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班主任德育論文匯總十篇

時(shí)間:2023-02-28 15:25:24

序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程,我們?yōu)槟扑]十篇班主任德育論文范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

篇(1)

以前,我總認(rèn)為班主任應(yīng)該是個(gè)“醫(yī)生”,專門找出學(xué)生的缺點(diǎn),然后督促他們及時(shí)改正,盡可能使自己的學(xué)生優(yōu)秀,甚至完美,似乎只有這樣才能算個(gè)稱職的班主任。再加上自己是一個(gè)比較要強(qiáng)的人,事事想做的最好,不分學(xué)生的水平高低,強(qiáng)制要求學(xué)生都要達(dá)到我理想中的完美形象。因此,我的方法簡(jiǎn)單甚至粗暴,我的眼睛總是盯著學(xué)生的缺點(diǎn),認(rèn)為缺點(diǎn)不說(shuō)不得了,優(yōu)點(diǎn)不說(shuō)少不了,學(xué)生改了一個(gè)缺點(diǎn),我不是肯定,鼓勵(lì),而是立馬再找出一個(gè)不足,時(shí)刻讓學(xué)生夾著尾巴做人,即使他是塊爛鐵,我也要把他煉成好鋼.可這樣做的結(jié)果換來(lái)的常常是自己心煩氣躁。學(xué)生很累,師生關(guān)系也很緊張。大概“恨鐵不成鋼"是這一時(shí)期班主任的共同感受。上個(gè)學(xué)期我終于找到了失敗的根本原因在于:我總讓學(xué)生“失敗”,學(xué)生“永遠(yuǎn)的失敗”直接導(dǎo)致了自己工作的失敗,馬不停蹄地給學(xué)生找缺點(diǎn),讓學(xué)生時(shí)刻覺(jué)得自己是個(gè)缺點(diǎn)很多的人,以致學(xué)生看不到一點(diǎn)希望和光明,不管怎樣努力,都達(dá)不到老師的要求,“失敗”的感覺(jué)最終磨掉了學(xué)生的信心,“好鋼”最終因?yàn)槿狈ψ孕哦蔀榱恕盃€鐵”,明白自己失敗的原因后,我開(kāi)始調(diào)整自己的工作方法,從學(xué)生的角度出發(fā),從這一時(shí)期學(xué)生的心理特點(diǎn)出發(fā),用全新的理念去指導(dǎo)自己的工作,對(duì)學(xué)生“優(yōu)點(diǎn)不說(shuō)不得了”,“百分之一的優(yōu)點(diǎn)”我要擴(kuò)大為“百分之九十九”,“百分之九十九的缺點(diǎn)”縮小為“百分之一”。對(duì)學(xué)生要“低標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求”,讓學(xué)生跳一跳就夠得著,讓他們獲得成功的喜悅,讓他們?cè)凇拔夷苄小敝谐砷L(zhǎng),讓他們自信起來(lái)。但標(biāo)準(zhǔn)低,要求一定要嚴(yán),做得不好,我也會(huì)懲罰學(xué)生,但懲罰有一個(gè)原則:不侮辱學(xué)生,不貶低學(xué)生,讓學(xué)生明白他受懲罰的原因在于他能做好卻沒(méi)有努力去做,懲罰的目的在于鞭策,更在于傳遞老師對(duì)他的賞識(shí)和關(guān)心,告訴學(xué)生你能做好的,但你必須努力!基于賞識(shí)基礎(chǔ)上的懲罰往往能讓受罰學(xué)生感激老師,尊敬老師,從而更努力地發(fā)展自己。

二、引導(dǎo)學(xué)生賞識(shí)自己,賞識(shí)別人

初二學(xué)生正處在發(fā)育高峰期,對(duì)異性的好奇仰慕常促使初二學(xué)生偷偷看不良刊物和影碟,我班就有這樣的現(xiàn)象,我給他們上了相關(guān)主題班會(huì),幫學(xué)生揭開(kāi)這些神秘的面紗,課堂上,我稱他們?yōu)橘?,稱他們?yōu)椤坝⑿邸?,學(xué)生一臉的驚訝,然后我從“你從哪兒來(lái)”講起,講到他們的爸爸有成千上萬(wàn)個(gè)孩子,而唯有你能“過(guò)五關(guān),斬六將”,順利地來(lái)到這個(gè)世上,僅憑你現(xiàn)在能坐在教室里就可以當(dāng)之無(wú)愧地稱為“英雄”,你是百萬(wàn)分之一,只要努力,你就能發(fā)展得有多高.每隔幾周,我就讓學(xué)生總結(jié)一下自己,看看近期又取得了哪些進(jìn)步,再想一想,下一階段你可能會(huì)獲得哪些進(jìn)步,具備哪些優(yōu)點(diǎn),把你的優(yōu)點(diǎn)和即將具備的優(yōu)點(diǎn)都寫(xiě)下來(lái),經(jīng)??纯矗?jīng)常對(duì)照,經(jīng)常自我鼓勵(lì),學(xué)會(huì)賞識(shí)自己,相信自己是最優(yōu)秀的。 引導(dǎo)學(xué)生賞識(shí)別人,正確處理好與“冤家對(duì)頭”的關(guān)系,正確處理好與自己所欣賞的異性關(guān)系。我常鼓勵(lì)學(xué)生要有正義感,要能真正地助人為樂(lè),真正的同學(xué)情,哥們義氣在于能幫對(duì)方比原來(lái)更優(yōu)秀,因此常有同學(xué)來(lái)“告密”,某某同學(xué)最近有哪些不對(duì),或某某同學(xué)應(yīng)該跟他談?wù)劊瑒傞_(kāi)始,有部分同學(xué)不理解,報(bào)復(fù)甚至“反目成仇”,對(duì)這些同學(xué),我常這樣開(kāi)導(dǎo)他們:你的這些缺點(diǎn)確實(shí)存在嗎? 一般情況下,陌生人會(huì)提醒你嗎 ?指出你的缺點(diǎn),某某同學(xué)得到好處了嗎 ?陌生人不會(huì)提醒你,因?yàn)槟愕暮脡呐c他不相干,同學(xué)指出你的缺點(diǎn),他自己得不到什么,只是增加了競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的實(shí)力,之所以這樣他還要指出你的缺點(diǎn),是因?yàn)樗悄阃瑢W(xué),同學(xué)情使他希望你能更優(yōu)秀,對(duì)提出自己不足的人,應(yīng)心存感激,對(duì)別人提出的問(wèn)題,我們“有則改之,無(wú)則加勉”。我們應(yīng)賞識(shí)對(duì)方的正直,善良,并要求自己也能這樣做。

篇(2)

二、“會(huì)診式”班主任德育工作的原則

在班主任德育工作中,每個(gè)學(xué)生出現(xiàn)的問(wèn)題都不一樣,班主任必須因人而異,根據(jù)不同的情況,找出解決問(wèn)題的合適辦法,這要求班主任在德育工作過(guò)程中堅(jiān)持一些基本原則。

1、堅(jiān)持實(shí)事求是的原則

班主任在推進(jìn)“會(huì)診式”德育工作的時(shí)候,必須準(zhǔn)確的掌握問(wèn)題學(xué)生的所有信息,包括他們的興趣愛(ài)好、家庭情況、個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷以及思想動(dòng)態(tài)等問(wèn)題,這也是進(jìn)行“會(huì)診式”德育工作的基礎(chǔ)。因此,在工作過(guò)程中,班主任必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,確保信息的真實(shí)、可靠和準(zhǔn)確,保證“會(huì)診式”班主任德育工作能夠順利開(kāi)展。

2、堅(jiān)持尊重學(xué)生的原則

尊重學(xué)生的原則,也是新教育體制中對(duì)老師的規(guī)定,新教育體制中強(qiáng)調(diào)了學(xué)生的主體作用,保證學(xué)生的主體地位,老師在教學(xué)過(guò)程中給予學(xué)生充分的尊重。雖然這些“問(wèn)題學(xué)生”給老師的教育工作增添了這樣或那樣的問(wèn)題,但是他們也是學(xué)生,所以,在處理問(wèn)題的過(guò)程中一定要更加的仔細(xì)小心,保證他們的人格權(quán)利不受到侵害,保護(hù)他們的心靈不受到傷害。在開(kāi)展“會(huì)診式”班主任德育工作的時(shí)候要尊重學(xué)生的主體地位和情感表現(xiàn),尊重這些“問(wèn)題學(xué)生”的獨(dú)特的個(gè)性,工作過(guò)程中要以真誠(chéng)、平等和友善的態(tài)度對(duì)待這些學(xué)生,與學(xué)生之間建立良好的師生關(guān)系,這樣才會(huì)有利于“會(huì)診”。

3、堅(jiān)持集體主義原則

在“會(huì)診式”班主任德育工作中就是要求班主任深入集體,要懂得利用集體的力量解決“問(wèn)題學(xué)生”的問(wèn)題,班主任要把自己融入到集體中去,要正確意識(shí)到自己是集體中的一員,在工作過(guò)程中要給學(xué)生灌輸集體意識(shí),讓學(xué)生在集體生活中認(rèn)真完成集體的任務(wù),從同學(xué)之間的關(guān)愛(ài)中解決“問(wèn)題學(xué)生”的問(wèn)題,幫助班主任進(jìn)行“會(huì)診式”德育工作,建立一個(gè)有共同價(jià)值觀和團(tuán)結(jié)一體的集體。

三、進(jìn)行“會(huì)診式”班主任德育工作的方法

在高等職業(yè)院校中推進(jìn)“會(huì)診式”班主任德育工作是目前工作的難點(diǎn),要更好的推進(jìn)工作的進(jìn)展,解決問(wèn)題學(xué)生的問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng),在工作中就必須尋求好的辦法,只有這樣才能保證“會(huì)診式”德育工作的順利進(jìn)行。

1、嚴(yán)格做好常規(guī)管理工作

常規(guī)管理工作是班級(jí)日常管理工作的一個(gè)重要組成部分,在這個(gè)工作過(guò)程中學(xué)生可以得到充分的鍛煉,對(duì)于提升學(xué)生能力來(lái)說(shuō)是一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié),也是“會(huì)診式”班主任的德育工作能夠順利進(jìn)行的重要環(huán)節(jié)之一。做好常規(guī)管理工作,對(duì)于班主任來(lái)說(shuō),要改變傳統(tǒng)的管理思想,把常規(guī)管理和教育工作結(jié)合起來(lái),在日常常規(guī)管理中加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育,在學(xué)生接受教育的環(huán)節(jié)促進(jìn)管理。在日常常規(guī)管理工作中,班主任要依靠班級(jí)組織的力量,從班級(jí)組織中及時(shí)了解班級(jí)的發(fā)展情況,以及問(wèn)題學(xué)生的日常狀況,從而對(duì)問(wèn)題學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo),逐步改善問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)對(duì)問(wèn)題學(xué)生解決問(wèn)題的目標(biāo)。

2、注意工作方法

“會(huì)診式”班主任德育工作需要有一定的工作方法,班主任在開(kāi)展工作的時(shí)候就要根據(jù)這些方法找出解決問(wèn)題的相應(yīng)辦法。在班級(jí)中,班主任要經(jīng)常強(qiáng)調(diào)校規(guī)校紀(jì)的重要作用,堅(jiān)持多表?yè)P(yáng)表現(xiàn)好的學(xué)生,問(wèn)題學(xué)生表現(xiàn)良好也要及時(shí)給予表?yè)P(yáng),增強(qiáng)他們的自信心;此外,要班主任要注意盡量不在公眾場(chǎng)合對(duì)問(wèn)題學(xué)生進(jìn)行批評(píng),這樣會(huì)使他們的自尊心受到傷害,從而產(chǎn)生逆反心理。在班級(jí)管理過(guò)程中,要注意對(duì)問(wèn)題學(xué)生的管理,對(duì)他們要給予高度的重視和關(guān)心,讓他們感受到老師的關(guān)懷,從而積極配合班主任的“會(huì)診”。

3、提高班主任的綜合素養(yǎng)

班主任在班級(jí)教學(xué)過(guò)程中扮演著重要的角色,對(duì)于學(xué)生思想的構(gòu)建和行為方式有重要的影響作用,所以,在進(jìn)行“會(huì)診式”班主任德育工作的時(shí)候,要注意提高自身的綜合素質(zhì),用自己的行為方式和思想方式去感染學(xué)生,讓問(wèn)題學(xué)生從班主任身上找到可以學(xué)習(xí)的地方,學(xué)習(xí)班主任的行為方式,從而改進(jìn)自身的問(wèn)題。班主任的綜合素質(zhì)還表現(xiàn)在職業(yè)素質(zhì)上,首先,班主任要提高自己的教學(xué)水平,保證學(xué)生接受知識(shí)的準(zhǔn)確性;其次,在班級(jí)管理上,班主任也要做好分配工作,問(wèn)題學(xué)生缺乏的是一種約束和使命感,所以班主任要幫助他們建立責(zé)任感和使命感,班干部是班級(jí)責(zé)任的象征,班主任可以針對(duì)不同的問(wèn)題學(xué)生,分配不同的工作任務(wù),在工作上約束那些問(wèn)題學(xué)生,問(wèn)題學(xué)生也可以從這些工作中找到自己的使命,對(duì)自己的行為也會(huì)有一定的約束。

4、合理安排德育內(nèi)容

在高等職業(yè)院校進(jìn)行“會(huì)診式”班主任德育工作的時(shí)候,班主任要注意選擇科學(xué)合理的德育內(nèi)容,德育內(nèi)容對(duì)學(xué)生的影響很大,德育內(nèi)容是否科學(xué)也會(huì)對(duì)教育工作的進(jìn)程產(chǎn)生重要的影響。在開(kāi)展“會(huì)診式”德育工作的時(shí)候要注意及時(shí)更新德育內(nèi)容,保證德育內(nèi)容與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)當(dāng)代學(xué)生的教育要求。選擇適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的新思想,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)德育內(nèi)容的學(xué)習(xí)。在教學(xué)過(guò)程中可以以開(kāi)專題班會(huì)的方式向?qū)W生傳授德育思想,班主任可以把全班同學(xué)集中在一起,給學(xué)生講解德育思想,學(xué)生也可以根據(jù)自己對(duì)德育思想的認(rèn)識(shí)提出新的見(jiàn)解,班主任在課堂上和同學(xué)們進(jìn)行深入探討和教育,最后,班主任可以讓學(xué)生談?wù)勛约簩?duì)德育思想的感悟,對(duì)于一些問(wèn)題學(xué)生,班主任在講解德育思想的時(shí)候要重點(diǎn)偏向他們,可以讓他們發(fā)表自己的見(jiàn)解,或者自己存在的問(wèn)題,通過(guò)對(duì)學(xué)生的溝通了解,再進(jìn)行“會(huì)診”解決問(wèn)題學(xué)生的問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)新教育體制下的教育目標(biāo),保證學(xué)生全面發(fā)展。

篇(3)

一、把自己的言傳身教與學(xué)生的自我約束結(jié)合起來(lái)

從老師的身上,學(xué)生們會(huì)無(wú)形中感到什么是應(yīng)該做的,什么是不應(yīng)該做的,他們會(huì)自覺(jué)地遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)地約束好自己、管理好自己。

二、把情感教育與嚴(yán)格要求結(jié)合起來(lái)

作為教師,有時(shí)當(dāng)我們真心誠(chéng)意地把你的愛(ài)心奉獻(xiàn)給有些學(xué)生時(shí),你并不一定使他們馬上克服缺點(diǎn)、改正毛玻記得剛參加工作時(shí),我對(duì)那些平時(shí)比較散漫、不夠遵守紀(jì)律的學(xué)生投入很多精力。比如他們犯錯(cuò)誤時(shí)我不止幾次地耐心給他們講道理;有的學(xué)生生病時(shí)我從家里給他們拿藥、買營(yíng)養(yǎng)品;有的學(xué)生家庭困難,我毫不吝惜地資助他們生活費(fèi),可是,在他們身上有時(shí)仍然出現(xiàn)問(wèn)題。我深刻反省,最后發(fā)現(xiàn)自己只做了一半工作,還有一半沒(méi)有做到,那就是對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格要求。在《現(xiàn)代漢語(yǔ)詞典》中就有“慈”是母親,“嚴(yán)”是父親的解釋。而老師,尤其是班主任,則應(yīng)該既要當(dāng)好母親,又要做好父親,也就是對(duì)學(xué)生既要慈愛(ài),又要嚴(yán)管。正如小樹(shù)的成長(zhǎng),既需要澆灌,也需要修剪。實(shí)際上,慈愛(ài)是愛(ài),嚴(yán)管又何嘗不是愛(ài)呢?(班主任 )古人云:“君子愛(ài)人以德,小人愛(ài)人以姑息。”我們教師都應(yīng)該是君子。因此在情感教育的前提下,對(duì)那些經(jīng)常犯錯(cuò)誤的學(xué)生,我總是讓他們嚴(yán)格遵守《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,并配以靈活的措施。這樣做的結(jié)果是,學(xué)生們感到他們是生活在充滿溫暖而又有秩序的集體中。

三、把理想教育與刻苦學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái)

幫助學(xué)生們樹(shù)立遠(yuǎn)大理想,并且引導(dǎo)他們?yōu)樽约旱睦硐肴^斗是教師義不容辭的責(zé)任。但是,對(duì)“理想”這個(gè)誘人的字眼兒,談起來(lái)容易,讓學(xué)生們實(shí)現(xiàn)起來(lái)就困難了。因?yàn)樵诂F(xiàn)實(shí)通向理想的道路上充滿著各種阻礙,學(xué)生們只有發(fā)揚(yáng)鍥而不舍的奮斗精神,才能實(shí)現(xiàn)理想的目標(biāo)。所以作為教師,既要用理想激發(fā)學(xué)生們?nèi)タ炭鄬W(xué)習(xí),又要幫助他們克服前進(jìn)道路上的障礙。

對(duì)于每位年齡在十幾歲的小學(xué)生來(lái)說(shuō),他們的思想容易波動(dòng),情緒不夠穩(wěn)定,遇到困難猶豫徘徊,這些雖然屬于正?,F(xiàn)象,但卻很容易影響他們的學(xué)習(xí)積極性,那么教師就要經(jīng)常給他們講述學(xué)習(xí)的目的,激發(fā)他們拼搏進(jìn)取,讓他們清楚刻苦學(xué)習(xí)是實(shí)現(xiàn)理想的重要途徑。因此,我經(jīng)常利用小班會(huì)時(shí)間或者課余時(shí)間給學(xué)生們介紹學(xué)習(xí)方法,與他們共同探討如何面對(duì)人生,面對(duì)現(xiàn)實(shí);給他們講南朝孫康映雪苦讀的故事,講宋朝陳正之勤能補(bǔ)拙的故事,講顧炎武勤勉好學(xué)、終志不懈的故事,等等,使學(xué)生始終牢記理想,自強(qiáng)不息。

四、把傳統(tǒng)美德與社會(huì)現(xiàn)實(shí)結(jié)合起來(lái)

五、把嚴(yán)肅的紀(jì)律與活潑的班風(fēng)結(jié)合起來(lái)

篇(4)

    總之,班主任自身的品格、學(xué)識(shí)、涵養(yǎng)都對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,所以,班主任工作者一定要特別自尊、自愛(ài)、自信、自強(qiáng),讓自己的良好風(fēng)范增強(qiáng)對(duì)學(xué)生的吸引力,讓學(xué)生從情感上接納你,才會(huì)給自己的班主任工作帶來(lái)事半功倍的效果。

    二、多設(shè)參謀助手,培養(yǎng)優(yōu)秀班干部隊(duì)伍

    班干部是高中班主任工作的得力助手,選拔一支精明能干的班干部隊(duì)伍,對(duì)班主任做好班級(jí)管理起著非常重要的作用。在班級(jí)管理中,比較忌諱的是班主任一人說(shuō)了算,想做什么就做什么,班主任與學(xué)生的關(guān)系容易變成對(duì)手的關(guān)系。如何變對(duì)手的關(guān)系為助手的關(guān)系呢?這是班主任工作的藝術(shù)所在。我認(rèn)為首先班主任要有多設(shè)助手的想法,要使每一名班干部成為助手。每名班干在班級(jí)中都負(fù)責(zé)一定的事情,都為班級(jí)負(fù)責(zé),都給以表現(xiàn)自我、樹(shù)立威信的機(jī)會(huì),盡量做到:學(xué)生能夠組織的活動(dòng),由班干部自己組織,給他們以主動(dòng)權(quán);學(xué)生能夠轉(zhuǎn)達(dá)的通知,盡量由班干部傳達(dá);利用課余的時(shí)間多與班干部探討解決問(wèn)題的方法途徑。用民主管理的方法,利于班級(jí)的管理。

    在高中班主任工作實(shí)踐中,我非常重視班干部的選拔工作。在選舉班干部之前,細(xì)心觀察每個(gè)學(xué)生的表現(xiàn),認(rèn)真分析每個(gè)學(xué)生的性格、特長(zhǎng)、品質(zhì)、能力等情況,精心物色有組織協(xié)調(diào)能力,有吃苦耐勞精神的合適人選。在選舉班干部之后,高中班主任要用其所長(zhǎng),避其所短,在工作方法和工作態(tài)度上給以指導(dǎo),充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),經(jīng)過(guò)選拔上任的班干部,他們工作負(fù)責(zé),不僅遵守校紀(jì)校規(guī),而且熱心為班級(jí),為同學(xué)服務(wù),起到了率先垂范作用。他們?cè)诎嗉?jí)各司其職,各盡其責(zé),相互配合,相互協(xié)作,各項(xiàng)工作各級(jí)主動(dòng),班級(jí)管理有聲有色。

    三、創(chuàng)設(shè)集體活動(dòng),增強(qiáng)集體凝聚力

    一個(gè)沒(méi)有共同的目標(biāo)缺乏集體凝聚力的班級(jí),就好比一團(tuán)散沙四處流散,班風(fēng)肯定不會(huì)很好。所以我一直把增強(qiáng)班集體凝聚力作為我班主任工作的重點(diǎn)。無(wú)疑引導(dǎo)學(xué)生參加或開(kāi)展各項(xiàng)集體活動(dòng)是增強(qiáng)集體凝聚力的最有效途徑。每次活動(dòng)中我都教育學(xué)生:你代表的不是你個(gè)人,你的行為將直接影響到我們整個(gè)班級(jí)的形象,乃至我們整個(gè)學(xué)校的形象。希望大家珍惜每一次的機(jī)會(huì),出色表現(xiàn),贏得名譽(yù)。通過(guò)反復(fù)強(qiáng)調(diào)、教育,不管是參賽的隊(duì)員還是自發(fā)組織的啦啦隊(duì),在活動(dòng)中都能滿腔熱情、積極投入、遵守集體紀(jì)律,聽(tīng)從老師的安排,其結(jié)果也往往贏得榮譽(yù),受到表?yè)P(yáng)。集體凝聚力不僅僅在大型的活動(dòng)中表現(xiàn)出來(lái),在一些小事情上也反映出來(lái)。比如:平時(shí)我常常教同學(xué)們樹(shù)立班級(jí)與班級(jí)之間的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),每次大掃除、黑板報(bào)的評(píng)比我都要求他們看看最后的結(jié)果,發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì)、縮短差距,形成良好的班風(fēng)。

    四、細(xì)化管理,常抓不懈

篇(5)

當(dāng)前一些初中班級(jí)管理仍舊是以學(xué)生的智力教育為中心,班主任的工作重點(diǎn)以及教育目標(biāo)主要體現(xiàn)在學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)的提高上,沒(méi)有將德育全面納入到具體的班級(jí)管理工作體系中,對(duì)學(xué)生的考核中對(duì)德育方面的考核內(nèi)容也不夠全面,這就導(dǎo)致初中班主任的德育工作存在很大的隨意性,不利于學(xué)生德育素質(zhì)的系統(tǒng)培養(yǎng)。

2.忽略了心理健康教育的完善

有些教師在德育工作中沒(méi)有樹(shù)立正確的德育觀念,德育工作主要是集中在學(xué)生是否遵守課堂紀(jì)律、學(xué)習(xí)成績(jī)是否理想以及班級(jí)活動(dòng)是否積極參加等顯性環(huán)節(jié)。而對(duì)初中生的心理狀態(tài)卻沒(méi)有引起足夠的重視,沒(méi)能通過(guò)有效的德育活動(dòng)及時(shí)排遣和調(diào)節(jié)學(xué)生內(nèi)心的不良情緒,影響了心理健康教育活動(dòng)的有效開(kāi)展。

3.忽略了德育方式與方法的改進(jìn)

受傳統(tǒng)班級(jí)管理模式和管理思想的影響,目前初中班主任在進(jìn)行班級(jí)管理和德育工作時(shí),主要還是以“硬性管理“”強(qiáng)制性管理”方式為主,沒(méi)有充分考慮到初中生的心理特征和情感等因素,德育的方法過(guò)于單一,進(jìn)而影響了德育工作的有效開(kāi)展。

二、班主任提高德育工作藝術(shù)性和有效性的策略

1.班主任要做到“為人師表,言傳身教”

孔子曰:其身正,不令而行;其身不正,雖令不行。班主任的一言一行,都會(huì)對(duì)學(xué)生德育素質(zhì)的提高產(chǎn)生相應(yīng)的影響。德育活動(dòng)的開(kāi)展,必須注重班主任自身德育素質(zhì)的提高,以良好的師德、深厚的理論、專業(yè)技能對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育,對(duì)學(xué)生多進(jìn)行關(guān)心和愛(ài)護(hù),引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀和世界觀。當(dāng)學(xué)生對(duì)自己的工作方式和管理方法出現(xiàn)異議時(shí),要真正能放低身段,與學(xué)生進(jìn)行平等的溝通與交流,做到動(dòng)之以情、曉之以理,用個(gè)人的積極態(tài)度和良好的德育形象去影響學(xué)生、引導(dǎo)學(xué)生。

2.情感激勵(lì),拓寬德育渠道善于結(jié)合

初中學(xué)生的興趣偏好和情感特點(diǎn),加強(qiáng)情感教育手段的合理應(yīng)用,形成對(duì)學(xué)生情感發(fā)展的有效激勵(lì),這對(duì)提高學(xué)生的主體意識(shí)和自我管理能力大有裨益。例如,為了有效培養(yǎng)班級(jí)學(xué)生的自信心,班主任要善于發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)特征和“閃光點(diǎn)”,然后在豐富的班級(jí)活動(dòng)中讓學(xué)生的個(gè)性特質(zhì)得以充分展示,對(duì)學(xué)生進(jìn)行及時(shí)的鼓勵(lì)和表?yè)P(yáng)。這時(shí),往往會(huì)使學(xué)生的情感態(tài)度變得更加積極,讓學(xué)生產(chǎn)生奮發(fā)向上、努力進(jìn)取的巨大動(dòng)力。

3.剛?cè)嵯酀?jì),讓學(xué)生能夠正確地認(rèn)識(shí)自我

如果班主任一味采取強(qiáng)制性的硬性管理手段,往往很難取得良好的德育效果。這就要求初中班主任要結(jié)合初中生的心理特點(diǎn),多采取一些“柔性”管理手段,做到德育工作中的剛?cè)嵯酀?jì)和藝術(shù)化處理,留給學(xué)生更多自我反思和主動(dòng)進(jìn)步的機(jī)會(huì),激發(fā)出初中生的主體意識(shí)和自我管理能力。這對(duì)學(xué)生充分認(rèn)識(shí)自我、發(fā)展自我無(wú)疑能夠起到有效的推動(dòng)作用,也更有助于初中班主任德育工作的開(kāi)展。

4.活躍班級(jí)氛圍,培養(yǎng)學(xué)生的交際能力和協(xié)作意識(shí)

由于班主任個(gè)人精力有限,大多數(shù)德育項(xiàng)目都是集體開(kāi)展的,這雖然存在一定的教育缺陷,但無(wú)疑也為初中生交際能力和協(xié)作意識(shí)的培養(yǎng)奠定了良好的基礎(chǔ)。對(duì)此,初中班主任要多活動(dòng),重視班級(jí)文化的建設(shè),營(yíng)造出良好的班級(jí)教育氛圍。要不失時(shí)機(jī)地開(kāi)展集體主義教育,使學(xué)生在平等、民主、活躍、和諧的課堂氛圍下不斷提高個(gè)人的德育素質(zhì),增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)認(rèn)同感和集體榮譽(yù)感,形成團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互幫互助的優(yōu)秀班風(fēng),進(jìn)而對(duì)學(xué)生德育素質(zhì)的提高產(chǎn)生潛移默化的影響。

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二、改變傳統(tǒng)德育思想

反思當(dāng)前的德育教學(xué)工作,大部分班級(jí)仍然以灌輸為主,傳統(tǒng)的思想品德、班會(huì)基本上是教師對(duì)學(xué)生進(jìn)行說(shuō)教,近幾年,德育教學(xué)過(guò)程中雖然增加了教師與學(xué)生的交流,但是效果仍然不理想。受到傳統(tǒng)德育教學(xué)的影響,這種教學(xué)方式嚴(yán)重違背了德育的規(guī)律,無(wú)視學(xué)生的感受,同樣也失去了德育的有效性。所以,要提高高中班級(jí)德育工作水平,就要打破傳統(tǒng),全面改革教育教學(xué)方式。高中班主任在進(jìn)行德育的過(guò)程中,除了采取必要的班會(huì),還可以讓其他元素融入到班會(huì)當(dāng)中,比如實(shí)施一些小的“獎(jiǎng)懲”措施,對(duì)于積極舉手發(fā)言,與老師和同學(xué)交流的學(xué)生給予一定的獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)沒(méi)有發(fā)表言論的學(xué)生進(jìn)行小小的懲罰,既活躍了班會(huì)的氣氛,又鍛煉了學(xué)生的溝通能力,同時(shí)實(shí)現(xiàn)了德育的目的。

三、班主任與學(xué)生要

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1.中職學(xué)校教育發(fā)展的趨勢(shì)。

隨著教育事業(yè)改革的不斷深化,中職學(xué)校也取得了很大的發(fā)展。通常情況下,中職學(xué)校的學(xué)生來(lái)源主要是一些中考落榜、未能進(jìn)入理想高中的學(xué)生。為了能夠有效的實(shí)現(xiàn)對(duì)這些學(xué)生的教育和管理,就需要有一種相應(yīng)的管理機(jī)制和制度來(lái)進(jìn)行管理和約束。同時(shí),這種管理制度必須要能夠迅速的發(fā)揮作用。因此,中職學(xué)校紛紛建立了相關(guān)的規(guī)章制度。而班主任是這項(xiàng)制度的執(zhí)行者,因此往往會(huì)過(guò)度重視對(duì)學(xué)生的管理。

2.班主任對(duì)德育教育認(rèn)識(shí)的偏差。

所謂德育就是道德教育,其目的是培養(yǎng)和提高人們的思想道德水平。但是,在大多數(shù)中職學(xué)校當(dāng)中,班主任普遍認(rèn)為德育教育的目標(biāo)就是對(duì)學(xué)生的日常行為進(jìn)行管理和規(guī)范,使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為規(guī)范。正是由于思想認(rèn)識(shí)方面存在的偏差,才使得班主任過(guò)分重視對(duì)學(xué)生的管理工作。

(二)重管輕育對(duì)德育教育的不良影響

1.難以對(duì)學(xué)生進(jìn)行正確的引導(dǎo)。

在中職學(xué)校當(dāng)中,主要是通過(guò)量化的方式來(lái)對(duì)學(xué)生的德育教育進(jìn)行考核。其中班主任是考核的主導(dǎo),并由學(xué)生干部進(jìn)行輔助實(shí)施。而在實(shí)際的德育教育考核當(dāng)中,班主任由于時(shí)間和精力等方面的限制,往往比較忽視。因此在很多時(shí)候,都是由學(xué)生干部按照行為標(biāo)準(zhǔn)來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行德育評(píng)分。然而,這樣就可能會(huì)產(chǎn)生一些動(dòng)機(jī)不明確等行為。進(jìn)而將會(huì)導(dǎo)致過(guò)分注重對(duì)學(xué)生德育教育考核的結(jié)構(gòu),而忽視了學(xué)生行為的動(dòng)機(jī),對(duì)規(guī)范學(xué)生的行為,提高學(xué)生的思想道德水平具有十分不利的影響。

2.容易誘導(dǎo)學(xué)生產(chǎn)生功利主義。

中職學(xué)校對(duì)于學(xué)生的德育教育管理,通常是以量化制度的形式來(lái)進(jìn)行的。學(xué)生的日常行為,直接關(guān)系到自己的德育考核。如果發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象,學(xué)生不但會(huì)被扣除一定的德育分?jǐn)?shù),也會(huì)受到相應(yīng)的懲罰。然而,這種德育教育模式和量化制度的應(yīng)用,不但沒(méi)有對(duì)學(xué)生的思想道德水平產(chǎn)生積極的影響,反而促進(jìn)了學(xué)生功利主義的滋生。

二、中職班主任德育教育中管育并重模式的實(shí)踐應(yīng)用

(一)以管為前提,提高對(duì)管的正確認(rèn)識(shí)

在管的進(jìn)行過(guò)程中,不應(yīng)當(dāng)過(guò)分的利用其強(qiáng)制作用,對(duì)于學(xué)生正確的行為也不應(yīng)過(guò)多的干涉。在傳統(tǒng)德育教育中,班主任都想了解更多學(xué)生的信息,從而加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的保護(hù)。但是,一些信息涉及到了學(xué)生的個(gè)人隱私,因此會(huì)引發(fā)學(xué)生的不滿情緒和逆反心理。因此,班主任在對(duì)學(xué)生進(jìn)行管理時(shí),應(yīng)當(dāng)給予學(xué)生適當(dāng)?shù)目臻g,尊重學(xué)生的個(gè)人隱私。同時(shí)在管理過(guò)程中應(yīng)當(dāng)善用規(guī)章值得的作用,盡量減少?gòu)?qiáng)制性管理,才更容易被學(xué)生所接受。

(二)以育為中心,充分發(fā)揮育的作用

在傳統(tǒng)的中職班主任德育教育工作中,班主任的形象往往是高高在上、嚴(yán)厲刻板的。這樣是難以與學(xué)生進(jìn)行平等的交往的。因此,班主任應(yīng)當(dāng)改變形象,以朋友的身份,與學(xué)生能夠進(jìn)行溝通和交流,縮小與學(xué)生之間的距離,用情感來(lái)影響學(xué)生的行為。當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)不良行為的時(shí)候,班主任不應(yīng)當(dāng)一味的進(jìn)行指責(zé),而是應(yīng)當(dāng)平等的與學(xué)生進(jìn)行對(duì)話。抓住學(xué)生內(nèi)心的想法,以理服人、以理育人,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己行為上的錯(cuò)誤,從而幫助學(xué)生提高道德水平,以達(dá)到德育教育工作的目標(biāo)。

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2重視個(gè)性發(fā)展,發(fā)展學(xué)生優(yōu)勢(shì)

事實(shí)上,目前中職學(xué)生都越來(lái)越重視自身感受,而且他們擁有較強(qiáng)獨(dú)立意識(shí)和自主意識(shí),再加上不同的學(xué)生有各自的個(gè)性和特點(diǎn),此時(shí),班主任應(yīng)全面分析每個(gè)學(xué)生的優(yōu)勢(shì)與不足,充分重視的個(gè)性發(fā)展,尊重學(xué)生的興趣選擇,善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生特有的閃光點(diǎn),激發(fā)學(xué)生潛能,逐步引導(dǎo)學(xué)生從自己感興趣的事物中獲得自信,肯定自己的價(jià)值[3]。如我曾教2013級(jí)一個(gè)班,里面有一個(gè)女學(xué)生,她的學(xué)習(xí)成績(jī)較落后,所以平時(shí)缺乏自信、存在自卑心理,但是我她在音樂(lè)上極具天賦,不僅會(huì)彈鋼琴而且歌聲也悅耳,于是在班干競(jìng)選時(shí),我鼓勵(lì)她競(jìng)選文娛委員,負(fù)責(zé)班級(jí)的文娛活動(dòng)組織。之后,她積極組織我班的文藝表演活動(dòng),還屢獲校園文藝表演獎(jiǎng)項(xiàng)。這不僅是對(duì)她,也是對(duì)我們班集體一個(gè)極大的鼓舞,增強(qiáng)我們班的凝聚力,提高學(xué)生的自信心。重視學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,充分發(fā)展學(xué)生優(yōu)勢(shì),積極給學(xué)生提供張揚(yáng)個(gè)性的機(jī)會(huì),滿足學(xué)生的心理需求,增強(qiáng)學(xué)生的自信心,可全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì),同時(shí)提高德育工作質(zhì)量。

3真誠(chéng)感動(dòng)學(xué)生,形成友好關(guān)系

強(qiáng)化德育工作管理的重要前提是整頓好班級(jí)紀(jì)律風(fēng)氣,而這就要求班主任必須充分了解班級(jí)每一位學(xué)生的性格特點(diǎn)、家庭生活狀況及心理發(fā)展?fàn)顩r,這就很需要班主任主動(dòng)與學(xué)生進(jìn)行心對(duì)心交流互動(dòng),及時(shí)給予學(xué)生充分的關(guān)愛(ài)和幫助,真誠(chéng)感動(dòng)學(xué)生,跟學(xué)生探究現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,講授生活經(jīng)驗(yàn)道理,跟學(xué)生推心置腹、開(kāi)誠(chéng)布公,讓學(xué)生暢所欲言,將自己內(nèi)心的不快都表達(dá)出來(lái),與學(xué)生建立起友好的新型師生關(guān)系,讓學(xué)生更好地配合德育工作的開(kāi)展。在這方面,我除了會(huì)關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī),還會(huì)經(jīng)常產(chǎn)遇到學(xué)生的課外活動(dòng)中,如班級(jí)聚餐、籃球賽等,平時(shí)會(huì)經(jīng)常到課室、宿舍了解學(xué)生的各方面情況,讓學(xué)生能經(jīng)常感受到我對(duì)他們的關(guān)注,逐步培養(yǎng)他們的自覺(jué)性,也拉近了我跟學(xué)生的距離,讓學(xué)生對(duì)我有親切感和信任感。在日后的班級(jí)管理工作中,學(xué)生較好地配合我的教學(xué)和管理工作,讓我的工作效率也得到了提高,從根本上提高了德育工作質(zhì)量。

篇(9)

當(dāng)前德育工作缺失家長(zhǎng)的配合,因而效果大打折扣,畢竟班主任再盡心盡力,在單個(gè)學(xué)生身上花費(fèi)的時(shí)間和精力都無(wú)法與家長(zhǎng)比擬。但是班主任與家長(zhǎng)的溝通卻常常缺失,究其原因,主要受交流形式的限制,班主任與家長(zhǎng)的溝通場(chǎng)合一般為家長(zhǎng)會(huì),每個(gè)家長(zhǎng)與教師溝通的時(shí)間很少。再者,家長(zhǎng)會(huì)要求所有家長(zhǎng)在指定時(shí)間到指定場(chǎng)合開(kāi)會(huì),在當(dāng)代社會(huì)根本行不通。因此,許多家長(zhǎng)缺席或者請(qǐng)別的親戚代替開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),使家長(zhǎng)會(huì)流于形式。

1.2班主任工作壓力大,精力有限。

班主任工作壓力之大有目共睹。因此,班主任常常在德育工作這一塊覺(jué)得有心無(wú)力。在筆者的詢問(wèn)過(guò)程中,幾乎所有班主任覺(jué)得壓力太大或者時(shí)間不夠用。而網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)可以有效地降低教師的溝通成本,節(jié)省教師的時(shí)間和精力。使廣大班主任樹(shù)立正確的教育觀念,了解最新的教育動(dòng)態(tài),掌握扎實(shí)的專業(yè)技能,改變單一的方式方法,積淀良好的職業(yè)道德,從而扎實(shí)高效地完成班主任工作。

2.應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)于班主任德育工作的方法

應(yīng)用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)于班主任德育工作必須講究一定的方式方法。下面談?wù)勅绾螌⒕W(wǎng)絡(luò)技術(shù)很好地運(yùn)用到德育教學(xué)中。

2.1使用網(wǎng)絡(luò)資源,提升教師德育水平。

網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)使得交流成本無(wú)限降低,教師可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)獲取先進(jìn)的德育方法和案例,節(jié)省去外校交流學(xué)習(xí)的時(shí)間,強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。使用網(wǎng)絡(luò)資源,使得廣大班主任樹(shù)立了正確的教育觀念,了解了最新的教育動(dòng)態(tài),掌握了扎實(shí)的專業(yè)技能,改變了單一的工作方式方法,積淀了良好的職業(yè)道德,從而扎實(shí)高效地完成了班主任工作。

2.2利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)做好學(xué)生的教育引導(dǎo)工作。

班主任只有了解學(xué)生的思想,才能做好德育工作。在現(xiàn)實(shí)生活中,學(xué)生由于害羞等原因,害怕與教師交流。而在網(wǎng)絡(luò)中,一方面班主任與學(xué)生處于平等的地位,平等的溝通能使學(xué)生更愿意敞開(kāi)心扉。另一方面,網(wǎng)絡(luò)中學(xué)生可以匿名發(fā)言,使得其在溝通中無(wú)后顧之憂,從而愿意向教師請(qǐng)教一些敏感問(wèn)題,如早戀等青春期問(wèn)題,有利于班主任做好德育工作。在具體操作上,筆者認(rèn)為QQ群是個(gè)重要的網(wǎng)絡(luò)交流平臺(tái)。在QQ群中,有投票功能,留言功能,設(shè)置討論組的功能,分享文件的功能,共享影片的功能,當(dāng)然還有其他許多功能,筆者先就這幾個(gè)功能談?wù)?。QQ群的投票功能可以用于班級(jí)的民主管理,比如,選班委,去哪個(gè)地方春游,甚至可以用于對(duì)教師工作的評(píng)價(jià)。能夠讓學(xué)生民主參與到班級(jí)工作中,符合青春期學(xué)生自我意識(shí)增強(qiáng)的心理特點(diǎn)。留言功能可以讓班主任及時(shí)了解學(xué)生的訴求,如學(xué)生之間的矛盾,學(xué)生對(duì)課堂、學(xué)校的意見(jiàn)。班主任應(yīng)注意及時(shí)回復(fù),解決或解釋學(xué)生提出的問(wèn)題。而分享文件的功能則可以將有關(guān)學(xué)習(xí)資料、德育視頻或文件共享給學(xué)生,供學(xué)生使用。設(shè)置討論組功能有利于解決學(xué)生之間的矛盾,如兩個(gè)學(xué)生之間發(fā)生口角,班主任就可將兩人拉進(jìn)討論組,了解事情經(jīng)過(guò),做出處理。共享影片的功能可以用來(lái)組織學(xué)生看一些有利于樹(shù)立世界觀、人生觀和價(jià)值觀的影片,如《阿甘正傳》等。

2.3利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)做好家長(zhǎng)的溝通工作。

家長(zhǎng)在學(xué)生成長(zhǎng)教育中占據(jù)重要地位,許多學(xué)生心理問(wèn)題的產(chǎn)生往往來(lái)自于家庭教育問(wèn)題??梢哉f(shuō),家長(zhǎng)也應(yīng)是班主任德育工作的對(duì)象,只有家長(zhǎng)掌握了正確的教育觀和教育方法,與班主任配合,才能使德育工作產(chǎn)生最大效果。教師通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)可以向家長(zhǎng)及時(shí)通報(bào)學(xué)生近況,分享一些教育方法。但是需要注意的是,與學(xué)生普遍使用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)相反,家長(zhǎng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的使用率并不高,僅為30%左右。因此,網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)只能作為與家長(zhǎng)溝通的補(bǔ)充方式,教師平常應(yīng)注意通過(guò)短信、電話等方式與家長(zhǎng)溝通,實(shí)現(xiàn)多渠道溝通。

篇(10)

二、提高高中班主任的德育教育的實(shí)效性的措施

德育的核心是構(gòu)建價(jià)值體系,如果人沒(méi)有價(jià)值體系,就沒(méi)有道德底線,就會(huì)缺失行為標(biāo)準(zhǔn)。

(一)由單向灌輸轉(zhuǎn)變?yōu)槿轿惠椛涞掠逃巧鐣?huì)性的行為,高中班主任,應(yīng)該以學(xué)校為教育平臺(tái)發(fā)揮班主任的橋梁紐帶的作用,作為高中班主任既要言傳身教,發(fā)揮道德模范作用,又要多于學(xué)生的家長(zhǎng)溝通和交流,推動(dòng)學(xué)生家長(zhǎng)重視學(xué)生的言行細(xì)節(jié)和人格的健康發(fā)展,絕不允許把評(píng)價(jià)孩子的標(biāo)準(zhǔn)定格在“學(xué)習(xí)成績(jī)”上,應(yīng)該與孩子一起描繪未來(lái)藍(lán)圖。班主任不但是班級(jí)的組織者,而且還是班級(jí)文化的構(gòu)建者。班級(jí)文化是班級(jí)的管理的核心。組建健全的、優(yōu)質(zhì)的班集體,會(huì)形成健康的、向上的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),能良好的促進(jìn)班級(jí)學(xué)生品德和心理健康發(fā)展。

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