序論：好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過(guò)程，我們?yōu)槟扑]十篇保險(xiǎn)公司匯報(bào)材料范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來(lái)更深刻的閱讀感受。

篇（1）

不積跬步，無(wú)以成千里。在過(guò)去的一年中，由于工作經(jīng)驗(yàn)的欠缺，我在實(shí)踐中暴露出了一些問(wèn)題，雖然因此碰了不少壁，但相應(yīng)地，也得到了不少的磨礪機(jī)會(huì)，這些機(jī)會(huì)對(duì)我來(lái)說(shuō)都是實(shí)際而有效的。

篇（2）

大家好！

首先，我代表**市**煤業(yè)有限公司對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。按照年前國(guó)家安委明電【2019】3號(hào)（開(kāi)展全國(guó)安全生產(chǎn)集中整治方案）、國(guó)家局警示教育會(huì)和黃玉治局長(zhǎng)講話精神以及河南省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議精神，礦立即組織安全管理人員和職能科室主要負(fù)責(zé)人討論如何深入開(kāi)展安全生產(chǎn)工作，并做好近期以及2020年安全工作，加強(qiáng)礦井安全基礎(chǔ)建設(shè)，現(xiàn)將具體工作的主要措施匯報(bào)如下：

一、礦井基本情況

**市**煤業(yè)有限公司是一家由河南豫聯(lián)煤業(yè)集團(tuán)有限公司控股的股份制企業(yè)，位于登封市大冶鎮(zhèn)石嶺頭村境內(nèi)，距登封市17km，井田面積7.406K㎡，設(shè)計(jì)生產(chǎn)能力為45萬(wàn)t/年。采用立井開(kāi)拓方式開(kāi)采二1煤層，中央分列式通風(fēng)，原始瓦斯含量最高為5.68m3/t,瓦斯壓力0.32MPa，高瓦斯礦井。煤塵有爆炸危險(xiǎn)性，煤層為III類(lèi)不易自燃煤層，水文地質(zhì)條件中等。煤層平均厚度3.31米，2013年補(bǔ)充勘探后保有資源儲(chǔ)量3820萬(wàn)t，可采儲(chǔ)量1700萬(wàn)t，服務(wù)年限27年。礦井證照齊全有效。礦井于2020年元月7日八點(diǎn)班停止采掘活動(dòng)進(jìn)行設(shè)備檢修。

（二）礦井各系統(tǒng)基本情況

1、通風(fēng)系統(tǒng)

通風(fēng)方式為中央分列式，通風(fēng)方法為抽出式，即主、副井進(jìn)風(fēng)，風(fēng)井回風(fēng)。主井井筒直徑4.5m，井深528m；副井井筒直徑5.0m,井深523m，主、副井落底標(biāo)高-118m；風(fēng)井井筒直徑3.6m，井深239m,落底標(biāo)高+118m。風(fēng)井安裝FBCDZ№23/2×185型對(duì)旋軸流式通風(fēng)機(jī)2臺(tái)，一用一備，電機(jī)功率185KW，礦井總進(jìn)風(fēng)量為2281m3/min,等積孔1.5m2，負(fù)壓1010Pa,通風(fēng)設(shè)施齊全，系統(tǒng)運(yùn)行可靠。

2、安全監(jiān)控系統(tǒng)

采用KJ95N型監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)，瓦斯、一氧化碳、風(fēng)速、溫度、粉塵等各類(lèi)傳感器配備齊全，安設(shè)符合規(guī)定，監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)傳輸及時(shí)。監(jiān)測(cè)終端、監(jiān)控機(jī)房設(shè)在調(diào)度室，與煤業(yè)公司、登封市煤炭局實(shí)現(xiàn)聯(lián)網(wǎng)。監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)運(yùn)行穩(wěn)定、可靠。

3、瓦斯抽采系統(tǒng)

地面建有瓦斯抽放泵站，安設(shè)2臺(tái)2BEC42型水環(huán)式真空瓦斯抽放泵，功率185KW、抽氣量為140m3/min。抽放主管風(fēng)井井筒段采用Ф426mm無(wú)縫鋼管，專(zhuān)回上山采用Ф400mm的鍍鋅鋼管。購(gòu)置有ZDY-3200S等大功率鉆機(jī)，確保瓦斯抽放鉆孔施工。

4、防滅火系統(tǒng)

所采煤層為不易自燃煤層，采取監(jiān)控系統(tǒng)和人工日常巡監(jiān)相結(jié)合的監(jiān)測(cè)方法。礦井建有消防管路系統(tǒng)，制定有防滅火措施。井下巷道均采用錨噴或U型鋼支護(hù)，采煤工作面采用ZH2000/16/24Z型懸移支架支護(hù)頂板。井上、下設(shè)置有消防材料庫(kù)。主要硐室采用U型鋼和錨噴不燃性材料支護(hù)，配備有滅火器和消防沙箱。采煤工作面上、下安全出口暢通；井下主排水泵房、變電所設(shè)有防火門(mén)；消防用水取自地面工業(yè)廣場(chǎng)消防水池，井下按規(guī)定設(shè)置閥門(mén)、三通等。

5、粉塵災(zāi)害防治系統(tǒng)

煤塵有爆炸危險(xiǎn)性，建立有綜合防塵系統(tǒng)。地面建有550m3的消防水池，專(zhuān)供井下及平地消防防塵用水，沿風(fēng)井敷設(shè)一趟Φ108×4.5mm無(wú)縫鋼管將水送入井下，經(jīng)井底大巷、采區(qū)巷道至采掘工作面和設(shè)備轉(zhuǎn)載點(diǎn)。在設(shè)有供水管道的各條大巷、皮帶運(yùn)輸巷均按規(guī)定設(shè)置三通和閥門(mén)。溜煤眼、轉(zhuǎn)載點(diǎn)均設(shè)置有灑水降塵設(shè)施，水質(zhì)水量滿足要求。采掘工作面采用濕式打眼和煤層注水措施。井下各主要巷道設(shè)置隔爆水棚，主要回風(fēng)巷和采面回風(fēng)巷設(shè)置有風(fēng)流凈化水幕裝置。

6、運(yùn)輸系統(tǒng)

主運(yùn)輸系統(tǒng)：井下原煤運(yùn)輸采用膠帶輸送機(jī)，工作面選用刮板輸送機(jī)，膠帶為阻燃膠帶，膠帶輸送機(jī)煙霧、溫度等綜合保護(hù)配備齊全。

輔助運(yùn)輸系統(tǒng)：井下軌道運(yùn)輸采用1.0噸礦車(chē),井下所需物料由副井入井后，經(jīng)井底車(chē)場(chǎng)和軌道上山運(yùn)至工作面。

7、提升系統(tǒng)

主井提升機(jī)選用2JK-3/20型單繩纏繞式雙滾筒提升機(jī)，裝備一對(duì)4t立井單繩箕斗；副井提升機(jī)選用2JK-3.5/20G型單繩纏繞式雙滾筒提升機(jī)，裝備一對(duì)1t礦車(chē)單層單車(chē)罐籠，擔(dān)負(fù)全礦井的人員和物料升降任務(wù)；各種保護(hù)裝置齊全，運(yùn)行正常。

8、供電系統(tǒng)

采用雙回路10kv高壓供電，供電可靠，能夠滿足安全生產(chǎn)需要。井下中央變電所采用雙回路供電，供電線路沿副井井筒敷設(shè)至井底中央變電所。井下全部采用礦用阻燃電纜和礦用防爆電器，高低壓保護(hù)齊全。配有“過(guò)流、漏電、接地”三大保護(hù)，井上、下供電均安裝有防雷電裝置，并經(jīng)監(jiān)測(cè)合格，供電系統(tǒng)運(yùn)行安全可靠，滿足安全生產(chǎn)需要。

9、排水系統(tǒng)

在-118m水平建有中央排水泵房、內(nèi)外環(huán)水倉(cāng)，水倉(cāng)容量4000m3，一級(jí)排水，礦井實(shí)際涌水量為50m3/h。主泵房?jī)?nèi)配備MD500-57×10型高揚(yáng)程耐磨離心水泵3臺(tái)，單臺(tái)水泵排水能力為500m3/h，排水管選擇Ф325×10mm無(wú)縫鋼管，沿副井敷設(shè)2趟。

10、安全避險(xiǎn)“六大系統(tǒng)”

采用KJ95N型監(jiān)測(cè)監(jiān)控系統(tǒng)（現(xiàn)已經(jīng)升級(jí)KJ95X系統(tǒng)，正在試運(yùn)行）；配備一套KJ69J型礦用人員安全監(jiān)測(cè)系統(tǒng)；壓風(fēng)自救系統(tǒng)由地面壓風(fēng)機(jī)房安裝2臺(tái)DVA-250+/1.0型螺桿式空氣壓縮機(jī)，1臺(tái)工作，1臺(tái)備用，可滿足壓風(fēng)自救系統(tǒng)的供風(fēng)要求。壓風(fēng)管路為Ф159mm無(wú)縫鋼管一趟，沿副井井筒引入井下；供水施救系統(tǒng)水源來(lái)自大冶水廠，滿足生活飲用水的水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，供水管路采用無(wú)縫鋼管，從風(fēng)井引入井下；通訊聯(lián)絡(luò)系統(tǒng)為一套KTJ103數(shù)字程控調(diào)度交換機(jī)。在軌道上山中下部建有能容納100人的緊急避險(xiǎn)系統(tǒng)。

二、深刻汲取事故教訓(xùn)，開(kāi)展警示教育活動(dòng)

**市**煤業(yè)有限公司始終把事故警示教育作為安全教育培訓(xùn)的重要手段，以增強(qiáng)干部的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，培養(yǎng)職工的安全意識(shí)。根據(jù)國(guó)家局事故通報(bào)我礦先后組織職工觀看《平禹四礦2010.10.16煤與瓦斯突出事故》、登封市興裕煤礦1.4瓦斯爆炸事故、河南省魯山縣康樂(lè)園老年公寓發(fā)生火災(zāi)事故、義馬氣化廠7.19重大爆炸事故、商丘市“12.17”重大火災(zāi)事故警示教育片。針對(duì)10月下旬以來(lái)5天內(nèi)全國(guó)發(fā)生3起較大事故，尤其是山西二畝溝煤礦11.18瓦斯爆炸事故和山東淝城11.19火災(zāi)涉險(xiǎn)事故、12.14四川省川煤集團(tuán)杉木樹(shù)煤礦透水事故、12.17貴州省廣隆煤礦煤與瓦斯突出事故、分管副礦長(zhǎng)以及各科室科長(zhǎng)認(rèn)真進(jìn)行了剖析，針對(duì)當(dāng)前**市**煤業(yè)有限公司井下每個(gè)作業(yè)地點(diǎn)、各個(gè)系統(tǒng)認(rèn)真找不足、查漏洞，進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)并制定相對(duì)應(yīng)的管控措施，貫徹落實(shí)到班組，確保年前安全穩(wěn)定。12月25日在副井口更換最新煤礦事故警示教育宣傳欄。

針對(duì)事故教訓(xùn)我們開(kāi)展了專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估工作，共評(píng)估重大風(fēng)險(xiǎn)2條，對(duì)評(píng)估出重大風(fēng)險(xiǎn)制定專(zhuān)項(xiàng)管控措施和責(zé)任人，12月18日礦長(zhǎng)組織安全管理人員對(duì)礦井進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估（貴州省廣隆煤礦12.17和四川杉木樹(shù)12.14透水事故），共評(píng)估出重大風(fēng)險(xiǎn)1條，較大風(fēng)險(xiǎn)2條，對(duì)評(píng)估出重大風(fēng)險(xiǎn)制定專(zhuān)項(xiàng)管控措施和責(zé)任人。

三、貫徹學(xué)習(xí)講話精神，開(kāi)展集中執(zhí)法活動(dòng)

我們組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹黃玉治局長(zhǎng)11月22日講話精神，結(jié)合上級(jí)文件制定專(zhuān)項(xiàng)排查方案，共查出隱患22條，逐條對(duì)隱患進(jìn)行剖析，按照責(zé)任、措施、資金、時(shí)限和預(yù)案“五落實(shí)”的原則，制定整改方案，認(rèn)真開(kāi)展隱患治理工作，所查出隱患已經(jīng)全部整改到位。

四、隱患清零活動(dòng)

2019年1-12月份，上級(jí)部門(mén)來(lái)礦檢查55次，檢查出隱患560條，已整全部整改到位。

五、年末隨初確保安全措施及2020年重點(diǎn)工作

（一）減少掘進(jìn)工作面、減少維修作業(yè)地點(diǎn)。減少井下作業(yè)人員：“三違人員”、不按措施施工人員等全部清退。

（二）瓦斯治理

瓦斯抽采上嚴(yán)格落實(shí)好各環(huán)節(jié)施工管理和技術(shù)管理，積極探索新工藝、新材料、新裝備的應(yīng)用，力爭(zhēng)建設(shè)成“三化一工程”標(biāo)桿礦井。

（三）強(qiáng)力推進(jìn)雙重預(yù)防體系建設(shè)

堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著力補(bǔ)齊短板、堵塞漏洞、消除隱患，抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵、抓薄弱環(huán)節(jié)。明年的重點(diǎn)是把雙重預(yù)防向縱深推進(jìn)，形成管理層從技術(shù)和管理上堵住漏洞，杜絕大事故；現(xiàn)場(chǎng)從施工上嚴(yán)格落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管控和隱患排查治理，消滅小事故。

（四）提升安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化水平

目前**市**煤業(yè)有限公司為二級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化礦井，2020年要重新制定達(dá)標(biāo)計(jì)劃，爭(zhēng)取向一級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化礦井邁進(jìn)。

（五）實(shí)施“一優(yōu)三減”、“四化”建設(shè)

篇（3）

一、經(jīng)濟(jì)方面：持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展公司經(jīng)濟(jì)，和相關(guān)部門(mén)溝通好我公司每年每人8000元人民幣的紅利問(wèn)題，爭(zhēng)取提前到位發(fā)放，盤(pán)活***俱樂(lè)部，更好的實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收、增收。

二、雙創(chuàng)方面：做好及配合相關(guān)部門(mén)創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)工作，完善本經(jīng)濟(jì)組織成員轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生清整活動(dòng)。

三、安全方面：保障公司、企業(yè)（****）無(wú)重大責(zé)任事故，村民無(wú)上訪，維護(hù)和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

四、民計(jì)民生方面：保障全村城鄉(xiāng)合作醫(yī)療參保率100%，積極聯(lián)系企業(yè)解決就業(yè)問(wèn)題以及加大殘疾人就業(yè)安置。

篇（4）

近年來(lái)，青年志愿者工作得到了我公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司把青年志愿者工作和黨、團(tuán)工作融和在一起，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高大家對(duì)志愿服務(wù)工作的認(rèn)識(shí)。分公司成立了青年志愿者專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)，在全公司形成了層層有組織，級(jí)級(jí)有機(jī)構(gòu)的工作格局，為志愿者工作的有序開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)；完善各項(xiàng)規(guī)章制度，工作中做到細(xì)致分工、密切配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作、各負(fù)其責(zé)、各司其職，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展；建立激勵(lì)表彰機(jī)制，調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性，表彰先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)。青年志愿者以其良好的形象、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神、突出的表現(xiàn)和出色的工作業(yè)績(jī)得到社會(huì)一致認(rèn)可。

二、精心組織志愿活動(dòng)，全力推進(jìn)公司公益形象

近年來(lái)，我公司舉辦了內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上的活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展“為奉獻(xiàn)者奉獻(xiàn)”、清理街道、植樹(shù)造林、保險(xiǎn)咨詢、送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心等等活動(dòng)，從小事做起，從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，用實(shí)際行動(dòng)譜寫(xiě)了一曲曲愛(ài)的奉獻(xiàn)之歌。在社會(huì)上引起了強(qiáng)烈反響，極大地樹(shù)立了公司的公益形象。使志愿者服務(wù)工作成為了公司企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容之一。

（一）關(guān)懷志愿者，接力傳愛(ài)心

為配合青年志愿者赴滇參加西部教育建設(shè)的大型青年志愿者項(xiàng)目的實(shí)施，鼓勵(lì)和宏揚(yáng)廣大青年志愿者踴躍赴滇參與西部教育建設(shè)的高尚行為，讓青年志愿者在滇期間的工作和生活中得到切實(shí)保障，我公司將人壽保險(xiǎn)工作與青年志愿者服務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，公司本著“一切為志愿者服務(wù)”的精神，將辦好援滇青年志愿者人身保險(xiǎn)，作為公司的工作重點(diǎn)，全面將保險(xiǎn)服務(wù)工作做深、做細(xì)、做實(shí)。努力為廣大青年志愿者解除后顧之憂。

2004年，我公司精心推出了青年志愿者赴滇保險(xiǎn)投保計(jì)劃，并制定了“援滇青年志愿者人身保險(xiǎn)服務(wù)方案”，方案以國(guó)壽康健學(xué)生幼兒系列保險(xiǎn)為主，共承保了青年志愿者641人，累計(jì)保額高達(dá)316666萬(wàn)元，保險(xiǎn)期間一年，保險(xiǎn)責(zé)任涵蓋了身故（10萬(wàn)元）、殘疾（10萬(wàn)元）、意外醫(yī)療（1萬(wàn)元）、疾病住院（5萬(wàn)元）。在這套方案中，我們不僅在承保的保險(xiǎn)金額和理賠標(biāo)準(zhǔn)上作了調(diào)整，并且在保險(xiǎn)費(fèi)率上也作了最大程度的優(yōu)惠。承保后，我公司派專(zhuān)人到團(tuán)省委大學(xué)生志愿服務(wù)西部動(dòng)員大會(huì)上進(jìn)行了保險(xiǎn)知識(shí)及健康方面的宣傳，為方便赴滇志愿者了解投保內(nèi)容和及時(shí)得到理賠,我公司特別為每人制作了《保險(xiǎn)產(chǎn)品說(shuō)明》和配套的保險(xiǎn)卡，通過(guò)團(tuán)省委發(fā)放到每一被保險(xiǎn)人手中，志愿者們可以通過(guò)使用它們得到詳細(xì)的解釋和相應(yīng)的保險(xiǎn)服務(wù)。同時(shí)，為了做好理賠服務(wù)工作，我們將志愿者的詳細(xì)情況印發(fā)到了志愿者所在地的縣公司或服務(wù)機(jī)構(gòu)，便于做好相應(yīng)的配套服務(wù)。

2004年10月22日，我公司得知志愿者xxxx同學(xué)被診斷為膠質(zhì)瘤，正在xx醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院治療的消息后，立即趕到醫(yī)院探望了xx同學(xué)，因xx同學(xué)家庭條件困難，巨大的醫(yī)療費(fèi)對(duì)其家庭來(lái)說(shuō)實(shí)在無(wú)力承擔(dān)，在這種情況下，為保證她的及時(shí)治療，我公司于11月1日xx手術(shù)當(dāng)日到達(dá)醫(yī)院與其親屬會(huì)面，并迅速將1萬(wàn)元的預(yù)付賠款送到了患者手中。11月18日，xx同學(xué)因病情惡化不幸去世，我們快速啟動(dòng)了理賠綠色通道，與團(tuán)省委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一同對(duì)xx的家屬表示了慰問(wèn)，并就理賠事宜進(jìn)行了講解。xx的父母做為其保險(xiǎn)的受益人遠(yuǎn)在xx，考慮到其年邁體衰，加之悲傷過(guò)度，行動(dòng)有所不便，我們派專(zhuān)人將老人接到了xx，并安排好食宿。12月9日，我公司在團(tuán)省委舉行了“xx賠款兌現(xiàn)會(huì)”，xx省分公司總經(jīng)理xxx、xx分公司總經(jīng)理xx當(dāng)場(chǎng)將xx死亡保險(xiǎn)金10萬(wàn)元、醫(yī)療費(fèi)32027元，共計(jì)13027元送到老人手中，同時(shí)我們也送來(lái)了快捷高效、真情關(guān)愛(ài)人生的服務(wù)理念。

2005年，我公司繼續(xù)承保了xx大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目，更好地為西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者的工作和學(xué)習(xí)提供保障，承保人數(shù)426人，人均累計(jì)保額47萬(wàn)元，責(zé)任涵蓋意外身故（11萬(wàn)元）、疾病身故（10萬(wàn)元）、意外殘疾（11萬(wàn)元）、意外醫(yī)療（5萬(wàn)元）、疾病住院醫(yī)療（10萬(wàn)元），累計(jì)保額20022萬(wàn)元，向志愿者提供了切切實(shí)實(shí)的保障。

（二）感動(dòng)黃土地，無(wú)私獻(xiàn)骨髓

中國(guó)人壽xx分公司大力宣傳青年志愿者行動(dòng)所蘊(yùn)含的符合先進(jìn)文化發(fā)展方向的志愿精神，廣泛傳播志愿服務(wù)理念，為青年志愿者工作的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件，涌現(xiàn)出了許多服務(wù)大局、奉獻(xiàn)社會(huì)、溫暖他人，彰顯愛(ài)心的事例，xx就是其中突出的一位。

今年24歲的xxx，是中國(guó)人壽xx分公司的一名普通業(yè)務(wù)員。2004年，在看了《xxx晚報(bào)》報(bào)道的有關(guān)捐獻(xiàn)骨髓的消息后，了解到只需要100毫升的造血干細(xì)胞，也許就可以挽救一個(gè)人的生命，就毫不猶豫地報(bào)了名。2005年配型成功后，通過(guò)在醫(yī)院8月29日、30日的兩次采集，從她12000毫升的血液中提取了約100毫升的造血干細(xì)胞，送往北京醫(yī)院，去挽救一位與白血病較量了2年的23歲xx小伙兒的生命，她也因此成為xx首位女性捐髓者。

8月31日，中國(guó)人壽xx省分公司總經(jīng)理xx、xx分公司總經(jīng)理xxx親切看望了xxx，并給她頒發(fā)了5000元獎(jiǎng)金。中國(guó)人壽在全省系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展了向xxx學(xué)習(xí)的活動(dòng)，她的行動(dòng)充分體現(xiàn)了中國(guó)人壽員工的社會(huì)責(zé)任感，實(shí)踐了“造福社會(huì)大眾”的企業(yè)使命。xx很多市民和中國(guó)人壽的許多員工都被她的勇氣和實(shí)際行動(dòng)所折服，紛紛加入捐獻(xiàn)骨髓的行列。在《xx晚報(bào)》舉辦的“十大新聞人物評(píng)選”中，xx的名列第三的名次當(dāng)選為十大新聞人物，成為2005年“感動(dòng)xx”的一個(gè)鮮活的無(wú)私志愿者形象。

三、加強(qiáng)志愿者服務(wù)宣傳，宏揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)的企業(yè)精神

篇（5）

把深入開(kāi)展“四德工程”建設(shè)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作和首要任務(wù)，擺上重要議事日程，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，健全機(jī)制?？h文明委加強(qiáng)活動(dòng)協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，明確任務(wù)、落實(shí)責(zé)任，扎實(shí)推進(jìn)公民思想道德建設(shè)。同時(shí)，全縣各級(jí)各部門(mén)結(jié)合自身實(shí)際，成立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定了工作實(shí)施方案，落實(shí)了目標(biāo)責(zé)任，建立健全了縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、文明委協(xié)調(diào)指導(dǎo)、成員部門(mén)各負(fù)其責(zé)、社會(huì)齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，形成了一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。

二、正確引導(dǎo)，德潤(rùn)人心，以道德“標(biāo)桿”弘揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚

抓好宣傳平臺(tái)建設(shè)。在縣電視臺(tái)、報(bào)紙、網(wǎng)站開(kāi)設(shè)專(zhuān)題專(zhuān)欄，大力宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系的主要內(nèi)容，特別是“四德”建設(shè)的基本要求、道德模范表彰活動(dòng)展示、“身邊的好人”典型事跡等內(nèi)容。充分利用新聞媒體、宣傳欄、電子屏、手機(jī)短信平臺(tái)、手機(jī)報(bào)、宣傳標(biāo)語(yǔ)等，使好人好事、道德模范的宣傳“鋪天蓋地”、“入腦入心”，干部群眾受教育“以口傳口”、“將心比心”。同時(shí)，充分發(fā)揮媒體輿論監(jiān)督的作用，加強(qiáng)對(duì)社會(huì)關(guān)注的道德焦點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題的引導(dǎo)，褒揚(yáng)高尚道德，針砭不良行為，在全社會(huì)營(yíng)造倡樹(shù)新風(fēng)正氣的良好氛圍。

深入貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，制定實(shí)施公民道德素質(zhì)提升三年規(guī)劃，貫穿文明城市創(chuàng)建工作始終；編印《市民文明守則》、《縣公民禮儀讀本》等鄉(xiāng)土讀物，積極開(kāi)展“知榮辱、明是非、樹(shù)新風(fēng)”和愛(ài)國(guó)主義等教育實(shí)踐活動(dòng)；組織開(kāi)展“公民道德宣傳日”、“文明禮儀伴我行”等主題宣傳和創(chuàng)建“文明家園、和諧社區(qū)”、市民反感的“十大不文明行為”評(píng)、議、改行動(dòng)等專(zhuān)題活動(dòng)，引導(dǎo)市民樹(shù)立健康、文明、科學(xué)的生活方式。

抓好送戲下鄉(xiāng)、送文化下鄉(xiāng)等文化惠民活動(dòng)。用群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)、通俗易懂的文藝形式，創(chuàng)造編排反映尊老愛(ài)幼、鄰里團(tuán)結(jié)、家庭和睦等良好風(fēng)尚的文藝節(jié)目，使“四德工程”建設(shè)家喻戶曉、深入人心。根據(jù)全市道德模范、“留守孩子的爸爸”劉傳璽為原型，創(chuàng)作出兩夾弦小戲曲《愛(ài)心家園》，劇中農(nóng)民“老?！鼻樵蛤v出“洞房”為留守兒童建幼兒園；根據(jù)曾獲“縣道德模范”，“菏澤市孝親敬老之星”等榮譽(yù)稱號(hào)的孟海鎮(zhèn)農(nóng)民張愛(ài)花關(guān)愛(ài)家庭，十幾年如一日悉心照料癱瘓婆婆的感人事跡，編排了小品《尋常的故事》；還創(chuàng)作了以體現(xiàn)農(nóng)村夫妻和諧、倡導(dǎo)家庭和睦為主題的琴書(shū)《王大瓜休妻》。通過(guò)豐富多彩的形式大力宣傳道德模范的先進(jìn)事跡，影響和帶動(dòng)全縣廣大干部群眾參與思想道德建設(shè)活動(dòng)，在全縣掀起了“學(xué)道德模范、樹(shù)文明風(fēng)尚”的熱潮。

三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，增強(qiáng)“四德工程”建設(shè)的吸引力和實(shí)效性

一是多形式開(kāi)展誠(chéng)信教育和實(shí)踐活動(dòng)，推動(dòng)誠(chéng)信家庭、誠(chéng)信窗口、誠(chéng)信企業(yè)、誠(chéng)信單位創(chuàng)建，廣泛利用市民學(xué)校強(qiáng)化市民誠(chéng)信培訓(xùn)。同時(shí)，以市場(chǎng)監(jiān)管為重點(diǎn)，嚴(yán)厲打走私販私、假冒偽劣產(chǎn)品，暢通消費(fèi)者維權(quán)通道，不斷凈化市場(chǎng)環(huán)境。與縣工商局聯(lián)合開(kāi)展了創(chuàng)建“誠(chéng)信企業(yè)”、“誠(chéng)信個(gè)體戶”活動(dòng)，評(píng)選表彰了“十佳”誠(chéng)信維權(quán)示范單位、百城萬(wàn)店無(wú)假貨活動(dòng)示范店，使個(gè)體工商戶、經(jīng)營(yíng)單位自覺(jué)樹(shù)立誠(chéng)信意識(shí)，進(jìn)行誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，在全社會(huì)形成了講誠(chéng)信、講文明的良好氛圍。

二是實(shí)施典型帶動(dòng)工程。在“四德工程”建設(shè)中，縣注重發(fā)揮典型的示范表率作用/！/，實(shí)施了宣傳文化系統(tǒng)干部走基層活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、宣傳全縣各行各業(yè)涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)典型32個(gè)，引導(dǎo)廣大黨員干部勤政務(wù)實(shí)、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)。下一步將經(jīng)過(guò)層層推報(bào)和認(rèn)真評(píng)選，在全縣 推出10大“感動(dòng)人物”，同時(shí)，建立起典型人物儲(chǔ)備庫(kù)。底還組織開(kāi)展了“縣第三屆道德模范”評(píng)選表彰活動(dòng)，對(duì)評(píng)出的14位“道德模范”進(jìn)行隆重表彰，并在縣內(nèi)新聞媒體進(jìn)行大張旗鼓的宣傳，營(yíng)造學(xué)模范、做模范、促文明的濃厚社會(huì)氛圍。

三是開(kāi)展文明進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)。組織開(kāi)展了以鄉(xiāng)村閱讀、道德課堂、文明創(chuàng)建活動(dòng)為主要內(nèi)容的“文明進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)，有力推動(dòng)了“四德工程”建設(shè)進(jìn)程。組織11個(gè)省級(jí)文明單位開(kāi)展對(duì)接幫建活動(dòng)，向鄉(xiāng)村援建農(nóng)家書(shū)屋17個(gè)，捐贈(zèng)圖書(shū)2萬(wàn)余冊(cè)，讓群眾在家門(mén)口接受文明知識(shí)、公民道德教育。冉堌鎮(zhèn)整合綜治辦、司法所、法庭等多方資源，壯大“四德”工程巡回宣講團(tuán)力量，深入全鎮(zhèn)51個(gè)行政村巡回宣講政策法規(guī)、惠民措施等，增強(qiáng)廣大群眾的法律意識(shí)和法制觀念，引導(dǎo)自覺(jué)遵紀(jì)守法。馬集鎮(zhèn)、仿山鄉(xiāng)、陳集鎮(zhèn)等多個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織開(kāi)展好媳婦、好婆婆等評(píng)選活動(dòng)，使群眾學(xué)有目標(biāo)，趕有榜樣，超有目標(biāo)，促進(jìn)良好村風(fēng)、民風(fēng)的形成。

四、區(qū)分層次、因“人”施教，扎實(shí)推進(jìn)“四德工程”建設(shè)

篇（6）

公司企業(yè)先進(jìn)性教育活動(dòng)匯報(bào)材料 文章作者： 文章加入時(shí)間：2005年10月17日8:46 公司企業(yè)先進(jìn)性教育活動(dòng)匯報(bào)材料 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)： 今天，省委先進(jìn)性教育活動(dòng)巡回檢查組、市委先進(jìn)性教育指導(dǎo)組及督導(dǎo)組的各位領(lǐng)導(dǎo)來(lái)xx檢查指導(dǎo)工作，這既是對(duì)基層企業(yè)先進(jìn)性教育活動(dòng)的關(guān)心和重視，也是對(duì)xx名黨員開(kāi)展先進(jìn)性教育的巨大鼓舞和鞭策。在此，我代表xx黨委對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來(lái)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！ 介紹企業(yè)情況 xx開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)存在多方面特殊性。一是離退休黨員多、分布散。有xxx名離退休、內(nèi)*員，部分分布在全國(guó)各地，聯(lián)系和組織學(xué)習(xí)難度大。二是駐外黨員多。全國(guó)的xx個(gè)營(yíng)銷(xiāo)代表處有

xx名黨員，特別是有部分黨員常年在國(guó)外從事產(chǎn)品服務(wù)工作，集中困難、指導(dǎo)難度大。三是xx名流動(dòng)黨員雖已全部解除了勞動(dòng)合同，但由于這些黨員無(wú)固定職業(yè)，大都在外地自主創(chuàng)業(yè)，不僅難以聯(lián)系，而且很難組織長(zhǎng)時(shí)間的集中活動(dòng)。盡管存在這些特殊情況，但我們認(rèn)為，國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的支柱，是產(chǎn)業(yè)工人最為集中的地方，歷來(lái)是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)，國(guó)有企業(yè)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)，對(duì)于提高黨的執(zhí)政能力意義十分重大。因此，我們把這次先進(jìn)性教育活動(dòng)作為推動(dòng)企業(yè)跨越式發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力，作為加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)的難得機(jī)遇。在具體組織上，嚴(yán)格按照中央、省市委和集團(tuán)的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，集中解決黨員理想信念、宗旨意識(shí)、創(chuàng)業(yè)發(fā)展等方面的突出問(wèn)題。目前，已基本完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員、分析評(píng)議任務(wù)，取得了階段性成果。 一、嚴(yán)格要求，精心組織，高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)。 為確保先進(jìn)性教育活動(dòng)質(zhì)量，xx黨委周密組織，把握重點(diǎn)，化解難點(diǎn)，區(qū)分層次，優(yōu)化方法，各階段環(huán)節(jié)起點(diǎn)高，標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、效果好。 一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序，做到五個(gè)到位。首先，制度到位。xx建立了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度、干部聯(lián)系點(diǎn)制度、學(xué)習(xí)制度、補(bǔ)課制度、考勤制度、考核測(cè)試制度、督促檢查制度、信息溝通制度、職工監(jiān)督制度、黨課及專(zhuān)題輔導(dǎo)制度等xx項(xiàng)制度，保證了活動(dòng)的有效實(shí)施。第二，流程到位。公司建立了先進(jìn)性教育活動(dòng)流程、簡(jiǎn)報(bào)編輯流程、信息傳遞流程等工作流程，使先進(jìn)性教育活動(dòng)的各項(xiàng)要求得到較好地落實(shí)。第三，策劃到位，公司在先進(jìn)性每一階段，詳細(xì)策劃了活動(dòng)總體方案、階段方案、各環(huán)節(jié)具體要求和操作實(shí)務(wù)等，統(tǒng)一制定出詳細(xì)到每一天、每項(xiàng)內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育和分析評(píng)議階段工作計(jì)劃，嚴(yán)格按進(jìn)度落實(shí)兌現(xiàn)，保證了活動(dòng)質(zhì)量。第四，要求到位。在活動(dòng)開(kāi)展過(guò)程中，公司黨委先后下發(fā)xx個(gè)文件，對(duì)先進(jìn)性教育專(zhuān)項(xiàng)性、專(zhuān)題性工作，提出明確要求，堅(jiān)持做到“六個(gè)統(tǒng)一”，即統(tǒng)一學(xué)習(xí)教育筆記本，統(tǒng)一學(xué)時(shí)，統(tǒng)一學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，統(tǒng)一談心要求，統(tǒng)一黨性分析材料要求，統(tǒng)一民主生活會(huì)和組織生活會(huì)自我批評(píng)與相互批評(píng)地質(zhì)量要求，并不間斷地組織階段、環(huán)節(jié)、專(zhuān)題檢查，對(duì)不符合規(guī)范按要求的一律返工，共有xxx名黨員重新修改了黨性分析材料；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員中層干部和普通黨員人均學(xué)時(shí)分別達(dá)到xx、xx、xx小時(shí)；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部和普通黨員談心均不得少于xx人， x名公司黨委成員共與xx位黨內(nèi)外同志進(jìn)行談心交換意見(jiàn)，征求意見(jiàn)xx條。公司總共開(kāi)展談心活動(dòng)xxx人次，有效地保證了談心效果。輔導(dǎo)到位。在每一階段每一環(huán)節(jié)基本結(jié)束時(shí)，及時(shí)召開(kāi)總結(jié)反思專(zhuān)題分析會(huì)議。對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)工作進(jìn)行總結(jié)；委先后組織專(zhuān)題報(bào)告會(huì)x場(chǎng)，先進(jìn)典型報(bào)告會(huì)x場(chǎng)，開(kāi)展先進(jìn)性教育培訓(xùn)xx次，下發(fā)學(xué)習(xí)材料x(chóng)x篇，保證了xx先進(jìn)性教育活動(dòng)卓有成效地開(kāi)展。 二是精心組織實(shí)施，保證四率達(dá)標(biāo)。首先保證黨員參學(xué)率。保證全體黨員參學(xué)，是搞好先進(jìn)性教育的首要前提。為使黨員一個(gè)不漏地參加學(xué)習(xí)教育，離退支部提出“人退色不褪，身份變先進(jìn)性不變”的活動(dòng)要求，采取“三集中一送學(xué)”的方式，保證黨員參學(xué)；營(yíng)銷(xiāo)支部提出“教育不少、參學(xué)不少、貢獻(xiàn)不少”的“三不少”要求，采取“小型、分散”的方式開(kāi)展學(xué)習(xí)教育，并指派專(zhuān)人每天通過(guò)電話、短信和郵件等方式進(jìn)行督促指導(dǎo)和檢查驗(yàn)證；各黨支部對(duì)下崗黨員按照“離崗不離心、學(xué)習(xí)教育同步走”的要求，采取電話指導(dǎo)、登門(mén)輔導(dǎo)等方式，將學(xué)習(xí)材料、學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)要求及時(shí)傳遞到每名黨員。退休職工xxxx同志，不僅積極組織臨時(shí)學(xué)習(xí)小組，帶領(lǐng)離退休人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，還

將全家5名黨員成立“家庭學(xué)習(xí)小組”，每周一次共同學(xué)習(xí)。駐外黨員梁勇身在國(guó)外，仍然利用電話、郵件認(rèn)真學(xué)習(xí)，及時(shí)了解先進(jìn)性教育開(kāi)展情況。由于組織有力，全公司xx名黨員參加了學(xué)習(xí)教育，參學(xué)率達(dá)xx%。第二保證合格率。為讓黨員熟練掌握黨的基本知識(shí)，公司領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點(diǎn)上黨課xx次，支部自己開(kāi)展黨課教育xx次，進(jìn)行專(zhuān)題輔導(dǎo)xx次，做到每周集中學(xué)習(xí)x次。并根據(jù)先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)的知識(shí)點(diǎn)，聯(lián)系崗位、個(gè)人思想感受，組織了學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段測(cè)試，在崗黨員參與率達(dá)xx%，平均分達(dá)xx分。第三保證達(dá)標(biāo)率，為概括提煉出體現(xiàn)時(shí)代精神，充分反映xx黨員情況，展現(xiàn)新時(shí)期xx風(fēng)貌的*黨員保持先進(jìn)性的具體要求，廣大黨員對(duì)照“三個(gè)代表”的要求，結(jié)合x(chóng)x實(shí)現(xiàn)兩個(gè)世界級(jí)愿景目標(biāo)的實(shí)際，撰寫(xiě)了具有時(shí)代特色、符合單位的個(gè)人崗位特點(diǎn)的具體要求。黨委經(jīng)過(guò)反復(fù)討論研討，最終形成xx黨員先進(jìn)性具體要求和班子、黨員干部、管輔、技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)、一線、離退、流動(dòng)八個(gè)類(lèi)別崗位先進(jìn)性具體要求，實(shí)現(xiàn)了從黨員“怎樣學(xué)、怎樣看” 到“怎樣用、怎樣做”的轉(zhuǎn)變。第四保證滿意率。xx黨委緊緊抓住關(guān)系企業(yè)發(fā)展、涉及職工利益的突出問(wèn)題，為職工辦實(shí)事，確定了“加快人才建設(shè)步伐,緩解人才資源壓力”等為職工重點(diǎn)解決的十件實(shí)事。全部落實(shí)到各個(gè)責(zé)任部門(mén)，有步驟地開(kāi)展實(shí)施。同時(shí)，各支部也從群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題入手，不等不拖，立行立改，已確定為職工辦實(shí)事xx件，現(xiàn)已解決xx件。部室支部開(kāi)展“及時(shí)、優(yōu)質(zhì)、高效”服務(wù)活動(dòng)，服務(wù)一線查找瓶頸問(wèn)題xx項(xiàng)，已見(jiàn)成效xx項(xiàng)，保證了先進(jìn)性教育高質(zhì)量。xx對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)行第二階段滿意度測(cè)評(píng)，全部代表表示基本滿意和滿意。說(shuō)明了先進(jìn)性教育活動(dòng)得到了職工的認(rèn)可。 三是嚴(yán)格督查考核，確保健康有序。我們堅(jiān)持每周制定工作計(jì)劃，下發(fā)每個(gè)階段和重要環(huán)節(jié)的督導(dǎo)重點(diǎn)，針對(duì)存在問(wèn)題編發(fā)xx期通報(bào)，較好地把握了活動(dòng)的方向、進(jìn)程和質(zhì)量。為搞好工作質(zhì)量考核，我們制定了在組織領(lǐng)導(dǎo)、動(dòng)員部署、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、專(zhuān)題討論、輿論宣傳、服務(wù)職工群眾等xx個(gè)方面xx個(gè)項(xiàng)目的考核細(xì)則，用一個(gè)標(biāo)尺來(lái)衡量各支部學(xué)習(xí)動(dòng)員階段的工作質(zhì)量。每周到各支部進(jìn)行工作檢查，對(duì)某些方面有弱項(xiàng)的支部及時(shí)通報(bào)，并督促立即整改，及時(shí)補(bǔ)課。在整改提高階段，各黨支部按照標(biāo)準(zhǔn)精心組織準(zhǔn)備，廣泛征求意見(jiàn)，共召開(kāi)了xx次xxx名黨員和職工群眾代表參加的座談會(huì)，發(fā)放征求意見(jiàn)表xxx份，對(duì)企業(yè)發(fā)展、技術(shù)與管理創(chuàng)新、職工利益維護(hù)、黨委班子及成員、黨支部班子及成員、黨員隊(duì)伍建設(shè)等方面情況廣泛征求了意見(jiàn)。共征集各類(lèi)意見(jiàn)約xxxx條，梳理歸納xx條。認(rèn)真撰寫(xiě)并層層審查把關(guān)個(gè)人黨性分析材料，xxx名同志個(gè)人黨性分析材料不合格，被退回重寫(xiě)。把開(kāi)好民主生活會(huì)作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來(lái)抓，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間打開(kāi)情面，不怕揭丑，進(jìn)行激烈的思想交鋒，支部班子民主生活會(huì)時(shí)間達(dá)到x小時(shí)以上，公司領(lǐng)導(dǎo)班子用了x個(gè)半天，黨員和干部普遍反映，這次民主生活會(huì)相互批評(píng)最尖銳、觸及思想靈魂最深刻，是公司歷史上質(zhì)量最高的一次。 三、主題實(shí)踐，互促共進(jìn)，高成效開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)。 xx黨委把開(kāi)展主題實(shí)踐活動(dòng)作為實(shí)現(xiàn)“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”四個(gè)根本目標(biāo)的重要載體，為企業(yè)發(fā)展解難，為黨員形象添彩，為廣大員工謀利。 一是圍繞“創(chuàng)新超越”，為企業(yè)發(fā)展解難題。開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)，公司針對(duì)企業(yè)發(fā)展的短板和制約因素，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，確立了加強(qiáng)管理評(píng)審，加強(qiáng)精益化生產(chǎn)，采購(gòu)、制造兩條鏈的三是創(chuàng)建“滿意工程”，為職工群眾辦實(shí)事。在向干部、黨員、職工（含離退休職工）代表廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，經(jīng)公司先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真梳理、黨政聯(lián)席會(huì)研究，公司領(lǐng)導(dǎo)班子確定把解決人本管理、崗位培訓(xùn)、人才儲(chǔ)備、精益生產(chǎn)、精細(xì)管理、營(yíng)銷(xiāo)“服務(wù)橋”、車(chē)棚改造、午餐改善、交通補(bǔ)助、服務(wù)一線、豐富職工業(yè)余生活等十條關(guān)系企業(yè)發(fā)展、涉及職工利益的突出問(wèn)題作為重點(diǎn)工作任務(wù)來(lái)抓，隨時(shí)接受職工群眾監(jiān)督。與此同時(shí)各黨支部 “為職工辦實(shí)事”項(xiàng)目和工作計(jì)劃紛紛出臺(tái)。為確?！叭罕姖M意工程”真正讓職工群眾滿意，各黨支部都把“為職工辦實(shí)事”作為當(dāng)前重中之重的工作來(lái)抓。營(yíng)銷(xiāo)公司黨支部開(kāi)展有自身特色的“黨員服務(wù)橋”活動(dòng)，為銷(xiāo)售和服務(wù)人員解決工作和生活上的實(shí)際困難，使廣大職工從先進(jìn)性教育活動(dòng)的“實(shí)效”中得到了實(shí)惠，感到了滿意。到目前為止，各黨支部總計(jì)確立為職工辦實(shí)事 件，現(xiàn)已解決件，體現(xiàn)了雷厲風(fēng)行，邊學(xué)邊改、邊議邊改，整改迅速、落實(shí)有力的良好作風(fēng)，為創(chuàng)建群眾滿意工程，奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 四、開(kāi)展先進(jìn)性教育活動(dòng)以來(lái)的五點(diǎn)體會(huì) 回顧前兩個(gè)階段的工作，之所以能取得實(shí)效，我們體會(huì)較深的有以下五點(diǎn)：一是領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，我們構(gòu)建起領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)、辦公室協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督導(dǎo)組負(fù)責(zé)檢查、黨員干部帶頭示范、黨支部具體落實(shí)的“五位一體”工作格局，專(zhuān)門(mén)成立了組織組、宣傳組、檢查組、后勤保障組，配備了精干務(wù)實(shí)的骨干隊(duì)伍，特別是督導(dǎo)組對(duì)各個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)給予了周密有力的指導(dǎo)幫助，保證了活動(dòng)的正確方向和不斷深入；二是嚴(yán)格制度是保證。我們建立了學(xué)習(xí)、考勤、督導(dǎo)、考核等一系列制度，確保了活動(dòng)有標(biāo)準(zhǔn)、操作有程序、落實(shí)有考核、效果有檢驗(yàn)；三是創(chuàng)新實(shí)踐是關(guān)鍵。我們這次確立的“五助”實(shí)踐活動(dòng)主題，既符合企業(yè)實(shí)際，又適應(yīng)活動(dòng)需求，內(nèi)容明確、要求具體、可操作性強(qiáng)，得到了廣大黨員和職工的高度認(rèn)同；四是促進(jìn)發(fā)展是根本。作為我們這樣一個(gè)處在全國(guó)同行業(yè)排頭兵位置的企業(yè)，能不能通過(guò)先進(jìn)性教育活動(dòng)充分調(diào)動(dòng)起全體黨員的積極性和能動(dòng)性，使企業(yè)在原有的基礎(chǔ)上再得到持續(xù)快速發(fā)展顯得尤為重要，至9月底實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入xxx億元的事實(shí)充分證明，我們達(dá)到了“兩不誤、兩促進(jìn)”；五是群眾滿意是標(biāo)準(zhǔn)。開(kāi)展先進(jìn)性教育就是要讓職工群眾達(dá)到滿意，得到實(shí)惠，這是公司黨委始終追求的目標(biāo)。通過(guò)群眾滿意工程的實(shí)施和職工滿意度測(cè)評(píng)，收到了良好成效。 先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，我們做了一些工作，也取得了初步成效，但還存在著一些不足，主要是對(duì)個(gè)別已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系、但還沒(méi)有轉(zhuǎn)出組織關(guān)系的黨員學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)還有薄弱環(huán)節(jié)；為職工辦實(shí)事與職工的期望值還有一定差距等，這需要在今后的教育活動(dòng)中認(rèn)真加以整改，保證高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成先進(jìn)性教育活動(dòng)任務(wù)。 我們將以省委督導(dǎo)組這次檢查指導(dǎo)為動(dòng)力，繼續(xù)嚴(yán)格按照中央、省、市委和集團(tuán)黨委的要求，一絲不茍，善始善終地抓好先進(jìn)性教育活動(dòng)，在整改提高上下功夫，在推進(jìn)主體實(shí)踐活動(dòng)上出成果，在建立長(zhǎng)效機(jī)制上做文章，在加快企業(yè)發(fā)展上見(jiàn)成效，真正做到黨員受教育，企業(yè)有發(fā)展，群眾得實(shí)惠。 文章出處：

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篇（7）

近年來(lái)，青年志愿者工作得到了我公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，公司把青年志愿者工作和黨、團(tuán)工作融和在一起，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高大家對(duì)志愿服務(wù)工作的認(rèn)識(shí)。分公司成立了青年志愿者專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)，在全公司形成了層層有組織，級(jí)級(jí)有機(jī)構(gòu)的工作格局，為志愿者工作的有序開(kāi)展打下了良好的基礎(chǔ)；完善各項(xiàng)規(guī)章制度，工作中做到細(xì)致分工、密切配合、團(tuán)結(jié)協(xié)作、各負(fù)其責(zé)、各司其職，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展；建立激勵(lì)表彰機(jī)制，調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性和主動(dòng)性，表彰先進(jìn)，激勵(lì)后進(jìn)。青年志愿者以其良好的形象、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神、突出的表現(xiàn)和出色的工作業(yè)績(jī)得到社會(huì)一致認(rèn)可。

二、精心組織志愿活動(dòng)，全力推進(jìn)公司公益形象

近年來(lái)，我公司舉辦了內(nèi)容豐富、形式多樣、健康向上的活動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展“為奉獻(xiàn)者奉獻(xiàn)”、清理街道、植樹(shù)造林、保險(xiǎn)咨詢、送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心等等活動(dòng)，從小事做起，從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，用實(shí)際行動(dòng)譜寫(xiě)了一曲曲愛(ài)的奉獻(xiàn)之歌。在社會(huì)上引起了強(qiáng)烈反響，極大地樹(shù)立了公司的公益形象。使志愿者服務(wù)工作成為了公司企業(yè)文化建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容之一。

（一）關(guān)懷志愿者，接力傳愛(ài)心

為配合青年志愿者赴滇參加西部教育建設(shè)的大型青年志愿者項(xiàng)目的實(shí)施，鼓勵(lì)和宏揚(yáng)廣大青年志愿者踴躍赴滇參與西部教育建設(shè)的高尚行為，讓青年志愿者在滇期間的工作和生活中得到切實(shí)保障，我公司將人壽保險(xiǎn)工作與青年志愿者服務(wù)工作有機(jī)結(jié)合，公司本著“一切為志愿者服務(wù)”的精神，將辦好援滇青年志愿者人身保險(xiǎn)，作為公司的工作重點(diǎn)，全面將保險(xiǎn)服務(wù)工作做深、做細(xì)、做實(shí)。努力為廣大青年志愿者解除后顧之憂。

2004年，我公司精心推出了青年志愿者赴滇保險(xiǎn)投保計(jì)劃，并制定了“援滇青年志愿者人身保險(xiǎn)服務(wù)方案”，方案以國(guó)壽康健學(xué)生幼兒系列保險(xiǎn)為主，共承保了青年志愿者641人，累計(jì)保額高達(dá)316666萬(wàn)元，保險(xiǎn)期間一年，保險(xiǎn)責(zé)任涵蓋了身故（10萬(wàn)元）、殘疾（10萬(wàn)元）、意外醫(yī)療（1萬(wàn)元）、疾病住院（5萬(wàn)元）。在這套方案中，我們不僅在承保的保險(xiǎn)金額和理賠標(biāo)準(zhǔn)上作了調(diào)整，并且在保險(xiǎn)費(fèi)率上也作了最大程度的優(yōu)惠。承保后，我公司派專(zhuān)人到團(tuán)省委大學(xué)生志愿服務(wù)西部動(dòng)員大會(huì)上進(jìn)行了保險(xiǎn)知識(shí)及健康方面的宣傳，為方便赴滇志愿者了解投保內(nèi)容和及時(shí)得到理賠,我公司特別為每人制作了《保險(xiǎn)產(chǎn)品說(shuō)明》和配套的保險(xiǎn)卡，通過(guò)團(tuán)省委發(fā)放到每一被保險(xiǎn)人手中，志愿者們可以通過(guò)使用它們得到詳細(xì)的解釋和相應(yīng)的保險(xiǎn)服務(wù)。同時(shí)，為了做好理賠服務(wù)工作，我們將志愿者的詳細(xì)情況印發(fā)到了志愿者所在地的縣公司或服務(wù)機(jī)構(gòu)，便于做好相應(yīng)的配套服務(wù)。

2004年10月22日，我公司得知志愿者xxxx同學(xué)被診斷為膠質(zhì)瘤，正在xx醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院治療的消息后，立即趕到醫(yī)院探望了xx同學(xué)，因xx同學(xué)家庭條件困難，巨大的醫(yī)療費(fèi)對(duì)其家庭來(lái)說(shuō)實(shí)在無(wú)力承擔(dān)，在這種情況下，為保證她的及時(shí)治療，我公司于11月1日xx手術(shù)當(dāng)日到達(dá)醫(yī)院與其親屬會(huì)面，并迅速將1萬(wàn)元的預(yù)付賠款送到了患者手中。11月18日，xx同學(xué)因病情惡化不幸去世，我們快速啟動(dòng)了理賠綠色通道，與團(tuán)省委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一同對(duì)xx的家屬表示了慰問(wèn)，并就理賠事宜進(jìn)行了講解。xx的父母做為其保險(xiǎn)的受益人遠(yuǎn)在xx，考慮到其年邁體衰，加之悲傷過(guò)度，行動(dòng)有所不便，我們派專(zhuān)人將老人接到了xx，并安排好食宿。12月9日，我公司在團(tuán)省委舉行了“xx賠款兌現(xiàn)會(huì)”，xx省分公司總經(jīng)理xxx、xx分公司總經(jīng)理xx當(dāng)場(chǎng)將xx死亡保險(xiǎn)金10萬(wàn)元、醫(yī)療費(fèi)32027元，共計(jì)13027元送到老人手中，同時(shí)我們也送來(lái)了快捷高效、真情關(guān)愛(ài)人生的服務(wù)理念。

2005年，我公司繼續(xù)承保了xx大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目，更好地為西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者的工作和學(xué)習(xí)提供保障，承保人數(shù)426人，人均累計(jì)保額47萬(wàn)元，責(zé)任涵蓋意外身故（11萬(wàn)元）、疾病身故（10萬(wàn)元）、意外殘疾（11萬(wàn)元）、意外醫(yī)療（5萬(wàn)元）、疾病住院醫(yī)療（10萬(wàn)元），累計(jì)保額20022萬(wàn)元，向志愿者提供了切切實(shí)實(shí)的保障。

（二）感動(dòng)黃土地，無(wú)私獻(xiàn)骨髓

中國(guó)人壽xx分公司大力宣傳青年志愿者行動(dòng)所蘊(yùn)含的符合先進(jìn)文化發(fā)展方向的志愿精神，廣泛傳播志愿服務(wù)理念，為青年志愿者工作的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件，涌現(xiàn)出了許多服務(wù)大局、奉獻(xiàn)社會(huì)、溫暖他人，彰顯愛(ài)心的事例，xx就是其中突出的一位。

今年24歲的xxx，是中國(guó)人壽xx分公司的一名普通業(yè)務(wù)員。2004年，在看了《xxx晚報(bào)》報(bào)道的有關(guān)捐獻(xiàn)骨髓的消息后，了解到只需要100毫升的造血干細(xì)胞，也許就可以挽救一個(gè)人的生命，就毫不猶豫地報(bào)了名。2005年配型成功后，通過(guò)在醫(yī)院8月29日、30日的兩次采集，從她12000毫升的血液中提取了約100毫升的造血干細(xì)胞，送往北京醫(yī)院，去挽救一位與白血病較量了2年的23歲xx小伙兒的生命，她也因此成為xx首位女性捐髓者。

8月31日，中國(guó)人壽xx省分公司總經(jīng)理xx、xx分公司總經(jīng)理xxx親切看望了xxx，并給她頒發(fā)了5000元獎(jiǎng)金。中國(guó)人壽在全省系統(tǒng)內(nèi)開(kāi)展了向xxx學(xué)習(xí)的活動(dòng)，她的行動(dòng)充分體現(xiàn)了中國(guó)人壽員工的社會(huì)責(zé)任感，實(shí)踐了“造福社會(huì)大眾”的企業(yè)使命。xx很多市民和中國(guó)人壽的許多員工都被她的勇氣和實(shí)際行動(dòng)所折服，紛紛加入捐獻(xiàn)骨髓的行列。在《xx晚報(bào)》舉辦的“十大新聞人物評(píng)選”中，xx的名列第三的名次當(dāng)選為十大新聞人物，成為2005年“感動(dòng)xx”的一個(gè)鮮活的無(wú)私志愿者形象。

三、加強(qiáng)志愿者服務(wù)宣傳，宏揚(yáng)無(wú)私奉獻(xiàn)的企業(yè)精神

篇（8）

一、內(nèi)部控制情況

1、公司治理機(jī)制。為響應(yīng)監(jiān)管部門(mén)及銀行對(duì)擔(dān)保公司的要求，進(jìn)一步拓寬業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)范圍，我公司按金融辦、銀監(jiān)局有關(guān)文件要求，健全了公司組織架構(gòu)及內(nèi)部治理機(jī)制：一是，將原筠連縣聚能擔(dān)保有限責(zé)任公司更名為宜賓聚能融資擔(dān)保有限責(zé)任公司并遷址宜賓，該項(xiàng)工作已完成；二是，完善公司組織架構(gòu)，內(nèi)設(shè)：業(yè)務(wù)部、風(fēng)控部、法律顧問(wèn)部、財(cái)務(wù)部、綜合部及擔(dān)保業(yè)務(wù)審查委員會(huì)；三是，增資擴(kuò)股，引進(jìn)2位有實(shí)力的新股東，將注冊(cè)資本金由1000萬(wàn)元擴(kuò)大到3000萬(wàn)元，目前正在向監(jiān)管部門(mén)申請(qǐng)報(bào)批過(guò)程中；四是，按融資性擔(dān)保公司高管人員的任職資格，引進(jìn)有3年以上銀行、擔(dān)保公司工作經(jīng)驗(yàn)的管理人員4名、銀行從業(yè)人員3名、中級(jí)會(huì)計(jì)師1名，以提高員工整體素質(zhì)，目前共有擔(dān)保從業(yè)人員12名。

2、內(nèi)部控制制度。在公司治理機(jī)制完善的基礎(chǔ)上，強(qiáng)化內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制，制定了擔(dān)保業(yè)務(wù)議事規(guī)則、擔(dān)保決策流程、擔(dān)保調(diào)查評(píng)估、擔(dān)保風(fēng)險(xiǎn)審查、貸后擔(dān)保管理及擔(dān)保追償和處置等管理制度。

3、財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。公司嚴(yán)格按照金融企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)則和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等要求，建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，每年度會(huì)計(jì)報(bào)告經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)。按照市、區(qū)二級(jí)金融辦要求，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)及年終總結(jié)分析報(bào)告。

二、合規(guī)經(jīng)營(yíng)情況

1、主體資格及重大變更事項(xiàng)報(bào)批情況。我公司注冊(cè)及更名、遷址均按規(guī)定報(bào)經(jīng)省市政府金融辦批準(zhǔn)備案，系獨(dú)立的企業(yè)法人機(jī)構(gòu)，營(yíng)業(yè)執(zhí)照注冊(cè)號(hào)為：5115270000060.

2、資本金來(lái)源、托管及運(yùn)用情況。原注冊(cè)資本金1000萬(wàn)元及增資擴(kuò)股的萬(wàn)元均已足額到位，不存在以借貸資金或以他人委托資金入股等違規(guī)情況；不存在吸收存款和集資等違規(guī)組織資金情況；不存在抽逃注冊(cè)資本的行為。資本金托管協(xié)議內(nèi)容符合監(jiān)管政策要求，因歷史原因，以前的注冊(cè)資本金沒(méi)有全額托管，現(xiàn)托管資金692.03萬(wàn)元、保證金77.82萬(wàn)元，共計(jì)769.85萬(wàn)元，注冊(cè)資本金差額列入應(yīng)收賬款。

3、保證金的收取、托管和運(yùn)用情況?？蛻舯ＷC金按12.5%的比例收取，并全額入賬、全額托管，不存在被挪用等情況。

4、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)情況。公司目前只與筠連縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社簽訂了合作協(xié)議，截至9月末，公司融資在?？蛻?0戶，在保余額497萬(wàn)元，其中今年辦理?yè)?dān)?？蛻?戶、擔(dān)保金額為200萬(wàn)元。我公司嚴(yán)格按照省金融辦審批的業(yè)務(wù)范圍從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；嚴(yán)格按照監(jiān)管要求，按期足額提取未到期責(zé)任準(zhǔn)備金和擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金；未發(fā)生突破擔(dān)保放大倍數(shù)、單一客戶限制比例辦理業(yè)務(wù)的情況；未向母公司、子公司提供擔(dān)保或互保；不存在從事不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)放貸款、對(duì)外融資、受托投資、受托發(fā)放貸款等違規(guī)情況；也不存在除固定收益類(lèi)金融產(chǎn)品外的對(duì)外投資超過(guò)凈資產(chǎn)20%的情況。

三、風(fēng)險(xiǎn)狀況

1、擔(dān)保業(yè)務(wù)的五級(jí)分類(lèi)情況。公司融資在?？蛻?0戶，按五級(jí)分類(lèi)均為正常，與筠連縣農(nóng)村信用合作社五級(jí)分類(lèi)一致。

2、累計(jì)代償、累計(jì)損失情況。公司托管資金暫擔(dān)保代償一筆：，擔(dān)保代償本金49萬(wàn)元，我公司已對(duì)提訟，法院裁定公司勝訴，目前正在執(zhí)行過(guò)程中，損失尚不確定，因此暫未列入擔(dān)保損失。

篇（9）

一、提高認(rèn)識(shí)，圍繞中心，把握宗旨

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，深刻認(rèn)識(shí)現(xiàn)場(chǎng)文明施工的重要意義。實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)文明創(chuàng)建與管理達(dá)標(biāo)是施工企業(yè)服務(wù)于經(jīng)濟(jì)工作，促進(jìn)企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力的有效途徑，同時(shí)也是提升城市整體功能，加快城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高人民群眾生活質(zhì)量的要求。因此，市政集團(tuán)切實(shí)把現(xiàn)場(chǎng)文明施工管理作為一項(xiàng)重要工作，納入企業(yè)一級(jí)管理目標(biāo)。集團(tuán)公司成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組、文明辦、工程管理公司，建立健全文明施工管理機(jī)構(gòu)，明確責(zé)任，使集團(tuán)系統(tǒng)的市政工程文明施工管理走在全市同行業(yè)前列。

2、做好文明施工管理的宣傳鼓動(dòng)、教育培訓(xùn)工作。幾年來(lái)，市政集團(tuán)公司通過(guò)辦培訓(xùn)班，召開(kāi)會(huì)議、下發(fā)文件、辦黑板報(bào)、出專(zhuān)刊、懸掛宣傳橫幅、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等多種形式，讓不同崗位、不同層次的職工、民工明確文明施工的重要意義，了解、熟悉和掌握市市政工程文明施工管理系列規(guī)定，抓好文明施工達(dá)標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)、施工過(guò)程中文明管理的規(guī)范操作等，讓文明現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)建理念、各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)深入人心。

二、立足實(shí)際，建章立制，規(guī)范操作

1、大力推進(jìn)文明施工科學(xué)管理。集團(tuán)公司按照國(guó)家和建設(shè)部和省市有關(guān)文明施工相關(guān)規(guī)定，制定了《文明施工現(xiàn)場(chǎng)管理辦法》及《文明施工現(xiàn)場(chǎng)考核標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)范。立足企業(yè)實(shí)際，將現(xiàn)場(chǎng)的文明管理工作與企業(yè)其他各項(xiàng)工作相結(jié)合進(jìn)行，納入了企業(yè)各項(xiàng)管理工作的大循環(huán)之中。在此基礎(chǔ)上，又將文明施工現(xiàn)場(chǎng)的管理辦法和標(biāo)準(zhǔn)納入了國(guó)際質(zhì)量環(huán)境職業(yè)健康安全綜合管理體系標(biāo)準(zhǔn)、納入全市文明施工管理大循環(huán)，做到統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)突出，注重實(shí)效。

2、制定文明施工管理各項(xiàng)措施。

一是組織落實(shí)。市政集團(tuán)公司及所屬各單位都成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，各施工現(xiàn)場(chǎng)施工期間成立創(chuàng)建工作小組，設(shè)有專(zhuān)（兼）職的文明施工員。文明施工創(chuàng)建責(zé)任層層分解，落實(shí)到每個(gè)崗位，分工到每個(gè)人，實(shí)行人人有責(zé)，全員創(chuàng)建。

二是規(guī)劃落實(shí)。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持做到“三個(gè)文明”同步抓，要求所有現(xiàn)場(chǎng)100達(dá)標(biāo)，500萬(wàn)元以上產(chǎn)值的工程10-100分級(jí)創(chuàng)建為集團(tuán)優(yōu)良文明施工現(xiàn)場(chǎng)、樣板現(xiàn)場(chǎng)，500萬(wàn)元以下80創(chuàng)建為公司級(jí)文明現(xiàn)場(chǎng)，力爭(zhēng)創(chuàng)建大批市級(jí)文明樣板和優(yōu)良工地。

三是責(zé)任落實(shí)。集團(tuán)堅(jiān)持年初與所屬單位同時(shí)簽定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等五個(gè)責(zé)任狀，其中就有一個(gè)包含有施工現(xiàn)場(chǎng)文明創(chuàng)建工作的責(zé)任狀。所簽定的責(zé)任狀作為干部考核、年終兌現(xiàn)的重要內(nèi)容和評(píng)價(jià)其業(yè)績(jī)的依據(jù)，納入日常管理，20__年更進(jìn)一步明確責(zé)任，獎(jiǎng)懲掛鉤。

四是“軟、硬”件落實(shí)。集團(tuán)公司《文明施工現(xiàn)場(chǎng)管理辦法》規(guī)定，每個(gè)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收必須按照全市市政工程文明施工管理規(guī)定要求，辦理文明施工開(kāi)工驗(yàn)評(píng)，保證創(chuàng)建資金投入，圖牌、圍檔到位現(xiàn)場(chǎng)文明各項(xiàng)措施達(dá)標(biāo)，收集、整理一套裝訂規(guī)范、內(nèi)容符合標(biāo)準(zhǔn)的創(chuàng)建資料，真實(shí)、完整地記錄該現(xiàn)場(chǎng)的創(chuàng)建活動(dòng)軌跡，真正體現(xiàn)“外樹(shù)形象，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)”。

三、過(guò)程監(jiān)控，落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，常抓不懈

1、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。集團(tuán)各級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持每月定期和不定期帶領(lǐng)相關(guān)部室責(zé)任人對(duì)在建重點(diǎn)工程進(jìn)行巡查，各項(xiàng)目班子成員堅(jiān)持巡查制度，文明施工員每天在現(xiàn)場(chǎng)跟蹤督促檢查，做好文明施工日記，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)督促整改。檢查過(guò)程中認(rèn)真做到“內(nèi)容與形式的統(tǒng)一”、“知與行的統(tǒng)一”、“理論與實(shí)踐的統(tǒng)一”，力戒重資料輕管理的現(xiàn)象、重受檢期管理輕日常管理的現(xiàn)象。

2、落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，各顯特色，共同推進(jìn)。隨著對(duì)文明施工管理認(rèn)識(shí)的不斷深入，全員的創(chuàng)建自覺(jué)性不斷增強(qiáng)，文明施工水平不斷提高。所屬各單位結(jié)合實(shí)際，落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)，在實(shí)踐中創(chuàng)造了許多好的文明施工管理經(jīng)驗(yàn)。

機(jī)械化公司在臨江大道道排工程一、二、三期工程、二橋橋面黑色化改造工程中用嚴(yán)格的管理規(guī)范，高規(guī)格的文明施工設(shè)置體現(xiàn)創(chuàng)建水平。二公司及時(shí)制定操作性強(qiáng)的文明施工管理標(biāo)準(zhǔn)，承建的芳草路等一批工程的文明施工成全市“亮點(diǎn)”。路面公司在今年承建的航空路立交及高架橋橋面黑色化工程中，緊扣市文明施工“打圍、清渣、降塵、便民”八字要求，結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際，創(chuàng)新文明施工管理工藝，體現(xiàn)出“文明施工技術(shù)也是企業(yè)生產(chǎn)力”的理念。

在各自完善文明施工的同時(shí)，系統(tǒng)各單位之間緊密結(jié)合各自實(shí)際，相互借鑒、引用、推廣和持續(xù)改進(jìn)，形成相互學(xué)習(xí)共同提高的文明施工熱潮取得了顯著實(shí)效。通過(guò)創(chuàng)建達(dá)標(biāo)，集團(tuán)系統(tǒng)認(rèn)識(shí)到文明施工是安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效應(yīng)的基礎(chǔ)和保障；安全生產(chǎn)、工程質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效應(yīng)又是文明施工的必然結(jié)果。幾年來(lái)，全系統(tǒng)質(zhì)量?jī)?yōu)良率達(dá)67，合格率達(dá)100；未發(fā)生重大安全事故，用于安全事故方面的經(jīng)費(fèi)微乎其微。

3、虛心和勇于接受廣泛的社會(huì)監(jiān)督。在工程施工過(guò)程中我們認(rèn)真接受上級(jí)

主管部門(mén)的嚴(yán)格檢查，歡迎各方媒體的輿論監(jiān)督，虛心接受市民的意見(jiàn)。每一項(xiàng)工程開(kāi)工和驗(yàn)收，我們都及時(shí)向上級(jí)主管部門(mén)匯報(bào)，過(guò)程中接受檢查和督促，并請(qǐng)主管職能部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)在達(dá)標(biāo)驗(yàn)收會(huì)上提意見(jiàn)，作指導(dǎo)。歡迎省市各大媒體尤其是報(bào)紙對(duì)有關(guān)文明施工方面進(jìn)行監(jiān)督報(bào)道。自市建委“不文明施工”公示制度以來(lái)，迄今從未有我們系統(tǒng)的“不文明現(xiàn)象”曝光，樹(shù)立了文明施工的良好形象。四、優(yōu)化環(huán)境，奉獻(xiàn)精品，服務(wù)社會(huì)

1、積極完成上級(jí)有關(guān)部門(mén)交辦的各項(xiàng)突擊整治任務(wù)。近三年來(lái)，集團(tuán)公司不講條件、不計(jì)報(bào)酬先后參入市眾多重點(diǎn)、亮點(diǎn)工程的建設(shè)和整治，為政府排憂，為市民解難，為提升市城市功能、為廣大市民增添了一處處娛樂(lè)、休閑場(chǎng)所，集團(tuán)公司連續(xù)被市政府授予“科技新城環(huán)境創(chuàng)新先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。

篇（10）

為適應(yīng)上市后企業(yè)發(fā)展的需要，2004年11月份該局機(jī)關(guān)率先面向全局開(kāi)展了中層干部競(jìng)聘和一般管理人員競(jìng)聘上崗及重組工作。為了確保競(jìng)聘工作公開(kāi)、公平、公正地進(jìn)行，在網(wǎng)上公示的形式，認(rèn)真聽(tīng)取員工提出的意見(jiàn)和建議，及時(shí)回貼解答員工各方面的問(wèn)題，幫助他們以正確的、積極的態(tài)度去面對(duì)這次改革，在幫助員工樹(shù)立憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)的同時(shí)，鼓勵(lì)他們樹(shù)立自信心和對(duì)企業(yè)的自豪感，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，接受新的挑戰(zhàn)。通過(guò)競(jìng)聘，一大批工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的年輕人脫穎而出走上了企業(yè)管理工作崗位，全局上下形成了一種學(xué)業(yè)務(wù)、比技術(shù)，尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍。