)學(xué)校的各項(xiàng)設(shè)施,也是總務(wù)處的重要工作,我們在不影響正常教學(xué)工作的前提下,努力做到不等不靠,主動及時,為保證教學(xué)工作正常進(jìn)行和學(xué)校財(cái)產(chǎn)的使用壽命做出努力。
八、存在的問題和今后努力方向
1.后勤各部門要加強(qiáng)內(nèi)部管理,合理分工,明確職責(zé),協(xié)調(diào)好其他部門工作。
2.加大對電、用水、消防、食品衛(wèi)生的檢查、抽查力度,把各項(xiàng)工作做實(shí),做細(xì)、做到位。
3.增強(qiáng)后勤服務(wù)保障意識,努力提高服務(wù)態(tài)度、服務(wù)檔次,力求在最短的時間內(nèi)及時解決大家的問題及困難,為教育教學(xué)做好后勤保障。
4.加大對文印室。
圖書室、儲藏室及配套室的管理,節(jié)約開支。
后勤工作是學(xué)校其他工作得以正常開展的前提,做好它事關(guān)重大,在這個學(xué)期的工作中,總務(wù)處良好地完成了學(xué)校各個社會職能部門的協(xié)調(diào)工作,保證了學(xué)校工作正常進(jìn)行,為學(xué)校取得良好的社會聲譽(yù)做出了自己的努力。我們決心,有信心做好學(xué)校的后勤保障工作,爭取使我校的后勤工作再上一個新臺階。
中學(xué)總務(wù)后勤工作報告3學(xué)??倓?wù)后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,為學(xué)校順利開展教育教學(xué)活動提供有力的保障,總務(wù)工作堅(jiān)持“后勤工作必須服務(wù)于教學(xué)工作中心”的原則。一學(xué)期來,總務(wù)處在學(xué)校的直接領(lǐng)導(dǎo)下,按照學(xué)期初制定的工作計(jì)劃和總體要求,團(tuán)結(jié)廣大師生員工,盡心盡力做好后勤服務(wù)工作。現(xiàn)將這學(xué)期的主要工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)員工思想建設(shè) 強(qiáng)化責(zé)任意識
我們奉行“師生就是上帝”的人本理念,開好學(xué)期會,進(jìn)一步明確各自職責(zé),強(qiáng)化思想素質(zhì),牢固樹立服務(wù)意識,確保服務(wù)形象,努力提高職工思想道德水平,以高度的責(zé)任感和主人翁意識投入到后勤工作中,極大限度地調(diào)動后勤員工的工作積極性。
二、遵守財(cái)務(wù)規(guī)章制度 規(guī)范收費(fèi)行為
認(rèn)真組織財(cái)會人員學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,規(guī)范收支兩條線,做到帳目清楚,程序合法,財(cái)會人員實(shí)行辦公無紙化。為加強(qiáng)收費(fèi)的透明化管理,嚴(yán)格按照上級主管部門的要求,設(shè)立“價格服務(wù)進(jìn)校園”收費(fèi)公示制,按章收費(fèi),禁止亂收費(fèi),實(shí)行財(cái)務(wù)公開,使學(xué)校的收費(fèi)工作置于學(xué)生、家長、社會的監(jiān)督之下。
三、做好后勤服務(wù)常規(guī) 工作有條不紊
1、開學(xué)初,確保教學(xué)第一線的教學(xué)用品及時發(fā)放到位,保證教學(xué)工作正常開展。
召開班主任會議,做好報名繳費(fèi)的周密工作。
2、嚴(yán)格購物制度,教學(xué)辦公物資的的采購工作,本著“既滿足需要又注重節(jié)儉”的原則,“統(tǒng)一采購,統(tǒng)一供應(yīng),統(tǒng)一管理”的三統(tǒng)一制度,保證教學(xué)正常需求。
3、關(guān)愛師生,后勤服務(wù)有保障。
學(xué)校及時對教室內(nèi)的玻璃、門窗,宿舍水電等進(jìn)行維修,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,針對暑期來臨,學(xué)校投入必要的資金,購買一批電器,保證師生正常工作和學(xué)習(xí)。
4、開源節(jié)流,為學(xué)校當(dāng)家理財(cái),做學(xué)校的主人。
本著花錢辦實(shí)事辦好事之目的,一方面為學(xué)校算經(jīng)濟(jì)帳、真正做到當(dāng)家理財(cái);另一方面,千方百計(jì)解決教師、學(xué)生的工作、學(xué)習(xí)及生活所需。
5、警鐘長鳴,狠抓安全不放松。
開學(xué)不久,根據(jù)市教育局的有關(guān)布置,對學(xué)校校舍,教學(xué)設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行了安全檢查,把問題解決在萌芽狀態(tài),使之安全運(yùn)行。
6、加強(qiáng)水電管理。
制定工作人員巡視制度,規(guī)范水電管理秩序,加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)的警示教育,引領(lǐng)良好道德風(fēng)尚的形成。
7、積極開展愛國衛(wèi)生運(yùn)動。
抓住全市衛(wèi)生運(yùn)動的契機(jī),展開校園衛(wèi)生整治,為美化校園盡職盡責(zé)。
8、協(xié)調(diào)處室、年級工作,履行服務(wù)職能。
本學(xué)期,協(xié)調(diào)各年級、處室的各種事務(wù),對高三年級進(jìn)行必要的傾斜,協(xié)調(diào)教務(wù)處進(jìn)行期中和期末考試。
四、校園綠化美化 開展井然有序
1、加強(qiáng)對校園已有花木、草坪的管理。
抓好澆水、施肥、修剪、除草、防蟲等關(guān)鍵環(huán)節(jié),鞏固已有的綠化成果。
2、做好綠化長期目標(biāo)規(guī)劃,營造良好氛圍。
抓住每年春天綠化的好時機(jī),努力創(chuàng)造良好的工作和育人環(huán)境。
3、加強(qiáng)人文建設(shè),塑造美好心靈。
在不同時間、以不同形式進(jìn)行學(xué)生思想道德建設(shè)警示,成為學(xué)校環(huán)境建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
4、積極打造濃厚的校園綠色氛圍。
在植樹節(jié)來臨之際,學(xué)校在財(cái)力緊張的情況下,投入必要資金,對校園進(jìn)行了必要的綠化,校園綠樹成蔭。
五、加強(qiáng)校產(chǎn)管理 努力厲行節(jié)約
1、強(qiáng)化班級財(cái)產(chǎn)管理,使財(cái)產(chǎn)管理逐步走上規(guī)范化,明細(xì)化,嚴(yán)格班級財(cái)產(chǎn)考核制度,做到獎優(yōu)罰劣。
2、做好對固定資產(chǎn)增減工作的登記,
定期定時進(jìn)行固定資產(chǎn)的核對工作, 做到帳、物相符, 嚴(yán)防學(xué)校財(cái)產(chǎn)的流失。
3、加強(qiáng)學(xué)生宿舍財(cái)產(chǎn)管理。
制訂了宿舍財(cái)產(chǎn)管理?xiàng)l理,做到損壞賠償,培養(yǎng)學(xué)生的公共財(cái)產(chǎn)愛護(hù)意識。
4、規(guī)范公共財(cái)產(chǎn)、公共設(shè)施的管理。
對低值易耗物品的管理工作,從嚴(yán)要求,嚴(yán)格執(zhí)行審批、發(fā)放手續(xù)。
六、加快硬件建設(shè) 改善辦學(xué)條件
學(xué)校樹立搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的觀念,增強(qiáng)發(fā)展才是硬道理的意識,積極地配合并適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和人民群眾對教育的需求,歷時長規(guī)模大,投資額為700多萬元的體育綜合樓即將竣工投入使用,它是鷹潭四中蒸蒸日上的又一標(biāo)志性建筑,從而彌補(bǔ)了我校歷史上的空白。
總之,上半年的總務(wù)工作由于上級領(lǐng)導(dǎo)的重視和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的直接指導(dǎo),全體教職工的大力配合,后勤人員的齊心協(xié)力,各項(xiàng)措施落實(shí)有序,工作取得顯著成績。但工作中仍然存在不少問題和不足,有待進(jìn)一步強(qiáng)化管理。讓我們?nèi)媛鋵?shí)科學(xué)發(fā)展觀、銳于實(shí)踐,為學(xué)校在“十一五”期間的和諧發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
中學(xué)總務(wù)后勤工作報告4本學(xué)期后勤管理工作堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以“加強(qiáng)管理、服務(wù)師生、做好保障”為原則,一切以服務(wù)學(xué)校、服務(wù)師生、服從大局為宗旨,在校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,更新觀念,轉(zhuǎn)變作風(fēng),明確服務(wù)意識、全局意識,提高辦事效率,及時、熱情、周到地為教育服務(wù),為師生服務(wù),加強(qiáng)食堂管理,較好地完成了后勤保障工作,主要工作總結(jié)如下:
1、加強(qiáng)職工思想教育,抓好有關(guān)規(guī)章制度的落實(shí),更新服務(wù)觀念,提高職工自身素質(zhì)。
本學(xué)期再一次調(diào)整了部分后勤領(lǐng)導(dǎo)和職工的工作崗位,通過明確崗位職責(zé),加強(qiáng)對崗位責(zé)任的細(xì)化及過程監(jiān)督,使全體職工在工作中努力倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,做到分工不分家,遇重大、突擊事件,大家相互幫助,群策群力,及時完成任務(wù)。
2、完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)設(shè)備維修保障管理
作為創(chuàng)建現(xiàn)代化學(xué)校的前期準(zhǔn)備工作,本學(xué)期對實(shí)驗(yàn)室按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面配置,優(yōu)化了教學(xué)資源。
為創(chuàng)綠色學(xué)校,新修校園廣場一個,安裝不銹鋼標(biāo)語牌、禁示牌、名貴花木標(biāo)牌、班級衛(wèi)生包干區(qū)牌共計(jì)50多塊,對校內(nèi)花木進(jìn)行了全面整枝,補(bǔ)種部分草皮樹木,并重修了學(xué)生跑道。
調(diào)整了部分辦公室位置,安裝了防盜門、窗簾,盡力營造一個安全、安靜地辦公環(huán)境。
對食堂、廁所的部分下水道、沖洗設(shè)備重新改裝,保證了水電運(yùn)行正常。
對教工周轉(zhuǎn)房進(jìn)行了全面更新和修葺,解決了教師住房問題。
3、加強(qiáng)后勤常規(guī)管理工作,做好各項(xiàng)服務(wù)工作。
嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理。開學(xué)前我校根據(jù)縣教育局有關(guān)收費(fèi)規(guī)定,制訂本學(xué)期各年級的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)在校務(wù)欄內(nèi)公開,并在校外張貼開學(xué)公告,接受社會監(jiān)督。學(xué)生的教材、教輔、練習(xí)本、按教育局要求征訂,出示結(jié)算明細(xì),并向?qū)W生公布。
加強(qiáng)衛(wèi)生工作。我校在期初劃定包干區(qū)后,配合政教室健全值周制度及檢查評比制度,不段加強(qiáng)學(xué)生文明衛(wèi)生教育,使學(xué)生不斷養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,本學(xué)期共進(jìn)行全校性大掃除6次,使整個校園環(huán)境基本保持常態(tài)。
加強(qiáng)對學(xué)校倉庫管理,杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象,積極推行采購申請制,大件物品全部由上級采購中心招標(biāo)統(tǒng)一采購。采購物品進(jìn)庫登記,嚴(yán)格財(cái)物借取。及時做好物品發(fā)行工作,做到代管費(fèi)結(jié)算帳目清楚無差錯。
加強(qiáng)校產(chǎn)管理,進(jìn)一步落實(shí)班級、教師辦公室公物管理責(zé)任制,做到盡力減少損失和浪費(fèi),及時做好公物設(shè)施維護(hù),財(cái)產(chǎn)賠償工作。
4、積極做好安全預(yù)防工作
組織檢查全面,不留于形式。安全檢查不留死角,具體涉及到校舍設(shè)施、校舍電路、消防設(shè)施、食品衛(wèi)生、出租店面、報警設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。加固了辦公樓防盜門鎖,逐一檢查滅火器氣體壓力。特別是對教室內(nèi)的吊扇、電燈、插座的牢固程度進(jìn)行了逐一過堂,避免了意外事故的發(fā)生。員工在具體的檢查維修中,真正地注意到反饋的及時性和準(zhǔn)確性,為及時維修提供了信息,人人都是檢查員,人人參與反饋,成為總務(wù)工作的一項(xiàng)制度和慣例。
加強(qiáng)對學(xué)校食堂的管理。管理好食堂是總務(wù)處的一項(xiàng)重要工作,學(xué)校落實(shí)專職人員加強(qiáng)對食堂的管理,加強(qiáng)食堂的衛(wèi)生督查和菜價監(jiān)控,堅(jiān)持工作人員持證上崗,進(jìn)貨登記驗(yàn)收,餐具消毒制度,主動、誠懇地聽取全體師生對伙食的意見,抓好食品衛(wèi)生及食堂管轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,確保健康、干凈、整潔的衛(wèi)生環(huán)境,對工作人員進(jìn)行素質(zhì)培訓(xùn),確保食品供應(yīng)質(zhì)優(yōu)、價廉、味美、衛(wèi)生、安全,確保了師生就餐的安全。
本學(xué)期總務(wù)工作任務(wù)是艱巨的,我們將在校委會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,樹立大局意識,調(diào)動全體員工的工作積極性,精誠合作,與時俱進(jìn),不斷進(jìn)取,為創(chuàng)造汪橋鎮(zhèn)初級中學(xué)更加輝煌的明天做好后勤保障工作。
中學(xué)總務(wù)后勤工作報告5本學(xué)期來,總務(wù)處在學(xué)校校長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,緊密圍繞學(xué)??傮w工作要求,執(zhí)行總務(wù)工作計(jì)劃,以創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)教育教學(xué)環(huán)境和為師生員工服務(wù)為重點(diǎn),認(rèn)真開展各項(xiàng)后勤服務(wù)工作;在工作中堅(jiān)持“強(qiáng)化素質(zhì)、完善管理,物盡其用、杜絕浪費(fèi),服務(wù)教學(xué)、保障后勤”的原則,不斷開拓創(chuàng)新,積極做好本職工作,較好的完成了全學(xué)期的工作任務(wù)?,F(xiàn)就一學(xué)期來的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),樹立“以校為家、以人為本”的服務(wù)育人理念
2009年秋季以來,學(xué)校后勤人員以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真加強(qiáng)師德建設(shè),通過加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),大家進(jìn)一步增強(qiáng)了做好本職工作的自豪感、責(zé)任感和使命感,進(jìn)一步明確了學(xué)??倓?wù)工作的重要性,更加充分認(rèn)識到后勤工作所具有的服務(wù)保障性、經(jīng)濟(jì)性、教育性和艱巨性,在日常工作中,力爭做到管理有法,服務(wù)有情,育人有責(zé),在“服務(wù)育人、管理育人、環(huán)境育人、文化育人”等方面發(fā)揮了積極重要的作用,牢固樹立“以校為家、以人為本”的服務(wù)育人理念。
二、明確責(zé)任目標(biāo),全面做好后勤服務(wù)工作
學(xué)??倓?wù)工作存在量大面廣。為了加強(qiáng)對物資采購、基建維修,水電使用、設(shè)備維護(hù)、資產(chǎn)管理、校園綠化、食品衛(wèi)生安全、環(huán)衛(wèi)保潔等方面的工作,我們根據(jù)總務(wù)繁雜細(xì)瑣、臨時性強(qiáng)、突況多的
特點(diǎn),堅(jiān)持抓內(nèi)部管理,全面提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,努力增強(qiáng)服務(wù)意識,力求使后勤服務(wù)落到實(shí)處。
(一)做好日常后勤工作,切實(shí)為教學(xué)提供堅(jiān)強(qiáng)保障
1、加強(qiáng)水電管理,做好水電使用和維修工作。
落實(shí)管理崗位責(zé)任制,實(shí)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,接報必修,保證了學(xué)校使用水電的需要。同時也有效制止了長明燈、長流水、跑冒滴漏現(xiàn)象的發(fā)生。本年度重點(diǎn)抓了節(jié)電節(jié)水工作,成效明顯。同時對校園新裝路燈實(shí)現(xiàn)定時控制和部分照明更換為節(jié)能燈具,加強(qiáng)了對用水用電設(shè)施的巡視和對學(xué)生宿舍的檢查。
2、熱情服務(wù),做好日常維修工作。
本著少花錢多辦事的原則,在保證維修質(zhì)量的前提下,力爭節(jié)省開支。面對各部門提交的大量維修項(xiàng)目,熱情接待,按章辦事,修理及時,保證質(zhì)量,按時完工。對重點(diǎn)部位,堅(jiān)持檢查和巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,為教學(xué)解除后顧之憂。
3、認(rèn)真負(fù)責(zé),逐步改善校園衛(wèi)生狀況,加大文明創(chuàng)建力度。
開展了校園衛(wèi)生保潔工作,每天對大環(huán)境、教學(xué)樓清掃二次,添置了垃圾桶,加大了對保潔工的考核,加強(qiáng)了對大環(huán)境、教學(xué)樓及衛(wèi)生間的衛(wèi)生檢查和保潔,基本做到垃圾入箱并及時清運(yùn),校內(nèi)道路通暢干凈,公廁清潔好用。
4、加強(qiáng)管理,綠化美化校園。
按時對樹木花卉修剪、施肥、養(yǎng)護(hù)和刷白,對死樹和枯枝敗葉進(jìn)行了處理,各類樹木花卉保持良好生長狀態(tài)。學(xué)校對校園環(huán)境建設(shè)給予了高度的重視,總務(wù)處專人對校園環(huán)境建設(shè)實(shí)行工作計(jì)劃安排和監(jiān)督檢查,堅(jiān)持擇時布置任務(wù)和每天巡查,高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求保潔人員的工作,校園內(nèi)草木茂盛、空氣清新、環(huán)境優(yōu)美。本學(xué)期還對女生宿舍樓前清潔衛(wèi)生和綠化帶進(jìn)行了重點(diǎn)的整治和強(qiáng)化勞動管理等。
5、嚴(yán)格財(cái)產(chǎn)管理制度,保障物質(zhì)供給。
加強(qiáng)和健全了固定資產(chǎn)的管理制度。倉庫定期清理,物品擺放整齊,對學(xué)校各部門領(lǐng)物品熱情服務(wù),按章辦事,力爭做到物盡其用。按時完成采購、發(fā)放學(xué)生教材、各辦公室和保潔環(huán)衛(wèi)的衛(wèi)生工具工作,完成教學(xué)用品、辦公用品等物質(zhì)的采購和發(fā)放工作,有力支持了教學(xué)和學(xué)生管理工作。
1個示范性村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校,全縣確定12個示范性村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校,采取“典型示范重點(diǎn)幫扶”的措施,扎實(shí)推進(jìn)村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校建設(shè)。截至目前,全縣964個行政村村級農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校辦學(xué)面達(dá)到100%,占地面積236607平方米,建筑面積85274平方米,現(xiàn)有圖書211700冊,計(jì)算機(jī)968臺。
10萬元完善其培訓(xùn)基地功能。目前,賈莊鎮(zhèn)南小龐村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)??偼顿Y達(dá)到485萬元,學(xué)校建筑面積達(dá)到3082平方米,有一流媒體教室、電子閱覽室、圖書室、實(shí)驗(yàn)室、培訓(xùn)室、教師辦公室等,并建有兩個高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)習(xí)示范大棚基地,為學(xué)員理論學(xué)習(xí)和現(xiàn)場實(shí)踐提供了支撐。學(xué)校授課內(nèi)容為蔬菜、花卉園藝技術(shù)為主,先后開展了產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后培訓(xùn)12期,培訓(xùn)人員達(dá)1000人次以上,黨員干部培訓(xùn)及普法教育共5期180人。通過村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校的培訓(xùn),農(nóng)村富余勞動力就近、就地轉(zhuǎn)移就業(yè),公司與農(nóng)民形成了更為緊密的利益聯(lián)合體,實(shí)現(xiàn)了互惠共贏。成為市一流的花卉種植基礎(chǔ)和現(xiàn)代都市觀光休閑農(nóng)業(yè)示范基地。
“項(xiàng)目落實(shí)和環(huán)境提升年”活動,我們本著以服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展為宗旨,給企業(yè)提供技術(shù)型人才為目標(biāo),以鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心和民辦學(xué)校為勞務(wù)培訓(xùn)陣地,大力開展針對企業(yè)用工需求的農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。以就地轉(zhuǎn)移與向外輸出相結(jié)合采取培訓(xùn),就是“先簽約,后培訓(xùn)”,不僅與用人企業(yè)簽訂單,而且選擇用人需求較多的企業(yè)簽訂單,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)與上崗就業(yè)無縫對接。2013年農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)920人。
3.15消費(fèi)者維權(quán)、食品藥品安全、毒膠囊藥物鑒別、夏季落水的急救等方面的培訓(xùn)活動,對社區(qū)居民的日常生活提供了極大的方便,還在社區(qū)內(nèi)建立了居民意見反饋信箱,定期組織3-5人的答疑團(tuán),對居民意見箱的問題進(jìn)行現(xiàn)場答疑。同時,舉辦了民辦學(xué)校進(jìn)社區(qū)文藝晚會,由7所學(xué)校選出40多個節(jié)目參加演出,得到了社區(qū)居民的好評。2013年共開展社區(qū)活動8期。
1、一是對民辦學(xué)校進(jìn)行年檢。以校產(chǎn)管理,教學(xué)管理、安全管理為檢點(diǎn),通過聽取匯報、查閱資料、實(shí)地查看等形式,對全縣民辦學(xué)校民辦學(xué)校進(jìn)行了年檢。全縣19所民辦學(xué)校,合格學(xué)校14處,整改學(xué)校3處,注銷學(xué)校2處。并利用暑期集中清理民辦學(xué)校違規(guī)跨區(qū)設(shè)點(diǎn)行為和社會無證辦學(xué)行為,對檢查合格學(xué)校予以換發(fā)新證,對查實(shí)確有安全隱患等突出問題的學(xué)校將依法下達(dá)限期整改書,并依法取諦社會無證辦學(xué)機(jī)構(gòu)4處,將年檢結(jié)果通過政府信息網(wǎng)和電視臺公布,通過年檢,提升辦學(xué)質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)民辦教育的品牌發(fā)展。
2、落實(shí)有關(guān)民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師實(shí)名備案制度。按照市教育局要求,推行民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師實(shí)名備案制度工作,一是對全縣所有民辦學(xué)校下發(fā)了《關(guān)于對全市民辦非學(xué)歷培訓(xùn)學(xué)校推行教師實(shí)名備案制度的實(shí)施意見》文件。二是按照要求督促檢查了各民辦學(xué)校教師實(shí)名制落實(shí)情況,主要檢查聘任教師資格和任職條件。通過推行教師實(shí)名備案制度,堅(jiān)決杜絕民辦非學(xué)歷培訓(xùn)學(xué)校聘任在職中小學(xué)教師,加強(qiáng)民辦學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)了民辦教育健康發(fā)展。
3、開展公益培訓(xùn)和文藝活動進(jìn)社區(qū)活動。以民辦學(xué)校為主體,充分發(fā)揮民辦教育服務(wù)社會的功能,積極組織民辦學(xué)校采用多種形式開展學(xué)校進(jìn)社區(qū)活動,本次活動主要有曉雯音樂學(xué)校舉辦的“走進(jìn),民辦學(xué)校進(jìn)社區(qū)”大型音樂會;從民辦學(xué)校中選出4個代表隊(duì)參加表演,舉辦“民辦學(xué)校大型文藝晚會”;百佳新東方學(xué)校組織的“一元學(xué)外語”愛心回報社會活動;水韻舞蹈學(xué)校和電視臺少兒頻道聯(lián)合舉辦的“故事大王演講比賽”海選活動;溫泉農(nóng)業(yè)學(xué)校推出的“新型蔬菜園藝農(nóng)民工免費(fèi)培訓(xùn)”等內(nèi)容。此次活動共免費(fèi)培訓(xùn)各類人才達(dá)427人,展示了民辦學(xué)校的自身優(yōu)勢和品質(zhì),推動了民辦學(xué)校自身建設(shè)與創(chuàng)建文化型街道、社區(qū)的相互促進(jìn)、共同發(fā)展。
4、規(guī)范民辦學(xué)校辦學(xué)行為。根據(jù)市教育局有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣的實(shí)際,對各類民辦培訓(xùn)學(xué)校進(jìn)行教學(xué)及安全檢查,通過檢查的情況看各民辦培訓(xùn)學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行“四禁止”規(guī)定,均已簽訂規(guī)范辦學(xué)承諾書,促進(jìn)了民辦學(xué)校的健康發(fā)展。同時按照民辦學(xué)校管理辦法,新審批民辦學(xué)校3處,全縣民辦學(xué)校達(dá)到20處。2013年全縣民辦教育機(jī)構(gòu)各類培訓(xùn)達(dá)1248人。
2014年工作打算
1、加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心建設(shè)。按照《縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心的硬件和軟件建設(shè),提高學(xué)校的辦學(xué)條件和水平,積極把玉皇廟、孫集、鄭路創(chuàng)建為省市級示范性鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人教育中心學(xué)校,以此帶動全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心整體水平的提升。
2、加強(qiáng)村級農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校建設(shè)。圍繞2013年全縣新農(nóng)村示范村建設(shè),按照《縣村農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,采取以點(diǎn)帶面的工作思路,重點(diǎn)抓好12所農(nóng)民文化技術(shù)學(xué)校,在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定措施,在全縣有效的推廣,用培訓(xùn)的成果,吸引農(nóng)民都能積極地要求參加到培訓(xùn)活動中來,讓農(nóng)民學(xué)到更多的知識本領(lǐng)。
3、大力實(shí)施勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作。積極引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心和民辦學(xué)校勞務(wù)培訓(xùn)基地,以就地轉(zhuǎn)移和外地輸出相結(jié)合,培養(yǎng)適應(yīng)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)和市場需求的技術(shù)工人。
4、圍繞當(dāng)?shù)匦枨?,做?shí)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)工作。引導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)成教中心緊緊圍繞黨委、政府中心工作,堅(jiān)持“貼近農(nóng)民需求,貼近農(nóng)村實(shí)際”的指導(dǎo)思想,聘請市縣農(nóng)村專家服務(wù)團(tuán),突出開展特色產(chǎn)業(yè)和主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)。
[中圖分類號]G258.6
[文獻(xiàn)標(biāo)識碼]A
[文章編號]1672-5158(2013)02-0395-02
1買施背景
隨著國家百所骨干高職院校以及四川省示范高職院校創(chuàng)建工作的不發(fā)展,四川郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院于2010年被確定為四川省首批省級示范高等職業(yè)院校立項(xiàng)建設(shè)單位和國家骨干高職院校建設(shè)單位,其目標(biāo)定位為郵電通信企業(yè)培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的上手快、干得好、留得住,有后勁的高素質(zhì)技能型專門人才,培養(yǎng)有品位的大學(xué)生。其有深厚的通信企業(yè)背景以及密不可分的聯(lián)系,因而對圖書館理提出了更高要求。其一,充分發(fā)揮教育職能,在眼務(wù)教學(xué)、科研的同時,承擔(dān)起管理育人、服務(wù)育人的職責(zé)和義務(wù);其二,服務(wù)省內(nèi)乃至西部通信行業(yè),為其做好信息支撐工作。
四川郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院圖書館于2009年搬入新館,自此轉(zhuǎn)變?yōu)椴?、借、閱、讀為一體的管理和服務(wù)模式,但面對管理量和服務(wù)量劇增,圖書館工作人員嚴(yán)重不足,年齡結(jié)構(gòu)偏高,專業(yè)知識有待提升,服務(wù)對象增多,這些無疑都是巨大的挑戰(zhàn)。然而,新的管理和服務(wù)模式要求最大限度地為讀者提供一個沒有過多限制的、更加寬敞明亮的、更富人性化的讀書學(xué)習(xí)空間,這為學(xué)生自主參與、自主管理、自我服務(wù)的學(xué)生服務(wù)團(tuán)體的組織奠定了基礎(chǔ)。
2大學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)模式
大學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)模式即依托圖書館為基本平臺,以學(xué)院學(xué)習(xí)部圖書館服務(wù)團(tuán)隊(duì)為載體,通過服務(wù)學(xué)習(xí)解決高職院校圖書館開放時間、圖書館工作人員緊缺、高職學(xué)生信息檢索技能較弱和到館學(xué)習(xí)積極性不高等問題,從而實(shí)現(xiàn)輔助教學(xué)的目標(biāo)。
2.1服務(wù)模式的實(shí)施
2.1.1制定大學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)綱要
以學(xué)院學(xué)習(xí)部為載體,圖書館為平臺,讓學(xué)生通過參與圖書館的管理及服務(wù)工作,實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)學(xué)生信息素養(yǎng)和信息檢索能力,提高學(xué)生自我學(xué)習(xí)能力;培養(yǎng)學(xué)生積極的學(xué)習(xí)態(tài)度、提升學(xué)生的服務(wù)禮儀;通過理論與實(shí)踐的結(jié)合,提高他們社會認(rèn)知和自我認(rèn)知能力,增強(qiáng)他們作為大學(xué)生的責(zé)任感,鍛煉其分析問題、解決問題和與人合作的能力;在過程中扮演宣傳隊(duì),搭建讀者與圖書館之間互動與交流的橋梁,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè),實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)有品位大學(xué)生的目標(biāo)。
2.1.2建立有效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)
如下圖1所示,依托學(xué)院的學(xué)習(xí)部,建立圖書館服務(wù)總隊(duì),根據(jù)圖書館幾項(xiàng)主要的功能,下分圖書一分隊(duì)、圖書二分隊(duì)、期刊分隊(duì)、宣傳分隊(duì)共四個分隊(duì),每個分隊(duì)約10-15人,劃分的人員則主要依據(jù)其課程安排,盡量保持每天每個分隊(duì)都能有隊(duì)員沒有課程安排,同時參考其專業(yè)和特長進(jìn)行調(diào)配,保持各個隊(duì)伍均衡。
每個成員能夠合理地利用自己的課外時間為圖書館服務(wù),在服務(wù)中學(xué)習(xí)提高,每人每周服務(wù)學(xué)習(xí)時間一般不超過十個小時,這種模式使大多數(shù)學(xué)生時間壓力不大,熱情不減,能持之以恒,堅(jiān)持一年,甚至兩年。
2.1.3完善管理,開展各項(xiàng)工作
在老師的帶領(lǐng)下,指導(dǎo)學(xué)生制定一系列規(guī)章制度,完善團(tuán)隊(duì)管理。通過開設(shè)信息檢索與利用、文獻(xiàn)閱讀方法、如何利用數(shù)字圖書館等講座,學(xué)生直接參與圖書館管理與服務(wù),掛牌上崗,完成圖書整理、排序、上架及維護(hù)工作;選拔計(jì)算機(jī)專業(yè)的學(xué)生參與部分?jǐn)?shù)據(jù)登記工作,懂得在關(guān)鍵時候如何采取措施維護(hù)讀者使用的電腦設(shè)備;參與讀者使用圖書館的指導(dǎo)、咨詢工作,引導(dǎo)和教育新生讀者文明使用圖書館。策劃、組織、實(shí)施一系列宣傳圖書館資源與服務(wù)的活動,引導(dǎo)讀者更好地利用圖書館資源和服務(wù)。此外,在老師指導(dǎo)下,自主管理、自我服務(wù),通過開展系列活動完善隊(duì)伍組織機(jī)制建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
2.1.4指導(dǎo)學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)
所有的學(xué)生通過自己投簡歷、面試,經(jīng)過層層篩選進(jìn)入團(tuán)隊(duì)。進(jìn)入團(tuán)隊(duì)后,安排圖書館老師為團(tuán)隊(duì)開展上崗培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)生如何整架,如何排序,如何整理期刊等,學(xué)習(xí)滿一個月之后,根據(jù)學(xué)生表現(xiàn),再進(jìn)行篩選,對于工作不認(rèn)真或不按時到崗的學(xué)生進(jìn)行勸退,做到寧缺毋濫,保持隊(duì)伍的高效率。
每年定期組織開展4月“大學(xué)生讀書節(jié)”、10月“圖書館讀者宣傳服務(wù)周”等院級活動,指導(dǎo)學(xué)生策劃、組織、實(shí)施及總結(jié),充分發(fā)揮學(xué)生的自主性、創(chuàng)造性,鍛煉學(xué)生的綜合能力,對學(xué)生綜合素質(zhì)提高起到積極作用。
2.1.5構(gòu)建服務(wù)學(xué)習(xí)反思和評價機(jī)制
構(gòu)建反思機(jī)制,通過每周定期開展例會,每月教師帶領(lǐng)開展工作總結(jié)會,對各項(xiàng)工作進(jìn)行評價,根據(jù)簽到、工作監(jiān)督、總結(jié)等建立激勵機(jī)制,學(xué)期對表現(xiàn)優(yōu)秀的同學(xué)進(jìn)行物質(zhì)和精神上的獎勵。
2.1.6開展面向企業(yè)的信息服務(wù)
作為一所與行業(yè)密切聯(lián)系的學(xué)校,學(xué)院與通信企業(yè)間都有合作,如“114”實(shí)訓(xùn)基地、電信話務(wù)員實(shí)習(xí)、通信行業(yè)的頂崗實(shí)習(xí)等,通過學(xué)生深入企業(yè),了解企業(yè)的需求,反饋給圖書館,圖書館通過分析其需求,可搜集或購買與企業(yè)發(fā)展同步的信息資源,達(dá)到了服務(wù)行業(yè)的目的。
2.1.7開展各項(xiàng)活動,保持隊(duì)伍活力
為給圖書館服務(wù)隊(duì)的學(xué)生營造一個有生機(jī)、有活力的團(tuán)隊(duì)氖圍,圖書館一學(xué)期至少開展兩項(xiàng)娛樂活動,如拔河比賽、春季賞花等等,以增強(qiáng)其團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感和凝聚力,讓其在工作中找到生活的樂趣。
2.2實(shí)施效果
2.2.1服務(wù)學(xué)習(xí)方式得到學(xué)生的推崇
從2006年建立團(tuán)隊(duì)開始,在嚴(yán)格控制名額前提下,全院學(xué)生書面報名累計(jì)超過1400人次,經(jīng)過層層篩選,每學(xué)期50人左右,共計(jì)350名學(xué)生參與該團(tuán)隊(duì),學(xué)生來源覆蓋全院各個專業(yè),服務(wù)學(xué)習(xí)時間累計(jì)27552小時。
2.2.2提升學(xué)風(fēng)
服務(wù)團(tuán)隊(duì)同學(xué)以“圖書館是我家,愛書、愛圖書館”的行為在學(xué)生中樹立良好的形象,圖書館管理有序,吸引學(xué)生更好地利用圖書館,促進(jìn)了學(xué)院良好學(xué)風(fēng)和校風(fēng)的形成。
2.2.3學(xué)生能力得到鍛煉
學(xué)生通過服務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化了自己的服務(wù)意識,綜合培養(yǎng)了信息素養(yǎng)和信息檢索能力,增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作能力,提高了對社會認(rèn)知和自我認(rèn)知的能力,拓寬了知識面,滿足自己情感交流的需要,學(xué)生紛紛反映收獲較大。
通過組織、實(shí)施圍繞“讀書”、”圖書館”為主題的系列活勱,已將服務(wù)學(xué)習(xí)的成果和影響推向全院,提升了圖書館的職能和地位。
2.2.4減輕學(xué)生經(jīng)濟(jì)壓力
針對部分家庭經(jīng)濟(jì)情況較困難的學(xué)生,通過情況核實(shí)以后,采用勤工儉學(xué)的方式到圖書館服務(wù),這樣一方面解決了起經(jīng)濟(jì)壓力大的難題,也為其提供了一個實(shí)踐鍛煉的平臺。同時這類學(xué)生對于這樣的鍛煉機(jī)會比較珍惜,服務(wù)學(xué)習(xí)堅(jiān)持時間較長,而且服務(wù)效果也很好。
2.2.5促進(jìn)校企合作,優(yōu)化資源配置
通過各項(xiàng)實(shí)習(xí)和培訓(xùn),了解各類需求,為企業(yè)提供有效的信息服務(wù),不僅可以提高資源利用率、優(yōu)化資源配置,同時還可以促進(jìn)校企合作,搭建學(xué)院與企業(yè)合作的橋梁。
2.3存在問題及解決方法
該團(tuán)隊(duì)建立以來,服務(wù)效果得到明顯提升,但仍存在部分小問題。
2.3.1管理團(tuán)隊(duì)缺乏有力支撐
因該團(tuán)隊(duì)屬于學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部的一部分,因而屬于學(xué)生會學(xué)習(xí)部管理,但學(xué)習(xí)部負(fù)責(zé)同學(xué)并未在圖書館做事,因而對于工作難度和工作流程都不是特別清楚,這就導(dǎo)致在制定很多管理細(xì)則方面不是很貼合實(shí)際工作;圖書館作為直接面對學(xué)生的部門,了解工作情況,但對于管理學(xué)生缺乏必要的支撐,因此需要加強(qiáng)與部門間的協(xié)調(diào)工作以利于工作的開展。
2.3.2正面激勵有待提升
圖書館因其服務(wù)的性質(zhì)決定,在圖書館服務(wù)的同學(xué)必須具備耐心和吃苦耐勞的精神,而大部分學(xué)生服務(wù)團(tuán)隊(duì)在開展工作較好或者臨時的較辛苦的工作,如大批量倒架、全庫整架,圖書館老師除對學(xué)生給予言語上的鼓勵,無其他諸如加分之類的正面激勵方式,因而對于學(xué)生的積極和熱情,在正面激勵方面,圖書館還有待挖掘,如:申請?jiān)黾硬傩蟹帧⒔M織團(tuán)隊(duì)開展素質(zhì)拓展等,以調(diào)動更多人的積極性。
2.3.3實(shí)踐鍛煉機(jī)會有待增加
學(xué)生由于參與圖書館的各項(xiàng)工作,如:上架、整架等工作相對枯燥且對其能力鍛煉較少,對于更多的社會實(shí)踐活動則少有接觸,因此在這些方面,可以多考慮為其創(chuàng)造機(jī)會。
3、結(jié)束語
讀者服務(wù)工作是高校圖書館的中心工作,尤其是我們作為高職院校,正處于國家骨干院校建設(shè)階段,圍繞骨干院校建設(shè)的特色和實(shí)際需要,關(guān)注讀者需求,采取學(xué)生服務(wù)學(xué)習(xí)的方式,一方面做好讀者服務(wù)工作,提升服務(wù)水平和質(zhì)量,另一方面也讓學(xué)生從中學(xué)到更多東西,保障學(xué)院骨干院校建設(shè)的關(guān)于讀者服務(wù)的需求,充分發(fā)揮圖書館信息中心的作用。