序論：好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇支部書記交流發(fā)言材料范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

一、落實(shí)專責(zé)，力促支部黨建人人有責(zé)

始終堅(jiān)持把抓好黨建作為最大的政績，把壓實(shí)責(zé)任作為加強(qiáng)支部建設(shè)的“牛鼻子”來抓，推動(dòng)形成人人擔(dān)責(zé)、人人盡責(zé)的黨建工作格局。

一是把黨建責(zé)任明確到人頭。

制定并嚴(yán)格落實(shí)支部書記、副書記、紀(jì)檢委員、組織委員、宣傳委員黨建責(zé)任清單，構(gòu)建支部書記牽頭抓、副書記具體抓、其他支委分頭抓的黨建責(zé)任體系。明確專人抓支部日常工作，著力在支部規(guī)范化制度化上下功夫、見成效。

二是把黨建任務(wù)細(xì)化為項(xiàng)目。

加強(qiáng)對支部工作的總體謀劃，20XX年我們確定了X項(xiàng)富有特色的黨建工作舉措，被機(jī)關(guān)黨委評為“A+”等次。實(shí)行黨建任務(wù)項(xiàng)目化，明確任務(wù)書、時(shí)間表、路線圖。定期對黨建任務(wù)完成情況進(jìn)行督辦，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，確保各項(xiàng)黨建任務(wù)落到實(shí)處。

三是把黨建要求落實(shí)在日常。

堅(jiān)持周一例行的室務(wù)會(huì)前支部會(huì)制度，堅(jiān)持在月度、季度工作計(jì)劃和總結(jié)中強(qiáng)化黨建工作，做到黨建業(yè)務(wù)同部署、同檢查、同落實(shí)。推行支委述職述責(zé)和業(yè)績登記制度，通過集中晾、曬、評、議，倒逼支委履職盡責(zé)。充分發(fā)揮支委委員的表率作用，形成支委委員帶頭抓黨建的濃厚氛圍。

二、發(fā)揮專長，力促支部黨建、業(yè)務(wù)相得益彰

始終堅(jiān)持發(fā)揮X職能優(yōu)勢，發(fā)揮黨員專長，持續(xù)加強(qiáng)理論武裝，實(shí)現(xiàn)黨建、業(yè)務(wù)“兩促進(jìn)”“兩提高”。

一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相融合。

實(shí)行“三分三合”實(shí)戰(zhàn)型文稿點(diǎn)評工作法，對重要文稿實(shí)行分頭思考集中討論、分頭寫作集中統(tǒng)稿、分頭總結(jié)集中點(diǎn)評的工作模式，幫助黨員盡快提升文字能力。去年以來，共開展文稿點(diǎn)評X次。制定《X干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)手冊》，并進(jìn)行測試，促進(jìn)入腦入心。創(chuàng)建《每周摘要》電子簡報(bào)，明確專人對每周省內(nèi)外主流媒體的新思想新觀點(diǎn)等進(jìn)行壓縮提煉，供黨員學(xué)習(xí)借鑒。開通支部微信學(xué)xxx臺(tái)，推薦優(yōu)秀文章，隨時(shí)互動(dòng)交流。

二是堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相融合。

堅(jiān)持每周例行學(xué)習(xí)制度，對中央的新精神第一時(shí)間學(xué)習(xí)，對省委、省紀(jì)委的重要會(huì)議精神第一時(shí)間傳達(dá)，對新黨規(guī)和重要文件第一時(shí)間研讀。注重創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法，增強(qiáng)集中學(xué)習(xí)效果。去年以來，支部集中學(xué)習(xí)X次。同時(shí)，督促支部黨員向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)。

三是堅(jiān)持以學(xué)促用與以知促行相融合。

堅(jiān)持學(xué)以致用，將學(xué)習(xí)成果運(yùn)用到領(lǐng)導(dǎo)講話和決策服務(wù)中，形成了一批具有較高質(zhì)量的文稿。去年以來，累計(jì)起草了各類重要文稿X多篇，在《X》《X》發(fā)表X署名文章X篇。

三、強(qiáng)化專注，力促支部黨建從嚴(yán)從實(shí)

始終專注于支部內(nèi)部管理，把從嚴(yán)從實(shí)管理貫穿于支部建設(shè)的全過程。

一是專注抓支部活動(dòng)。

認(rèn)真落實(shí)“”制度，突出講好黨課。去年以來，X委主要領(lǐng)導(dǎo)在支部內(nèi)帶頭講黨課X次，支部書記對表看齊講黨課X次。去年X月，支部書記榮獲省直機(jī)關(guān)支部書記講微型黨課競賽一等獎(jiǎng)。用好談心談話這個(gè)平臺(tái)，去年以來支部黨員相互交心談心X人次。嚴(yán)肅認(rèn)真開好組織生活會(huì)，確保辣味十足、解決問題。不斷豐富主題黨日活動(dòng)形式和內(nèi)容，去年以來已開展活動(dòng)X次。

二是專注抓制度建設(shè)。

篇（2）

——社區(qū)黨支部書記在培訓(xùn)班上的典型發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好，在全縣支部書記培訓(xùn)班上，我按照組織安排能夠作此發(fā)言，能夠與大家一塊兒交流學(xué)習(xí)，感到萬分榮幸，社區(qū)近幾年，在縣、鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，走出了一條依托大棚蔬菜，快速致富的路子，發(fā)展過程中充滿了成長的艱辛和收獲的喜悅，下面，我主要就這一情況，向各位作一簡要介紹，好的地方希望與大家一塊繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，不好的地方還請各位批評指正。

鎮(zhèn)社區(qū)村組總?cè)丝?59人，142戶，總地畝720畝。近年來，我們社區(qū)“兩委”在上級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞縣鎮(zhèn)黨委、政府的工作中心，大力發(fā)展大棚蔬菜，工作中突出抓好兩點(diǎn)，一是解放思想、搶抓機(jī)遇；二是求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干。

第一點(diǎn)，所謂“立足實(shí)際，解放思想”，大家并不陌生，社區(qū)的實(shí)際就是，一直有種菜的傳統(tǒng)習(xí)慣，但是收入不高。立足這一實(shí)際，不斷解放思想，才能夠抓住稍縱即逝的寶貴機(jī)遇。6月份，鎮(zhèn)政府招來青州蔬菜種植外商，并選擇安置于我們社區(qū)，我們社區(qū)兩委馬上認(rèn)識(shí)到，這是推進(jìn)我們傳統(tǒng)蔬菜生產(chǎn)換代升級的重要機(jī)遇，我們緊緊抓住這一重要機(jī)遇，積極努力，做好群眾思想工作，調(diào)整耕地45畝，按照每年每畝500元的價(jià)格包給青州客商，迅速發(fā)展起大弓棚11個(gè)，種植反季節(jié)西瓜、青椒等。青州外商的到來，為我們帶來了發(fā)展大棚蔬菜的技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)和部分銷售渠道，為社區(qū)村民起到了示范效應(yīng)。群眾認(rèn)識(shí)問題需要一個(gè)緩慢的過程，但是機(jī)遇稍縱即逝，針對這一問題，我們社區(qū)“兩委”在鎮(zhèn)黨委、政府的支持下，先后多次召開班子和村民代表會(huì)，討論大棚發(fā)展事宜，并多次派出社區(qū)干部與部分群眾代表到青州、滄州、淄博等地考察，實(shí)地了解大弓棚蔬菜的生產(chǎn)特點(diǎn)、銷售特點(diǎn)，徹底解放了群眾思想，改變了群眾的傳統(tǒng)種植觀念，掀起了發(fā)展大棚蔬的熱潮，到10月份，我們調(diào)整土地350畝，建起大弓棚82個(gè)、高溫育苗棚10個(gè)，社區(qū)大棚蔬菜初具規(guī)模。

第二點(diǎn)，所謂“求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干”，就是在目標(biāo)、想法確定之后，要能夠想出各種方法措施，真正不辭辛苦、加以落實(shí)，并在落實(shí)過程中，克服工作中遇到的新難題、新問題，將工作實(shí)效進(jìn)一步放大。我們發(fā)展大棚蔬菜，要過的第一道關(guān)口就是，調(diào)整土地。過去一家一戶分散的土地種植模式，無法滿足大棚蔬菜建設(shè)。為整合土地資源，解決發(fā)展大棚蔬菜的用地問題，社區(qū)班子成員分頭到牽涉調(diào)整的農(nóng)戶作工作，動(dòng)員村民搞土地流轉(zhuǎn)及土地互換，支持大棚蔬菜發(fā)展，通過深入的思想動(dòng)員，順利調(diào)整出土地350畝，為大棚蔬菜建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在大棚建設(shè)的過程中，村委會(huì)也多次派人到青州、滄州、淄博等地考察調(diào)運(yùn)建棚材料，嚴(yán)把材料的質(zhì)量關(guān)和價(jià)格關(guān)，這些工作需要村兩委班子的真抓實(shí)干和不辭辛苦，只有這樣，才能保證大棚蔬菜建設(shè)過程不出差錯(cuò)，順利快速推進(jìn)。

大棚蔬菜建起來了，發(fā)展過程中還會(huì)遇到各種難題，這就需要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，遇到一個(gè)難題解決一個(gè)難題。一是解決賣菜難。村民每天開著三馬車到縣城的蔬菜市場賣菜，起早貪黑，非常辛苦，有時(shí)菜價(jià)還要受制于天氣等很多因素制約。為解決這一難題，在4月份，我們社區(qū)投資10萬元，建設(shè)了社區(qū)蔬菜批發(fā)市場，市場總占地達(dá)到10余畝，并新上了20噸電子稱一臺(tái)，方便了蔬菜出售，進(jìn)一步促進(jìn)了本社區(qū)大棚蔬菜的發(fā)展。二是解決村民的融資難題，大棚蔬菜的良好發(fā)展勢頭，又吸引了很多村民，但是這部分村民大部分缺少建棚資金，在鎮(zhèn)黨委、政府的大力協(xié)調(diào)、支持下，我們積極努力，幫助本社區(qū)村民共辦理優(yōu)惠貸款200余萬元，有效解決了菜農(nóng)資金難題，加快了大棚蔬菜發(fā)展，進(jìn)一步擴(kuò)大了大棚蔬菜種植規(guī)模。三是解決大棚蔬菜的“規(guī)范化”發(fā)展問題，成立了大李蔬菜生產(chǎn)合作社，為菜農(nóng)提供科技培訓(xùn)、銷售信息等，并新上農(nóng)藥農(nóng)資供應(yīng)點(diǎn)一個(gè)，為菜農(nóng)供應(yīng)低毒有機(jī)農(nóng)藥和優(yōu)質(zhì)蔬菜品種等，積極提高蔬菜生產(chǎn)管理的規(guī)范化程度，提高蔬菜品質(zhì)。到目前，社區(qū)已流轉(zhuǎn)土地500余畝，建設(shè)蔬菜大棚129個(gè)，據(jù)初步統(tǒng)計(jì)每畝創(chuàng)收15000余元，本社區(qū)村組戶均增收超過50000元。

當(dāng)然，在發(fā)展大棚蔬菜的同時(shí)，我們認(rèn)真貫徹上級的各項(xiàng)方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行縣委制定的社區(qū)規(guī)范化運(yùn)行有關(guān)制度，做到社區(qū)內(nèi)凡重大事項(xiàng)均需經(jīng)過村民大會(huì)討論通過，社區(qū)事務(wù)、財(cái)務(wù)及時(shí)公開，并建立健全村務(wù)公開監(jiān)督小組、村民民主理財(cái)小組等各類群眾組織，大力弘揚(yáng)良好的的村風(fēng)民風(fēng)，社區(qū)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)保持了健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

篇（3）

1、深入調(diào)研，摸清底數(shù)。在換屆工作開始前，我鄉(xiāng)集中一個(gè)星期時(shí)間，組織干部深入到各村，通過走訪、座談等方式對換屆前村班子現(xiàn)狀、干部威信、社會(huì)矛盾、宗族派性、黨員群眾認(rèn)可程度等情況進(jìn)行了摸底，做到心中有數(shù)。一是對班子成員人選做到了心中有數(shù)。通過深入座談，對每個(gè)村班子成員特別是支部書記和村主任的去留情況和村內(nèi)優(yōu)秀人員情況做到了心中有數(shù)，為確定下屆村班子成員初步人選掌握了第一手資料。二是對可能影響換屆的“重點(diǎn)人”做到心中有數(shù)。在換屆期間，有一些人員非?；钴S，摸清這些人員的底數(shù)非常關(guān)鍵。第一類是想進(jìn)村班子的人；第二類是想把原村班子成員搞下臺(tái)的人；第三類是想阻撓換屆的人。我們對這些人員進(jìn)行密切關(guān)注，及時(shí)溝通信息，通過各種渠道做好他們的工作，使換屆選舉工作得以順利實(shí)施。

2、加強(qiáng)培訓(xùn)，掌握程序。換屆前，我們專門召開了由鄉(xiāng)全體班子、包村干部和各村支書、主任參加的換屆選舉工作會(huì)議，就村班子成員任職條件、“五選七不選”標(biāo)準(zhǔn)、《選舉辦法》、換屆工作程序等進(jìn)行培訓(xùn)，同時(shí)就容易出現(xiàn)的問題進(jìn)行了交流，使包村干部、村支部書記和村主任等相關(guān)人員熟悉地掌握了程序。同時(shí)，我鄉(xiāng)還將黨員大會(huì)選舉辦法、選舉主持詞、選票票樣、“十個(gè)嚴(yán)禁”、“五選七不選”標(biāo)準(zhǔn)、村“兩委”換屆承諾書及村“兩委”換屆選舉中應(yīng)當(dāng)注意的問題等一套文件材料發(fā)到包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部手中，使他們在選舉過程中有據(jù)可依。做好候選人資格審查工作，嚴(yán)格計(jì)生、紀(jì)檢、公安和鄉(xiāng)黨委等部門資格審查，不符合條件的不能參選。

3、因村制宜，分類指導(dǎo)。按照市委的部署，我們確定了“保穩(wěn)定、保質(zhì)量、保進(jìn)度、保效果”的目標(biāo)要求，并根據(jù)選舉前摸排的情況，將全鄉(xiāng)22個(gè)村分成平穩(wěn)村、宗族派性突出村、兩委內(nèi)部矛盾突出村、信教群眾聚集村等4類，分類指導(dǎo)、因村施策。同時(shí)，按片派出4個(gè)指導(dǎo)組，對各類村換屆工作進(jìn)行指導(dǎo)和督查。各指導(dǎo)組根據(jù)各村的實(shí)際情況，村班子現(xiàn)狀、黨員群眾的思想動(dòng)態(tài)，充分估計(jì)可能出現(xiàn)的問題，超前考慮可能影響選舉的各種因素，堅(jiān)持因村制宜，本著“一村一策”、“一村一案”的原則，有針對性的制定實(shí)施方案和工作預(yù)案。在選舉階段，各指導(dǎo)組做到逢會(huì)必到，重點(diǎn)指導(dǎo)各村按照規(guī)定程序、步驟、時(shí)間節(jié)點(diǎn)以及硬性指標(biāo)要求，確保合法合規(guī)合章，保證質(zhì)量效果，確保換屆選舉有序進(jìn)行。

4、多措并舉，化解矛盾。工作中，我鄉(xiāng)通過嚴(yán)密掌握換屆選舉工作動(dòng)態(tài)，有針對性地進(jìn)行謀劃布署，使換屆選舉中存在的各種隱性矛盾得到了較好化解，保障了換屆選舉工作的圓滿完成。一是做好選前村內(nèi)矛盾化解工作。對矛盾突出、競爭激烈、現(xiàn)有班子不穩(wěn)定的村，分層定職，即鄉(xiāng)黨委在成立換屆領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室的基礎(chǔ)上，設(shè)立以班子成員為片區(qū)責(zé)任人、以中層干部為包村責(zé)任人、以村黨支部書記為第一責(zé)任人的三個(gè)保障層，明確每個(gè)層級工作職責(zé)，多方施策，抓住矛盾的關(guān)鍵點(diǎn)，全方位入手，確保片區(qū)內(nèi)各村換屆選舉工作的順利推進(jìn)。二是做好選舉中全程錄像工作。這既是對想干擾破壞換屆選舉工作的人的一種震懾，讓其不敢輕舉妄動(dòng)，又為以后從嚴(yán)打擊破壞選舉工作收集固定好證據(jù)。三是做好選舉后落選人員的思想工作。鄉(xiāng)黨委政府主要領(lǐng)導(dǎo)做到親自找落選人員談一次心，使落選人員盡快平穩(wěn)情緒，擺正心態(tài)，正確對待選舉結(jié)果，繼續(xù)支持村“兩委“工作。同時(shí)，想方設(shè)法關(guān)心落選干部，力所能及的解決一些實(shí)際問題，使其盡快投身于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)中，使他們落選不落志。

首先，黨委重視是換屆選舉成功的前提。這次村“兩委”換屆選舉工作任務(wù)重，政策性強(qiáng)，能夠圓滿地完成換屆工作，最重要的一點(diǎn)就是黨委高度重視，切實(shí)加強(qiáng)了對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實(shí)。

其次，做好前期的摸底調(diào)研是換屆選舉成功的基礎(chǔ)。沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，我們開展村級組織換屆選舉工作不能脫離各村實(shí)際，而應(yīng)該深入調(diào)查研究，廣泛征求了解各層面黨員干部群眾的思想動(dòng)態(tài)，以及對村級組織建設(shè)的意見、建議和要求，摸清各村班子運(yùn)轉(zhuǎn)狀況，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，明確主題，分類指導(dǎo)，使換屆工作更能切合工作實(shí)際。

篇（4）

縣開發(fā)投資公司按照研究制定的縣開發(fā)投資公司“四群”教育實(shí)施方案》要求，為開好2012年度黨員“四群”教育專題學(xué)習(xí)生活會(huì)。認(rèn)真開展“四群”教育專題學(xué)習(xí)生活會(huì)會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

一是切實(shí)加強(qiáng)和做好新形勢群眾工作”為主題，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。緊密結(jié)合會(huì)議主題—以“深入開展群眾觀點(diǎn)群眾路線群眾利益群眾工作教育和實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度。推動(dòng)開發(fā)投資公司工作全面發(fā)展，組織領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了論黨的群眾工作—這樣論述摘編》和《省“四群”教育學(xué)習(xí)讀本》學(xué)習(xí)了省委書記秦光榮同志在全省開展“四群”教育、實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度動(dòng)員大會(huì)大會(huì)上的講話和州委書記張全州開展“四群”教育、實(shí)行干部直接聯(lián)系群眾制度動(dòng)員大會(huì)大會(huì)上講話，開展了群眾觀點(diǎn)、群眾路線、群眾利益、群眾工作”4個(gè)專題培訓(xùn)，組織觀看了經(jīng)驗(yàn)專題片《巨變》和大型彝劇《楊善洲》等。同時(shí)，學(xué)習(xí)研究了縣未來發(fā)展的重大戰(zhàn)略部署和目標(biāo)任務(wù)，并比照目標(biāo)認(rèn)真查找開發(fā)投資公司工作的薄弱環(huán)節(jié)。通過學(xué)習(xí)，致力于提高領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部做好新形勢下群眾工作的能力。

二是已收到鎮(zhèn)糯達(dá)村委會(huì)的回函，廣泛征求意見。通過向黨建聯(lián)系點(diǎn)糯達(dá)村委會(huì)發(fā)放了縣開發(fā)投資公司2012年度黨員“四群”教育專題學(xué)習(xí)生活會(huì)征求意見表》就領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及黨員干部在工作作風(fēng)建設(shè)方面、落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》方面、落實(shí)“四項(xiàng)監(jiān)督制度”方面等主要情況征求干部群眾意見。目前。并對提出的意見和建議進(jìn)行了認(rèn)真梳理歸類。

三是利用各種機(jī)會(huì)，開展會(huì)前談心。公司黨支部書記 同志自覺發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)和表率作用。與班子其他成員談心談工作、交流思想、查找問題，促進(jìn)了共同提高。領(lǐng)導(dǎo)班子成員間和黨員干部之間也相互開展了談心活動(dòng)，坦誠布公，相互征求意見，工作和生活上互相幫助，公司內(nèi)重大事務(wù)的處理上形成共識(shí)。

四是認(rèn)真開展黨性分析，撰寫發(fā)言提綱。各領(lǐng)導(dǎo)干部緊緊圍繞會(huì)議主題。針對班子、個(gè)人和分管工作存在問題認(rèn)真撰寫了發(fā)言材料，并將在四群”教育專題學(xué)習(xí)生活會(huì)上接受其他班子成員及列席領(lǐng)導(dǎo)的評議。

篇（5）

1、高度重視、周密部署

我支部接到通知后，立即召開了支委會(huì)，對工作進(jìn)行分解，制定了工作計(jì)劃，理清工作思路，及時(shí)組織學(xué)習(xí)相關(guān)文件和講話精神，動(dòng)員所有黨員做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，保證組織生活會(huì)高質(zhì)量推進(jìn)。

（1）3月8日前完成了黨員支部征求意見表的匯總工作；

（2）3月11日前完成了支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間的談心活動(dòng)，并做好了談心登記工作；

（3）3月12日，根據(jù)支部征求意見表，完成了支部對照檢查材料；

（4）3月13日，根據(jù)談心工作，每位黨員完成“對照檢查材料”；

（5）3月14日，各位黨員完成《民主評議黨員登記表》；

（6）3月15日，召開組織生活會(huì)和民主評議黨員活動(dòng)。

2、認(rèn)真征求意見建議

按照開好組織生活會(huì)的要求，支部班子成員圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢靠、“四個(gè)自信”有沒有，工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)，以及組織活動(dòng)、信息公開、監(jiān)督機(jī)制、宣傳報(bào)道等方面存在的問題，認(rèn)真征求了全體黨員對支部班子的意見。

3、廣泛開展談心談話活動(dòng)

在征求意見的基礎(chǔ)上，支委之間、支委與每位黨員之間、黨員與黨員之間開誠布公、真誠交流，不談成績、只談不足地相互開展了談心活動(dòng)，要求既主動(dòng)說自己的毛病，又直接點(diǎn)對方的不足，對反映出來的問題和意見，要坦誠接受并相互提醒，主動(dòng)把矛盾和問題解決在會(huì)前。談心人與談心對象之間基本做到了“平等誠懇、客觀公正、實(shí)事求是”。談話活動(dòng)既避免了那種“空對空”的形式主義，又避免了那種只是就事論事的盲目性。

4、認(rèn)真檢查、切實(shí)查擺問題

在聽取意見和談心談話的基礎(chǔ)上，支部班子梳理出具體問題，并明確整改措施。各位黨員結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，認(rèn)真撰寫個(gè)人發(fā)言材料。組織生活會(huì)前，支委對支部班子成員的發(fā)言材料進(jìn)行了認(rèn)真把關(guān)，確保聚焦主題、符合要求。

二、嚴(yán)格會(huì)議流程，確保收到實(shí)效

3月15日，我分處黨支部召開組織生活會(huì)和民主評議黨員大會(huì)，會(huì)議應(yīng)到黨員25人，實(shí)到19人。在會(huì)議中，黨支部嚴(yán)格按照院黨委的要求制定會(huì)議流程，確保了組織生活會(huì)和民主評議黨員工作收到實(shí)實(shí)在在的效果。

一是開展批評與自我批評。在組織生活會(huì)上，黨支部書記耿軍同志報(bào)告了上年度支部工作情況，通報(bào)了班子查擺問題的整改情況，以及支部建設(shè)存在的問題，并報(bào)告了個(gè)人的有關(guān)問題。然后依次從支部委員到各位黨員均結(jié)合自身存在的問題，相互進(jìn)行了坦誠的批評與自我批評。有的同志提出了工作方法簡單，執(zhí)行力不高；有的同志提出工作中存有消極怠工情緒；有的同志提出與同事溝通交流不夠；有的同志反映存在好人主義思想，怕得罪人，工作缺乏魄力和創(chuàng)新等問題，做到了開誠布公，一針見血，達(dá)到了“紅臉”、“出汗”的效果。

二是對照查擺問題，完善整改措施。對照會(huì)前和會(huì)中查擺出的問題，黨支部和班子成員分別列出了整改清單，進(jìn)一步明確了整改期限和具體措施，同時(shí)明確了2019年相關(guān)工作思路和計(jì)劃。

三、認(rèn)真總結(jié)成果，努力改進(jìn)工作

會(huì)議結(jié)束后，分處支部要求各班子成員和全體黨員，要以這次組織生活會(huì)和民主評議黨員為契機(jī)，認(rèn)真總結(jié)會(huì)議成果，努力改進(jìn)實(shí)際工作。

一是做好資料歸檔工作。按照院黨委的要求，要認(rèn)真建立組織生活會(huì)和民主評議黨員臺(tái)賬，明確專人收集和整理相關(guān)資料。同時(shí)，要詳實(shí)地記錄好組織生活會(huì)和民主評議黨員的會(huì)議召開情況。

二是做好會(huì)議的總結(jié)工作。本次會(huì)議，有什么好的做法和經(jīng)驗(yàn)，要認(rèn)真總結(jié)，有什么教訓(xùn)和需要改進(jìn)的地方，也要認(rèn)真總結(jié)?？偨Y(jié)是為了提高，是為了改進(jìn)工作。

篇（6）

二、活動(dòng)地點(diǎn)：一教學(xué)樓101教室。

三、輔導(dǎo)員：XXX

四、主辦班級：機(jī)電學(xué)院高08機(jī)電2班

五、主持人：XXX

六、活動(dòng)背景

步入大學(xué)，大家對這個(gè)世界開始有了自己獨(dú)特的見解和看法。面對色彩斑斕的大學(xué)生活，瑣碎繁雜的社交活動(dòng)，大學(xué)生往往容易迷失自我，找不到方向。08機(jī)電2班針對這一現(xiàn)象準(zhǔn)備開展一個(gè)以我的大學(xué)我的夢為主題的班級活動(dòng)，以此來幫助班級成員更加明確自己大學(xué)夢想的方向。

七、活動(dòng)目的及意義本次班級活動(dòng)根據(jù)輔導(dǎo)員的指示，決定組織開展一次主題班會(huì)。通過這次班會(huì)希望班級成員能好好找準(zhǔn)自己在今后大學(xué)生活的方向，確定自己大學(xué)奮斗的目標(biāo)。從而達(dá)到重新審視自我，明確目標(biāo)，定位人生的目的。大學(xué)的路還很漫長，每一個(gè)班級成員都應(yīng)該有自己的大學(xué)夢想，為將來計(jì)劃就是我們成功的前提條件。班會(huì)會(huì)用多種形式來幫助班級成員構(gòu)建一個(gè)美好的大學(xué)夢。

八、活動(dòng)具體流程

（一）宣傳工作

班長、團(tuán)支書下達(dá)活動(dòng)通知，宣傳委員采取積極的宣傳方式進(jìn)行宣傳，如海報(bào)制作，黑板報(bào)。組織委員配合團(tuán)支書介紹活動(dòng)的具體內(nèi)容，活動(dòng)主題以及目的內(nèi)容。積極動(dòng)員班級成員的參與，力求將活動(dòng)舉辦得盡善盡美，做到人人參與，人人受益。

（二）、主題班會(huì)開展

1、團(tuán)支書和組織委員負(fù)責(zé)教室布置;宣傳委員協(xié)助會(huì)場布置:勞動(dòng)委員負(fù)責(zé)會(huì)場的衛(wèi)生。

2、主持人致開場白，介紹活動(dòng)主題、目的以及流程來調(diào)動(dòng)會(huì)場氣氛。

3、輔導(dǎo)員致辭。

4、第一個(gè)節(jié)目，由同學(xué)代表發(fā)言，關(guān)于我的大學(xué)我的夢講出自己的見解和看法，和同學(xué)們互動(dòng)交流。

5、班級成員自由發(fā)言，爭取讓每個(gè)同學(xué)都發(fā)表自己的看法。

6、由同學(xué)代表帶來詩歌朗誦《我的大學(xué)夢》，播放柔美的背景音樂，讓大家在一個(gè)舒適的環(huán)境中來思考大學(xué)的夢想。

7、班級成員帶來歌曲《蝸牛》，用此勵(lì)志歌曲來激勵(lì)班級成員。

8、給每人發(fā)張小紙，自己寫上自己的夢想或者對大學(xué)的希望、或人生追求等等，最后貼到班級宣傳欄。

9、輔導(dǎo)員總結(jié)。

10、班長、團(tuán)支部書記對活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。

11、主持人宣布班會(huì)結(jié)束并致結(jié)束語。

（三）、班會(huì)后期工作團(tuán)支書自主組織班級。勞動(dòng)委員負(fù)責(zé)教室的清理工作。成員進(jìn)行交流，對此次活動(dòng)發(fā)表自己的感想和看法，并收集對本次活動(dòng)的意見和建議，作為活動(dòng)材料的一部分

九、注意事項(xiàng)

1、做好前期宣傳工作，動(dòng)員全班所有成員參加本次活動(dòng)。

2、分配好工作任務(wù)，確保活動(dòng)的順利進(jìn)去。

篇（7）

二、參會(huì)范圍

局領(lǐng)導(dǎo)班子全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。邀請黨代表夏鵬妮和其他干部職工列席會(huì)議。邀請包抓我局的縣政協(xié)李志龍副主席參加指導(dǎo)會(huì)議，同時(shí)邀請縣紀(jì)委、縣委組織部、縣級機(jī)關(guān)工委、縣政府總支派員參加。

三、會(huì)議程序

（一）會(huì)前準(zhǔn)備

1.制定會(huì)議方案：11月底前制定我局民主生活會(huì)實(shí)施方案，報(bào)送縣政協(xié)李志龍副主席和縣紀(jì)委、縣委組織部審閱。

2.組織學(xué)習(xí)：從11月20日開始，結(jié)合我局全年學(xué)習(xí)計(jì)劃，按照永組發(fā)〔2013〕80號文件規(guī)定的篇目，學(xué)習(xí)或重新學(xué)習(xí)有關(guān)文件資料。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員在參加全局集體學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，要認(rèn)真開展自學(xué)，并適時(shí)安排班子成員集中學(xué)習(xí)。具體學(xué)習(xí)時(shí)間不受會(huì)議召開時(shí)間限制，要結(jié)合我局全年學(xué)習(xí)計(jì)劃隨時(shí)進(jìn)行。

3.征求意見：從12月2日開始，結(jié)合審計(jì)工作進(jìn)點(diǎn)、出點(diǎn)工作，通過召開座談會(huì)征求服務(wù)對象意見；結(jié)合審計(jì)回訪，上門走訪被審計(jì)單位對我局班子及班子成員的意見和建議；同時(shí)，局內(nèi)設(shè)立意見箱，公布熱線電話廣泛征求社會(huì)各界的意見和建議。征詢意見要緊扣作風(fēng)建設(shè)，重點(diǎn)查找領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在作風(fēng)方面存在的突出問題、貫徹落實(shí)《中央八項(xiàng)規(guī)定》和縣委“若干規(guī)定”、反對“”和踐行黨的群眾路線方面的意見和建議，并對征求到的意見和建議及時(shí)梳理匯總，經(jīng)局長審閱后及時(shí)反饋給班子各成員。12月9日前完成。

4.交流談心：局黨支部書記與每名班子成員、班子成員之間都要開展談心活動(dòng)，班子成員還要主動(dòng)同各股長進(jìn)行談心，并自覺邀請黨員、干部和群眾約談，廣泛征求對自己的意見和建議。交流談心從12月2日開始，計(jì)劃于12月10日結(jié)束。在進(jìn)行交流談心時(shí)，班子各成員要合理安排時(shí)間，做好談心記錄，保證談話質(zhì)量，多做自我批評，力爭談開談透，將矛盾和問題解決在會(huì)議之前。

5.撰寫對照檢查材料：局領(lǐng)導(dǎo)班子及班子各成員都要根據(jù)征詢意見情況，按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)的要去，于12月15日前撰寫對照檢查材料。對照檢查材料的主要內(nèi)容包括：遵守黨的政治紀(jì)律情況，貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況，“”方面存在的突出問題，產(chǎn)生問題的原因分析，今后的努力方向和改進(jìn)措施。特別是要把群眾反映強(qiáng)烈的問題作為重要內(nèi)容，逐一對照檢查，有問題的分析原因并提出整改措施，沒有問題的要進(jìn)行明示。對照檢查材料要開門見山、直奔主題，重點(diǎn)突出、內(nèi)容實(shí)在，剖析深刻、觸及靈魂，堅(jiān)決杜絕把對照檢查材料寫成工作總結(jié)或述職報(bào)告。班子和及主要負(fù)責(zé)同志的整改方案報(bào)送縣政協(xié)李志龍副主席進(jìn)行審定，其他班子成員的整改方案要送局長審定。

（二）會(huì)議召開

我局的民主生活會(huì)計(jì)劃于12月25日左右擇機(jī)召開，并按照規(guī)定提前邀請相關(guān)單位和人員參加指導(dǎo)會(huì)議。

會(huì)議由局長趙永紅同志主持。會(huì)議程序?yàn)椋阂皇侵鞒秩私榻B與會(huì)人員，并說明參會(huì)人員范圍、人數(shù)和會(huì)議議程；二是通報(bào)征詢意見和建議情況；三是班子成員采取“一人講、大家評”的模式，按照先班子后個(gè)人的程序，依次發(fā)言并開展批評與自我批評；四是縣政協(xié)李志龍副主席點(diǎn)評，趙永紅局長總結(jié)會(huì)議。

（三）會(huì)后工作

1.制定整改方案。對征詢到的意見和建議和民主生活會(huì)上查找出來的問題，要按照班子和個(gè)人分工情況進(jìn)行分解，分別研究制定整改方案，提出整改措施，明確具體責(zé)任人和完成時(shí)限，扎實(shí)進(jìn)行整改。班子和及主要負(fù)責(zé)同志的整改方案報(bào)送縣政協(xié)李志龍副主席進(jìn)行審定，其他班子成員的整改方案報(bào)送局長審定。

2.通報(bào)或公示：民生生活會(huì)后10日內(nèi)要將會(huì)議召開情況，在一定范圍內(nèi)通報(bào)或公示。民主生活會(huì)整改方案要報(bào)送縣紀(jì)委和縣委組織部。

3.總結(jié)上報(bào)：公示結(jié)束后，要對民主生活會(huì)召開情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，形成專題報(bào)告并附領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員對照檢查發(fā)言材料、原始會(huì)議記錄復(fù)印件等相關(guān)資料，分別報(bào)送縣紀(jì)委和縣委組織部。

四、幾點(diǎn)要求

篇（8）

大家晚上好！

我叫龐XX，現(xiàn)任XX鎮(zhèn)XXX村支部書記，近年來，在上級黨委政府及幫扶單位的大力支持下，我村集體經(jīng)濟(jì)得到快速發(fā)展，根據(jù)會(huì)議要求，現(xiàn)就本村的集體經(jīng)濟(jì)情況與大家交流如下：

一、XXX村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展簡要?dú)v程

（一）村情簡介

XX鎮(zhèn)XXX村位于萬源市XX鎮(zhèn)東北部，平均海拔900米，幅員面積12平方公里，耕地面積1556畝，轄8個(gè)村民小組，共909戶3364人。全村現(xiàn)有建檔立卡貧困戶166戶544人，2018年整村預(yù)脫貧，被評為達(dá)州市“四好村”。村黨群服務(wù)中心距萬源市城區(qū)約35公里，距XX鎮(zhèn)場鎮(zhèn)約3.5公里，距包茂高速入口約8公里，城萬快速路約1.5公里，硬化道路已覆蓋各村民小組，交通便捷，方便農(nóng)資運(yùn)輸、農(nóng)耕作業(yè)和農(nóng)產(chǎn)品運(yùn)銷。

（二）集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展歷程

1.端正發(fā)展理念

要想富“口袋”，先要富“腦袋”。我村集體經(jīng)濟(jì)起步于2017年，村支兩委與幫扶單位駐村干部多次協(xié)商，立足本村實(shí)際，確立了“穩(wěn)步探索、提升收益、多元發(fā)展”的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展原則，樹立了“眾建眾享、利村立人”集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營要求。只有端正發(fā)展理念、找準(zhǔn)方向，才能少走彎路、錯(cuò)路，實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步發(fā)展。

2.找準(zhǔn)發(fā)展路子

發(fā)展壯大農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，選準(zhǔn)、選好主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)及發(fā)展模式是關(guān)鍵。通過仔細(xì)摸排村中情況，立足我村為XX黑雞種源保護(hù)地且養(yǎng)殖業(yè)有一定發(fā)展基礎(chǔ)的實(shí)際，聯(lián)合幫扶單位，通過扶持致富帶頭人創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目、帶動(dòng)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目順利發(fā)展，培育帶動(dòng)貧困人口脫貧的經(jīng)濟(jì)實(shí)體，加大對建檔立卡貧困戶的幫扶力度，以“致富帶頭人創(chuàng)業(yè)、拉動(dòng)就業(yè)、助推貧困村摘帽、壯大集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為思路，穩(wěn)步推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營。

一是與XX黑雞養(yǎng)殖大戶合作開展代養(yǎng)殖。采取“村集體經(jīng)濟(jì)組織供雞+專業(yè)合作社代養(yǎng)+定期監(jiān)督檢查+利潤按約定比例分成+周期結(jié)算”的黑雞代養(yǎng)模式，村集體與養(yǎng)殖大戶簽訂代養(yǎng)合作協(xié)議，村集體提供合格雞苗，合作方提供符合村集體要求的欄舍、場地及足夠的養(yǎng)雞設(shè)施和人力等，代養(yǎng)黑雞的所有權(quán)歸屬村集體，除去合作方養(yǎng)殖成本、人工工資等費(fèi)用，集體經(jīng)濟(jì)與代養(yǎng)戶按約定比例分潤，通過該項(xiàng)合作為村集體創(chuàng)收15000元，預(yù)計(jì)還將為村集體創(chuàng)收30000元。

二是擴(kuò)展代養(yǎng)殖合作范圍。在成功實(shí)施XX黑雞代養(yǎng)殖基礎(chǔ)上，村集體積極探索擴(kuò)大代養(yǎng)殖合作范圍，按照XX黑雞代養(yǎng)模式，與村中養(yǎng)殖大戶合作開展肉牛代養(yǎng)殖項(xiàng)目，采取“村集體經(jīng)濟(jì)組織供牛+專業(yè)合作社代養(yǎng)+定期監(jiān)督檢查+利潤按約定比例分成+周期結(jié)算”方式與肉牛養(yǎng)殖大戶簽訂代養(yǎng)合作協(xié)議，通過該項(xiàng)合作為集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收20000元，預(yù)計(jì)還將為村集體創(chuàng)收86000元。

三是整合資源開展代采購合作。充分發(fā)揮村支兩委及駐村干部能動(dòng)性，挖掘黑雞采購需求。在了解到兄弟村有大額黑雞采購需求后，村支兩委及駐村干部利用我村XX黑雞養(yǎng)殖量大、品質(zhì)好及村集體隊(duì)伍服務(wù)能力強(qiáng)等優(yōu)勢，與采購方簽訂了3000多只XX黑雞銷售供應(yīng)合同，由XXX村集體組織貨源，采購方按每只超過農(nóng)戶收購價(jià)3元的標(biāo)準(zhǔn)支付村集體報(bào)酬，通過該項(xiàng)合作為集體經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收9000多元。

3.完善發(fā)展模式

我村在近年的村集體發(fā)展中，不斷探索完善合作發(fā)展模式，規(guī)范合作監(jiān)督管理要求，提升合作水平，降低村集體投入風(fēng)險(xiǎn)。

一是明確監(jiān)督檢查要求。對村集體合作的代養(yǎng)方，村集體委托村支兩委、駐村干部定期前往查看養(yǎng)殖、銷售及配套保障情況，并協(xié)調(diào)做好技術(shù)指導(dǎo)。

二是努力降低養(yǎng)殖技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)。對村集體委托養(yǎng)殖大戶代養(yǎng)的黑雞或肉牛，要求代養(yǎng)方必須購買商業(yè)保險(xiǎn)，防范養(yǎng)殖大戶因養(yǎng)殖技術(shù)等原因造成集體經(jīng)濟(jì)無法收回投入成本問題，有效保證投入本金安全。

三是前瞻性做好養(yǎng)殖銷售。村支兩委及駐村干部積極支持養(yǎng)殖大戶在村中搭建電商平臺(tái)，努力使全村XX黑雞、黑雞蛋等農(nóng)產(chǎn)品快速走向全國市場，為后續(xù)擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模奠定基礎(chǔ)。今年以來平臺(tái)銷售額已達(dá)60多萬元，銷售黑雞近3000只，黑雞蛋近5萬枚。

4.注重發(fā)展成效

通過近年的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，我村取得了明顯的綜合成效：

一是帶動(dòng)貧困戶增收脫貧成效明顯。通過開展代養(yǎng)合作，扶持致富帶頭人帶動(dòng)我村貧困戶8戶脫貧、帶動(dòng)貧困戶20多戶增收（養(yǎng)殖廠務(wù)工、銷售玉米、種植牧草等）；通過開展代采購合作，為50多戶村民（貧困戶20余戶）銷售黑雞3000多只增收20多萬元。

二是扶持致富帶頭人創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目明顯。通過村集體的合作項(xiàng)目，開展黑雞代養(yǎng)殖的致富帶頭人XX黑雞養(yǎng)殖規(guī)模由最初的1000余只發(fā)展到現(xiàn)在的近5000只，開展肉牛代養(yǎng)殖的致富帶頭人肉牛養(yǎng)殖規(guī)模由最初的40余頭發(fā)展到現(xiàn)在的130余頭，養(yǎng)殖規(guī)模得到迅速擴(kuò)大，養(yǎng)殖效益明顯增強(qiáng)，創(chuàng)業(yè)信心顯著提升。

三是村集體經(jīng)濟(jì)增收及資產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大效果明顯。村集體經(jīng)濟(jì)收益由2017年的0增長為2018年的3萬元，2019年的10萬元。村集體可支配的現(xiàn)金由2017年的30萬元增長為目前的115萬元。

二、存在的困難

通過近年來我村的集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)踐，主要存在以下困難：

一是亟需對集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營管理政策進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。近期，根據(jù)上級黨委政府安排，萬源市各村重新規(guī)范了集體經(jīng)濟(jì)賦碼工作。更換后的證照據(jù)了解可不再前往市場監(jiān)督管理局進(jìn)行注冊，市場監(jiān)督管理部門、稅務(wù)管理部門對此次賦碼后的集體經(jīng)濟(jì)組織與普通公司管理有無區(qū)別？希望上級黨委政府能盡快針對新賦碼后的集體經(jīng)濟(jì)組織相關(guān)管理要求進(jìn)行政策培訓(xùn)，規(guī)范后續(xù)經(jīng)營管理。

二是村干部集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展精力保證存在困難。近年來，我市在逐步推行村支部書記、村主任“一肩挑”，工作內(nèi)容、工作壓力等已達(dá)到飽和狀態(tài)，短期內(nèi)村集體經(jīng)濟(jì)獨(dú)立聘請專門經(jīng)營人才經(jīng)濟(jì)又無法負(fù)擔(dān)，仍需由村支部書記（主任）承擔(dān)經(jīng)營管理責(zé)任，村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的謀劃、管理等方面投入的工作精力越來越難以保證，對后續(xù)發(fā)展不利。

三、下一步工作計(jì)劃

一是深化與XX黑雞養(yǎng)殖大戶的合作。加大扶持致富帶頭人力度，積極探索村集體入股村中黑雞養(yǎng)殖大戶，擴(kuò)大完善村級電商銷售平臺(tái)，豐富集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式，加快致富帶頭人發(fā)展速度，共享發(fā)展成果。

二是進(jìn)一步擴(kuò)大代養(yǎng)殖規(guī)模。在前期探索的肉牛代養(yǎng)殖合作模式基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善合作管理機(jī)制，積極爭取發(fā)展資金進(jìn)一步擴(kuò)大村集體肉牛代養(yǎng)規(guī)模，加快培育規(guī)模養(yǎng)殖戶，增強(qiáng)致富帶頭人的就業(yè)拉動(dòng)、增收帶動(dòng)、集體經(jīng)濟(jì)壯大作用。

篇（9）

一、面臨的形勢及問題

今年以來，××公司積極宣貫同業(yè)對標(biāo)考核辦法、“小機(jī)關(guān)、大供電所”實(shí)施意見、縣公司月度績效考核辦法等核心制度，通過梳理各部門反饋的情況，總體來看，我公司員工對市公司各項(xiàng)核心制度的出臺(tái)反映積極正面。但仍存在一些其他問題的不穩(wěn)定因素，現(xiàn)報(bào)告如下：

（一）各項(xiàng)核心制度落地情況及反饋

1.優(yōu)化績效激勵(lì)機(jī)制，“賽馬”效應(yīng)初步顯現(xiàn)?！痢凉九涮壮雠_(tái)了《部門績效考核實(shí)施細(xì)則》及《城鄉(xiāng)供電所綜合管理工作評價(jià)辦法》，建立了工作聯(lián)系單機(jī)制，充分發(fā)揮績效管理杠桿作用，“賽馬”效應(yīng)已初步顯現(xiàn)，“業(yè)績靠干出來”“工資靠掙出來”的理念在干部員工心中不斷增強(qiáng)，主動(dòng)作為意識(shí)不斷提升。

2.理順機(jī)關(guān)與基層業(yè)務(wù)邊界，主從關(guān)系開始異位。開創(chuàng)了機(jī)關(guān)服務(wù)基層的工作新格局，職能部門的“服務(wù)員意識(shí)”和供電所的“主人翁意識(shí)”得到了雙提高?；鶎訂T工普遍反映內(nèi)部溝通較以往更通暢、更高效，職能部門員工為爭取月度績效排名靠前，主動(dòng)服務(wù)基層意愿增強(qiáng)。

3.加大崗位交流，樹立基層建功的用人導(dǎo)向。在人員調(diào)配方面向供電所傾斜，從薪酬待遇和職業(yè)通道上向供電所管理人員傾斜，截止到4月底，已有6名農(nóng)電工納入職員職級管理序列，7名六、七級職員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所工作。目前在我公司內(nèi)部，尤其是在職能部門優(yōu)秀青年員工中形成了主動(dòng)要求下供電所的氛圍，同時(shí)也一定程度上導(dǎo)致職能部門出現(xiàn)難以承載上級單位交代的各項(xiàng)工作任務(wù)的情況。

（二）其他思想動(dòng)態(tài)問題

1.員工工資按上年度總額85%預(yù)發(fā)的問題。按上級要求，縣公司2020年工資發(fā)放按上年度總額85%預(yù)發(fā)，××公司經(jīng)測算，并于4月份開始將員工月度績效基數(shù)下調(diào)1800元，員工月收入下降明顯，部分員工怨聲較大，給員工隊(duì)伍穩(wěn)定帶來了一定影響。

2.女職工退休身份的問題?？h公司女職工是按身份確定退休年齡，即女干部身份55周歲，女工人身份50周歲。2019年2月12日起（贛人社發(fā)【2019】4號文），企業(yè)女職工改為根據(jù)崗位性質(zhì)確定退休時(shí)間。女職工年滿50周歲時(shí)，在管理（技術(shù)）崗位上工作的，退休年齡按年滿55周歲確定；在工人崗位上工作的，退休年齡按年滿50周歲確定。女職工退休年齡的確定關(guān)鍵由“身份”轉(zhuǎn)為了“崗位”。集體企業(yè)在機(jī)構(gòu)設(shè)置和崗位管理上還沒有形成統(tǒng)一的規(guī)范管理，這就給女職工退休年齡的確定帶來了很大的困難。尤其是主業(yè)支援集體企業(yè)女職工退休年齡的確定直接影響其切身利益，退休政策執(zhí)行到位與否也關(guān)系到員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

3.離退休員工統(tǒng)籌外月生活補(bǔ)貼的問題?！痢凉居?020年1月正式開始執(zhí)行省公司下發(fā)《關(guān)于退休人員統(tǒng)籌外補(bǔ)貼的有關(guān)政策》，我公司現(xiàn)有全民離退休職工140人，其中，離休干部2人（補(bǔ)貼待遇不變），退休合規(guī)可發(fā)放按月補(bǔ)貼人員67人（每年減少補(bǔ)貼3600元左右），取消統(tǒng)籌外月生活補(bǔ)貼的退休人員共計(jì)71人（每年減少補(bǔ)貼7200元左右），上高××向離退休人員進(jìn)行了政策的宣傳和思想的溝通，被取消統(tǒng)籌外月生活補(bǔ)貼的退休人員情緒激動(dòng)，特別是2008年—2011年期間退休當(dāng)時(shí)執(zhí)行企業(yè)內(nèi)退人員，此次又取消統(tǒng)籌外月生活補(bǔ)貼人員，產(chǎn)生輿情風(fēng)險(xiǎn)較大。

（三）黨建工作存在的問題和短板

1.先鋒黨支部創(chuàng)建、先進(jìn)典型選樹培育宣傳方面存在差距。打造電網(wǎng)先鋒黨支部工作力度不夠，培樹、策劃、宣傳不夠，可說、可看、可講的東西不多；“江西好人”、“最美國網(wǎng)人”、道德楷模等先進(jìn)典型的選樹成效不理想。

2.黨建、宣傳方面人才儲(chǔ)備不足、培養(yǎng)不夠，能說、能講、能寫的黨建專業(yè)人才潰乏，導(dǎo)致黨建崗位人才青黃不接，黨委黨建部定員定編人數(shù)少，許多工作只是疲于應(yīng)付；黨支部書記、副書記均為兼職崗位，日常多忙于行政工作，加上缺乏黨建工作經(jīng)驗(yàn)，“”只是按部就班，創(chuàng)特色、出亮點(diǎn)、抓創(chuàng)新更是無從談起。

二、下一步工作目標(biāo)和思路

1.嚴(yán)格落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)雙重組織生活，使用好支部“”平臺(tái)。常態(tài)性通過這個(gè)平臺(tái)及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)宣貫核心制度的關(guān)鍵舉措，梳理并及時(shí)化解工作推動(dòng)中存在的問題，助力各項(xiàng)核心制度的落地，通過黨建切實(shí)抓好員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

2.以“三亮三比”活動(dòng)來推動(dòng)支部黨建引領(lǐng)作用，實(shí)現(xiàn)“三無”（黨員身邊無違章、無違紀(jì)、無責(zé)任投訴），以此為切入點(diǎn)，促進(jìn)黨建工作融入中心工作，推動(dòng)公司業(yè)績的提升。

3.推動(dòng)黨群共建，加強(qiáng)基層單位的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。以黨建工作為依托，通過開展形式多樣的職工文體活動(dòng)和崗位練兵、技術(shù)比武等活動(dòng)，將工會(huì)工作與黨建“三比”（比技能、作風(fēng)、比業(yè)績）相結(jié)合，合力推動(dòng)中心工作同時(shí)，營造良好團(tuán)隊(duì)氛圍。

4.深化公司發(fā)展戰(zhàn)略、政策主題和亮點(diǎn)工作的宣傳，圍繞當(dāng)前公司改革工作和相關(guān)政策，正面宣傳公司改革之后涌現(xiàn)出來的新氣象、新變化。加大先進(jìn)典型的宣傳，彰顯榜樣力量。

5.增強(qiáng)團(tuán)員青年的培養(yǎng)與推優(yōu)，建立公司團(tuán)員青年推優(yōu)積分管理辦法，推動(dòng)團(tuán)員日常管理的科學(xué)化、精細(xì)化，激勵(lì)和提高團(tuán)員青年的責(zé)任心、積極性與主動(dòng)性，更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)，成為公司發(fā)展的生力軍。

三、重點(diǎn)工作措施

1.梳理公司領(lǐng)導(dǎo)各類業(yè)務(wù)基層掛點(diǎn)工作，黨建聯(lián)系點(diǎn)結(jié)合業(yè)務(wù)掛點(diǎn)進(jìn)行合并，切實(shí)推動(dòng)公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭履行“一崗雙責(zé)”，黨建結(jié)合中心工作抓隊(duì)伍、抓思想、抓作風(fēng)。

2.加強(qiáng)黨支部建設(shè)。統(tǒng)籌考慮黨支部書記設(shè)置，選好配好“火車頭”。完成5個(gè)黨支部支委的改選調(diào)整工作；圍繞安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、“小機(jī)關(guān)、大供電所”建設(shè)開展黨員主題黨日活動(dòng)。

3.加強(qiáng)宣傳思想工作。開設(shè)核心政策工作推進(jìn)及成效展示專欄（已在內(nèi)網(wǎng)開展“小機(jī)關(guān)、大供電所”看落地和亮點(diǎn)工作兩個(gè)專欄）。力爭在“江西好人”、“最美國網(wǎng)人”、省公司道德楷模等先進(jìn)典型的選樹上取得突破。

4.圍繞省公司全員培訓(xùn)抽考的工作要求，為激勵(lì)員工苦練業(yè)務(wù)，自五月開始，組織開展“賽技能，強(qiáng)素質(zhì)，當(dāng)專家”的系列崗位技能競賽。（5月12日已完成“三大員”系列之安全員崗位技能競賽）

5.加強(qiáng)團(tuán)青管理，激發(fā)青年活力。已推行上××司團(tuán)員青年成長積分管理辦法，將團(tuán)員青年成長評價(jià)日?；?，團(tuán)員的年度積分情況，作為公司團(tuán)委向公司黨委推優(yōu)的重要依據(jù)。

篇（10）

5月12日下午，區(qū)委召開學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)工作推進(jìn)會(huì)，對全區(qū)學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作進(jìn)行回顧總結(jié)，對分析檢查階段工作進(jìn)行研究部署。這是一次十分重要的會(huì)議，把握好這次會(huì)議精神對做好全局分析檢查階段的工作任務(wù)至關(guān)重要，按照區(qū)委會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際，我講三點(diǎn)意見。

一、精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，學(xué)習(xí)調(diào)研階段工作成效顯著

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。區(qū)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)后，局黨組迅速行動(dòng)，于3月20日下午，召開黨組會(huì)議專題研究全系統(tǒng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，傳達(dá)了區(qū)委肖本明書記在全區(qū)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話，進(jìn)一步統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)班子成員的思想，充分認(rèn)清開展本次活動(dòng)的重大意義。指導(dǎo)思想、基本原則和目標(biāo)要求。周密部署全系統(tǒng)學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的具體方法。成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛鉤基層單位制度，明確每一位領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別掛鉤一個(gè)基層單位，督查指導(dǎo)開展該項(xiàng)活動(dòng)，并通過掛鉤幫助基層單位查找工作差距，理清工作思路，落實(shí)工作措施，解決當(dāng)前存在的實(shí)際問題，不斷推進(jìn)局系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)健康有序地開展。確保各項(xiàng)活動(dòng)開展得扎實(shí)、有效。

2、積極發(fā)動(dòng)，精心準(zhǔn)備。3月25日上午，局召開了全系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，對全局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展活動(dòng)進(jìn)行了全面動(dòng)員和部署。結(jié)合我局工作實(shí)際，局黨組研究確定緊緊圍繞“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展，建設(shè)和諧城管”這一主題，下發(fā)了《區(qū)城管局成立深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》、《區(qū)城管局深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施意見》、《局領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛鉤基層單位聯(lián)系點(diǎn)制度》、《深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)調(diào)研階段工作安排》等文件，明確了各支部（單位）主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，按照要求制定學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)計(jì)劃、落實(shí)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的責(zé)任人、聯(lián)絡(luò)員、信息員。確保區(qū)委規(guī)定動(dòng)作全部落實(shí)到位。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)推進(jìn)。一是各支部按照區(qū)委規(guī)定動(dòng)作要求，進(jìn)行了再動(dòng)員，并明確了具體責(zé)任人、負(fù)責(zé)人、聯(lián)絡(luò)員、信息員。做到各負(fù)其職，各司其職。二是精心組織，確保黨員一個(gè)不漏參加學(xué)習(xí)活動(dòng)。各支部針對不同情況，對因公、因病不能及時(shí)參加學(xué)習(xí)的黨員，采取不同方式進(jìn)行補(bǔ)課，環(huán)衛(wèi)支部將兩本書和記錄本送到住院治病的黨員手上；機(jī)關(guān)支部把學(xué)習(xí)資料送到離退休老同志家，大隊(duì)支部因公幾名黨員在穩(wěn)控點(diǎn)上，對他們進(jìn)行輪流學(xué)習(xí)補(bǔ)課。三是重視宣傳報(bào)道，營造活動(dòng)氛圍。在門前懸掛“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展，建設(shè)和諧城管”活動(dòng)橫幅，確?；顒?dòng)人人皆知、人人參與。做好信息報(bào)送工作，各單位確定1名宣傳員，專門負(fù)責(zé)收集報(bào)送本單位的活動(dòng)素材。及時(shí)報(bào)道活動(dòng)進(jìn)展情況。利用好區(qū)政府網(wǎng)站，清河之窗等平臺(tái)將全系統(tǒng)每次活動(dòng)、會(huì)議及時(shí)報(bào)導(dǎo)。學(xué)習(xí)調(diào)研階段上報(bào)信息12篇，被區(qū)簡報(bào)采用2篇。四是落實(shí)學(xué)習(xí)活動(dòng)“三統(tǒng)一”的要求，制定學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)制度，局中心組安排學(xué)習(xí)3次，由局黨組主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行輔導(dǎo)講座。各支部安排黨員集中學(xué)習(xí)全部達(dá)到21學(xué)時(shí)的要求。黨總支組織局領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)交流會(huì)一次，做到學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)效果“四落實(shí)”。通過集體組織學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)，組織討論等方式，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果。學(xué)習(xí)調(diào)研階段每一名黨員都認(rèn)真做了學(xué)習(xí)筆記，并撰寫心得體會(huì)。五是局學(xué)習(xí)活動(dòng)辦公室采取不同形式對支部學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行督查指導(dǎo)，做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、及時(shí)糾正，定期召開學(xué)習(xí)情況匯報(bào)會(huì)，及時(shí)掌握面上學(xué)習(xí)活動(dòng)情況，及時(shí)貫徹學(xué)習(xí)活動(dòng)的新精神、新要求。六是在學(xué)習(xí)過程中，堅(jiān)持邊學(xué)邊改。目前，共梳理查找突出問題7條，已解決4條，還有3條正在著手解決，同時(shí)，經(jīng)局黨組研究確定今年為群眾辦實(shí)事3件。

4、結(jié)合實(shí)際，確保亮點(diǎn)紛呈。在區(qū)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，我局結(jié)合自身職能及其他實(shí)際情況全面有序地拉開特色活動(dòng)的序幕。一是圍繞“實(shí)踐科學(xué)發(fā)展，建設(shè)和諧城管”這一主題開展為民辦實(shí)事活動(dòng)：在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)期間，為清河路信息部制作信息欄20塊，出新便民修理車120輛，為困難群眾新增疏導(dǎo)點(diǎn)10個(gè)，受到管理對象一致好評。二是開展送學(xué)活動(dòng)到家、到病房、到工作現(xiàn)場活動(dòng)。為保證學(xué)習(xí)落實(shí)到每一位黨員，針對個(gè)別黨員的特殊情況，將學(xué)習(xí)安排、學(xué)習(xí)資料分別送到他們手中，告知每次集中學(xué)習(xí)的內(nèi)容和要求，做到同步不缺課。同時(shí)要求每名黨員正確處理好工作與學(xué)習(xí)的矛盾，確實(shí)因工作原因不能參加集中學(xué)習(xí)的，事后安排專人對其進(jìn)行補(bǔ)課，確保跟上集體學(xué)習(xí)進(jìn)度。三是開展局領(lǐng)導(dǎo)班子成員調(diào)研周活動(dòng)。專門指定一周時(shí)間開展局領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入掛鉤基層單位進(jìn)行調(diào)研，為基層解決實(shí)際困難，共形成專題調(diào)研報(bào)告8篇。四是開展“三進(jìn)三促”活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子六名成員，都能到聯(lián)系點(diǎn)開展調(diào)研活動(dòng)，為社區(qū)解決了環(huán)衛(wèi)設(shè)施、道路建設(shè)等方面的問題，得到了社區(qū)的好評。各支部還組織黨員到管理對象門上進(jìn)行拜訪，征求意見和建議，幫助找準(zhǔn)差距，改正不足?；顒?dòng)開展以來，共走訪管理對象30多人次。收集到建議或意見8條。均已得到解決和采納。五是開展執(zhí)法人員隊(duì)容風(fēng)紀(jì)訓(xùn)練活動(dòng)。為了進(jìn)一步規(guī)范隊(duì)伍建設(shè)，改進(jìn)執(zhí)法隊(duì)員的工作作風(fēng)，共組織執(zhí)法隊(duì)員進(jìn)行隊(duì)容風(fēng)紀(jì)訓(xùn)練6次。

二、把握要求，抓住關(guān)鍵，認(rèn)真做好分析檢查階段工作

這次會(huì)后，我局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)總體上將轉(zhuǎn)入分析檢查階段。這個(gè)階段是從思想層面進(jìn)入實(shí)踐層面的重要階段，也是整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)承上啟下的關(guān)鍵階段。這一階段的主要任務(wù)是征求意見、找準(zhǔn)問題、分析原因、理清思路、明確方向。落實(shí)這一階段的目標(biāo)任務(wù)，既關(guān)系到第一階段學(xué)習(xí)調(diào)研成果的鞏固和深化，也關(guān)系到下一階段整改落實(shí)、完善機(jī)制等任務(wù)的完成，對確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效至關(guān)重要。做好這一階段工作，要注意把握好以下四個(gè)方面。

1.突出主題，高質(zhì)量開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)。開好專題民主生活會(huì)是搞好分析檢查的前提，局黨組、各支部要重點(diǎn)查找突出問題，深刻剖析問題根源，把功夫下在會(huì)前，重點(diǎn)抓好四個(gè)方面工作：一是采取多種形式廣泛征求意見。對征求到的意見認(rèn)真匯總梳理，分別整理出對個(gè)人和班子的意見，原汁原味地向領(lǐng)導(dǎo)班子及成員反饋。在查找班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題時(shí)，局黨組、各支部主要查找發(fā)展思路、發(fā)展方式、體制機(jī)制、干部能力作風(fēng)等方面存在的突出問題。二是深入開展談心活動(dòng)。班子成員會(huì)前要相互談心，溝通思想，交換看法，互相理解，互相幫助，以利于增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成共識(shí)。三是認(rèn)真撰寫民主生活會(huì)發(fā)言材料。發(fā)言提綱重點(diǎn)把握以下內(nèi)容：對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)、分析檢查存在的突出問題、今后努力方向和整改措施。四是積極開展批評與自我批評。專題民主生活會(huì)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要緊扣科學(xué)發(fā)展主題，開誠布公地談問題、找原因、提建議，深入查找班子和個(gè)人在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。開展批評與自我批評既要堅(jiān)持原則又要講究方式方法，既要嚴(yán)肅認(rèn)真、嚴(yán)格要求、觸及思想、深入剖析，又要不糾纏歷史舊賬、不糾纏個(gè)人責(zé)任，努力形成民主團(tuán)結(jié)、敢講真話、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的良好氛圍。局主要負(fù)責(zé)人、各支部書記要發(fā)揮表率作用，帶頭聽取意見、帶頭談心談話、帶頭開展批評與自我批評。為確保民主生活會(huì)質(zhì)量，要切實(shí)做到“四不上會(huì)”，即問題找得不準(zhǔn)不上會(huì)、原因分析不透不上會(huì)、整改措施不實(shí)不上會(huì)、努力方向不明不上會(huì)。局領(lǐng)導(dǎo)將參加掛鉤聯(lián)系點(diǎn)所在支部領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)。各支部在開好領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)的同時(shí)，要組織好普通黨員專題組織生活會(huì)。

2.抓住關(guān)鍵，高質(zhì)量撰寫領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告。形成分析檢查報(bào)告，是分析檢查階段的中心環(huán)節(jié)，既集中體現(xiàn)了前一階段的活動(dòng)成果，也為后一階段的整改落實(shí)提供主要依據(jù)。前期學(xué)習(xí)抓得緊不緊、調(diào)研抓得深不深、解放思想大討論抓得實(shí)不實(shí)、專題民主生活會(huì)開得好不好，都是分析檢查報(bào)告形成的先決條件，任何一個(gè)環(huán)節(jié)抓得不實(shí)、不深，分析檢查報(bào)告的質(zhì)量就上不去。后面整改落實(shí)怎么抓，科學(xué)發(fā)展的思路怎么拿、措施怎么定、工作怎么推進(jìn)，都要依據(jù)分析檢查報(bào)告?？梢哉f，分析檢查報(bào)告關(guān)系整個(gè)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成效，影響重大而深遠(yuǎn)。

分析檢查報(bào)告具體要把握好以下幾個(gè)方面的要求：一要寫清楚在學(xué)習(xí)調(diào)研、提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，廣大黨員干部在貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀上形成的共識(shí)；二要寫清楚黨的十七大以來，局黨組、各支部貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況，簡明扼要概述取得的成績，系統(tǒng)全面梳理存在的問題，實(shí)事求是分析問題的主客觀原因，特別是主觀方面的原因；三要寫清楚局黨組、各支部科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)方向、總體思路、工作要求和主要措施，在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中可以解決的突出問題和經(jīng)過一段時(shí)間努力可以解決的重要問題，以及解決問題的新舉措；四要寫清楚局黨組、各支部按照科學(xué)發(fā)展要求加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、改進(jìn)作風(fēng)的具體措施。形成分析檢查報(bào)告，要在充分運(yùn)用前一段深入調(diào)研、解放思想大討論和民主生活會(huì)成果的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步傾聽民聲、征求各方面的意見建議，突出檢查分析問題、理清科學(xué)發(fā)展思路，防止面面俱到，寫成一般的工作性報(bào)告。要確保分析檢查報(bào)告的質(zhì)量，做到“四不通過”，即調(diào)查研究和征求意見范圍不廣的不通過，查找突出問題不準(zhǔn)的不通過，科學(xué)發(fā)展思路不清的不通過，科學(xué)發(fā)展舉措不實(shí)的不通過。各支部領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告形成后報(bào)局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

領(lǐng)導(dǎo)干部要在分析檢查報(bào)告形成過程中起主導(dǎo)作用，局主要負(fù)責(zé)人、各支部書記要全程主持分析檢查報(bào)告的起草。要廣泛聽取各方面意見，召開支部擴(kuò)大會(huì)、群眾座談會(huì)等進(jìn)行充分討論，反復(fù)修改完善，力爭使分析檢查報(bào)告成為本單位科學(xué)發(fā)展的指導(dǎo)性文件。

3．精心組織，高質(zhì)量搞好群眾評議。對領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告進(jìn)行群眾評議，既是為了吸收群眾參與、接受群眾監(jiān)督，也是為了更直接更深入地聽取黨員干部群眾的意見，更充分地集思廣益。一要合理確定參加評議的人員，組織熟悉情況、有一定的議政能力的干部職工代表參加評議；在內(nèi)容上著重評議領(lǐng)導(dǎo)班子對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)深不深、問題查找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析得透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面。二要采取靈活多樣的評議方式方法，可以召開座談會(huì)、評議大會(huì)，也可以書面評議，重要的是要充分反映各方面群眾的意見，使群眾評議的過程，真正成為上下交流、取得共識(shí)的過程，防止搞成簡單的滿意度測評。三要尊重群眾的評議意見，評議中提出的正確意見要體現(xiàn)到修改后的分析檢查報(bào)告中。四要做好分析檢查報(bào)告公布工作，合理確定公開范圍和公開形式。要通過組織群眾評議，使領(lǐng)導(dǎo)班子分析檢查報(bào)告更好地反映實(shí)際情況，更好地體現(xiàn)群眾意愿，更好地凝聚集體智慧，更加廣泛地形成領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部在科學(xué)發(fā)展上的共識(shí)。

4．邊學(xué)邊改，把解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制貫穿始終。解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制，是學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效的關(guān)鍵所在，也是贏得群眾滿意的必然要求。在分析檢查階段，要繼續(xù)堅(jiān)持邊學(xué)邊查邊改，把握工作的主動(dòng)權(quán)，盡早盡快抓好解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制的工作。要著眼于建設(shè)更高水平的和諧城管，更好地發(fā)揮職能作用，繼續(xù)著力查找影響制約科學(xué)發(fā)展和群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，從學(xué)習(xí)調(diào)研階段了解的情況看，各支部在這方面已經(jīng)做了大量工作，但也存在一些問題，有的對創(chuàng)新制度機(jī)制工作重視不夠；有的調(diào)查研究、查找問題與完善制度結(jié)合得不夠緊；有的重點(diǎn)不突出，一般性、階段性工作要求比較多。因此局黨組、各支部要針對上述存在問題，進(jìn)一步解放思想，開拓思路、創(chuàng)新思維，立足于存在的突出問題能快解決，解決好。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，注重實(shí)效，不斷推進(jìn)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)深入開展

分析檢查階段時(shí)間緊、要求高、任務(wù)重，而且政策性強(qiáng)，群眾十分關(guān)注。我們要充分認(rèn)識(shí)分析檢查階段工作的重要性，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，采取有力措施，注重工作實(shí)效。

1．加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。局主要負(fù)責(zé)人、各支部書記，要認(rèn)真履行職責(zé)，發(fā)揮表率作用，帶頭解放思想，帶頭分析檢查，帶頭整改落實(shí)；要親自謀劃，親自部署，精心安排好每一個(gè)步驟、每一個(gè)環(huán)節(jié)的工作，既要保質(zhì)保量完成“規(guī)定動(dòng)作”，又要努力創(chuàng)新“自選動(dòng)作”，豐富活動(dòng)內(nèi)容，深化活動(dòng)效果。這次大會(huì)后，各支部要抓緊對前一段工作進(jìn)行總結(jié)回顧，對分析檢查階段工作作出具體安排，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)不走過場、不出偏差，真正取得實(shí)效。