序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇專業(yè)思想教育論文范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

2充分動用直觀教育、電化教育等手段，加深教育印象

據(jù)相關(guān)科研理論證實，人類通過視覺所獲取的信息量和持久多比通過聽覺獲取的信息數(shù)量和持久時間高2～3倍。所以，用圖文、教育教授職業(yè)道德理論，往往比簡單說教所取得效果好很多。在日常工作中，教師應(yīng)該留意收集一些關(guān)于職業(yè)道德素質(zhì)教育的圖文素材，課上給學(xué)生展播，這樣一來，不僅活躍了課堂氛圍，激發(fā)了學(xué)習(xí)興趣，而且職業(yè)道德教育的目的也達(dá)到了。如在講授《電機(jī)學(xué)》時，因為電機(jī)轉(zhuǎn)子的轉(zhuǎn)動是內(nèi)部三相繞組切割磁力線的作用結(jié)果，是一個看不見、摸不到很抽象的知識，對于我們高職層次的學(xué)生來說是很難想象和理解的，所以在講授這門課時可以借助掛圖和Flash演示的方式加深學(xué)生的印象；又如在講授《CAD》等畫圖類的專業(yè)課時，遇到需要繪圖的時候，老師如果利用圓規(guī)、尺子在黑板上標(biāo)準(zhǔn)繪圖，久而久之，學(xué)生也會在以后的學(xué)習(xí)中遇到繪圖時下意識地按照標(biāo)準(zhǔn)去做；假如老師要是隨手畫圖，學(xué)生也就不注重這方面的培養(yǎng)，因此要注意自己在整個教學(xué)過程中對知識的嚴(yán)謹(jǐn)，從而培養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)或今后的工作中認(rèn)真研究的態(tài)度。

3在實驗實訓(xùn)課中培養(yǎng)學(xué)生的人文素質(zhì)

在專業(yè)課教學(xué)中，實驗實訓(xùn)課是將理論知識轉(zhuǎn)化成實踐應(yīng)用技能的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。實訓(xùn)課以培養(yǎng)實踐動手能力為主要目標(biāo)，旨在通過下達(dá)實踐任務(wù)，引導(dǎo)學(xué)生自主探索，運用所學(xué)知識去分析問題和解決問題，同時積累成功經(jīng)驗，通過客觀的分析和理性的判斷實現(xiàn)認(rèn)識的內(nèi)化。當(dāng)前，學(xué)生都已具備較強(qiáng)的自我意識，但行動上易盲動。他們希望被尊重、被肯定，但是對自我的認(rèn)知不全面，心理素質(zhì)比較脆弱，缺少抗挫能力。例如在PLC實訓(xùn)中燈泡循環(huán)點亮，學(xué)生想當(dāng)然以為很容易完成，在編寫梯形圖時，理論上感覺怎么都對，可是一接線，卻怎么也實現(xiàn)不了。不少學(xué)生就泄氣了，不愿繼續(xù)思考實踐。為了使學(xué)生在面對失敗和挫折時擁有健全的心理素質(zhì)和頑強(qiáng)的毅力，我們采取了分級考核，把每一個任務(wù)分解成若干個子任務(wù)，學(xué)生每達(dá)到一個任務(wù)要求就打一次分給予鼓勵，激發(fā)學(xué)生深入挖掘的興趣；其次，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識，教師運用啟發(fā)式、討論式等教學(xué)方法，培養(yǎng)學(xué)生獨立思考能力和多向思維能力，鍛煉學(xué)生的邏輯性、靈活性和變通性，增強(qiáng)學(xué)生的創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)能力。鼓勵學(xué)生自制一些有實用意義的東西，如在PLC實訓(xùn)中，讓學(xué)生們自制一個搶答器，極大激發(fā)了學(xué)生的創(chuàng)新熱情；最后，培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊合作精神。教師應(yīng)該讓學(xué)生知道，人與人的合作不是人力的簡單相加，而是復(fù)雜微妙的關(guān)系，穩(wěn)定和諧的團(tuán)隊關(guān)系能夠讓它產(chǎn)生聚變。在實訓(xùn)環(huán)節(jié)，教師可對學(xué)生進(jìn)行分組，按組別分配實訓(xùn)任務(wù)，讓學(xué)生自主完成。在其實踐過程中從旁指導(dǎo)，并適時穿插團(tuán)隊協(xié)作的理念，讓他們彼此配合，榮辱與共。最后按組別評定成績。讓學(xué)生在團(tuán)隊協(xié)作中相互幫助，共同探索，能夠培養(yǎng)其博愛的胸懷和國人的膽識，并且能夠使其領(lǐng)悟團(tuán)隊協(xié)作的意義，學(xué)會友善地處理人際關(guān)系。經(jīng)過團(tuán)隊協(xié)合作，大多數(shù)學(xué)生都能正確認(rèn)識個人與集體的關(guān)系，并且能夠領(lǐng)悟如何在團(tuán)隊中通過學(xué)習(xí)提高個人能力，同時也懂得了照顧團(tuán)隊成員，鍛煉了自身的組織協(xié)調(diào)能力。在知識經(jīng)濟(jì)條件下，團(tuán)隊合作無疑是實現(xiàn)目標(biāo)的捷徑，讓學(xué)生總結(jié)得失體會，通過親身經(jīng)歷去認(rèn)識合作中的得與失。經(jīng)過訓(xùn)練，可以使學(xué)生在今后的工作中能更好地處理與他人合作的關(guān)系。

篇（2）

2.思想結(jié)構(gòu)單一、遇事容易沖動。當(dāng)前體育專業(yè)大學(xué)生在處理事情上，思想易受干擾，容易沖動，以至于出現(xiàn)“我行我素”的現(xiàn)象。但是，他們也有優(yōu)秀的一面，其思想文化素質(zhì)狀況的主流是積極向上的，并且思維敏捷，接受新鮮事物快，有一定的觀察和分析能力，以及堅韌的意志與不服輸?shù)木瘛Ｖ皇怯捎陂L時間參與運動訓(xùn)練及投入學(xué)習(xí)精力的不足，使得他們的思想結(jié)構(gòu)單一。如一旦在奮斗過程中遇到了挫折與失敗或功利取舍時，體育人特有的耿直個性會使他們很容易喪失判斷是非的能力。

二、體育專業(yè)大學(xué)生思想文化素質(zhì)狀況形成的原因

1.社會因素。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，當(dāng)今中國社會的社會環(huán)境、校園環(huán)境和家庭環(huán)境發(fā)生了巨大變化，這種變化使得體育專業(yè)大學(xué)生的社會觀念認(rèn)識、生活態(tài)度和人生價值觀發(fā)生了改變。如媒體報道的運動員退役之后得不到良好的安置、體育專業(yè)大學(xué)生就業(yè)難等，在無形中給他們帶來了就業(yè)壓力，容易使體育專業(yè)大學(xué)生產(chǎn)生消極情緒，影響其健全人格和良好價值觀念的形成。

2.教育因素。長期以來，思想文化素質(zhì)教育始終是學(xué)校教育的重要工作之一。很多高校也成立了專門的思想教育工作部門，還配備了大量的思想教育工作者，從課內(nèi)到課外對大學(xué)生實施了多種形式的思想教育。但實際這只是一些表面工作而已，從外表上看是重視，實際上卻是輕視，如仍然采用一些傳統(tǒng)的思想教育案例，內(nèi)容不科學(xué)。這種跟不上時展形勢的教育模式，嚴(yán)重影響了我國高校大學(xué)生思想文化素質(zhì)教育工作的效果。

3.自身因素。由于體育專業(yè)大學(xué)生還沒有涉足社會，導(dǎo)致他們的社會閱歷欠缺。雖然他們都已經(jīng)到了成年的年齡，但是還并不具備選擇或判斷人生之路，以及支配自己思想行為的能力。如果他們一味地堅持自己的思想觀點，做事任由自己的性子來，那將對于他們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀極為不利。因此，高校應(yīng)采用科學(xué)、正確的思想教育引導(dǎo)，來培養(yǎng)他們的社會責(zé)任感，提高他們的辯證思維能力和解決問題能力。

三、體育專業(yè)大學(xué)生思想文化教育目標(biāo)與內(nèi)容分析

高校體育教育應(yīng)該順應(yīng)時代的發(fā)展需要，不斷進(jìn)行創(chuàng)新與探索。要把體育專業(yè)大學(xué)生思想教育工作做得既全面又突出重點。應(yīng)積極端正體育專業(yè)大學(xué)生的行為習(xí)慣，使他們清楚地認(rèn)識到自己所要肩負(fù)的社會責(zé)任，承擔(dān)起振興我國體育文化事業(yè)的重任。

1.加強(qiáng)做人教育。只有學(xué)會了怎么做人，才能將事情和學(xué)問做好，如果一個人不會做人的話，就談不上做出有利于社會發(fā)展的事情。體育專業(yè)大學(xué)生不僅要具備高尚的思想道德和敬業(yè)精神，還要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，如在足球、籃球等團(tuán)體運動中善于與人共事的團(tuán)隊組織能力。體育專業(yè)大學(xué)生不僅要了解最基本的體育專業(yè)知識、運動技能等，也應(yīng)具備科學(xué)的體育態(tài)度和主動創(chuàng)新的意識。

2.加強(qiáng)智育教育。智育教育就是指當(dāng)人們對客觀事物有了認(rèn)識以后，能運用自己所知道的知識來解決實際問題的能力。在高校體育教育中實施智育教育，首先，要以體育專業(yè)大學(xué)生的思想條件、開學(xué)導(dǎo)向、考試測評等方面為入口，為智育開發(fā)積極創(chuàng)造條件。其次，加強(qiáng)大學(xué)生的社會實踐，使理論與實踐統(tǒng)一起來。最后，還要讓體育專業(yè)大學(xué)生樹立始終服務(wù)于祖國、服務(wù)于人民的意識，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，堅持實現(xiàn)自身的人生價值理念。

3.加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。創(chuàng)新是推動社會發(fā)展的重要動力，沒有創(chuàng)新就沒有人類的今天與未來?！岸鐣?chuàng)新，主要還是要依靠教育，需要學(xué)校肩負(fù)起培養(yǎng)未來建設(shè)者創(chuàng)新能力的重任?！币虼?，在高校體育教育中，學(xué)校要積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的教學(xué)模式，注重培養(yǎng)體育專業(yè)大學(xué)生的創(chuàng)新能力、創(chuàng)新精神，通過不斷激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能來提高他們的創(chuàng)造能力。

四、體育專業(yè)大學(xué)生思想文化教育策略分析

在價值觀多元化的社會背景下，當(dāng)前的體育教育還面臨著諸多問題。要想獲得良好的思想文化素質(zhì)教育效果，就必須緊緊圍繞體育專業(yè)大學(xué)生思想文化的教育目標(biāo)與內(nèi)容，制定出一套適合體育專業(yè)大學(xué)生切實可行的教育方案，并采取恰當(dāng)?shù)慕逃椒?，才能真正將體育專業(yè)大學(xué)生思想文化教育落到實處。

1.構(gòu)建協(xié)調(diào)聯(lián)動的思想文化體育教育組織機(jī)構(gòu)。學(xué)院各級領(lǐng)導(dǎo)與教師，要將體育專業(yè)大學(xué)生的思想文化素質(zhì)教育放在體育教育工作的首要位置，并健全黨委宣傳部與體育社團(tuán)工作。各體育教育部門也要層層負(fù)責(zé)，積極協(xié)調(diào)好體育教育工作，并且制定出切合實際的體育專業(yè)大學(xué)生思想教育計劃。如可以結(jié)合國際、國內(nèi)體育形勢變化以及體育專業(yè)大學(xué)生關(guān)注的熱點、難點問題來開展形式多樣的體育文化活動。統(tǒng)籌安排體育教學(xué)計劃，實行學(xué)年考核制度，以提高體育專業(yè)大學(xué)生對思想文化類課程的重視，為提高自身的體育文化素養(yǎng)和思想素質(zhì)奠定堅實基礎(chǔ)。

2.營造“校園、社會、家庭”教育“三體合一”的思想文化教育環(huán)境。學(xué)校教育是思想文化素質(zhì)教育的內(nèi)部環(huán)境，在奠定知識基礎(chǔ)的同時可以使體育專業(yè)大學(xué)生樹立正確的人生價值觀。社會、家庭教育及其他因素則是思想文化素質(zhì)教育的外部環(huán)境。社會教育是學(xué)生發(fā)育成長、成才的基本空間，而家庭教育也同屬于社會教育組織的一部分。要想真正做好體育專業(yè)大學(xué)生的思想文化教育，就必須內(nèi)外結(jié)合，將家庭教育、社會教育、學(xué)校教育三者有機(jī)結(jié)合，從而讓體育專業(yè)大學(xué)生接受良好、文明、健康的教育熏陶，提高思想文化修養(yǎng)。

3.建立體現(xiàn)體育元素的思想文化教育模式。在理論上有研究，在教育觀念上有更新，才能在實踐中有突破，收到實效。面對21世紀(jì)個性張揚的體育專業(yè)大學(xué)生，高校體育教育必須要針對性強(qiáng)、計劃措施得當(dāng)、實施目的明確，體育教育內(nèi)容與方法要切合實際，考核標(biāo)準(zhǔn)要體現(xiàn)體育專業(yè)大學(xué)生的特性。體育教育工作者不僅要進(jìn)行學(xué)習(xí)與創(chuàng)新，加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí)、社會知識學(xué)習(xí)、國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗學(xué)習(xí)等，還應(yīng)積極研究受教育者的性格特點，研究當(dāng)前國內(nèi)外的體育發(fā)展形勢，研究社會體育人才需求標(biāo)準(zhǔn)，研究體育熱點與難點問題以及社會體育的新思潮等，制定出一套具有體育特色的思想文化素質(zhì)教育新模式。

4.實施養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的思想文化體育教育手段。“養(yǎng)成”教育就是指在日常的學(xué)習(xí)與生活當(dāng)中，通過嚴(yán)格的規(guī)范來要求自己，并逐漸養(yǎng)成良好的各個方面的行為習(xí)慣。如學(xué)生通過每天堅持體育鍛煉、課后追憶筆記、整理寢室衛(wèi)生等活動形式，可以養(yǎng)成良好的鍛煉行為與生活習(xí)慣。但這種良好體育鍛煉行為與生活習(xí)慣，并不是一朝一夕就可以養(yǎng)成的。因此，體育教育工作者要分階段有重點地對他們進(jìn)行引導(dǎo)，耐心地教育，才能讓體育專業(yè)大學(xué)生逐漸養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，以達(dá)到《弟子規(guī)》中的“圣與賢，可馴至”。

5.強(qiáng)化社會實踐的思想文化教育活動。學(xué)校要積極為學(xué)生創(chuàng)造良好的條件，讓體育專業(yè)大學(xué)生從“象牙塔”中走出來。如學(xué)校可以積極組織學(xué)生參與研究體育文化開發(fā)、體育活動推廣或社會公共體育服務(wù)工作等。對于利用假期時間主動參與到城鄉(xiāng)支農(nóng)或支教，以及參與多種形式的社會體驗實踐活動的大學(xué)生們進(jìn)行表揚。學(xué)校在進(jìn)行教學(xué)總體規(guī)劃時，也應(yīng)該把社會實踐納入教學(xué)計劃當(dāng)中，并通過設(shè)立社會實踐學(xué)分，來提高大學(xué)生參與社會實踐的積極性與主動性，提高大學(xué)生的判斷能力、分析能力，使其建立正確的思想文化價值觀。

篇（3）

作為高職學(xué)校而言，相對于本科學(xué)校在理論知識學(xué)習(xí)上有一定的差距，所以在學(xué)生畢業(yè)求職的時候，在學(xué)歷上相對處于劣勢狀態(tài)，而且，作為文秘專業(yè)來說，屬于純文科類專業(yè)，專業(yè)技能是寫作，相對于技工類理科專業(yè)而言，專業(yè)既能優(yōu)勢也處于劣勢狀態(tài)。

1.2經(jīng)濟(jì)多元化背景深厚

在固態(tài)的計劃經(jīng)濟(jì)體制時代，文秘工作是整個政府部門或企業(yè)單位里重要的“理論喉舌”，承擔(dān)的是承上啟下的宣傳作用，地位是相當(dāng)重要的，但是隨著非公有制體制在我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)中逐步的發(fā)展，許多單位不再單獨設(shè)置文宣崗位或者淡化文宣作用，這對于文秘專業(yè)學(xué)生而言，打擊是相當(dāng)大的。

2.文秘專業(yè)思政教育的創(chuàng)新研究

2.1正確定義文秘工作崗位

由于受到計劃經(jīng)濟(jì)時代“秘書”工作的影響，大多人對文秘崗位的認(rèn)識存在著偏差，寫作固然是文秘工作中很重要的一項工作內(nèi)容，但是對于符合現(xiàn)代化要求的文秘崗位而言，二者絕對不是劃等號的。文秘崗位既要處理社會交際問題，又要處理文案工作，是整個單位負(fù)責(zé)上傳下達(dá)的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。至于社會上一些對于文秘工作認(rèn)識上的偏見和歧視，老師不要一味的否定，要因勢利導(dǎo)的結(jié)合實際情況進(jìn)行深入剖析，在這個過程中，要牢牢地掌握好學(xué)生思想動態(tài)的變化，對于出現(xiàn)心理波動的學(xué)生，要及時的進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo)或心理干預(yù)，力爭把學(xué)生的不健康思想扼殺在萌芽狀態(tài)。

2.2正確理解文秘工作的思政教育重要性

目前，企業(yè)單位對文秘工作的人才需求量已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于政府部門，因為在對外交往，特別是涉外交往工作中文秘工作人員起到的作用越來越重要，在這個時候，明確自身崗位性質(zhì)，樹立好良好的職業(yè)道德素質(zhì)修養(yǎng)，是文秘工作人員的優(yōu)秀素質(zhì)體現(xiàn)。目的是讓學(xué)生明確樹立以單位核心利益為主的集體榮譽感和正確的價值觀。

2.3明確文秘工作中思政教育的政治導(dǎo)向

在任何一個工作環(huán)境下，文秘工作人員必須保持對政治的高度敏感性，因為日常的社會交際和文案處理工作勢必要緊跟政治環(huán)境的變化進(jìn)行，因此，老師在對學(xué)生進(jìn)行思政教育的時候，必須培養(yǎng)學(xué)生一切從大局觀念出發(fā)，一切以政治走向為主導(dǎo)。在這其中，政府部門的文秘還稍好一些，企業(yè)中的文秘往往在工作中忽視政治因素的存在。對此，學(xué)校要在學(xué)生在校期間就要重點強(qiáng)調(diào)和要求學(xué)生做好相關(guān)的思政教育學(xué)習(xí)工作。讓學(xué)生把文秘知識的學(xué)習(xí)和政治大局掛鉤，培養(yǎng)學(xué)生靈敏的政治敏感素質(zhì)，從而讓學(xué)生在走向工作崗位之后能在處理日常工作的過程中積極的為上級領(lǐng)導(dǎo)在政策決策導(dǎo)向上起到輔助作用，真正的成為領(lǐng)導(dǎo)的左膀右臂。在這其中，需要說明的是培養(yǎng)學(xué)生的政治敏感度，并不是一味的要求學(xué)生按照政治需要提供相關(guān)的文案給領(lǐng)導(dǎo)作為參考意見，那樣就又成了計劃經(jīng)濟(jì)體制下的模式了，在社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制多元化背景下，文秘工作要在政府決策引導(dǎo)下完成對企業(yè)相關(guān)文案的組織和整理。學(xué)生在這其中最為欠缺的是實踐能力，而這種實踐能力在課堂環(huán)境中根本學(xué)習(xí)不到，這就需要校方實習(xí)指導(dǎo)部門盡可能的安排學(xué)生到企業(yè)，最好是國有企業(yè)相關(guān)崗位進(jìn)行實習(xí)，在實際環(huán)境下鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生的態(tài)度。在實踐學(xué)習(xí)完成后，老師還要認(rèn)真的對學(xué)生的實踐報告進(jìn)行匯總和點評，對學(xué)生在實踐過程中遇到的問題要結(jié)合實際情況進(jìn)行詳細(xì)的分析和講解。

3.文秘專業(yè)思政教育未來方向

思政教育作為文秘專業(yè)的一個重要教學(xué)內(nèi)容，在學(xué)習(xí)的過程中鍛煉學(xué)生人生閱歷的同時對學(xué)生今后很長一段時間的自身道德修養(yǎng)都是有幫助的，現(xiàn)在的思政教育雖然取得了一定的成績，但是未來拓展的空間還是很大的。一是利用現(xiàn)代化網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，給學(xué)生創(chuàng)造信息互通平臺，不僅對學(xué)生在校期間進(jìn)行相關(guān)教育，在學(xué)生實習(xí)和上崗試用期階段也要進(jìn)行跟蹤式教育；二是邀請一些工作業(yè)績突出的畢業(yè)生，返校給學(xué)生現(xiàn)身說法，根據(jù)自己的實際情況給學(xué)生講解在文秘工作中應(yīng)該樹立的正確的思政理念；三是加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通，實時掌握學(xué)生課余時間的心理變化，做到防微杜漸事無巨細(xì)。

篇（4）

研究生學(xué)位論文質(zhì)量至關(guān)重要，它不僅是研究生學(xué)習(xí)思考的產(chǎn)物，也是研究生學(xué)術(shù)研究的開端，不僅代表了研究生導(dǎo)師研究的方向性，而且在一定程度上顯示了所在學(xué)院的科研能力和水平。學(xué)位論文的撰寫是培養(yǎng)合格思想政治教育專業(yè)學(xué)位研究生必須經(jīng)歷的基本訓(xùn)練， 即使在招生數(shù)量不斷增大的情況下，思想政治教育專業(yè)學(xué)位論文的質(zhì)量也不能降低標(biāo)準(zhǔn)。因此學(xué)位論文的質(zhì)量保證更具有研究價值。

一、充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動性

授予學(xué)位的要求一般是： 通過高水平的思想政治教育專業(yè)訓(xùn)練而達(dá)到一定的水平，具有從事某種專門職業(yè)業(yè)務(wù)的能力，并掌握扎實的思想政治教育專業(yè)理論知識。提高學(xué)生的自覺性。在開題前明確提出撰寫論文的重要性和具體要求。讓學(xué)生認(rèn)清思想政治教育專業(yè)學(xué)位培養(yǎng)目標(biāo)和規(guī)格上的“職業(yè)化”特點，讓他們在學(xué)習(xí)理論課程的時候充分感受教師給予的知識與自己的實際之間的聯(lián)系，把思想政治教育專業(yè)學(xué)位論文作為自己研究生層次教育的總結(jié)，論文寫作是在充分運用自己所學(xué)理論知識的前提下，即要結(jié)合自己的實際，又要通過調(diào)查研究，撰寫對自己的實際能有指導(dǎo)意義和參考價值的論文。

作為定性規(guī)定，在開題的題目中指定題目范圍，以軟性和硬性的要求提高學(xué)生的自覺性。煥發(fā)學(xué)生的積極性。對事情的積極態(tài)度主要是看此件事情是不是對當(dāng)事人具有刺激性的作用。在開題講解的過程中，讓學(xué)生認(rèn)識到，論文撰寫不是為了拿文憑，而是要在進(jìn)入課題程序以后能有一個良好的心態(tài)： 如果這個內(nèi)容我研究好了，在上我會有更大的進(jìn)步，即完成學(xué)業(yè)又提高水平，甚至有可能與自己的待遇有密不可分的關(guān)系，何樂而不為。在論文撰寫結(jié)束后，能有些新的成就或能提出合理性的建議，將是對自己論文的一個最好驗收。

二、切實加強(qiáng)導(dǎo)師的論文指導(dǎo)作用

思想政治教育專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)目標(biāo)是通過理論知識的學(xué)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計的實踐，熟悉相關(guān)研究方向的基本理論及研究現(xiàn)狀，逐步提高學(xué)術(shù)研究能力， 力爭在自己的領(lǐng)域內(nèi)做出有價值的甚至是創(chuàng)造性的成果。指導(dǎo)教師的學(xué)術(shù)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范直接體現(xiàn)到了思想政治教育專業(yè)學(xué)位論文的質(zhì)量當(dāng)中，并且發(fā)揮了重要作用。充分發(fā)揮雙導(dǎo)師作用。建立雙導(dǎo)師制，就是要將學(xué)校導(dǎo)師在理論方面的優(yōu)勢與企業(yè)導(dǎo)師在實踐方面的優(yōu)勢有效的結(jié)合起來。只有校企導(dǎo)師雙管齊抓，才能保證學(xué)位論文質(zhì)量。

對于思想政治教育專業(yè)學(xué)位來說，雙導(dǎo)師制度尤為重要，在學(xué)校中要遴選那些既有較高理論水平又有豐富科研經(jīng)驗的研究生導(dǎo)師，并且要求他們必須已經(jīng)培養(yǎng)過三屆以上的導(dǎo)師制碩士研究生；同時在企業(yè)中聘請相關(guān)方向的高級思想政治教育專業(yè)技術(shù)或管理人員，因為他們中很多人肩負(fù)企業(yè)重要核心技術(shù)攻關(guān)、項目管理或高級管理，他們有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗和理論知識，并且對現(xiàn)實存在的問題和一些現(xiàn)象相當(dāng)敏感，這樣可以結(jié)合實際需求，協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生選題和論文撰寫。

三、建立合理的學(xué)位論文評價體系

論文水平的要求是對論文量的升華，主要包括論文選題、研究方法、技術(shù)難度、成果評價、獨立性、論文寫作等方面。其中，研究方法、技術(shù)難度和成果評價是論文水平的核心。在研究方法中，思想政治教育專業(yè)學(xué)位論文要綜合運用基礎(chǔ)理論、科學(xué)方法、專業(yè)知識和必要的技術(shù)手段對所解決的實際問題進(jìn)行分析研究，并能在某個方面提出獨立見解，成果具有先進(jìn)性和實用性。嚴(yán)把論文開題關(guān)。思想政治教育專業(yè)學(xué)位論文的選題必須要有一定的獨特性、技術(shù)難度和量，最關(guān)鍵的是具有實用性。論文選題能體現(xiàn)作者綜合運用科學(xué)理論和方法解決實際問題的能力。

完善論文外審制度?！吨腥A人民共和國學(xué)位條例暫行實施辦法》規(guī)定，研究生的學(xué)位論文，須經(jīng)同行專家評閱來鑒別其是否達(dá)到了所申請學(xué)位的學(xué)術(shù)水平，即研究生學(xué)位論文評審制度。隨著思想政治教育專業(yè)學(xué)位研究生教育的發(fā)展，招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大，思想政治教育專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文評審任務(wù)不斷加重，這就要求我們必須堅持外審論文匿名評審制度防止“人情風(fēng)”和“關(guān)系風(fēng)”事件的發(fā)生。同時建立抽檢制度，對論文進(jìn)行再次審查并且建立學(xué)位論文評審的淘汰機(jī)制避免評審中的人情關(guān)系等非學(xué)術(shù)因素干擾學(xué)術(shù)評判，便于評審專家以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)態(tài)度給予學(xué)位論文客觀的評價有利于思想政治教育專業(yè)學(xué)位研究生學(xué)位論文質(zhì)量的提高。嚴(yán)格論文寫作規(guī)范 建立網(wǎng)上論文格式審核系統(tǒng)。建立論文評價標(biāo)準(zhǔn)。

參考文獻(xiàn)：

[1]秦惠民.學(xué)位與研究生教育大辭典[M].北京： 北京理工大學(xué)出版，1994.

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中圖分類號：G642 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

0 引言

長期以來，地理學(xué)已逐步從人們認(rèn)識周圍世界的有力工具發(fā)展成為改造世界的科學(xué)，它已是現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)體系中重要的基礎(chǔ)科學(xué)之一，為一系列勘測、設(shè)計和規(guī)劃工作提供理論依據(jù)，以解決重大的國民經(jīng)濟(jì)問題。①為適應(yīng)國家和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對人才的新需求，教育部先后于1998年和2012年對地理科學(xué)專業(yè)進(jìn)行了調(diào)整，在現(xiàn)行的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄2012》中，地理學(xué)下屬學(xué)科資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理被拆分為自然地理與資源環(huán)境和人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃兩個專業(yè)，這一專業(yè)的拆分體現(xiàn)了社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展對學(xué)科的要求。

人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)作為地理學(xué)的重要分支，其產(chǎn)生和發(fā)展離不開地理學(xué)。因此，筆者認(rèn)為作為地理學(xué)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密聯(lián)系的一門學(xué)科，在人才培養(yǎng)過程中應(yīng)重視對學(xué)生經(jīng)典地理學(xué)思維和素質(zhì)的培養(yǎng)。

1 地學(xué)思維

傳統(tǒng)地理學(xué)提倡分析與綜合、歸納與演繹和類比方法等，是地理學(xué)中最重要也最普遍的科學(xué)方法。②現(xiàn)代以來，地理學(xué)有了更強(qiáng)的整體性觀念，更多地從地域系統(tǒng)的整體出發(fā)，注意從理論假設(shè)出發(fā)進(jìn)行演繹，使分析與綜合、歸納與演繹能夠相互補充、辯證統(tǒng)一，并積極引進(jìn)新的研究方法和手段，逐步形成了一種復(fù)雜系統(tǒng)科學(xué)的思維方式。③

從具體研究方法來講，現(xiàn)代地理學(xué)綜合研究的兩大方法為區(qū)域法和因素法，④即以區(qū)域為基礎(chǔ)的綜合研究和以要素基礎(chǔ)的集成研究。但無論是區(qū)域法還是因素法，都要借助系統(tǒng)科學(xué)的方法論和辯證思維，以探究地理綜合性問題的求解途徑，這類研究方法和地學(xué)思維對人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)學(xué)生的培養(yǎng)是至關(guān)重要的。

2 人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃是理學(xué)地理科學(xué)大類下面的二級學(xué)科，前身是資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理。2012年教育部將“資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理”專業(yè)拆分為“人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃”和“自然地理與資源環(huán)境”兩個專業(yè)。人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃依托于地理學(xué)、城市規(guī)劃和管理科學(xué)，側(cè)重于應(yīng)用領(lǐng)域，著重培養(yǎng)我國中小城市和小城鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃與管理的專業(yè)性人才。⑤城市規(guī)劃一般依托建筑學(xué)平臺建設(shè)，側(cè)重于技術(shù)領(lǐng)域，重視物質(zhì)規(guī)劃和形態(tài)設(shè)計，如建筑設(shè)計、住區(qū)規(guī)劃與設(shè)計、舊城改造、城市設(shè)計、景觀規(guī)劃與設(shè)計、市政工程規(guī)劃等，其畢業(yè)生大多就業(yè)于大城市的設(shè)計院、政府部門、城市建設(shè)咨詢和研究機(jī)構(gòu)。

人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)設(shè)立的目的是希望將資源環(huán)境可持續(xù)發(fā)展理念貫穿于城鄉(xiāng)規(guī)劃和管理之中，培養(yǎng)適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展之需且具有資源、環(huán)境與規(guī)劃管理能力的綜合性人才。從專業(yè)設(shè)置學(xué)科背景看，全國大部分高校資環(huán)專業(yè)（人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)前身）是在地理學(xué)學(xué)科基礎(chǔ)上發(fā)展起來的，南京大學(xué)黃賢金⑥等人于2011年對98所開設(shè)有該專業(yè)的高校開展了問卷調(diào)查、分析，結(jié)果表明98所高校中67所是以地理學(xué)為學(xué)科背景，占68%；11所高校以地質(zhì)學(xué)為科學(xué)背景，占11%；以農(nóng)學(xué)和測量學(xué)為學(xué)科背景的各為4所，分別占5%；其他以建筑、環(huán)境、林學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等為學(xué)科背景的高校11所，共占11%。然而，在一些開設(shè)該專業(yè)的普通高校的發(fā)展過程中也暴露出了一系列的問題，如專業(yè)重復(fù)建設(shè)、盲目擴(kuò)大規(guī)模、人才培養(yǎng)缺乏特色、學(xué)科定位不明確、⑦⑧尤其是輕視對學(xué)生地學(xué)思維的訓(xùn)練，過分注重技術(shù)型人才的培養(yǎng)，培養(yǎng)目標(biāo)向建筑類傾斜，無法凸顯地學(xué)特點、展示專業(yè)特色，導(dǎo)致學(xué)生就業(yè)方向不明確、就業(yè)情況不樂觀。

3 培養(yǎng)人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)學(xué)生地學(xué)思維的重要性

3.1 有助于學(xué)生理解人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)的學(xué)科背景

人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)是地理學(xué)的重要組成部分，跟社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展聯(lián)系最為緊密，也最具活力，該專業(yè)面向全球性的資源問題、環(huán)境問題、城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展問題等，綜合性與應(yīng)用性都很強(qiáng)。⑨學(xué)生只有具備了全局與系統(tǒng)、分析與綜合、歸納與演繹、類比方法等地學(xué)思維方式，才能有效地理解并接受相關(guān)理論，對于學(xué)習(xí)中遇到的關(guān)于區(qū)域、空間、尺度的概念有具體認(rèn)知和理解，在遇到具體問題時才能得出有針對性的解決方案。

3.2 有助于學(xué)生解決實際問題

在生態(tài)環(huán)境問題凸顯的背景下，生態(tài)城市、綠色城市的概念應(yīng)運而生，這也對人文地理與城鄉(xiāng)規(guī)劃專業(yè)的從業(yè)者提出了更高的要求，需要具有全局與系統(tǒng)、分析與綜合等地學(xué)思維方式，而學(xué)生僅通過城鄉(xiāng)規(guī)劃的理論、技術(shù)、方法的課程的學(xué)習(xí)是無法得到有效訓(xùn)練的，因此，需要重視地理學(xué)經(jīng)典的理論教育。

3.3 有助于學(xué)生完成個人職業(yè)規(guī)劃和目標(biāo)的設(shè)定

篇（6）

一、思想政治素質(zhì)方面

自1999年參加工作以來，堅持四項基本原則，政治立場堅定，認(rèn)真學(xué)習(xí)和宣傳黨的教育方針政策，忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，自覺遵守《教師法》《未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)。在任職期間，不斷加強(qiáng)品德修養(yǎng)，完善自己的人格，增強(qiáng)自己的人格魅力。盡可能用美好人生理想和信念去啟迪學(xué)生，用純潔的品行去感染學(xué)生，用美好的心靈去塑造學(xué)生，蘇霍姆林斯基說過這樣一句話：“教師成為學(xué)生道德的指路人并不在于他時時刻刻都在講大道理，而在于他對人的態(tài)度，對學(xué)生對未來公民的態(tài)度，能為人表率，在于他有高度的道德水平?！苯處煹恼斡^念、思想品德、治學(xué)態(tài)度，甚至言語儀表都會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響，諸葛亮《出師表》中有一句話：“勿以善小而不為，勿不惡小而為之?！睍r時注意“從我做起”，“從小事做起”，讓自己的每一細(xì)小言行，都成為學(xué)生的榜樣，真正做到為人師表。

二、教育教學(xué)工作方面

由于本人有較高的專業(yè)理論和教學(xué)能力，能勝任初中所有年級的美術(shù)教學(xué)工作。在教學(xué)中注意理論與實踐相結(jié)合，注重搜集學(xué)生在實踐中遇到的實際問題，能結(jié)合理論教學(xué)從理論上解決出現(xiàn)的問題，提出解決問題的方法和措施，并積極培養(yǎng)學(xué)生的動手操作能力，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。熟練運用多媒體，能在視覺、聽覺上產(chǎn)生一定的刺激，引起學(xué)生的注意，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，使學(xué)生產(chǎn)生強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望，從而形成學(xué)習(xí)動機(jī)；能使抽象的概念具體化，有利于學(xué)生對知識的獲取記憶。教學(xué)效果評價良好，能根據(jù)新課改教材大綱和學(xué)生實際情況組織教學(xué)；具有獨立編寫切實可行教案的能力，主動積極參加新課改研討，獨立撰寫教育論文。任職期間，曾撰寫多篇有價值的教學(xué)論文。XX年10月《如何搞好藝術(shù)創(chuàng)作》，在登封市教育教學(xué)論文交流中獲一等獎； XX年6月，《愉快教學(xué)在美術(shù)課中的應(yīng)用》，獲河南省優(yōu)秀教育科研論文二等獎；XX年12月《如何培養(yǎng)學(xué)生的興趣提高創(chuàng)新能力》在鄭州市教育教學(xué)論文交流中獲取優(yōu)秀獎；2010年9月《對初中美術(shù)教材與教學(xué)方法的認(rèn)識》論文刊登于《科技·教育》2010年第9期雜志；同期《深化美術(shù)教學(xué)改革培養(yǎng)“合格+特長”學(xué)生》在《教育經(jīng)濟(jì)研究》雜志上2010年9月期刊發(fā)，并收入本刊優(yōu)秀論文庫；XX年8月，個人作品《水粉靜物》在河南省中小學(xué)美術(shù)教師作品評比活動中獲得一等獎。任職以來曾指導(dǎo) 劉會麗老師，使她盡快適應(yīng)中小學(xué)美術(shù)教育，順利通過學(xué)校驗收。

教育工作是一個光榮而艱巨的工作，它的成敗如何直接影響整個國家興衰，民族興亡，社會進(jìn)步。而教師隊伍的素質(zhì)正是影響這個意義的最直接最關(guān)鍵的因素，因此，做為一名合格的人民教師，除了具備一定的教育工作能力，還必須具有一定教研工作能力。我能熟練運用教育原則、方法，堅持全面發(fā)展，堅持正面教育，樹立良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)；善于根據(jù)學(xué)生的年齡特征和思想實際，注意挖掘教材內(nèi)容，寓思想教育于教學(xué)之中。經(jīng)常利用課內(nèi)外活動，對學(xué)生進(jìn)行思想教育，提高學(xué)生思想道德品質(zhì)。尊重學(xué)生是教育原則和教育本質(zhì)的要求，教師把學(xué)生當(dāng)作發(fā)展中的人，并創(chuàng)造各種條件引發(fā)他們無限的創(chuàng)造力和潛力，在欣賞《美術(shù)是人類文化的載體》的教學(xué)中，啟發(fā)學(xué)生觀察分析，使學(xué)生感受作品的思想內(nèi)容，從中進(jìn)行思想教育和藝術(shù)情操陶冶，教育學(xué)生熱愛祖國、熱愛人民、熱愛生活、愛護(hù)人類文化遺產(chǎn)。同時，根據(jù)學(xué)科特點，帶學(xué)生到課外寫生，以培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高繪畫技能，開闊視野，領(lǐng)悟大自然的美；陶冶學(xué)生的情操和美感，激發(fā)學(xué)生對祖國大好河山的熱愛。

三、個人素質(zhì)提高方面

教學(xué)實踐告訴我，要想成為一名合格的人民教師，必須具備較強(qiáng)的專業(yè)理論素養(yǎng)的同時，還要善于運用相關(guān)理論知識解決教育教學(xué)中的實際問題。隨著素質(zhì)教育的大力推進(jìn)，為了更好地適應(yīng)現(xiàn)代教育觀念，為了充實自己的頭腦，增長自己的知識，我于XX年參加計算機(jī)中級培訓(xùn)，英特爾教育培訓(xùn)；XX年——XX年參加，西南科技大學(xué)本科，并取得本科畢業(yè)證書；XX年年參加七、八、九年新課程培訓(xùn)，信息教育培訓(xùn)。

四、履行職責(zé)

任職以來，本人盡職盡責(zé)，做好學(xué)校美術(shù)的各項工作。在完成本職工作和教育教學(xué)的同時，每逢重大節(jié)日、會場布置，積極配合學(xué)校設(shè)計策劃活動的布置裝飾工作；開學(xué)初、期末，協(xié)助后勤搞好工作。經(jīng)常加班加點，熬到深夜，不計個人得失。任職以來，每年都超工作量，而且從不無故礦課，無故請假，受到領(lǐng)導(dǎo)的好評。XX年11月在鄭州市學(xué)校食堂建設(shè)工作中，由于工作積極、認(rèn)真、效果突出，被評為鄭州市先進(jìn)個人；XX年2月被評為登封市XX年度文明教師；2010年9月被評為登封市優(yōu)秀教育工作者。

我竭力于全面學(xué)生的特長，自XX年以來，為市重點高中輸送大量美術(shù)特長生，2010年5月在“愛我嵩山、支持申遺”書畫活動中，被評為優(yōu)秀輔導(dǎo)教師。 (1)

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(2)集體主義觀念弱化。部分大學(xué)生集體主義觀念很薄弱,以自我為中心,強(qiáng)調(diào)個人奮斗,不顧集體、國家利益,把個人利益放在第一位,甚至有人認(rèn)為“人不為己,天誅地滅”。

(3)人際關(guān)系僵化。良好的人際關(guān)系有利于事業(yè)的成功和發(fā)展。因此,同學(xué)與同學(xué)、同學(xué)與老師、同學(xué)與社會人之間都應(yīng)建立一個健康向上、互幫互愛,彼此尊重的和諧氛圍。這對于增進(jìn)身心健康,提高學(xué)習(xí)效率,促進(jìn)工作的開展大有益處。

二、加強(qiáng)大學(xué)生的思想政治教育是時代的需要

構(gòu)建和諧社會理論之一,就是要強(qiáng)調(diào)人與人的和諧,人與自然的和諧;既要達(dá)到內(nèi)部各階層、各群體之間的和諧,又要爭取外部環(huán)境的和諧。新形勢下加強(qiáng)大學(xué)生的思想政治教育是創(chuàng)建和諧社會主義社會,培養(yǎng)誠實守信,奉公守法的公民,造就講文明,懂禮貌,有知識,樂于奉獻(xiàn)的社會主義新一代是必不可少的。 高校思想政治教育論文

(1)堅持正面引導(dǎo),培養(yǎng)大學(xué)生自我教育的良好習(xí)慣。大學(xué)生的思想教育方法應(yīng)該從培養(yǎng)其自我教育的途徑入手,大學(xué)是培養(yǎng)和造就德智體全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人的場所,是思想政治教育的前沿,和諧的社會需要和諧的人,用灌輸式的教育方法已經(jīng)不能適應(yīng)新時代大學(xué)生的思維發(fā)展規(guī)律。要加強(qiáng)用英雄、模范人物的先進(jìn)事跡來教育和啟迪新時代的大學(xué)生,例如:參觀革命烈士館,參觀故居,請石戰(zhàn)輝等模范人物作先進(jìn)事跡報告,觀看革命歷史故事片等。讓大學(xué)生身臨其境、心靈貼近、思想有促進(jìn)。活動結(jié)束后,組織同學(xué)討論,談體會寫心得,出黑板報、墻報,寫廣播稿等多種形式,讓大學(xué)生從內(nèi)心深處,知、情、意、行方面觸動學(xué)生的靈魂,激發(fā)出高昂的學(xué)習(xí)熱情,有效地促進(jìn)大學(xué)生正確的世界觀、人生觀、價值觀、戀愛觀和擇業(yè)觀的形成,從而為樹立遠(yuǎn)大的抱負(fù)、志向和理想打下堅實的基礎(chǔ),為走向社會面對紛繁復(fù)雜的市場競爭和應(yīng)對職場的挑戰(zhàn),鼓足勇氣、加強(qiáng)斗志、增添信心。

(2)加強(qiáng)理想信念的教育。隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,傳統(tǒng)的價值觀正在被越來越多地忽略和否定?！案杏X走”一度被許多人當(dāng)成是人生的最高追求。大學(xué)生處在各種思想觀念沖突和變化的社會環(huán)境中,也難免受到各種各樣的干擾。于是,有的同學(xué)懈怠了,學(xué)習(xí)不上進(jìn),紀(jì)律不遵守,思想不提高。針對這種情況,高校要針對大學(xué)生可塑性較大的實際情況進(jìn)行正確的世界觀、人生觀的教育,引導(dǎo)他們樹立遠(yuǎn)大的理想,把實現(xiàn)個人價值融入到為社會為人類作貢獻(xiàn)中去,引導(dǎo)他們樹立競爭意識,加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),從而克服自卑情緒,認(rèn)識自我,欣賞別人。

篇（8）

作者：賴南燕 黃曉雷 單位：南昌師范高等?？茖W(xué)校教授

根據(jù)對師范生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練的現(xiàn)狀分析，我們將努力探索學(xué)生的職業(yè)技能訓(xùn)練的內(nèi)容和方法，把學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練納入到課程體系，并加強(qiáng)考核和管理。多樣化活動與專業(yè)思想教育相結(jié)合教師專業(yè)思想教育是師范生成為合格教師的立足點和基礎(chǔ)。開展形式多樣的活動，對學(xué)生進(jìn)行生動具體的教育，有利于學(xué)生端正專業(yè)思想。例如，各專業(yè)可以借助新生入學(xué)教育這一有利時機(jī)，對師范生進(jìn)行專業(yè)思想教育，使學(xué)生一開始就形成明確的職業(yè)意識，堅定的職業(yè)信念。聘請小學(xué)特級教師現(xiàn)身說法，使師范生受到教育和鼓舞，認(rèn)識到從事教師這一職業(yè)是崇高和偉大的。安排大一年級學(xué)生到小學(xué)見習(xí)，讓他們快速熟悉小學(xué)、感受教師角色，讓他們在與小學(xué)生的接觸中，看到小學(xué)生的天真和可愛，從而產(chǎn)生想要成為一名合格小學(xué)教師的愿望。我校還在“小學(xué)數(shù)學(xué)課程與教學(xué)論”課程網(wǎng)站首頁設(shè)置“校友風(fēng)采”欄目，在師范生的心目中樹立起學(xué)習(xí)的榜樣，激勵他們忠誠于教育事業(yè)的崇高思想。目標(biāo)引領(lǐng)和任務(wù)驅(qū)動相結(jié)合各師范院?？梢愿鶕?jù)當(dāng)?shù)氐胤教厣⒈拘Ｅ囵B(yǎng)目標(biāo)、學(xué)生實際情況及未來工作的特點和需要，結(jié)合師資力量與設(shè)備條件等擬定具體可行的訓(xùn)練目標(biāo)，設(shè)計具體可操作的實施方案，構(gòu)建師范生職業(yè)技能訓(xùn)練內(nèi)容體系。如我校對學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練作了明確的規(guī)定，十大“教師職業(yè)基本功”即書寫、普通話、計算機(jī)應(yīng)用能力、英語應(yīng)用能力、簡筆畫、美術(shù)字、視唱、唱歌、隊列指揮、韻律操；“教學(xué)基本技能”即教學(xué)設(shè)計、教案編寫、說課評課、使用多媒體、指導(dǎo)課外活動、班主任工作、少先隊工作、撰寫教育論文。此外，不同專業(yè)的師范生還應(yīng)具備進(jìn)行小學(xué)某一學(xué)科教學(xué)所需的專業(yè)技能。如數(shù)學(xué)教育專業(yè)對數(shù)字、算式、符號的寫法、速算、教具制作、繪圖技能等有特殊的要求。讓學(xué)生一入校就能夠了解基本技能和專業(yè)技能訓(xùn)練的內(nèi)容，細(xì)化和明確每一技能或訓(xùn)練項目的標(biāo)準(zhǔn)和具體要求，使每一名學(xué)生都能夠了解各學(xué)期的訓(xùn)練目標(biāo)，自覺地以教師的素質(zhì)要求發(fā)展自己，自主參與訓(xùn)練，變“要我練”為“我要練”，切實提高職業(yè)技能訓(xùn)練的實效性。

課堂教學(xué)和課外訓(xùn)練相結(jié)合從入學(xué)開始，結(jié)合貫穿三年的教師教育類課程，制定各學(xué)年的訓(xùn)練任務(wù)。依靠學(xué)生培養(yǎng)方案中的課程（含必修課、選修課等）教學(xué)來加強(qiáng)訓(xùn)練，教師職業(yè)技能的相關(guān)內(nèi)容應(yīng)成為課程教學(xué)的有機(jī)組成部分，并落實在課堂教學(xué)環(huán)節(jié)中。遵循教學(xué)規(guī)律，做到課內(nèi)專業(yè)教學(xué)與課外技能活動銜接，課內(nèi)側(cè)重指導(dǎo)，課外側(cè)重訓(xùn)練。教師口語、書寫、教學(xué)具制作、課程與教學(xué)論等教育教學(xué)專業(yè)課程主要是通過課堂教學(xué)來實現(xiàn)，相應(yīng)的任課教師在課堂教學(xué)時以教會學(xué)生技能為宗旨，通過案例教學(xué)、課堂展示、操作示范，幫助學(xué)生充分理解技能訓(xùn)練的要領(lǐng)。課外訓(xùn)練是課堂教學(xué)的延伸和拓展，為了保證學(xué)生有足夠的時間進(jìn)行技能訓(xùn)練，應(yīng)督促學(xué)生充分利用課堂以外的時間，開展技能訓(xùn)練活動，保證每周安排3個課時的固定訓(xùn)練時間，每個學(xué)生一塊小黑板，課外訓(xùn)練有專人負(fù)責(zé)，指導(dǎo)教師應(yīng)該扮演組織者、引導(dǎo)者和合作者的角色，在技能訓(xùn)練課上圍繞訓(xùn)練內(nèi)容，指導(dǎo)、督促、檢查學(xué)生的訓(xùn)練過程，把課堂時間更多地交給學(xué)生，保證學(xué)生有足夠的時間、有專門的場地、按要求進(jìn)行訓(xùn)練，使每個學(xué)生的職業(yè)技能都能得到有效的、長足的保質(zhì)保量的訓(xùn)練與發(fā)展。教師指導(dǎo)與學(xué)生輔導(dǎo)相結(jié)合技能訓(xùn)練課的指導(dǎo)教師并不是萬能的，他們對本專業(yè)的教師專業(yè)技能訓(xùn)練可以進(jìn)行指導(dǎo)，但對其它各學(xué)科的教師技能，如簡筆畫、普通話等就不一定能起到很好的示范作用，而學(xué)生中卻有強(qiáng)人，指導(dǎo)教師要注意觀察，并和相應(yīng)的職業(yè)技能課程教學(xué)的教師取得聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點，讓這些學(xué)生參與、共同負(fù)責(zé)指導(dǎo)其他同學(xué)的訓(xùn)練，充分發(fā)揮“小先生”的作用，有助于取長補短，提高訓(xùn)練的實效性。教學(xué)技能訓(xùn)練中可以采用微型訓(xùn)練的方法，指導(dǎo)教師按訓(xùn)練班級的人數(shù)將學(xué)生分成若干小組，學(xué)生實踐的機(jī)會就增多了。由組長負(fù)責(zé)組員的技能訓(xùn)練，小組合作交流，這種自主訓(xùn)練方式能大大減輕學(xué)生的壓力，使他們更容易適應(yīng)和發(fā)揮自身水平。教師評價和學(xué)生評價相結(jié)合為了使教師職業(yè)技能訓(xùn)練和考核不流于形式，真正將這一工作抓出實效，必須建立一套明確的、規(guī)范化的考核機(jī)制，如《第二課堂活動總體實施方案》《學(xué)生“教師基本功技能”訓(xùn)練與考核管理辦法》等規(guī)章制度，使學(xué)生的教師職業(yè)技能訓(xùn)練做到有章可依，保證了訓(xùn)練的可能性和持久性，保證了職業(yè)技能培養(yǎng)的質(zhì)量。嚴(yán)格每項技能的考核制度，通過《課堂教學(xué)技能評價表》《導(dǎo)入技能評價表》《教學(xué)設(shè)計技能評分標(biāo)準(zhǔn)》《說課技能評分標(biāo)準(zhǔn)》等考核標(biāo)準(zhǔn)，采用優(yōu)秀、良好、及格、不及格等級達(dá)標(biāo)考核的辦法，對學(xué)生的職業(yè)技能系統(tǒng)地、分階段地進(jìn)行訓(xùn)練和檢測。技能評價應(yīng)注重全程化，把階段性評價和綜合性評價結(jié)合起來，采取多元化的評價方式，實行學(xué)生自評———小組互評———教師測評相結(jié)合，使學(xué)生知識和能力的綜合實踐訓(xùn)練落到實處。

校內(nèi)訓(xùn)練與校外實踐相結(jié)合師范院校應(yīng)重視校內(nèi)實訓(xùn)環(huán)境和校外實踐基地的建設(shè)，為師范生實際操作能力的訓(xùn)練創(chuàng)造優(yōu)良的條件。學(xué)生可以充分利用學(xué)校建立的多媒體教室、微格訓(xùn)練室，教學(xué)具制作、操作室、計算機(jī)房等實訓(xùn)場所，開展實踐技能訓(xùn)練。讓學(xué)生“走出學(xué)校”即到小學(xué)進(jìn)行教育見習(xí)和教學(xué)實習(xí)，在實習(xí)學(xué)校教師的指導(dǎo)下，參與班級的教學(xué)、學(xué)生的管理和學(xué)校的工作，實現(xiàn)了對學(xué)生的應(yīng)用意識與崗位能力的培養(yǎng)。鼓勵學(xué)生頂崗實習(xí)支教，這是師范生掌握教師職業(yè)技能的良好平臺，也是師范生快速成長的途徑。學(xué)生在“走出去”的教育教學(xué)實踐中，得到從教技能鍛煉與提高的同時，也找到自己的不足和差距，并切身體會到加強(qiáng)教師職業(yè)技能訓(xùn)練的重要性，從而鞭策自己，在學(xué)校有限的時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉，全面提高自己的綜合素質(zhì)，以適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的需要。訓(xùn)練結(jié)果與成果展示相結(jié)合為學(xué)生搭建成果展示的平臺，給學(xué)生自我表現(xiàn)和個性發(fā)展提供舞臺，極大提高學(xué)生的成功感?？赏ㄟ^各種形式為學(xué)生開辟訓(xùn)練園地，將學(xué)生好的作品進(jìn)行展示，或拍成照片掛在課程網(wǎng)站上供大家學(xué)習(xí)?？梢耘e辦校內(nèi)的教師職業(yè)技能競賽活動，如普通話演講比賽、三筆字比賽、說課比賽、教學(xué)課件制作比賽等，以賽促訓(xùn)，以賽強(qiáng)訓(xùn)，根據(jù)實際情況，逐步把卓有成效的活動形式固定下來，形成特色活動。通過舉行這些活動，可以促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行有效的競爭，形成積極向上的動力，同時也可以激發(fā)下屆學(xué)生參與訓(xùn)練的欲望，增強(qiáng)自信心。

篇（9）

隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，社會對人才的需求發(fā)生了較大變化，各行業(yè)對應(yīng)用型人才的需求日益加大，傳統(tǒng)植物保護(hù)專業(yè)人才的培養(yǎng)模式已跟不上市場經(jīng)濟(jì)體系和社會對人才的需求。如何調(diào)整植物保護(hù)應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)模式，適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的需求，是我國應(yīng)用型本科院校面臨的共同課題。

1 應(yīng)用型本科院校植物保護(hù)人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀和存在的問題

1.1 人才培養(yǎng)模式的單一性與人才需求的多樣化之間的矛盾

隨著市場經(jīng)濟(jì)體系的逐步完善，社會對人才需求呈多樣化趨勢[1]，要求既具備深厚的基礎(chǔ)理論，又具備實際技術(shù)推廣和應(yīng)用的能力，而我國高等教育傳統(tǒng)培養(yǎng)模式比較單一，培養(yǎng)的人才適合教學(xué)或科研工作，而缺乏有效的推廣技能，實踐能力較差，很難適應(yīng)社會的需求。傳統(tǒng)培養(yǎng)模式與現(xiàn)代社會對農(nóng)業(yè)人才需求不相適應(yīng)，是植保專業(yè)人才培養(yǎng)的主要制約因素。

1.2 課程體系不適應(yīng)復(fù)合型人才培養(yǎng)的需要

現(xiàn)行課程體系過于強(qiáng)調(diào)專業(yè)，忽視了綜合素質(zhì)培養(yǎng)。主要表現(xiàn)在：（1）課程結(jié)構(gòu)偏重于理論和學(xué)術(shù)，造成理論與實際需要脫鉤的現(xiàn)象；（2）課程內(nèi)容陳舊，更新緩慢，沒有體現(xiàn)應(yīng)用型本科的特點。（3）課程比例失調(diào)、不合理，缺乏科學(xué)性和系統(tǒng)性[2]。以上因素嚴(yán)重偏離了應(yīng)用型本科注重實踐操作能力、培養(yǎng)應(yīng)用型人才的目標(biāo)，因而不能適應(yīng)社會對學(xué)生發(fā)展的新需求，成為培養(yǎng)復(fù)合型人才培養(yǎng)的瓶頸。

1.3 實踐教學(xué)疏松，學(xué)生實踐能力不強(qiáng)

“應(yīng)用型本科”重在“應(yīng)用”，實踐教學(xué)是應(yīng)用型本科的核心環(huán)節(jié)，是培養(yǎng)學(xué)生獨立分析和解決問題能力的重要途徑。造成實踐教學(xué)弱的主要原因有：（1）傳統(tǒng)教育觀念重科學(xué)輕技術(shù)、重理論輕實踐、重學(xué)術(shù)輕應(yīng)用，實踐教學(xué)被看成是課堂教學(xué)的輔助形式，影響應(yīng)用型人才培養(yǎng)的質(zhì)量[2]；（2）實踐教學(xué)基本條件不全，教學(xué)質(zhì)量難于保證；（3）學(xué)生對專業(yè)興趣淡，主動性和進(jìn)取性差，投身實踐的勇氣和能力欠缺。

1.4 學(xué)生專業(yè)興趣不濃，學(xué)習(xí)動力不足

植保工作環(huán)境苦、待遇低，許多學(xué)生不愿投身植保事業(yè)，但成績限制又不得不報考農(nóng)業(yè)院校。這部分學(xué)生專業(yè)思想不堅定、學(xué)習(xí)動力不足，加上近年機(jī)關(guān)、事業(yè)單位就業(yè)形勢嚴(yán)峻，這些都對學(xué)生學(xué)習(xí)產(chǎn)生了較大影響。因此，如何引導(dǎo)學(xué)生正確看待大學(xué)生自主擇業(yè)與人才供求市場化問題、樹立學(xué)農(nóng)愛農(nóng)思想，是農(nóng)業(yè)專業(yè)面臨的重要問題[1]。

1.5 學(xué)生科技創(chuàng)新能力差，缺少獨立思考的能力

培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新意識和獨立分析能力，是高等教育適應(yīng)時展的需要，也是大學(xué)生自身成長的需要。但目前大學(xué)生創(chuàng)新能力不足，這是我們不得不面對的一個現(xiàn)實，究其原因主要是存在以下幾個問題：（1）缺乏創(chuàng)新興趣。興趣是創(chuàng)新最好的老師，創(chuàng)新觀念有無會影響一個人潛能的開發(fā)和探索的發(fā)揮；（2）缺乏創(chuàng)新思維。創(chuàng)新思維是創(chuàng)新或創(chuàng)造的基礎(chǔ)和核心；（3）大學(xué)生科技創(chuàng)新機(jī)會少，缺乏條件。

2 應(yīng)用型本科院校植物保護(hù)人才培養(yǎng)模式的改革

2.1 改進(jìn)人才培養(yǎng)模式，有針對性地培養(yǎng)應(yīng)用型專業(yè)人才

以社會需求為導(dǎo)向，以學(xué)生就業(yè)和長遠(yuǎn)發(fā)展的實際需要為目標(biāo)，改變傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，推行“2+2+2”培養(yǎng)模式[1]，將專業(yè)人才培養(yǎng)拓展為由專業(yè)教學(xué)計劃、素質(zhì)拓展計劃、創(chuàng)新能力培養(yǎng)計劃3個部分組成的綜合性人才培養(yǎng)方案，統(tǒng)籌人才培養(yǎng)全過程[3]，把素質(zhì)教育和創(chuàng)新思想貫穿于教學(xué)各環(huán)節(jié)，造就既掌握廣博的先進(jìn)知識，又有創(chuàng)新精神、實踐和創(chuàng)業(yè)能力的應(yīng)用型人才。

2.2 改革課程體系，拓寬基礎(chǔ)，強(qiáng)化專業(yè)

應(yīng)用型本科課程體系應(yīng)以技術(shù)應(yīng)用和綜合素質(zhì)培養(yǎng)為主線，著力構(gòu)建“素質(zhì)為基礎(chǔ)，能力為本位”的課程結(jié)構(gòu)，整合優(yōu)化教學(xué)內(nèi)容，加大課程重組和整合力度。教學(xué)內(nèi)容以專業(yè)或技術(shù)的需要為出發(fā)點，在滿足基本理論的基礎(chǔ)上，以生產(chǎn)中正使用和近期可能推廣的技術(shù)為主，增強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容針對性和實用性。實踐性教學(xué)以培養(yǎng)學(xué)生的技術(shù)應(yīng)用能力和技能為目的，使學(xué)生獲得較為系統(tǒng)的技能訓(xùn)練和專業(yè)技術(shù)訓(xùn)練[6]，綜合考慮學(xué)生的知識、能力、素質(zhì)的形成。

2.3 強(qiáng)化實踐性教學(xué)體系，培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力

“重理論，輕實踐”是目前高等農(nóng)業(yè)院校存在的一大通病，培養(yǎng)的學(xué)生基礎(chǔ)理論不錯，但動手能力差。實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)是應(yīng)用型本科教學(xué)中的重要組成部分和有效措施。強(qiáng)化實踐教學(xué)的手段有：（1）加強(qiáng)實驗室建設(shè)，為教學(xué)提供良好的實驗環(huán)境和場所；（2）合理進(jìn)行實驗內(nèi)容整合和規(guī)劃，減少驗證性、演示性實驗，增加綜合性、設(shè)計性、創(chuàng)新性實驗；（3）加強(qiáng)實習(xí)基地建設(shè)，改善實踐教學(xué)條件；（4）校企合作是培養(yǎng)應(yīng)用型人才的必由之路，學(xué)校應(yīng)對企業(yè)人才需求情況進(jìn)行調(diào)查，進(jìn)行人才培養(yǎng)目標(biāo)分析，保證畢業(yè)生對崗位的適應(yīng)性[4]。

2.4 加強(qiáng)思想教育，使學(xué)生熱愛專業(yè)

專業(yè)思想是學(xué)習(xí)的動力，不熱愛專業(yè)，精力就不可能放在學(xué)習(xí)和工作中?？刹捎渺`活多樣的專業(yè)思想教育，除課堂宣傳外，可通過“請進(jìn)來，走出去”的辦法，請有成就的專業(yè)專家、學(xué)者和企業(yè)家到學(xué)校講學(xué)，也可通過組織學(xué)生到農(nóng)業(yè)企業(yè)、機(jī)關(guān)科研單位參觀學(xué)習(xí)，請那里的專業(yè)人員介紹創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，使學(xué)生看到專業(yè)希望，增強(qiáng)對專業(yè)的熱愛[1]。

2.5 鼓勵學(xué)生科技創(chuàng)新，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新和科研能力

建立科研小組，就生產(chǎn)問題擬定試驗方案，分析和解決問題，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。其次，可以鼓勵學(xué)生參與教師的科研項目，鼓勵學(xué)生參與科研，通過實驗操作，增加學(xué)生對專業(yè)知識的了解，培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新和動手能力。此外，畢業(yè)設(shè)計應(yīng)為創(chuàng)新型設(shè)計，并為之提供必要的條件。以上各種方式在培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新和科研能力的同時，還可以營造良好的科研氛圍，使學(xué)生在創(chuàng)新中增長才干、提高素質(zhì)，培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)人才。

參考文獻(xiàn)

[1]羅興錄.農(nóng)學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)面臨的問題與對策[J].廣西農(nóng)業(yè)科學(xué)，2009，40（1）：100-103

篇（10）

專業(yè)培養(yǎng)臺灣的高等教育是在1945年后,基于日本人建立的4所大專學(xué)?；A(chǔ)上逐步發(fā)展起來的。截止2004年,公立和私立大學(xué)已增加到168所。與內(nèi)地的1396所高等學(xué)校相比,臺灣高等院校的數(shù)目和在校人數(shù)量都比較少,但是由于臺灣的高等教育受到中國傳統(tǒng)文化和西方現(xiàn)代教育理念的共同影響,存在著其特殊的教育方式和體制。關(guān)于兩岸高等教育宏觀體制、教育改革、教學(xué)評鑒等方面的比較,已有學(xué)者進(jìn)行一定的研究。筆者在此以教育工作者的角度,從高等教育的重心――學(xué)生的管理和培養(yǎng)方式著手談?wù)勁_灣的高等教育。

對于高等學(xué)校的學(xué)生,在大學(xué)期間的培養(yǎng)和教育主要包括個人生活,思想道德及專業(yè)知識的發(fā)展三個領(lǐng)域。在內(nèi)地的高校中,主要由學(xué)生工作的專職工作人員,輔助工作人員和專業(yè)教師共同完成。而在臺灣的高等學(xué)校中,這些工作主要由教官,輔導(dǎo)人員和專職教師完成。之間既存在相似之處,也存在不同點。在兩岸“三通”開始實施的初期,了解臺灣高等教育中學(xué)生的管理和培養(yǎng),從中得出借鑒和互補,有助于對內(nèi)地高等教育的現(xiàn)狀進(jìn)行思考和改革。

一、臺灣與大陸高等學(xué)校學(xué)生管理模式上的比較

臺灣高等學(xué)校中學(xué)生的管理主要由學(xué)生事務(wù)處負(fù)責(zé),由學(xué)務(wù)長統(tǒng)管。相對內(nèi)地的學(xué)生管理比較自主、自由、靈活。學(xué)生事務(wù)處下面分設(shè)生活輔導(dǎo)組,咨詢輔導(dǎo)組,畢業(yè)輔導(dǎo)組等。其基本功能與內(nèi)地的學(xué)生工作處及下設(shè)的學(xué)生管理科,學(xué)生思想教育科,招生就業(yè)科等相似,但功能和職責(zé)上還是有比較明確的區(qū)別。

(一)生活輔導(dǎo)

臺灣高等學(xué)校中學(xué)生的生活輔導(dǎo)包含學(xué)生的住宿管理,助學(xué)貸款申請和兵役申請等事宜。

臺灣高校學(xué)生的個人生活相對自由。住宿可以選擇在學(xué)校住宿和租住民房,除軍校外學(xué)生的出入和作息沒有專人管理。相對而言,住宿在學(xué)校的宿舍價格比較便宜,尤其是公立大學(xué),每學(xué)期的住宿費用為新臺幣6000～7000元(約合人民幣1500元),而住宿在外的費用至少是1倍以上。但由于臺灣的大學(xué)近來也存在擴(kuò)大招生的問題,所以學(xué)校的宿舍不能滿足學(xué)生的需求,需要通過抽簽方式來決定是否可以住宿學(xué)校宿舍。

助學(xué)貸款是臺灣學(xué)生解決學(xué)費的一個主要途徑。生活輔導(dǎo)組主要負(fù)責(zé)幫助學(xué)生向銀行申請助學(xué)貸款。由于臺灣銀行的聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)和信用記錄非常健全,所以學(xué)生在畢業(yè)后基本都能及時還清貸款,已確保自己的信用記錄。使得助學(xué)貸款的運作比較順暢。

生活輔導(dǎo)組的事物主要由教官負(fù)責(zé)。教官是臺灣教學(xué)體系中保留的傳統(tǒng)部分,早期負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理和思想教育。與早期內(nèi)地大學(xué)中的舍監(jiān)和現(xiàn)代大學(xué)中輔導(dǎo)員的職責(zé)有相似之處。但目前教官的職責(zé)已逐步由管制學(xué)生的角色轉(zhuǎn)變?yōu)閰f(xié)助學(xué)生順利進(jìn)行大學(xué)生活的角色。除負(fù)責(zé)學(xué)生的軍訓(xùn)外,主要對學(xué)生的日常生活事物進(jìn)行指導(dǎo)。

(二)心理輔導(dǎo)

與內(nèi)地的高校相同,學(xué)生的思想問題和心理健康在臺灣高等教育中也占有重要的角色。這些任務(wù)由咨詢輔導(dǎo)組完成。咨詢輔導(dǎo)組的成員包括專門的心理輔導(dǎo)老師,兼職的各院系心理輔導(dǎo)老師和專門的精神科醫(yī)生。咨詢輔導(dǎo)內(nèi)容包括:家庭關(guān)系,人際關(guān)系,感情關(guān)系,情緒管理,學(xué)習(xí)生涯發(fā)展,自我探索等方面。

相對國內(nèi)大學(xué)的心理輔導(dǎo)專線和日常輔導(dǎo)員及班主任式的管理方式,臺灣大學(xué)的咨詢輔導(dǎo)團(tuán)體更大,咨詢輔導(dǎo)涉及的內(nèi)容更加廣泛。其從學(xué)校到院系,以及宿舍區(qū),都能找到心理咨詢輔導(dǎo)人員的身影。所以,雖然臺灣高等學(xué)校中的學(xué)生宿舍和生活管理相對松散,但學(xué)生出現(xiàn)心理問題的較少。這一點是內(nèi)地高校值得借鑒的地方。

(三)畢業(yè)輔導(dǎo)

臺灣高等學(xué)校的畢業(yè)輔導(dǎo)涵蓋較廣,除各類畢業(yè)生需求信息外,還包括暑假的培訓(xùn),公讀機(jī)會,以及為求職所辦的各種講座和準(zhǔn)備。其功能和內(nèi)地高校的就業(yè)科有些類似。畢業(yè)輔導(dǎo)組的固定教職員很少,多由校友組成。職業(yè)生涯的講座也是邀請在相關(guān)行業(yè)從業(yè)的校友回校進(jìn)行,并提供面試和求職簡歷準(zhǔn)備等的指導(dǎo)。內(nèi)地高校的就業(yè)指導(dǎo)多在為學(xué)生提供招聘的信息,而關(guān)于簡歷和面試都是學(xué)生自己摸索?，F(xiàn)在有些高校將這些內(nèi)容作為一門選修課進(jìn)行,是一個良好的發(fā)展趨勢。

相對于內(nèi)地高校畢業(yè)生找工作難的問題,臺灣高校的畢業(yè)生所面臨的壓力要小一些。應(yīng)屆畢業(yè)生中約有20～30%會繼續(xù)升學(xué),20%左右會進(jìn)行相關(guān)的商業(yè)活動。所以相對于就業(yè)機(jī)會而言,一般的畢業(yè)生都能找到工作。但起薪較低,一般為2～2.5萬新臺幣/月。

二、臺灣與大陸高等學(xué)校學(xué)生培養(yǎng)模式上的比較

臺灣高等教育的課程結(jié)構(gòu)受美國影響較大,課程大致分為兩類:通識課程和專業(yè)課程,其中又分別涵蓋選修和必修。臺灣高校的選修課程和必修課程的比例為4:6,學(xué)生除可以學(xué)習(xí)本專業(yè)的必修課程外,還可以學(xué)習(xí)其他相關(guān)學(xué)科的專業(yè)課程。

(一)通識教育

臺灣大學(xué)的通識教育與內(nèi)地高校培養(yǎng)方案中的通識平臺相近,課程包含共同課程和通識課程兩種,在各校所占比重不同,大約占全部學(xué)分的25%。共同課程多包括:國文、英文、歷史和憲法四科。而通識課程主要有以下領(lǐng)域選擇幾門課:自然科學(xué),文學(xué)藝術(shù)與人文,社會與行為科學(xué)。作為專業(yè)教育之外的補充性教育,臺灣的通識課程近年來得到了很大的發(fā)展。但是課程門類、內(nèi)容和學(xué)時的設(shè)置上與專業(yè)課程還存在矛盾,目前各校都在與專業(yè)課程的資源進(jìn)一步協(xié)調(diào),以取得更好的發(fā)展。

內(nèi)地高校,尤其是理工科院校近年來在通識平臺中也加入語文和人文修養(yǎng)課程,以提高大學(xué)生的人文素質(zhì)。但是還處于試點階段,效果的優(yōu)劣還需要進(jìn)一步通過教學(xué)效果評價。

(二)專業(yè)教育

臺灣高校專業(yè)教育課程中設(shè)置的必修課程門數(shù)相對較少,學(xué)生有較多的選擇權(quán)利。中山大學(xué)化學(xué)系學(xué)生專業(yè)必修課程只有57學(xué)分,必選課程6學(xué)分,選修課程大于12學(xué)分。

中山大學(xué)化學(xué)系學(xué)生化學(xué)基礎(chǔ)的四大課程所占比例較重,而與專業(yè)方向相關(guān)的課程都放在選修課程中,更體現(xiàn)出“厚基礎(chǔ),寬專業(yè)”的特色;同時四年級沒有必修課程,便于學(xué)生自由安排考研究生和找工作的時間。

臺灣高等教育中專業(yè)課程教學(xué)的另一個典型特色是全部使用原版教材,所以學(xué)生從一年級起就開始訓(xùn)練專業(yè)英文的閱讀和寫作能力。而不需要單設(shè)專業(yè)英文課程和雙語教學(xué)。

(三)專題研究

臺灣高等教育中與內(nèi)地高校有較大差別的方面是專題研究。臺灣的專題研究與內(nèi)地大學(xué)中的綜合訓(xùn)練和畢業(yè)論文有相近的功能,目的是針對本學(xué)科領(lǐng)域中某一研究課題,運用在課堂教學(xué)和實驗教學(xué)中學(xué)到的知識,培養(yǎng)學(xué)生獨立解決科研問題的能力。與內(nèi)地高校的綜合訓(xùn)練和畢業(yè)論文相比,專題研究具有以下的特點:

1.入門早

專題研究在臺灣的高校中是一門選修課程,學(xué)生可以根據(jù)自己選課的情況選擇專題研究的時間,大部分學(xué)生在大學(xué)二年級暑假就進(jìn)入專題研究。目的是在大學(xué)三年級結(jié)束時已給導(dǎo)師有較強(qiáng)的印象,便于推薦成為本?；蚱渌麑W(xué)校的研究生。

2.時間靈活

臺灣高校的專題研究與內(nèi)地本科教育中的綜合訓(xùn)練或畢業(yè)論文最大區(qū)別在于沒有將固定整塊的時間用于單一課程的學(xué)習(xí),而是每周學(xué)生利用課堂學(xué)習(xí)以外的時間到實驗室安排實驗和研究工作。這樣可以促進(jìn)實驗室資源的最大利用,也能讓學(xué)生將課堂學(xué)習(xí)的知識及時進(jìn)行鞏固和消化。

3.考核方式多樣

臺灣的專題研究考核方式由教師決定。通常是通過對問題調(diào)研,解決和實驗全過程的綜合評價,并無像內(nèi)地高校那樣要求采用論文和答辯結(jié)合的形式完成。學(xué)生在專題研究中主要鍛煉運用知識解決問題的能力,同時了解學(xué)科前沿的發(fā)展情況,對學(xué)生撰寫論文的能力沒有統(tǒng)一的要求。帶來的問題是部分高校培養(yǎng)的本科畢業(yè)生文字綜合能力較差的問題。

三、啟示與展望

(一)啟示

臺灣高等教育對學(xué)生的管理存在“制定制度規(guī)則,學(xué)生主動執(zhí)行,學(xué)校輔助指導(dǎo)”的情況。與內(nèi)地的專職輔導(dǎo)員管理相比,節(jié)省人力資源,有值得借鑒的地方;對于學(xué)生的知識和能力培養(yǎng),臺灣教育與美國教育相似,注重通才教育。但是對于內(nèi)地需求技能和專業(yè)知識較細(xì)的大學(xué)畢業(yè)生的情況,臺灣的高等教育并不是非常適合,可能需要從專業(yè)選修課程的角度給予加強(qiáng)和指導(dǎo);隨著兩岸交流的日益加強(qiáng),及臺灣、內(nèi)地高等教育的改革,兩岸高等教育會朝著培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的人才方向更好地前進(jìn)。

(二)展望

臺灣與祖國內(nèi)地同一文化根基,同一教育傳統(tǒng),雙方的高等教育(包括面臨的問題)具有更多的相似性甚至相同性,“內(nèi)地是臺灣教育的文化母體,也是臺灣教育發(fā)展最大的腹地”。兩岸的一些知名公立大學(xué)有共同的歷史淵源,如兩岸都有清華大學(xué)、交通大學(xué)、中山大學(xué)等。這些大學(xué)秉承共同的校訓(xùn),甚至在系所設(shè)置上也大同小異而互相借鑒,這在世界上也是罕見的,體現(xiàn)出國家尚未統(tǒng)一時的特征。內(nèi)地與臺灣的某些過去的差異正在縮小,這與兩岸相同的傳統(tǒng)文化與近20年來的社會和經(jīng)濟(jì)互動有關(guān)。展望未來,兩岸的合作交流必然越來越密切,這是因為臺灣的教育市場必然向世界放開,而最便捷的開放是對內(nèi)地的開放;高等教育國際化,加速了高等教育國際間的合作交流,兩岸同屬一個國家,合作交流順乎人情民意;漢語世界要爭得發(fā)言權(quán),特別是臺灣要避免成為“文化殖民地”,必須與內(nèi)地合作交流,使兩岸共興共榮;內(nèi)地改革開放成就令世人矚目,對臺灣有巨大的吸引力;內(nèi)地已經(jīng)開放了對臺灣高等教育的綠燈,臺灣赴內(nèi)地讀書的學(xué)生日漸增多。我們既要和國際接軌,就必然有其超越民族、國界的通用性;同時,我們需要的是中國特色與國際慣例的統(tǒng)一、民族性與國際性的統(tǒng)一。

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