《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志審稿周期為預(yù)計(jì)1個(gè)月內(nèi)。

以下是查詢雜志審稿周期的方法：

1、查看期刊官網(wǎng)：許多雜志會(huì)在其官方網(wǎng)站的 “作者須知”“投稿指南” 或 “常見問題” 等板塊中，明確給出大致的審稿周期。

2、參考作者投稿經(jīng)驗(yàn)分享：可以在一些相關(guān)的學(xué)術(shù)交流平臺(tái)上，搜索雜志的名稱，其中通常會(huì)提到從投稿到收到審稿意見的時(shí)間，從而了解其大致的審稿周期。

3、分析期刊過往發(fā)表文章：隨機(jī)選取該雜志最近幾期發(fā)表的文章，查看每篇文章的投稿日期、接收日期和發(fā)表日期，通過計(jì)算時(shí)間間隔，能對(duì)該雜志的審稿及發(fā)表速度有一個(gè)直觀的認(rèn)識(shí)。

4、咨詢期刊編輯：如果在官網(wǎng)上未找到明確的審稿周期信息，也沒有找到合適的作者投稿經(jīng)驗(yàn)分享，可以直接通過期刊官網(wǎng)提供的聯(lián)系方式咨詢。

《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志創(chuàng)刊于2011年，是由廣西出版?zhèn)髅郊瘓F(tuán)有限公司主管的學(xué)術(shù)理論期刊，該雜志為月刊，國內(nèi)刊號(hào)為CN 45-1396/C，雜志社位于廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)桂春路6號(hào)。

該雜志的辦刊宗旨是反映政治改革與發(fā)展的最新成果，探索政治規(guī)律，為深化政治改革、繁榮政治科學(xué)服務(wù)。其內(nèi)容突出理論性、學(xué)術(shù)性、實(shí)用性和探索性等特點(diǎn)，主要欄目包括管理視野、法律園地、理論廣角等。

《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志在全國影響力巨大，創(chuàng)刊于2011年，是一本月刊雜志。創(chuàng)刊以來，辦刊質(zhì)量和水平不斷提高，主要欄目設(shè)置有：管理視野、法律園地、理論廣角等。雜志是一本面向管理者和領(lǐng)導(dǎo)者的專業(yè)管理雜志，旨在為管理者提供全方位的管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，幫助他們提升領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力，引領(lǐng)企業(yè)和組織實(shí)現(xiàn)卓越發(fā)展。

《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志立足于管理理論與實(shí)踐的前沿，深入剖析國內(nèi)外管理案例和成功經(jīng)驗(yàn)，涵蓋戰(zhàn)略管理、組織管理、人力資源管理、市場營銷、創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)等多個(gè)管理領(lǐng)域。雜志內(nèi)容包括專題研究、企業(yè)案例分析、學(xué)術(shù)文章、經(jīng)驗(yàn)分享、管理工具和技巧等，旨在幫助讀者了解最新的管理思想和方法，提供實(shí)踐指導(dǎo)和決策支持。《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志注重學(xué)術(shù)研究與實(shí)踐應(yīng)用的結(jié)合，力求將理論與實(shí)踐相結(jié)合，理論觀點(diǎn)與實(shí)際案例相結(jié)合，為管理者提供有深度、有洞察力的管理思考。雜志的編輯團(tuán)隊(duì)由一批具有豐富管理經(jīng)驗(yàn)和學(xué)術(shù)造詣的專家學(xué)者組成，確保雜志出版的內(nèi)容具有權(quán)威性、創(chuàng)新性和可操作性。

雜志通過深入調(diào)研和采訪，邀請(qǐng)國內(nèi)外知名專家和企業(yè)界精英撰寫專題文章，通過專業(yè)編輯和校稿確保文章的質(zhì)量和準(zhǔn)確性。雜志還設(shè)有讀者互動(dòng)欄目，允許讀者分享自己的管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和觀點(diǎn)?！额I(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志以其高質(zhì)量的內(nèi)容和專業(yè)的觸角深入到企業(yè)和組織的各個(gè)層面，受到了管理者和從業(yè)者的廣泛認(rèn)可。雜志的讀者主要包括企業(yè)的高管和中層管理者、政府部門的領(lǐng)導(dǎo)干部、學(xué)術(shù)研究者等。雜志通過網(wǎng)絡(luò)訂閱、郵寄訂閱和社會(huì)渠道銷售等方式，向讀者提供及時(shí)和便捷的獲取渠道?？傊?， 《領(lǐng)導(dǎo)月讀》雜志是一本專注于管理領(lǐng)域的專業(yè)雜志，通過權(quán)威的內(nèi)容和深入的觀點(diǎn)，幫助管理者和領(lǐng)導(dǎo)者在復(fù)雜的商業(yè)環(huán)境中做出明智的決策，引領(lǐng)企業(yè)和組織取得卓越成就。