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扶貧對未來工作計劃匯總十篇

時間:2022-09-06 19:16:40

序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇扶貧對未來工作計劃范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。

篇(1)

10月17日當(dāng)天上午,省扶貧移民局舉行扶貧日自愿捐贈活動,平日里就在扶貧戰(zhàn)線上奔波的工作人員紛紛解囊。而在各省直機關(guān)、企事業(yè)單位,類似的自愿捐贈活動也在扶貧日前后密集展開。

專業(yè)、行業(yè)、社會的“三駕馬車”中,社會扶貧曾是“短板”,但近年來,從定點扶貧到東西扶貧協(xié)作,從軍隊、武警部隊扶貧到企業(yè)、社會各界伸援手,從政府頂層設(shè)計到方式方法的不斷創(chuàng)新,四川省社會扶貧亮點紛呈,日益成為脫貧攻堅重要突破口。

“三位一體”扶貧格局加速形成

數(shù)據(jù)顯示,2015年扶貧日期間,全省公募活動共募集資金8.8億元,其中非定向捐贈資金除用于扶貧光明行動外,省扶貧移民局與省教育廳還聯(lián)合實施了“2016年貧困孤兒愛心行動”,一個個項目的實施,實現(xiàn)扶貧日公募善款的精準(zhǔn)投放,讓社會大愛落地落實。

近年來,我國的扶貧事業(yè)正在吸收各方面資源,越來越多的社會組織、個人正在加入扶貧事業(yè)。我國從頂層設(shè)計上,為社會扶貧工作做好了制度安排。2013年12月,中辦、國辦印發(fā)《關(guān)于創(chuàng)新機制扎實推進(jìn)農(nóng)村扶貧開發(fā)工作的意見》,聚焦六項機制創(chuàng)新,社會扶貧便是其一。2014年5月,國扶辦等15部委下發(fā)《創(chuàng)新扶貧開發(fā)社會參與機制實施方案》,繪就社會扶貧改革藍(lán)圖。

四川在全國先行一步,2014年3月率先出臺劍指扶貧六項機制改革的《實施方案》,為社會扶貧框定方向;9月,15部門聯(lián)合出臺《四川省創(chuàng)新扶貧開發(fā)社會參與機制實施方案》,在政府助貧“唱主角”外,創(chuàng)新機制,引導(dǎo)更多社會資源向貧困地區(qū)匯聚,形成政府、市場、社會協(xié)同推進(jìn)的大扶貧工作格局。

2015年7月,省委十屆六次全會明確,必須統(tǒng)籌多方面力量共同參與,形成政府、市場、社會互為支撐的大扶貧格局。10月,我省下發(fā)《四川省社會扶貧專項方案》,對社會扶貧資源、各類扶貧主體進(jìn)行一次超常整合,成為未來5年社會扶貧的操作手冊。今年初,我省又在《四川省社會扶貧專項方案》的基礎(chǔ)上派生出《社會扶貧專項2016年工作計劃》,推出12項社會扶貧專項行動,進(jìn)一步做深做細(xì)。

面對貧困量大、貧困面寬、貧困程度深的現(xiàn)實困難,四川全面動員,加速構(gòu)建專業(yè)、行業(yè)、社會扶貧“三位一體”大格局。

扶貧日活動常態(tài)化開展

今年扶貧日,評選和表彰了“四川十大扶貧愛心組織”和第二屆“四川十大扶貧好人”,以褒獎愛心善舉,引導(dǎo)更多社會愛心力量向貧困地區(qū)匯聚。

“扶貧好人”的接力棒傳到了更多在脫貧攻堅一線工作、奉獻(xiàn)的人手中。“我們要精心打造四川社會扶貧的公益品牌,大力支持扶貧好人、扶貧愛心組織的評選活動,進(jìn)一步建設(shè)好愛心扶貧網(wǎng),讓一個個榜樣、標(biāo)桿激勵更多的人加入到愛心扶貧行動中來。”省委常委、省委農(nóng)工委主任曲木史哈說。

“扶貧日雖然只有一天,但是扶貧日系列活動在今年實現(xiàn)全年化、常態(tài)化開展?!笔》鲐氁泼窬指毖惨晢T張海鵬表示。

9月30日,870名來自全省多地貧困家庭的學(xué)生,在成都機電工程學(xué)院參加了四川百工技師工程教育扶貧計劃受助學(xué)生開學(xué)典禮,之后他們將在這里接受3年免費職業(yè)教育。百工技師工程是我省在全國首創(chuàng)的精準(zhǔn)智力扶貧項目,主要針對四川建檔立卡貧困戶中的應(yīng)、往屆初高中畢業(yè)生和在校職校生,為其提供全免費優(yōu)質(zhì)職業(yè)技術(shù)教育,培育專業(yè)技師、工匠能手,并負(fù)責(zé)推薦就業(yè)崗位或提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展機會,阻隔貧困代際傳遞。

此外,我省有更多的創(chuàng)新嘗試。5月19日,四川省扶貧基金會與優(yōu)步成都簽署合作協(xié)議,優(yōu)步乘客每坐一單車,優(yōu)步便捐出5元錢,募集資金將定向捐贈給四川大學(xué)華西醫(yī)院的患病兒童以及其他建檔立卡貧困戶患病兒童。項目共實施20天,籌集到善款10萬元左右。“通過這種方式,讓精準(zhǔn)扶貧與公益變得更易參與,同時將精準(zhǔn)扶貧的理念傳遞給更多人。”四川省扶貧基金會理事付玉忠曾表示。

社會扶貧不僅是“捐款捐物”

今年以來,資陽市雁江區(qū)中和鎮(zhèn)老龍?zhí)冬F(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)與緣聚發(fā)生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司合作,帶動園區(qū)內(nèi)的干溝村和紅光村等2個貧困村,發(fā)展柑桔2000畝,370戶貧困戶脫貧有了保障。而這之前,園區(qū)每年都會捐款捐物幫扶村里貧困家庭,錢花了不少,但效果卻并不好。

轉(zhuǎn)變扶貧方式方法的,不止老龍?zhí)冬F(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。近年來,四川省多元化社會力量扶貧,正呈現(xiàn)出新的走勢――盡量避免單一捐款捐物的救濟(jì)式扶貧,注重通過產(chǎn)業(yè)培育、基金化運作進(jìn)行精準(zhǔn)扶貧,在村民增收這一根本問題上狠下功夫。

社會扶貧,關(guān)鍵在于搭建制度平臺,健全完善人人皆愿為、人人皆可為、人人皆能為的社會扶貧參與機制。2015年6月,四川省出臺《關(guān)于深入動員社會力量參與扶貧開發(fā)的實施意見》,通過完善減免稅收等優(yōu)惠政策的機制建設(shè),就是旨在激勵更多的單位和有識之士參與扶貧開發(fā)。

篇(2)

二、嚴(yán)格把關(guān),確定扶持對象。根據(jù)省扶貧辦3號文件要求,將扶持擔(dān)保金扶持范圍劃定為第一、第二輪省定貧困村。按照資金和項目直接安排到戶的原則,第一批貧困農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)化扶持擔(dān)保金項目重點扶持對象是已正式列入省《貧困人口扶持檔案》的農(nóng)村貧困人口(殘疾人\缺乏勞動能力和五保戶除外)。為充分發(fā)揮擔(dān)保金的引導(dǎo)作用,保證擔(dān)保金的安全投放,我們采取“三報三審一公示”辦法慎重確定受授對象。即貧困戶自愿報名,鄉(xiāng)村干部初審貧困戶是否符合受援條件、是否具有生產(chǎn)能力;初審合格的受援戶與公司簽訂產(chǎn)銷合同,公司將名單報當(dāng)?shù)匦庞蒙?,信用社對其信用等級進(jìn)行評審;信用社再將評審結(jié)果報縣扶貧辦,由縣扶貧辦、縣財政局、縣信用聯(lián)社三家聯(lián)合會審,確定受援戶。最后,以村為單位將受援對象進(jìn)行張榜公示,接受群眾監(jiān)督。

三、搞好示范,帶動全面發(fā)展。按照集中扶持、整村推進(jìn)的原則,我們選擇省定貧困村中群眾積極性高的禾市鄉(xiāng)譚市村,豪山鄉(xiāng)西康村,坪上鄉(xiāng)竹塘村,羊腦鄉(xiāng)坪塘村、哨上村等村作為產(chǎn)業(yè)扶貧項目試點村,重點發(fā)展食用菌產(chǎn)業(yè)。采取分散經(jīng)營和集中經(jīng)營相結(jié)合的辦法,大力推廣“公司 貧困戶”、“公司 基地 貧困戶”、“協(xié)會 基地 貧困戶”、“公司 協(xié)會 基地 貧困戶”等市場運作模式,由公司、協(xié)會與貧困戶簽訂產(chǎn)品產(chǎn)銷合同,公司在市場行情不好時以保護(hù)價向貧困戶統(tǒng)一收購、統(tǒng)一銷售,行情好時則隨行就市收購。試點工作很成功,第一批戶平下料20__多袋(筒),戶平增收1800元。在試點村的帶動下,又有l(wèi)7個省定貧困村的貧困戶積極投身產(chǎn)業(yè)開發(fā),扶貧產(chǎn)業(yè)項目呈現(xiàn)出蓬勃生機。

四、健全機制,確保扶貧效益。為確保扶持資金項目發(fā)揮最大的經(jīng)濟(jì)和社會效益,我們對全縣產(chǎn)業(yè)扶持資金項目實行動態(tài)管理。一是完善資金管理制度。對產(chǎn)業(yè)扶持資金實行封閉式運行,轉(zhuǎn)賬結(jié)算。信用社向縣扶貧辦提供一聯(lián)加蓋受援農(nóng)戶的私章與掛靠公司印章及公司經(jīng)辦人簽名貸款單據(jù)作為支取產(chǎn)業(yè)扶持擔(dān)保金貼息的依據(jù),由縣財政局、縣扶貧辦審核,報縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組審定,以每戶工000元的標(biāo)準(zhǔn)劃撥擔(dān)保金存入受援戶的擔(dān)保金專戶上。擔(dān)保金不能支取現(xiàn)金,由信用社從受援戶擔(dān)保金專戶上劃撥,用于小額貸款貼息。同時,對產(chǎn)業(yè)扶持擔(dān)保金的分配、撥付、使用等情況進(jìn)行全程跟蹤監(jiān)督,嚴(yán)防擔(dān)保金流失。在規(guī)定期限內(nèi)未用完的產(chǎn)業(yè)扶持擔(dān)保金,或轉(zhuǎn)為項目的后續(xù)管理費用,或?qū)嵤┊a(chǎn)業(yè)扶持擔(dān)保金項目取得較好收入的、已經(jīng)實現(xiàn)脫貧的貧困戶,在征得貧困農(nóng)戶本人同意后,結(jié)余部分轉(zhuǎn)入產(chǎn)業(yè)扶持擔(dān)保金的風(fēng)險擔(dān)保金。二是實行領(lǐng)導(dǎo)包干負(fù)責(zé)制??h委書記、縣長牽頭,縣委副書記包鄉(xiāng),其他縣級領(lǐng)導(dǎo)包村,鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)包組,部門對口幫扶,集中人力、財力、物力建設(shè)“一點、一區(qū)、一帶”示范樣板,形成了lO個重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)和62個產(chǎn)業(yè)扶貧示范村。同時,對各示范村實行“五定四化”目標(biāo)管理和“三個一”工作機制。即嚴(yán)格做到定領(lǐng)導(dǎo)、定項目、定責(zé)任、定規(guī)劃、定效益,實現(xiàn)生產(chǎn)專業(yè)化、產(chǎn)品系列化、布局區(qū)域化、基地規(guī)?;?。縣扶貧辦三名領(lǐng)導(dǎo)也實行分片包干,各負(fù)其責(zé),實行“一個貧困村,一名領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),一個班子專抓”,真正做到辦一個項目,興一方經(jīng)濟(jì),富一方百姓。三是建立競爭激勵機制。對種植規(guī)模達(dá)

5000袋以上的貧困戶,按0.l元/袋的標(biāo)準(zhǔn)給予獎勵,并按項目落實率、貸款回收率等指標(biāo)量化到鄉(xiāng)、村、組,按得分多少分三個等次設(shè)獎。四是完善服務(wù)機制。我們把上級撥付的培訓(xùn)資金大部分用于對項目實施的貧困戶開展技術(shù)培訓(xùn),傳授栽培技術(shù),為貧困戶解決疑難問題。今年來,共舉辦食用菌和臍橙栽培技術(shù)培訓(xùn)班209期,已培訓(xùn)2萬多人次,印發(fā)資料2萬多份(冊),刻制光盤500張。同時鼓勵技術(shù)人員與貧困戶簽訂技術(shù)承包合同,由技術(shù)人員直接指導(dǎo)貧困戶按照“統(tǒng)一供種,統(tǒng)一供料,統(tǒng)一生產(chǎn),統(tǒng)一技術(shù)規(guī)程,統(tǒng)一收購”的要求,實行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。

篇(3)

我局成立了定點扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,局黨組書記、局長肖勝安任組長,副局長王濤任副組長,業(yè)務(wù)股負(fù)責(zé)具體日常工作,并落實了專人具體負(fù)責(zé)與定點聯(lián)系鄉(xiāng)、村的聯(lián)系,并不定時地深入到聯(lián)系村了解情況,幫助工作,形成了上下齊抓共管的局面。制定了定點扶貧措施,要求業(yè)務(wù)股要按照縣委、縣政府的要求,認(rèn)真做好定點扶貧工作,經(jīng)常保持與縣扶貧辦的聯(lián)系,完成各階段工作,落實各項措施,年底全面完成該項工作并取得實效,并將該項工作納入股室目標(biāo)考核內(nèi)容,若完不成任務(wù),分管領(lǐng)導(dǎo)年終不評優(yōu),股室不評先進(jìn),股室工作人員年終不評優(yōu),并不得享受相關(guān)經(jīng)濟(jì)待遇。

局黨組成員今年到虎讓鄉(xiāng)玉皇村開展調(diào)研活動五次,第一次是3月14日為貧困群眾送溫暖,開展結(jié)對幫扶活動;第二次是4月8日該村修建村辦公室(黨員活動室)幫助選址;第三次是10月19日到該村了解困難群眾越冬情況,便于年終送溫暖;第四次是11月19日到該村督促檢查村支部辦公室的修建情況,落實修建資金XXXX元;第五次是11月26日為貧困戶送去職工捐款XXXX元。

今年3月14日我局與虎讓鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)及玉皇村一道,共同研究玉皇村的發(fā)展問題,確定狠抓農(nóng)業(yè)生產(chǎn),帶動庭院經(jīng)濟(jì),硬化村道交通,引進(jìn)項目資金等為突破口,強化思想、觀念轉(zhuǎn)變,使群眾接受新知識、新觀念,引進(jìn)科技信息,逐步使群眾脫貧致富奔小康,*到農(nóng)民增收、村貌改變、鄰里和諧、文明富裕的目的,共建文明新村、和諧新村。我局將按照縣委、縣政府的要求,不折不扣地全面完成定點扶貧工作,*到兩滿意,即上級滿意,扶貧對象滿意,為促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)和構(gòu)建和諧社會作出積極的貢獻(xiàn)。

今年,我局按要求按時報送了年初工作計劃和年終工作總結(jié),按時按質(zhì)按量報送了統(tǒng)計報表,并按要求報送了扶貧信息3期。

二、認(rèn)真幫扶,落實措施

我局按照上級要求,認(rèn)真開展了“1+2”、“1+1”黨員干部幫扶貧困戶活動,即副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶2戶困難戶,一般干部職工幫扶1戶困難戶,并落實到了具體的人員,機關(guān)干部職工與被幫扶對象于3月14日在虎讓鄉(xiāng)玉皇村見了面,落實了幫扶措施。我局要求機關(guān)全體干部職工,一是要為貧困戶給予經(jīng)濟(jì)援助,幫助他們生活;二是要為他們送科普讀物,提高他們的文化、科技知識,轉(zhuǎn)變觀念,接受新事物,融入現(xiàn)代生活;三是要為他們送去致富的科技信息,使他們早日脫貧致富。局機關(guān)干部職工紛紛按照局里要求,為扶貧對象捐助了資金,并送去了衣服、棉被和科技書籍,有的還請去了農(nóng)業(yè)專家指導(dǎo)他們農(nóng)業(yè)生產(chǎn),個別職工還要求她的親友及子女捐助扶貧對象,使扶貧工作落到了實處。

三、圓夢助學(xué),扶貧支教

今年,我局繼續(xù)幫助虎讓鄉(xiāng)中心小學(xué)因家庭經(jīng)濟(jì)困難即將輟學(xué)的李福林、李佳林、陳順安三位兒童,給每位小朋友送去現(xiàn)金200元,作為下學(xué)期學(xué)費。我局將繼續(xù)資助這三位小朋友讀書,勉勵她們要走出思想上和經(jīng)濟(jì)上的困境,以良好的心態(tài)和專注的精神努力學(xué)習(xí),成為國家未來的有用之才。

四、增加收入,為民服務(wù)

為了增加玉皇村群眾的收入,使村民脫貧致富,增產(chǎn)增收,我局根據(jù)業(yè)務(wù)工作實際,采取了以下措施:一是為玉皇村XX戶村民無償修建了新型小糧倉,減少農(nóng)民儲糧損失,提高了糧食品質(zhì),又為新農(nóng)村建設(shè)增加了一道亮麗的風(fēng)景;二是在該鄉(xiāng)玉皇村、團(tuán)堡村、廟埡村發(fā)展了優(yōu)質(zhì)水稻XXX畝,預(yù)計可為農(nóng)民增收XXX萬元;三是為玉皇村引進(jìn)經(jīng)濟(jì)作物,發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),提高農(nóng)民收入;四是為玉皇村引進(jìn)南江黃羊飼養(yǎng)技術(shù),目前有幾戶農(nóng)民家養(yǎng)黃羊均*XXX頭以上,極大地提高了農(nóng)民的收入。通過幾項措施,可為玉皇村農(nóng)民年人均純收入比上年增加XXX元。

五、積極捐資,具體幫扶

局機關(guān)有7名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部,14名干部職工,今年共為貧困群眾捐資XXX元;局里為村上修辦公室(黨員活動室)捐助XXXX元,累計捐資XXXX元。

六、引進(jìn)項目,助農(nóng)增收

我局幫助虎讓鄉(xiāng)玉皇村引進(jìn)項目2個。一是硬化村道,通過多方努力,縣交通局已立項,前期各項手續(xù)已具備,計劃硬化村道XX公里,目前已開始動工,春節(jié)后可完成施工任務(wù),明年4月可驗收,驗收后可獲得資金XXX萬余元。二是引進(jìn)雪梨項目,利用玉皇村的地理、氣候優(yōu)勢,大力發(fā)展雪梨種植栽培,以增加農(nóng)民收入。

七、引進(jìn)人才,傳遞信息

篇(4)

一年來,我辦在做好日常工作的同時,始終堅持把關(guān)心下一代工作作為精神文明建設(shè)的一項重要內(nèi)容常抓不懈。一是做好關(guān)心下一代工作的組織保障。成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),制定了20__年未成年人思想道德建設(shè)工作計劃,明確了工作職責(zé)。二是把未成年人思想道德建設(shè)工作擺上重要位置,納入重要議事日程,堅持定期召開專題會議討論、研究關(guān)心下一代工作。三是征訂了中國關(guān)心下一代工作委員會主辦的《中國火炬》雜志,為我辦開展未成年人思想道德建設(shè)工作提供了理論指導(dǎo)。

二、采取精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的辦法,切實關(guān)心下一代

一是積極參加希望工程、扶貧幫困等活動。組織全辦同志積極參加由工會、團(tuán)委、婦聯(lián)等單位組織的希望工程及“千名干部結(jié)對幫扶”、親情牽手百戶幫扶等活動,踴躍參加青海玉樹地震捐款和“天天慈善一元捐”等希望工程。二是采取精神獎勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合的辦法,激勵中小學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,加強對中小學(xué)生的思想道德教育。對機關(guān)干部職工2名子弟獲年度“三好學(xué)生”稱號的給予了適當(dāng)獎勵,激發(fā)他們不斷進(jìn)取的昂揚斗志。

篇(5)

一、2009年上半年工作開展情況

按照鎮(zhèn)黨委、政府“科教興鎮(zhèn)、農(nóng)林富鎮(zhèn)、商貿(mào)活鎮(zhèn)、依法治鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略方針,全鎮(zhèn)上下齊心協(xié)力,克服困難,實現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

(一)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,經(jīng)濟(jì)發(fā)展穩(wěn)步提升

(二)城鄉(xiāng)建設(shè)步伐加快,重點項目建設(shè)順利實施

(三)加快機構(gòu)調(diào)整,完善布局優(yōu)勢

根據(jù)臘機改[2009]7號相關(guān)文件精神,加快深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革步伐,進(jìn)一步做好深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構(gòu)改革各項工作。目前,我鎮(zhèn)新分設(shè)的各單位已步入正軌,各項工作有序開展。

(四)圍繞和諧共融,抓村組財務(wù)管理

4月以來,完成了5個村46個村小組的帳務(wù)清查清理,還了干部清白,給了群眾一個明了。

(五)綜治維穩(wěn)、安全生產(chǎn)工作扎實有效

(六)計劃生育工作扎實推進(jìn)

按照縣下達(dá)的任務(wù)目標(biāo),堅持常抓不懈,開展了為期一個月的“三查”服務(wù)活動。聯(lián)合鎮(zhèn)婦聯(lián)、衛(wèi)生、司法、文化等部門開展有聲有色的宣傳服務(wù)活動,發(fā)放各種宣傳單150份,藥品170盒,并進(jìn)行了一次政策法規(guī)宣傳文藝晚會,取得了良好的社會效益。

[nextpage](七)樹立科學(xué)發(fā)展觀,管理保護(hù)好現(xiàn)有森林資源

1.林改工作已進(jìn)入掃尾階段

2.森林防火工作成效顯著

我鎮(zhèn)今年的森林防火工作,注重突出保護(hù),認(rèn)真落實各項目標(biāo)管理責(zé)任制,加強森林巡護(hù),強化火源管理,消除火災(zāi)隱患,召開了專題會議,認(rèn)真研究部署了2009年的森林防火工作。全鎮(zhèn)成立森林防火機構(gòu)54個共590人。簽訂森林防火目標(biāo)責(zé)任狀62份(2006年-2012年),全鎮(zhèn)上半年無一起破壞森林案件和森林火災(zāi)發(fā)生。

(八)抓好衛(wèi)生工作,提高人民的健康水平

我鎮(zhèn)新農(nóng)村合作醫(yī)療定點機構(gòu)覆蓋全鎮(zhèn)各村委會,實現(xiàn)了有房、有人、有醫(yī)。各種接種率均達(dá)到80%以上。全鎮(zhèn)上半年就診的參合人數(shù)10391人,補償金額11.933萬元。

(九)堅持教育優(yōu)先發(fā)展,改善學(xué)校辦學(xué)條件

貫徹教育方針,落實教育法律法規(guī),全面推進(jìn)素質(zhì)教育。一是始終堅持把“兩基”鞏固提高工作作為一項長期的基礎(chǔ)性工作

來抓,把“控輟保學(xué)”工作做為我鎮(zhèn)中小學(xué)校的硬性工作指標(biāo),認(rèn)真監(jiān)督落實,確?!皟苫彼讲幌禄6前凑铡耙瞬t并、需增則增”的原則,開展了合理布局中小學(xué)校點、擴建中學(xué)調(diào)研,合理規(guī)劃縮并小學(xué)校點、鞏固和發(fā)展幼兒教育等工作,進(jìn)一步優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),整合教育資源。

(十)落實三農(nóng)政策,做好農(nóng)民專業(yè)合作社

**鎮(zhèn)曼崗橡膠專業(yè)合作社于2009年3月27日依法注冊成立,現(xiàn)有社員303戶,其中社員代表29名。社員以曼崗村膠農(nóng)為主,社員占全村農(nóng)戶的72%,目前合作社運行平穩(wěn)。

(十一)注重抓落實,保障各項工作的順利開展

根據(jù)臘督字[2009]4號以及臘發(fā)[2009]20號文件精神,對縣委、縣政府重點督查的工作和鎮(zhèn)第四屆二次人代會提出的意見、建議進(jìn)行任務(wù)分解,制定專人負(fù)責(zé),推動各項工作的認(rèn)真辦理。

二、下半年工作計劃

上半年,我鎮(zhèn)的各項工作取得了較好的成績,但我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中仍然存在著不少的問題。主要表現(xiàn)在:經(jīng)濟(jì)發(fā)展不協(xié)調(diào),產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,農(nóng)民收入水平低,社會事業(yè)發(fā)展滯后,流動人口管理難,社會治安形勢嚴(yán)峻,改善民生工作任務(wù)艱巨等等。這些問題我們會高度重視,認(rèn)真研究加以解決。

下半年,我鎮(zhèn)將緊緊圍繞年初提出的奮斗目標(biāo),克難攻堅,搶抓機遇,不斷創(chuàng)新,全面完成2009年各項工作任務(wù)。

[nextpage](一)加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高人民生活質(zhì)量

大力破解農(nóng)村飲水難題,爭取縣上的支持和幫助解決群眾飲水難問題。加大教育投入,加快村委會醫(yī)療衛(wèi)生體制的建設(shè),大力改善我鎮(zhèn)村民就醫(yī)環(huán)境。加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),做好幾處水渠修復(fù),全面完成今年冬修水利工程。做好廉租房建設(shè),大力改善我鎮(zhèn)居民的住房環(huán)境。

(二)做好扶貧開發(fā),加快新農(nóng)村建設(shè)步伐,改善人民生活

繼續(xù)在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下大力推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的各項工作,抓好擬投資250萬元的**村異地搬遷扶貧項目,認(rèn)真做好民居抗震工程。

(三)加快城鄉(xiāng)發(fā)展,促進(jìn)人民生活

爭取項目及資金支持,加快城鄉(xiāng)建設(shè)的步伐,促使我鎮(zhèn)各重點建設(shè)項目能夠順利完成。

(四)健全社會保障體系,保障人民生活

篇(6)

××

×

同志們:

×今天,我們在這里隆重召開全縣援助農(nóng)村義務(wù)教育活動動員大會,會議的主要任務(wù)是,深入開展援助農(nóng)村薄弱學(xué)校、救助貧困學(xué)生活動,充分發(fā)揮政府、社會、教育三方面的作用,廣泛動員,明確任務(wù),落實責(zé)任,在全縣上下迅速掀起援助農(nóng)村義務(wù)教育的熱潮。下面,就如何做好援助農(nóng)村義務(wù)教育工作,我講三點意見。

一、多方支援,整體推進(jìn),援助農(nóng)村義務(wù)教育工作呈現(xiàn)喜人局面

×幾年來,縣委、縣政府一直十分重視農(nóng)村教育的發(fā)展,特別是薄弱校的改造和貧困生救助工作,采取了超常措施,給予了政策上的較大傾斜,建立了“優(yōu)先改造、部門包保、扶貧助學(xué)”等工作機制,不斷加大了對教育的投入,改造了一大批薄弱學(xué)校。全縣新建校舍萬平方米,改造教學(xué)危房平方米萬平方米,裝備教學(xué)微機總量近臺,可以說,教學(xué)條件得到了極大改善。

×年初以來,市政府組織××警備區(qū)等家駐長部隊、市婦聯(lián)等個市直機關(guān)及寬城區(qū)所中小學(xué),與我縣的所農(nóng)村中小學(xué)實行了一對一的幫扶和援助?,F(xiàn)已援助校舍改建維修資金、微機、圖書、辦公及學(xué)生桌椅等物品價值達(dá)萬元,預(yù)計近期還將有大量的資金和物品送至受援助學(xué)校,整個援助活動正在如火如荼的進(jìn)行之中。

×我縣信用聯(lián)社主任張樹同志率領(lǐng)單位全體職工積極投身到扶貧助學(xué)活動中來。他們幾次深入哈拉海程家窩堡小學(xué)實地考察學(xué)校的校舍、教學(xué)設(shè)施、裝備狀況,并于月日舉行了隆重的現(xiàn)場捐贈儀式,捐贈資金及物品總價值達(dá)萬元。其中縣信用聯(lián)社萬元,為學(xué)校維修校舍、更新辦公桌椅、添置微機等。聯(lián)社職工個人捐款萬元,資助了名貧困生和名品學(xué)兼優(yōu)的特困生。同時,縣信用聯(lián)社將程家窩堡小學(xué)做為黨建活動和團(tuán)員活動基地,以此為載體,加強對職工的教育,培養(yǎng)信合職工的愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神。這為我縣自己的扶貧助學(xué)活動開了個好頭,堪稱表率。

×辦教育是得民心、順民意的,老百姓是擁護(hù)的、支持的。去年的全省高考理科第一名、第二名都花落××,今年又有名學(xué)生高考成績超過分,在××地區(qū)名列前茅。我們××教育在省內(nèi)外的名望與日俱增。取得這樣可喜的成績,正是我們縣委、縣政府、社會各界和全縣人民共同努力的結(jié)果。駐農(nóng)單位、上管部門、企事業(yè)單位、黨政干部、廣大人民群眾都曾以不同的方式慷慨解囊,捐資助學(xué)。

×二、廣泛發(fā)動,形成共識,充分認(rèn)識援助農(nóng)村義務(wù)教育的重要意義

×××縣是農(nóng)業(yè)大縣、人口大縣、教育大縣,同時也是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū),財力仍十分有限。在全縣所中小學(xué)中,有所遍布全縣鄉(xiāng)村,占全縣學(xué)校總數(shù)的以上,其中,有相當(dāng)一部分村小和初中分校條件還很差,辦學(xué)還很困難;在全縣近萬中小學(xué)生,有的學(xué)生就讀在鄉(xiāng)村學(xué)校,有萬名中小學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)還比較困難,許多貧困學(xué)生仍徘徊在失學(xué)的邊緣。因此,我們必須動員全社會的力量,加倍關(guān)注農(nóng)村薄弱校的發(fā)展,加倍關(guān)注農(nóng)村貧困學(xué)生的就學(xué)問題,伸出友愛之手,給每一所學(xué)校創(chuàng)造一個均衡的發(fā)展條件,給每一個孩子創(chuàng)造一個平等的就學(xué)條件,這是我們黨和政府的第一要務(wù),是全社會的共同責(zé)任。

×方正簡體方正簡體、開展援助農(nóng)村義務(wù)教育活動方正簡體,是踐行“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。方正簡體“三個代表”重要思想的核心是代表廣大人民群眾的根本利益,本質(zhì)是堅持以人為本。群眾利益無小事,細(xì)微之處見真情。只有始終把群眾情緒作為第一信號,把群眾滿意作為第一目標(biāo),把群眾利益作為第一追求,才能把“三個代表”重要思想真正落到實處。因此,全縣各級領(lǐng)導(dǎo)干部和社會各界人士要察民之情,體民之苦,排民之憂,解民之難,傾力關(guān)心和扶助這些薄弱學(xué)校和貧困學(xué)生,向他們送去黨和政府的溫暖,全社會的一片愛心。方正簡體

×方正簡體方正簡體、開展援助農(nóng)村義務(wù)教育活動方正簡體,是弘揚中華民族傳統(tǒng)美德的最佳選擇。方正簡體“一方有難,八方支援”、“扶貧濟(jì)困、團(tuán)結(jié)友愛”,這是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng),是功德無量的好事。我們講“以德治國”,我理解,這個“德”字既是一個心靈尺度,也是一種行為規(guī)范,其中很重要的一點就是要富有愛心,樂于助人,把積德行善作為我們?nèi)松非蟮囊环N境界。有些同志認(rèn)為經(jīng)費緊張,捐款頻繁,存在著一定畏難情緒。這種思想是和我們的傳統(tǒng)美德相背離的。困難是存在的,但面對那些因貧而輟學(xué)、因貧而無法升學(xué)的孩子,我們這些黨員干部怎么能無動于衷,毫無惻隱之心呢。只要我們?nèi)巳双I(xiàn)出一點愛心,個個伸出援助之手,就會使那些孩子體會到社會主義大家庭的溫暖,體驗到黨和政府的關(guān)懷。版權(quán)所有版權(quán)所有

×方正簡體方正簡體、開展援助農(nóng)村義務(wù)教育活動方正簡體,是推進(jìn)農(nóng)村教育發(fā)展的迫切需要。方正簡體教育發(fā)展的重點在農(nóng)村,難點也在農(nóng)村,這個難主要體現(xiàn)在:一是農(nóng)村教育涉及面廣,二是農(nóng)村教育基礎(chǔ)薄弱,三是教育界供給和幫助他們渡過難關(guān)。我們的機關(guān)干部、單位職工和個體業(yè)戶,雖然生活也不算富裕,但是與那些弱勢群眾相比,條件要好得多。如果我們大家都能少抽幾包煙,少喝幾頓酒,把節(jié)省下來的錢匯集起來,捐獻(xiàn)出來,對那些貧困戶、受災(zāi)戶將起到很大的作用。方正簡體

×方正簡體方正簡體、開展援助農(nóng)村義務(wù)教育活動方正簡體,是保持縣域經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的實際要求。方正簡體縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展關(guān)鍵是人才,根本在教育,這些貧困孩子如果獲得援助,他們將順利完成學(xué)業(yè),將來很有可能成為縣域方正簡體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有用人才,如果我們讓這些孩子因貧困而輟學(xué),流他們一無知識,二無技術(shù),很有可能成為影響社會穩(wěn)定的重要因素,勢必會影響全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步。因此,我們必須從縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會穩(wěn)定這個大局出發(fā),本著為政府分憂,為群眾解難的態(tài)度,切實幫助貧困學(xué)生解決實際困難問題,全力開展好這次援助農(nóng)村義務(wù)教育活動方正簡體。方正簡體

×二、精心設(shè)計,嚴(yán)密組織,積極穩(wěn)妥地開展援助農(nóng)村義務(wù)教育活動

×規(guī)范管理是扶貧助學(xué)工作健康發(fā)展的前提,科學(xué)管理是扶貧助學(xué)工作有效開展的條件,社會監(jiān)督是扶貧助學(xué)工作順利開展的保障。要不斷完善扶貧助學(xué)的管理機制,建立“領(lǐng)導(dǎo)包保、部門對接、資金援助”的援助農(nóng)村義務(wù)教育的工作格局,把援助農(nóng)村義務(wù)教育活動真正落到實處。版權(quán)所有

×、建立縣領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、副鄉(xiāng)(局)級以上領(lǐng)導(dǎo)包保貧困生制度

×領(lǐng)導(dǎo)干部是人民的公仆,在援助農(nóng)村義務(wù)教育活動中,要集中精力、熱心參與、走在前面、當(dāng)好表率。副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)分片包鄉(xiāng)鎮(zhèn),要經(jīng)常深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)所轄的薄弱學(xué)校,了解情況,掌握問題,及時協(xié)調(diào)督促部門、單位落實包保薄弱校任務(wù),在短期內(nèi),迅速改變薄弱校的落后面貌。副鄉(xiāng)(局)級以上的領(lǐng)導(dǎo)干部每人要包保一名貧困學(xué)生。包保期限為自包保之日起至貧困生完成九年義務(wù)教育學(xué)業(yè)止,每學(xué)期包保金額不低于元。包保期間,我希望各位領(lǐng)導(dǎo)要在包保學(xué)生身上傾注更多的熱情,密切關(guān)注包保學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活狀況,全程支持包保學(xué)生完成九年義務(wù)教育學(xué)業(yè)。

×、建立部門、單位對接援助農(nóng)村薄弱學(xué)校制度

×全縣個機關(guān)、家民營企業(yè)分別包保所農(nóng)村中小學(xué)校。支援與受援單位已經(jīng)結(jié)成了對子、簽訂了協(xié)議書,明確雙方的責(zé)任和義務(wù),具體工作中要重點解決困擾學(xué)校發(fā)展的校舍陳舊、裝備不足、資金短缺等實際問題。雙方要在實地考察、調(diào)研、交流的基礎(chǔ)上,制定出切實可行的援建計劃,認(rèn)真付諸實施。各援助單位要有錢的出錢、有物的出物,把援助農(nóng)村義務(wù)教育當(dāng)做本部門單位的一項重要工作切實抓好。各受援單位必須要把援助的資金和物品真正利用起來,最大限度地發(fā)揮作用。版權(quán)所有

×、建立縣城學(xué)校援助農(nóng)村學(xué)校制度

×縣城中小學(xué)校和農(nóng)村學(xué)校將本著“資源共享、優(yōu)勢互補、合作交流、共同發(fā)展”的原則簽訂援助協(xié)議,建立“手拉手”校際互動協(xié)作關(guān)系。在財力、物力上給予農(nóng)村學(xué)校支援的同時,在師資培訓(xùn)、教學(xué)研究、教學(xué)管理等方面給予支持和援助。援助可采取多種形式,比如教學(xué)研討、送課下鄉(xiāng)、師徒結(jié)對等。

×、建立救助貧困生專項資金制度

×在農(nóng)村,仍有相當(dāng)一部分學(xué)生受家庭經(jīng)濟(jì)條件所困,徘徊在失學(xué)邊緣。學(xué)習(xí)、生活條件仍十分艱苦,雜費、書本費已成為學(xué)生的沉重負(fù)擔(dān)。因此,我們必須建立經(jīng)常性地救助貧困生制度,每年通過社會捐資、政府籌集、省市救助貧困生專項資金、學(xué)校減免雜費等渠道籌措資金,對縣內(nèi)所轄九年義務(wù)教育階段,因各種災(zāi)害造成家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生;家庭經(jīng)濟(jì)困難的少數(shù)民族、殘疾、軍烈屬子女;孤兒;義務(wù)教育段擔(dān)負(fù)不起雜費及書費的貧困學(xué)生予以資助。

×要嚴(yán)格履行個人申請、街道、村委會(居委會)推薦、學(xué)校走訪調(diào)查、師生評議、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體審核、張榜公示、縣教育局審批等程序,分別按初困生每學(xué)年元,小學(xué)特困生每學(xué)年元,初中貧困生每學(xué)年元,小學(xué)貧困生每學(xué)年元的標(biāo)準(zhǔn),在開學(xué)前一周,用于抵減貧困學(xué)生的書本費、雜費、伙食費等必需的學(xué)習(xí)生活費用開支。受資助的特困生、貧困生要向所在學(xué)校遞交保證書,并由監(jiān)護(hù)人、推薦人在保證書上簽字,保證完成九年義務(wù)教育學(xué)業(yè)。

使貧困生學(xué)習(xí)和生活得到保障,使他們學(xué)習(xí)安心,生活舒心,對未來充滿信心,同時感受到黨和政府對貧困學(xué)生的關(guān)懷,感受到全社會對弱勢群體的關(guān)注?!皥A學(xué)童求學(xué)夢,育自強有為人”,是我們對所有貧困學(xué)生的希望,也正是我們開展援貧助學(xué)工作的宗旨所在。

×三、加強領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任,確保援助農(nóng)村義務(wù)教育工作取得實效

×、加大力度,高度重視援助農(nóng)村義務(wù)教育工作。國務(wù)院在《關(guān)于進(jìn)一步加強農(nóng)村教育工作的決定》中指出,要廣泛發(fā)動和鼓勵各行業(yè)和公民捐資助學(xué),做好貧困家庭學(xué)生的就學(xué)工作。這一切,充分體現(xiàn)了黨和國家對教育事業(yè)的重視。今后,我們將進(jìn)一步加大對教育的投入,加強對教育工作的領(lǐng)導(dǎo),把扶貧助學(xué)工作融入縣委、縣政府和縣屬各部門、企業(yè)單位的工作計劃中,調(diào)動全縣各方面的力量,使扶貧助學(xué)工作規(guī)范化、長期化、社會化,確保我縣的薄弱學(xué)校迅速發(fā)生變化,確保生活在××縣的貧困家庭的孩子充分感受到社會主義的溫暖,能夠與其他同齡人一樣享受到平等、優(yōu)質(zhì)的義務(wù)教育。

×、加強宣傳,迅速掀起扶貧助學(xué)新。讓每一位適齡兒童有書讀、有學(xué)上、能成才是政府及社會各界義不容辭的責(zé)任要加大宣傳力度,組織、引導(dǎo)、鼓勵更多的社會團(tuán)體及有識之士投入到扶貧助學(xué)事業(yè)中來,把扶貧當(dāng)作一項崇高的社會公德事業(yè),使扶貧助學(xué)工作成為凝聚××人心、反映××誠信意識的民心工程。

×、強化組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任。要成立縣援助農(nóng)村義務(wù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由丙恩縣長和我擔(dān)任組長,縣委組織部、縣委宣傳部、縣機關(guān)黨工委、縣教育局、縣計劃經(jīng)濟(jì)局、縣招商局、縣婦聯(lián)、縣總工會、團(tuán)縣委等部門的負(fù)責(zé)人為成員。

篇(7)

扶貧異地搬遷協(xié)議書1為進(jìn)一步推動新市民和諧家園創(chuàng)建工作,更好的發(fā)揮黨員先鋒模范作用,切實為社區(qū)困難群眾解決實際困難,提高困難群眾生活品質(zhì),拓展扶貧幫困送溫暖工作平臺,麗景社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會組織社區(qū)黨員、致富能手與困難家庭結(jié)對幫扶,開展“情系群眾,攜手共建和諧家園”活動。為促進(jìn)幫促活動有效開展,經(jīng)雙方自愿協(xié)商,建立結(jié)對幫扶關(guān)系,達(dá)成以下協(xié)議:

一、幫扶人要盡自己的能力為結(jié)對幫扶家庭努力提供就業(yè)崗位,積極尋找就業(yè)機會,使他們能有一份相對穩(wěn)定的收入,讓他們能夠通過自己的努力不斷改善生活。

二、幫扶人應(yīng)經(jīng)常走訪、慰問結(jié)對幫扶家庭,關(guān)心他們的思想和生活,主動進(jìn)行交流與溝通,幫助其轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,疏導(dǎo)情緒。

三、幫扶人不僅要在工作與生活上為結(jié)對幫扶家庭提供幫助,應(yīng)盡可能的在經(jīng)濟(jì)上資助幫扶家庭,逢年過節(jié)給予慰問,盡可能解決其生活、醫(yī)療、就學(xué)等困難。

四、受助群眾要“自尊、自信、自立、自強”勇敢走出家門,努力尋崗創(chuàng)業(yè),改善生活狀況,回報幫扶人和社區(qū)的關(guān)心和幫助。

五、結(jié)對幫扶雙方要定期進(jìn)行交流溝通,幫扶人要一如既往地關(guān)心結(jié)對幫扶家庭的工作和生活;受助群眾就改善生活舉措等方面,主動與幫扶人聯(lián)系,虛心聽取他們的意見和建議,爭取關(guān)心和幫助。

六、本協(xié)議為期一年,從20__年4月12日始至20__年4月1日止。

七、本協(xié)議一式三份,幫扶人、受助人和社區(qū)各執(zhí)一份,本協(xié)議經(jīng)過雙方簽字后生效。

幫扶人(簽字):

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

年月日

受助人(簽字):

聯(lián)系電話:

聯(lián)系地址:

年月日

扶貧異地搬遷協(xié)議書2結(jié)對幫扶單位(簡稱甲方)結(jié)對幫扶對象:(簡稱乙方)

為積極應(yīng)對國際金融危機的影響,全面貫徹落實市委市政府“保增長、保民生、保穩(wěn)定”的一系列決策部署,推動各級各部門扶持困難企業(yè)有關(guān)政策措施的落實,支持困難企業(yè)化壓力為動力、變挑戰(zhàn)為機遇,促進(jìn)困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位,經(jīng)甲乙雙方同意,簽訂如下結(jié)對幫扶協(xié)議:

一、結(jié)對幫扶時間

結(jié)對幫扶工作自本協(xié)議簽訂之日起正式啟動,至20__年底基本結(jié)束。

二、結(jié)對幫扶的原則

建立政府部門推動困難企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)的協(xié)作機制,以穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)崗位為目標(biāo),以困難企業(yè)動態(tài)管理為基礎(chǔ),以政府相關(guān)部門與困難企業(yè)結(jié)對幫扶為平臺,以落實援企穩(wěn)崗政策為手段,幫助困難企業(yè)樹立信心,度過難關(guān),維護(hù)社會穩(wěn)定。

三、結(jié)對幫扶的主要內(nèi)容

按照威勞發(fā)〔20__〕13號規(guī)定,從結(jié)對雙方的實際出發(fā),結(jié)對幫扶主要圍繞以下內(nèi)容展開。

(一)緩繳社會保險費。允許幫助暫時無力繳納社會保險費的困難企業(yè)落實在20__年之內(nèi)緩繳不超過6個月期限的社會保險費工作。緩繳社會保險費期間,各項社會保險待遇不受影響。緩繳的社會保險費不計收滯納金。

(二)幫助困難企業(yè)落實穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼工作。對承諾不裁員并采取在崗培訓(xùn)、輪班工作、協(xié)商薪酬等辦法穩(wěn)定員工隊伍的,在20__年之內(nèi)給予最長不超過6個月的`穩(wěn)定就業(yè)崗位補貼。

(三)鼓勵困難企業(yè)通過在職培訓(xùn)穩(wěn)定職工隊伍。困難企業(yè)采取輪崗作業(yè)、待崗培訓(xùn)、適當(dāng)降薪等措施穩(wěn)定職工隊伍,培訓(xùn)合格率達(dá)到要求的,所需資金按規(guī)定從企業(yè)職工教育經(jīng)費中列支,不足部分經(jīng)審核后,可從就業(yè)專項資金或上級培訓(xùn)補助資金中給予適當(dāng)支持。

(四)落實待遇,做好職工安置分流。困難企業(yè)采取多種措施仍需裁員的,要嚴(yán)格按照《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》的有關(guān)規(guī)定,做好職工經(jīng)濟(jì)補償金支付、失業(yè)保險待遇落實、社會保險接續(xù)等各項工作,保障職工合法權(quán)益。同時,雙方還要積極采取措施,及時提供有針對性的崗位信息,做好職工的分流安置工作。

四、結(jié)對幫扶雙方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方要認(rèn)真貫徹上級關(guān)于開展結(jié)對幫扶活動的精神,與乙方實行“一對一”結(jié)對幫扶;乙方要做職工的組織、發(fā)動和宣傳工作。

(二)甲方要針對乙方的突出困難,尤其是職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,制定幫扶計劃和實施方案,并征得乙方同意后實施,不斷提高結(jié)對幫扶工作的針對性、有效性,使結(jié)對幫扶工作取得實實在在的效果。

(三)甲方要認(rèn)真落實結(jié)對幫扶工作計劃,按照工作要求完成幫扶項目;乙方要全力支持和配合,確保幫扶項目順利完成。

(四)雙方要深化結(jié)對幫扶活動,創(chuàng)新內(nèi)容方法,不斷總結(jié)提高,并做好活動記錄,并及時向就業(yè)工作聯(lián)席會議匯報開展活動的情況。

(五)本協(xié)議書一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,報市備案一份。

甲方:乙方

二0__年月日

扶貧異地搬遷協(xié)議書3甲方(幫扶學(xué)校):

乙方(受幫扶學(xué)校):

為貫徹落實市委市政府的決策部署,加大我市義務(wù)教育均衡、優(yōu)質(zhì)發(fā)展推進(jìn)力度,進(jìn)一步提高基礎(chǔ)教育整體水平,促進(jìn)教育公平和優(yōu)質(zhì)教育資源共享,努力辦人民滿意的教育,根據(jù)市教育局《關(guān)于印發(fā)深圳市中小學(xué)百校扶百校行動實施方案的通知》(深教[20__]48號)精神,經(jīng)過共同協(xié)商,甲、乙兩校特訂立結(jié)對幫扶協(xié)議如下:

(一)學(xué)校管理水平幫扶

1.甲方幫助乙方樹立正確的辦學(xué)思想和理念,制定中長期發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃,完善各項管理制度,規(guī)范辦學(xué)行為和日常工作管理,提高管理水平。

2.幫助和指導(dǎo)乙方加強校風(fēng)學(xué)風(fēng)、校園文化建設(shè)和班級管理,開展心理健康教育、安全教育和安全事故防范等方面的學(xué)習(xí)與交流。

3.甲方校長或副校長每學(xué)期到乙方指導(dǎo)管理工作2次以上,教學(xué)、安全、德育主任和團(tuán)隊干部每學(xué)期到乙方指導(dǎo)相關(guān)工作各3次以上。

4.甲乙雙方領(lǐng)導(dǎo)班子每學(xué)期共同研究管理工作和交流管理經(jīng)驗2次以上。

5.甲乙雙方每學(xué)期各派1名管理干部到對方掛職,參與學(xué)校決策與管理;

雙方負(fù)責(zé)在校內(nèi)安排掛職人員食宿,其中甲方認(rèn)真做好乙方掛職人員的培訓(xùn)指導(dǎo)工作(食宿費用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商,食宿費用分別在市撥付的幫扶資金里列支)。學(xué)期結(jié)束前,結(jié)對雙方分別對掛職干部的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和書面鑒定。

(二)教育教學(xué)工作幫扶

1.甲方幫助和指導(dǎo)乙方落實教學(xué)工作常規(guī),加強基礎(chǔ)教育課程改革和教育教學(xué)研究,更新教育觀念,改革教學(xué)方法,充分利用現(xiàn)代教育教學(xué)手段尤其是信息化手段,提高教學(xué)效率和水平。

2.甲乙雙方公開課、示范課和教研活動等相互開放,藝術(shù)節(jié)、科技節(jié)、體育節(jié)、讀書節(jié)和團(tuán)隊活動等相互派學(xué)生參與和學(xué)習(xí)。

3.共同開展教育教學(xué)研究,科研課題每年不少于2項(德育、教學(xué)研究課題各1項),并取得研究成果。

4.初中雙方歷史與社會課、科學(xué)課實行共同備課,每學(xué)期不少于3次;

小學(xué)雙方每學(xué)期共同制定德育或團(tuán)隊活動方案,開展主題、內(nèi)容統(tǒng)一的活動;高中雙方對課改中的重點難點問題進(jìn)行共同研究,每學(xué)期不少于2次。

5.每學(xué)期甲乙雙方在小學(xué)五至六年級、初高中各年級共同開展一次教學(xué)質(zhì)量檢測,并統(tǒng)一檢測時間、題目、評分標(biāo)準(zhǔn)和及時交流檢測分析結(jié)果,研究改進(jìn)措施。

小學(xué)五、六年級和初一年級的檢測科目為語文、數(shù)學(xué)、英語,初中二、三年級為語文、數(shù)學(xué)、英語、歷史與社會和科學(xué)綜合,高中檢測科目由雙方共同商定。教學(xué)質(zhì)量檢測重在考查基本知識和學(xué)生基本能力,不出偏題怪題,不得按檢測成績給學(xué)生排名。

6.甲乙雙方充分利用校園網(wǎng)絡(luò)等載體,開展優(yōu)秀教案、教學(xué)課件、習(xí)題和輔導(dǎo)資料等交流,促進(jìn)相互學(xué)習(xí)和共同提高。

(三)教師專業(yè)素養(yǎng)幫扶

1.甲方幫助和指導(dǎo)乙方制定教師隊伍發(fā)展規(guī)劃和培訓(xùn)計劃,開展師德師風(fēng)建設(shè),提高教師職業(yè)道德素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和教學(xué)水平。

2.甲方每學(xué)期組織優(yōu)秀教師、骨干教師,通過參與集體備課、隨班聽課、評課、上示范課、專題講座和“結(jié)對子”等形式,對乙方教師進(jìn)行具體業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

3.甲方每年負(fù)責(zé)對乙方教師進(jìn)行1次全員培訓(xùn)。

4.甲方每學(xué)期組織學(xué)科優(yōu)秀教師到乙方上示范課15節(jié)以上,聽課評課不少于30節(jié),舉行教育教學(xué)專題講座不少于3次,其中師德師風(fēng)講座1次。

5.乙方定期組織學(xué)科教師到甲方聽課研修,每學(xué)期不少于3次,每次不少于12人。

6.乙方每學(xué)期選派1―2名在編青年教師到甲方任教,甲方負(fù)責(zé)在校內(nèi)安排食宿(食宿費用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商,并由乙方支付),同時安排優(yōu)秀教師對其進(jìn)行具體指導(dǎo)。

學(xué)期結(jié)束前,甲方對乙方所派教師的任教情況進(jìn)行考核和書面鑒定。

(四)其他

1.每年由甲方牽頭,雙方共同參與制定幫扶工作安排表。

2.乙方負(fù)責(zé)詳細(xì)記錄雙方幫扶活動情況,及時收集、整理幫扶工作相關(guān)資料,做好年度考核準(zhǔn)備工作。

本協(xié)議一式五份,甲乙雙方各執(zhí)一份,上報雙方學(xué)校主管教育部門各一份,市教育局一份。本協(xié)議自簽訂之日起生效,幫扶期限為20__年3月至20__年3月。

甲方校長:乙方校長:

(學(xué)校蓋章)(學(xué)校蓋章)

二__年五月二十七日

扶貧異地搬遷協(xié)議書4青少年是祖國的未來和希望,特困青少年是青少年中的特殊成員,向他們伸出溫暖之手,獻(xiàn)出一片愛心,援助他們完成學(xué)業(yè),為他們的健康成長提供必要的條件是社會每名成員應(yīng)盡的職責(zé)。為此,__花公益聯(lián)盟牽頭組織“一對一幫扶貧困學(xué)生”愛心活動,為了更好的將該活動堅持下去,并保護(hù)幫扶雙方的權(quán)益,特簽訂此幫扶協(xié)議書,望幫扶雙方共同遵守:

幫扶人的責(zé)任和權(quán)利:

1、懷有一顆不圖回報的愛心,自愿付出!

2、愿意資助被幫扶人就學(xué),期限至少一年。

如一年后不愿再幫扶該學(xué)生,應(yīng)提前三個月向公益聯(lián)盟提出書面申請,并說明原因.

3、資助項目為每學(xué)期的學(xué)雜費。

4、每年以現(xiàn)金方式資助被幫扶人學(xué)雜費1000元/年(九年義務(wù)教育期間),高中1202380元/年,款項委托__花公益聯(lián)盟代管理,并開具收款收據(jù)。

5、與幫扶對象保持聯(lián)系,關(guān)心其生活、學(xué)習(xí)情況。

6、可適時邀請被幫扶人參加各種公益聯(lián)盟活動。

被幫扶人在接受資助期間遵守以下八條要求:

1、要有一顆感激的心,把捐助者的愛心化作學(xué)習(xí)的動力,珍惜機會,刻苦學(xué)習(xí),用優(yōu)異的成績來向捐助者匯報。

2、自立自強,不能被動接受捐助,積極參加勤工儉學(xué)和熱愛勞動。

3、勤儉節(jié)約,不亂花來之不易的捐助款,要把每一分錢用在關(guān)于學(xué)習(xí)和生活上。

不攀比,不驕傲,學(xué)習(xí)和生活上都要多幫助其他同學(xué)。

4、如實向幫扶者匯報自己的學(xué)習(xí)、生活情況。

5、不準(zhǔn)直接或者暗示向幫扶者索要金錢和其它物品,如果確實是特殊困難或者學(xué)習(xí)必須品的,而且捐助的款項不夠解決的,要通過學(xué)校校長匯報,通過學(xué)校落實后與__花公益聯(lián)盟或者幫扶者協(xié)商后解決。

6、能夠理解幫扶者的困難,如果幫扶者無法繼續(xù)資助,不能懷疑和誤解捐助者的愛心。

7、有一顆報恩的心,捐助者并不要求任何回報,但是要有這種報恩的思想,在今后自己長大有能力后,用這種知恩圖報的思想再去幫助這個世界上仍然需要幫助的人。

8、堅持這樣一種信念:首先自助,然后才能受助和助人。

__花公益聯(lián)盟對該協(xié)議保留解釋權(quán)。

幫扶者(簽名):年月日

被幫扶者(簽名):年月日

被幫扶者學(xué)校(蓋章):

_花公益聯(lián)盟(蓋章

扶貧異地搬遷協(xié)議書5甲方:

乙方:

為了貫徹農(nóng)村教育工作會議精神,縮小城鄉(xiāng)教育差距,促進(jìn)教育均衡發(fā)展,加強對薄弱學(xué)校的支持和幫助。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

一、結(jié)對幫扶時間三年。自20____年3月-20____年12月。

二、雙方通過加強學(xué)校管理優(yōu)勢互補、教師定期交流培訓(xùn)、聯(lián)合舉辦教學(xué)研討活動、教育教學(xué)信息交流,充分開發(fā)、利用、共享兩校的教育資源,推動兩校共同發(fā)展。

三、甲方責(zé)任:

1、不定期舉辦教學(xué)研討活動,課題雙方共同確定,地點輪流設(shè)定。

2、每學(xué)期組織處室負(fù)責(zé)同志及圖書、閱覽、電教、儀器、檔案等崗位管理人員到乙方學(xué)校進(jìn)行對口指導(dǎo)不少于一次。

3、協(xié)助乙方制訂學(xué)校發(fā)展的規(guī)劃。

4、確定一名副校級領(lǐng)導(dǎo)作為結(jié)對幫扶工作的聯(lián)系人。

四、乙方責(zé)任:

1.積極、主動配合甲方做好結(jié)對幫扶工作。

2.每學(xué)期組織處室負(fù)責(zé)同志及圖書、閱覽、電教、儀器、檔案等崗位管理人員到甲方學(xué)校進(jìn)行學(xué)習(xí)不少于一次。

3.配合甲方舉辦培訓(xùn)講座等。

4.制訂本校的發(fā)展規(guī)劃。

5.確定一名副校級領(lǐng)導(dǎo)作為結(jié)對幫扶工作的聯(lián)系人。

篇(8)

2010年是全國房地產(chǎn)經(jīng)理人聯(lián)盟(以下簡稱“全經(jīng)聯(lián)”)發(fā)展的第一年。對一個剛剛誕生的組織而言,基因是否優(yōu)質(zhì)、定位是否準(zhǔn)確、目標(biāo)是否清晰,直接影響到它的未來與發(fā)展。本著這樣的思考,全經(jīng)聯(lián)將2010年的工作定位為:“建基礎(chǔ)、搭框架”,把工作重點放在了基礎(chǔ)工作上,重點做好了戰(zhàn)略框架建設(shè)、基礎(chǔ)制度建設(shè)、文化理念建設(shè)三個方面的基礎(chǔ)工作。在全體會員的共同參與和努力下,全經(jīng)聯(lián)2010年在這三個方面取得很大成績,積累了豐富的經(jīng)驗,為全經(jīng)聯(lián)的發(fā)展奠定了一個堅實的基礎(chǔ),初步探索出了一個民間組織可持續(xù)發(fā)展的道路。

任何一個組織的發(fā)展,都不能回避“我是誰”,“我向何處去”這樣的基礎(chǔ)性問題,對這兩個問題不同的回答,將區(qū)分出不同的組織形態(tài)與組織文化。全經(jīng)聯(lián)從誕生的第一天起,就結(jié)合房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展的大勢以及自身的狀況做了認(rèn)真的分析。我們認(rèn)為,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整是中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大勢,中國房地產(chǎn)行業(yè)也正處于這樣的大勢中,行業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營方式都將面臨大的轉(zhuǎn)型。全經(jīng)聯(lián)的定位與和發(fā)展一定要走“順勢而為”的道路,才能與行業(yè)、企業(yè)、會員共贏,才能有持續(xù)的發(fā)展動力。

基于上述的思考,全經(jīng)聯(lián)對這兩個問題的回答是:

“我是誰”—全經(jīng)聯(lián)是隸屬于全國工商聯(lián)房地產(chǎn)商會的全國性房地產(chǎn)經(jīng)理人組織,愿景是成為中國房地產(chǎn)行業(yè)最具專業(yè)性和思想性的房地產(chǎn)經(jīng)理人組織。

“我向何處去”—整合聯(lián)盟內(nèi)的專業(yè)資源、思想資源和實踐資源,打造中國房地產(chǎn)智庫,為會員、為企業(yè)和行業(yè)創(chuàng)造價值,為行業(yè)的轉(zhuǎn)型和可持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

2010年全經(jīng)聯(lián)的工作,正是圍繞著這樣的愿景和目標(biāo),在戰(zhàn)略框架建設(shè)、基礎(chǔ)制度建設(shè)與文化理念建設(shè)三個方面展開。

一.戰(zhàn)略框架建設(shè)

1. 會員發(fā)展與服務(wù)。會員是一個組織的基礎(chǔ),會員對組織的歸屬感和參與度是一個組織的生命所在。截止到2010年底,全經(jīng)聯(lián)全國各地的個人會員已發(fā)展到近千名,主要由全國各地房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的高級管理人員(占會員總數(shù)的70%)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈的高管級人員組成,分布在全國二十多個省市(自治區(qū))、三十多個大中城市,另外還發(fā)展了部分法人會員。2010年,全經(jīng)聯(lián)通過發(fā)展分盟,建立專業(yè)委員會、商學(xué)院、地產(chǎn)博客會,開發(fā)全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)、全經(jīng)聯(lián)家園,提供系列咨訊產(chǎn)品等為全經(jīng)聯(lián)會員提供了多樣化的會員服務(wù),受到了會員的肯定。

2. 分盟建設(shè)。2010年全經(jīng)聯(lián)建立了河北、上海、重慶、沈陽、深圳五個分盟。各分盟建立了秘書處,結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H組織了多種形式的專業(yè)交流與思想交流活動。其中河北分盟組織的專業(yè)論壇與走進(jìn)項目的活動、上海分盟走進(jìn)中小城市的項目招商活動等,都在當(dāng)?shù)匦纬闪司薮蟮挠绊懥Α?/p>

3. 專業(yè)委員會。專業(yè)地產(chǎn)是中國房地產(chǎn)未來的發(fā)展方向。為深化成員之間的專業(yè)交流,促進(jìn)專業(yè)研究與專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的探索,2010年全經(jīng)聯(lián)建立了寫字樓、商業(yè)地產(chǎn)、土地投資和可續(xù)建筑四個專業(yè)委員會,組織了多項相關(guān)行業(yè)的論壇及專業(yè)研究,開發(fā)出了專業(yè)信息咨訊、專業(yè)通訊等產(chǎn)品,提升了會員的專業(yè)能力,并在相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域形成了專業(yè)影響力。

4. 全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院。2010年,全經(jīng)聯(lián)整合了聯(lián)盟內(nèi)以經(jīng)理人為主的、具備實戰(zhàn)與理論經(jīng)驗的講師隊伍,成立了全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院,這支師資隊伍是中國房地產(chǎn)行業(yè)最具實戰(zhàn)性的講師隊伍。2010年,全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院開發(fā)了全經(jīng)聯(lián)大講堂、全經(jīng)聯(lián)管理案例沙龍、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)四個產(chǎn)品,組織了4次全經(jīng)聯(lián)大講堂、8次全經(jīng)聯(lián)管理案例沙龍,1次房地產(chǎn)實戰(zhàn)沙盤模擬,1次社區(qū)商業(yè)專業(yè)培訓(xùn)、2次企業(yè)內(nèi)訓(xùn)活動。全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院已成為全經(jīng)聯(lián)會員學(xué)習(xí)與交流的專業(yè)平臺與思想平臺,也成為行業(yè)內(nèi)有一定知名度的學(xué)習(xí)品牌。

5. 全經(jīng)聯(lián)地產(chǎn)博客會。全經(jīng)聯(lián)各地會員中有很多都是業(yè)內(nèi)知名度頗高的地產(chǎn)博客,為使各地名博經(jīng)常進(jìn)行思想觀點的交流,全經(jīng)聯(lián)成立了地產(chǎn)博客會,已有各地二百多位各地房地產(chǎn)名博參加了全經(jīng)聯(lián)地產(chǎn)博客會,并有若干名博成為全經(jīng)聯(lián)地產(chǎn)評論員。2010年,地產(chǎn)博客會組織了多次網(wǎng)絡(luò)文章主題接龍活動,發(fā)起首次全國房地產(chǎn)詩歌火炬接力活動,組織了多次徒步、書評會等活動,通過這些活動,地產(chǎn)博客會已成為全經(jīng)聯(lián)地產(chǎn)博客思想交流的平臺,成為全經(jīng)聯(lián)研究市場動態(tài)與行業(yè)發(fā)展的思想平臺與觀察平臺。

6. 全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)。為適應(yīng)不斷增長的會員發(fā)展、管理與服務(wù)的需要,2010年6月,全經(jīng)聯(lián)建立了全國房地產(chǎn)經(jīng)理人自己的網(wǎng)站—全國房地產(chǎn)經(jīng)理人聯(lián)盟網(wǎng),2010年9月開發(fā)了內(nèi)容豐富多彩、形式輕松活潑的全經(jīng)聯(lián)家園。全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)經(jīng)過數(shù)次改版,網(wǎng)絡(luò)邊界更加開放、結(jié)構(gòu)更加豐富、內(nèi)容更具吸引力,越來越多的業(yè)內(nèi)人士加入了全經(jīng)聯(lián)網(wǎng),成為全經(jīng)聯(lián)的后備軍,全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)也正在成為中國房地產(chǎn)行業(yè)最大的業(yè)內(nèi)社區(qū)網(wǎng)。

7. 全經(jīng)聯(lián)的產(chǎn)品。全經(jīng)聯(lián)產(chǎn)品是通過網(wǎng)絡(luò)傳播全經(jīng)聯(lián)成員品牌與思想的平臺,2010年開發(fā)的主要產(chǎn)品有“全經(jīng)聯(lián)觀點”、 “經(jīng)理人觀點”、“每周一星”、“全經(jīng)聯(lián)書庫”等。全經(jīng)聯(lián)高度關(guān)注行業(yè)與市場的發(fā)展趨勢,2010年與新浪樂居合作推出了“全經(jīng)聯(lián)觀點”,2010年“全經(jīng)聯(lián)觀點”的主題是“房地產(chǎn)面臨大轉(zhuǎn)型”,目前已推出七期,從各個層面闡述了全經(jīng)聯(lián)對行業(yè)轉(zhuǎn)型趨勢的看法。為展示房地產(chǎn)經(jīng)理人的形象,全經(jīng)聯(lián)還推出了“每周一星”、“經(jīng)理人觀點”、“全經(jīng)聯(lián)書庫”等產(chǎn)品,從多個層面提升房地產(chǎn)經(jīng)理人的個人品牌。 [1] ■ 相關(guān)文章:

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8. 中國房地產(chǎn)智庫—系列咨訊產(chǎn)品的開發(fā)。全經(jīng)聯(lián)整合業(yè)內(nèi)的專業(yè)研究力量,在2010年底成功開發(fā)了“政策與市場咨訊”、“寫字樓咨訊”兩個專業(yè)信息產(chǎn)品,其中“寫字樓咨訊”填補了市場相關(guān)產(chǎn)品的空白,獲得了市場的初步認(rèn)可。

9. 合作體系。2010年全經(jīng)聯(lián)與政府、各行業(yè)協(xié)會、媒體建立了良好的合作關(guān)系,初步建立起合作共贏的合作體制。全經(jīng)聯(lián)與新浪樂居共同舉辦了“全經(jīng)聯(lián)觀點”、與北京寫字樓信息網(wǎng)共同舉辦在中國寫字樓高峰論壇等,都在業(yè)內(nèi)形成了很大的影響。實踐證明,這些合作是有效的、共贏的,必須長期堅持下去。

2010年戰(zhàn)略框架的建設(shè),夯實了全經(jīng)聯(lián)的硬件基礎(chǔ),奠定了全經(jīng)聯(lián)發(fā)展的格局,為全經(jīng)聯(lián)的可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造了條件。然而,一個組織的發(fā)展,僅僅只有硬件基礎(chǔ)是不夠的,還需要在制度建設(shè)與文化建設(shè)方面下功夫。

二、基礎(chǔ)制度建設(shè)

全經(jīng)聯(lián)是由地產(chǎn)神仙派(全國最大的房地產(chǎn)經(jīng)理人博客組織)、北京師范大學(xué)房地產(chǎn)研究中心、北京大學(xué)房地產(chǎn)研究所三個機構(gòu)發(fā)起,隸屬于全國工商聯(lián)房地產(chǎn)商會,是全國工商聯(lián)房地產(chǎn)商會的二級專業(yè)委員會--職業(yè)經(jīng)理人工作委員會,決策機構(gòu)是由三家發(fā)起單位代表組成的常委會,運營機構(gòu)是全經(jīng)聯(lián)專職秘書處。

基礎(chǔ)制度建設(shè)是一個組織健康發(fā)展的保障,2010年,全經(jīng)聯(lián)在基礎(chǔ)制度方面建設(shè)做了如下一些工作。

1. 建立基礎(chǔ)性規(guī)章制度。2010年,全經(jīng)聯(lián)頒布了《全經(jīng)聯(lián)章程》、《全經(jīng)聯(lián)會員章程》、《法人會員管理條例》、《分支機構(gòu)管理條例》、《專業(yè)委員會章程》等制度,建立了全經(jīng)聯(lián)的基本管理規(guī)則。

2. 成立了專職秘書處。一個組織要長期、穩(wěn)定、高速發(fā)展,僅僅靠熱情和業(yè)余兼職是難以持續(xù)的,對全經(jīng)聯(lián)這樣一個全國性的組織而言,就更不可能。根據(jù)常委會的決議,全經(jīng)聯(lián)于2010年4月正式成立了總部專職秘書處,全權(quán)負(fù)責(zé)全經(jīng)聯(lián)的運營工作。專職秘書處現(xiàn)設(shè)有會員與分支機構(gòu)管理部、網(wǎng)絡(luò)管理部、活動部、研究部四個部門,負(fù)責(zé)管理與經(jīng)營各分盟、各專業(yè)機構(gòu)、全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院、全經(jīng)聯(lián)地產(chǎn)博客會等,目前有專職人員8人。專職秘書處成立以來,在全體會員的支持下,主導(dǎo)了全經(jīng)聯(lián)基礎(chǔ)框架的建設(shè)和實施工作,取得了一定的經(jīng)驗和成績。

3. 建立志愿者制度。全經(jīng)聯(lián)是一個全國性的組織,也是一個成員共同參與的組織,為充分發(fā)揮成員的力量,全經(jīng)聯(lián)建立了志愿者制度,很多成員成為全經(jīng)聯(lián)秘書處的志愿者?,F(xiàn)在秘書處活動部、研究部的很多重要的管理崗位都由志愿者擔(dān)任,各地分盟秘書處也有很多志愿者。2010年,志愿者在組織大型活動、促進(jìn)成員之間的交流、開展行業(yè)研究等方面做出了的重大貢獻(xiàn),為全經(jīng)聯(lián)的啟動和發(fā)展立下了汗馬功勞。

4. 分盟管理與發(fā)展。各地分盟成立后,也根據(jù)各地實際確立了管理構(gòu)架,建立了秘書處。實踐表明,凡是秘書處強的地方,活動就搞得有聲有色,組織也辦得生氣勃勃。在這方面,河北分盟表現(xiàn)突出,為各分盟做出了表率。

5. 專業(yè)委員會的管理與發(fā)展。專業(yè)委員會的核心是“專業(yè)分類、專業(yè)活動”,是全經(jīng)聯(lián)實現(xiàn)智庫目標(biāo)的重要基礎(chǔ)。2010年,各專業(yè)委員會成立后,充分重視每個成員的權(quán)利,按照各成員通過的、各專業(yè)委員會章程進(jìn)行制度化建設(shè),充分調(diào)動成員參與的積極性。在這方面,寫字樓專業(yè)委員會積累了很多經(jīng)驗,也取得了比較突出的成績。

三、文化理念的建構(gòu)

文化是一個組織的靈魂。全經(jīng)聯(lián)是一個全國性的組織,會員分布在全國各地,要將會員凝聚起來、認(rèn)同組織的目標(biāo),參與組織的發(fā)展,一個最重要的力量就是共同的文化與價值理念。

全經(jīng)聯(lián)從成立之初,就非常重視文化建設(shè),根據(jù)自身的歷史和成員的特點提煉出鮮明的文化主張():專業(yè)、智慧、積極、共贏。

做事專業(yè)、做人智慧、態(tài)度積極、事業(yè)共贏,是全體成員工作與生活的價值共識,也是對全經(jīng)聯(lián)成員素質(zhì)與態(tài)度的要求;同時,這也成為全經(jīng)聯(lián)組織的理想與特性的標(biāo)簽,那就是,全經(jīng)聯(lián)是一個專業(yè)的組織、充滿了思想與智慧的組織,一個充滿陽光的、積極進(jìn)取的組織,一個大家參與、共同發(fā)展的組織。

文化共識的建立,不可能通過制度或規(guī)范來實現(xiàn),而需要通過成員之間共同的交流、互動來形成共識,通過各種形式的活動來形成共同的情感記憶,從而形成一個文化共同體。按照這樣的思路,2010年我們在文化建構(gòu)方面做了如下工作。

1. 建立全經(jīng)聯(lián)家園。充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢,2010年9月在全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)開通了全經(jīng)聯(lián)家園。全經(jīng)聯(lián)家園自主的、豐富多彩活動內(nèi)容吸引了近八百名成員參加。生日祝愿、話題討論、群組設(shè)立、項目投票、寫博客、交好友等一系列活動讓全經(jīng)聯(lián)的成員擁有了一個共同的家,并在活動中不斷建立友誼、增進(jìn)情感,促進(jìn)了全經(jīng)聯(lián)文化的傳播與共識。

2. 通過各類活動促進(jìn)文化共識。2010年全經(jīng)聯(lián)舉辦得最多的就是專業(yè)活動,通過專業(yè)活動,“專業(yè)”的價值觀在成員中得到了很大的提升;同時,全經(jīng)聯(lián)通過舉辦“全國房地產(chǎn)經(jīng)理人網(wǎng)絡(luò)詩歌火炬接力活動”,通過“網(wǎng)絡(luò)文章主題接龍”,通過徒步、書評會等活動,不斷促進(jìn)成員之間的思想與情感互動,增進(jìn)文化共識。

2010年全經(jīng)聯(lián)取得的這些成績,是全體成員共同支持、參與和努力的成果,也是各方面積極協(xié)作的成果,這些成果奠定了全經(jīng)聯(lián)未來發(fā)展的堅實基礎(chǔ);這些成果也充分表明,全經(jīng)聯(lián)的定位、愿景與目標(biāo)是正確的,全經(jīng)聯(lián)走在正確的道路上。同時,我們也必須看到,在成績的背后,還有相當(dāng)多的不足;在全經(jīng)聯(lián)迅速發(fā)展的形勢面前,我們還面臨著很多新的挑戰(zhàn),比如,成員的參與度還需要加強、制度的建設(shè)還需要完善、活動的層級與品牌還需要提升、文化的傳播還需要加強、秘書處執(zhí)行團(tuán)隊的綜合素質(zhì)還需要提高等等。在新的一年到來之際,我們必須保持高度清醒的頭腦,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗與不足,在新的一年樹立新的目標(biāo),使全經(jīng)聯(lián)的發(fā)展邁向一個新的臺階。 [2]

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如果說2010年全經(jīng)聯(lián)的主要工作是“建基礎(chǔ)、搭框架”,那么2010年全經(jīng)聯(lián)的主要工作就是“樹標(biāo)桿、上臺階”。用一句話來表述,全經(jīng)聯(lián)2010年的奮斗目標(biāo)是,在繼續(xù)下大力氣做好2010年三項基礎(chǔ)工作的同時,尋求在一到兩個領(lǐng)域的跨越發(fā)展,在一到兩個領(lǐng)域初步成為行業(yè)的標(biāo)桿。

第一,要樹立一個清晰的目標(biāo),保持一個穩(wěn)定的發(fā)展節(jié)奏。這個目標(biāo)就是,要結(jié)合全經(jīng)聯(lián)的資源狀況,分析研究房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展的趨勢,在一到兩個領(lǐng)域取得突破,實現(xiàn)跨越式發(fā)展,產(chǎn)生標(biāo)桿效應(yīng)。

在實現(xiàn)跨越發(fā)展的同時,我們也要清晰地認(rèn)識到,全經(jīng)聯(lián)的基礎(chǔ)工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有完成,基礎(chǔ)還并不扎實;2010年有相當(dāng)大部分(可以說有70%)的工作,是持續(xù)深入地做好2010的三項基礎(chǔ)工作。

第二,繼續(xù)努力,使2010年的戰(zhàn)略布局向縱深發(fā)展,使各模塊逐步形成相互協(xié)同與支持效應(yīng),不斷取得實效。

1. 繼續(xù)做好會員發(fā)展、管理與服務(wù)工作。尤其是要加強基礎(chǔ)制度的建設(shè),提高會員發(fā)展與服務(wù)水平。

2. 進(jìn)一步探索分盟發(fā)展與運營的有效模式,穩(wěn)步發(fā)展分盟,成熟一個,發(fā)展一個。

3. 做好現(xiàn)有四個專業(yè)委員會的建設(shè)與管理工作,吸收優(yōu)秀成員加入委員會,力爭使四個專業(yè)委員會成為行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)領(lǐng)軍力量。

4. 提升全經(jīng)聯(lián)商學(xué)院四個產(chǎn)品的質(zhì)量,加強商學(xué)院實戰(zhàn)師資隊伍建設(shè),使商學(xué)院的品牌在2010年上升一個臺階。

5. 進(jìn)一步激活地產(chǎn)博客會的思想功能,保持全經(jīng)聯(lián)對市場與行業(yè)的敏感與責(zé)任,保持全經(jīng)聯(lián)的思想銳氣、朝氣與活力。

6. 繼續(xù)做好全經(jīng)聯(lián)網(wǎng)這一全國會員和房地產(chǎn)業(yè)內(nèi)人士交流的平臺,不斷調(diào)整與深化內(nèi)容與結(jié)構(gòu),以適應(yīng)會員與業(yè)內(nèi)人士的需要,尤其要重點做好全經(jīng)聯(lián)家園的推廣工作。

7. 在現(xiàn)有專業(yè)信息產(chǎn)品的基礎(chǔ)上,繼續(xù)依托與各專業(yè)委員會,充分發(fā)揮成員的專業(yè)優(yōu)勢與信息優(yōu)勢,繼續(xù)開發(fā)可續(xù)建筑、商業(yè)地產(chǎn)等專業(yè)信息產(chǎn)品,為會員、為企業(yè)和行業(yè)提供多樣化的專業(yè)信息服務(wù),適時成立全經(jīng)聯(lián)房地產(chǎn)研究中心。

第三,要重點抓好全經(jīng)聯(lián)的基礎(chǔ)制度建設(shè)與信息化管理水平。全經(jīng)聯(lián)是全體會員共同參與的平臺,制度就是參與的規(guī)則。規(guī)則制定的好不好,直接影響著成員參與的積極性,2010年,我們制定了一些基礎(chǔ)性的規(guī)則,但應(yīng)該看到,這些規(guī)則與迅速發(fā)展的形勢相比,無論是深度還是廣度,都還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)需要。2010年制度建設(shè)的重點,就是要以完善秘書處制度為核心,進(jìn)一步加強秘書處的力量,完善會員管理制度與會員服務(wù)體系(個人會員服務(wù)體系與法人會員服務(wù)體系),完善各專業(yè)機構(gòu)的制度體系,進(jìn)一步探索與完善各分盟的管理制度。

基礎(chǔ)制度建設(shè)必須要依托與信息化的管理手段來實施,2010年,全經(jīng)聯(lián)將把信息化管理作為推進(jìn)基礎(chǔ)制度建設(shè)的重要工作提上日程,盡快搭建全經(jīng)聯(lián)的信息共享平臺與管理平臺,建設(shè)全經(jīng)聯(lián)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,使全經(jīng)聯(lián)的基礎(chǔ)管理水平邁上一個新臺階。

第四,2010年文化建設(shè)的中心工作,就是要做好全經(jīng)聯(lián)家園這個平臺,充分發(fā)揮全經(jīng)聯(lián)家園在凝聚情感、交流思想方面的獨特功能,將全經(jīng)聯(lián)家園打造成全經(jīng)聯(lián)的一個獨特品牌,突出“家”的屬性,并組織豐富多樣有趣有益的線下活動,使線上交流與線下活動有機結(jié)合起來,使全經(jīng)聯(lián)家園真正成為全經(jīng)聯(lián)成員心靈與情感的歸屬。

第五,全體秘書處的成員在新的一年面對新的形勢和任務(wù),要進(jìn)一步增強使命感和事業(yè)心,不斷提高自身的思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì),以適應(yīng)全經(jīng)聯(lián)事業(yè)迅速發(fā)展的需要。

全經(jīng)聯(lián)是一個全新的事業(yè),也是我們?nèi)w成員共同的平臺,這個事業(yè)能不能持續(xù),這個平臺能不能做強做大,從根本上講,取決于我們的戰(zhàn)略定位、制度基礎(chǔ)和文化共識,取決于全體成員的支持、參與和貢獻(xiàn)。2010年我們有了一個好的開始,2010年只要我們堅持使命與責(zé)任,團(tuán)結(jié)一心、凝聚共識、共同不懈努力,我們就一定能夠迎來跨越式發(fā)展。

希望各位會員對全經(jīng)聯(lián)秘書處所做的2010年的工作總結(jié)與2010年的工作計劃提出意見和建議,你們的意見和建議將是全經(jīng)聯(lián)前進(jìn)的動力。全經(jīng)聯(lián)秘書處將根據(jù)這些意見和建議,進(jìn)一步總結(jié)2010年的經(jīng)驗,進(jìn)一步改進(jìn)與完善2010年的計劃,做好組織與執(zhí)行工作,在2010年創(chuàng)造新的輝煌。

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綜理工作總結(jié)

篇(9)

  20xx年的.x年春節(jié)是渝中區(qū)實施“幸福社區(qū),鄰里如親”活動以來的第一個春節(jié),為在這樣一個普天同慶的日子,讓和諧、幸福的理念深入到社區(qū)每個居民的心中,充分體現(xiàn)黨和政府對社區(qū)居民特別是一些困難群眾、弱勢群體以及春節(jié)期間仍堅守在工作一線的同志的真情關(guān)懷,從而讓社區(qū)鄰里都能過上一個祥和、溫暖、平安、幸福的中國年,石油路街道黨工委、辦事處高度重視,深入發(fā)動,多方籌措,統(tǒng)一安排春節(jié)慰問系列活動,在社區(qū)間營造了濃厚的傳統(tǒng)節(jié)日氛圍。

  一、早重視,早組織,早部署。

  街道領(lǐng)導(dǎo)高度重視春節(jié)慰問工作的開展,元旦剛過即組織召開了街道黨工辦、武裝、社建科、計生辦、婦聯(lián)、團(tuán)工委、社會保障所平臺等多個部門以及社區(qū)主任和各口專干共同參加的春節(jié)慰問專題會,對慰問工作做出了具體部署,下發(fā)了慰問方案,并對具體工作提出了要求。要求各社區(qū)務(wù)必早調(diào)查、早上報、早慰問,確保在春節(jié)前完成慰問工作,并做到??顚S谩?/p>

  二、細(xì)排查,廣宣傳,入基層。

  為明確慰問對象,街道各部門牽頭認(rèn)真排查,根據(jù)慰問對象家庭實際情況登記造冊,建立統(tǒng)一慰問檔案,確保慰問對象不重復(fù)、不遺漏;街道紀(jì)檢部門會同各社區(qū)工作人員對慰問對象進(jìn)行隨機抽查,深入到他們的家中、工作崗位實地了解他們的疾苦,并將慰問對象的基本信息予以公示,確保每一份愛心都能送給真正需要的人民群眾手中。為盡可能提高慰問面,在用好用實上級機關(guān)下?lián)艿奈繂栧X物的基礎(chǔ)上,街道還向社會各界發(fā)出募捐倡議,充分發(fā)動社會單位踴躍捐款捐物,多方籌集慰問資金共計9萬余元。

  三、范圍大,金額重,形式多。

  在二十多天的春節(jié)期間,石油路街道和各社區(qū)通過走民居進(jìn)樓棟上門慰問,與困難人群開座談會了解民間疾苦,送親情、送藝術(shù)、送文化到社區(qū)活躍鄰里關(guān)系等多種形式,為殘疾人家庭、計劃生育特殊家庭、刑釋解教人員、弱勢群體、企退重病、退休人員、困難農(nóng)民工、軍屬、交巡警、貧困婦女、僑臺屬、貧困黨員、生產(chǎn)一線的勞動模范等重點人群共計1200余人送上了黨和政府的關(guān)懷,并慰問發(fā)放了慰問金和各種財物共計65余萬元,收到了良好的社會效果。

  春節(jié)慰問工作總結(jié)2

  20XX年春節(jié)來臨之際,根據(jù)上級有關(guān)文件要求,結(jié)合我校實際情況,認(rèn)真做好春節(jié)期間走訪慰問離退休教師工作?,F(xiàn)將我校春節(jié)慰問活動總結(jié)如下:

  一、提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)。

  春節(jié)之前,我校把走訪慰問離退休教師工作列入議事日程,學(xué)校自接到縣教育工會《關(guān)于春節(jié)期間開展慰問特困教職工及退休教師活動的通知》文件后,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)此文件內(nèi)容,通過學(xué)習(xí),使我們充分認(rèn)識到在春節(jié)期間走訪慰問離退休教師,對于發(fā)揚我黨關(guān)心愛護(hù)老同志的光榮傳統(tǒng),弘揚中華民族尊老敬老的傳統(tǒng)美德,構(gòu)建社會主義和諧社會有著十分重要的意義。學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)指示工會排出離退休教師名單,同時將特困教職工名單一并上報到校委會,校委會研究決定對離退休教師走訪慰問的同時對在職特困教師進(jìn)行慰問,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)親自組織參加走訪慰問工作,成立走訪慰問領(lǐng)導(dǎo)小組,分管領(lǐng)導(dǎo)做好組織慰問的具體工作。因我校離退休教師較多,學(xué)校根據(jù)情況分成三個階段進(jìn)行慰問。把領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷送到每個困難教職工和離退休教師家中。

  二、創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)容。

  我校離退休教師較多,且居住分散,有少部分人年齡較大不能行走,針對以上情況,校領(lǐng)導(dǎo)對慰問小組明確分工,利用春節(jié)前一段時間對離退休教師進(jìn)行慰問。

  第一階段到對居住在縣城的離退休教師進(jìn)行慰問,向他們傳遞了上級領(lǐng)導(dǎo)和校領(lǐng)導(dǎo)的溫暖關(guān)懷,組織對他們以前所作的貢獻(xiàn)是肯定的,對他們的付出表示真誠的謝意,同時簡單的向他們介紹了我校發(fā)展的現(xiàn)狀和未來的發(fā)展規(guī)劃,真誠的希望他們對我校的發(fā)展提出寶貴的意見。

  第二階段對居住在縣城年齡較大不能行走的離退休教師到家中進(jìn)行慰問,送上微薄的慰問金和溫暖的關(guān)懷,了解每位老齡離退休教師的實際困難,能當(dāng)時給予解決的當(dāng)場解決,當(dāng)場不能解決的帶回經(jīng)校委會討論尋求方法解決,確實不能解決的要給予情況說明,切實把黨和政府的溫暖送到離退休教師的心坎里。并對生活困難的教職工進(jìn)行慰問,發(fā)放了節(jié)日慰問金。

  第三階段由我校黨支部書記、校長親自在家組織本縣行走方便的離退休教師座談會,把能行走的離退休教師請到學(xué)校來,首先帶領(lǐng)大家參觀我校的校容校貌,介紹了我校的布局和面臨的校園北擴和食堂擴建工程,他們對我校的布局贊不絕口,對校園北擴和食堂擴建工程表示大力的支持。接著帶領(lǐng)他們走進(jìn)我校的匯報室,觀看了學(xué)校的展牌和各種獎杯,介紹了我校近期在教育教學(xué)中所取得的成績,通報了我校20xx年工作開展情況和20XX年的工作計劃。懇請離退休教師對我校的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,為我縣的"十二五"規(guī)劃的宏偉目標(biāo)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,為維護(hù)和促進(jìn)我縣教育改革發(fā)展穩(wěn)定的大局做出貢獻(xiàn),最后在學(xué)校食堂共進(jìn)午餐。

  三、相互了解,增進(jìn)感情。

  我校慰問組通過走訪慰問、召開座談會等形式,對離退休教師進(jìn)行春節(jié)慰問。在走訪慰問中,我校領(lǐng)導(dǎo)向各位離退休教師通報了我校20xx年工作開展情況和20XX年工作計劃,重點介紹我校過去的教育教學(xué)發(fā)展情況和未來的發(fā)展規(guī)劃,宣傳介紹我縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)和各項事業(yè)取得的成績,傾聽了離退休教師的意見和建議。以走訪慰問為契機,加強與離退休教師的思想溝通,準(zhǔn)確掌握離退休教師的思想動態(tài),對離退休教師提出的意見和建議,慰問組都認(rèn)真聽取,對離退休教師提出的困難能當(dāng)時解決的全部當(dāng)場解決,當(dāng)場不能解決的提交校委會研究后都及時給予解釋說明,鼓勵離退休教師發(fā)揮自優(yōu)勢,以實際行動在構(gòu)建和諧社會,實現(xiàn)跨越發(fā)展,建設(shè)天下鳳凰中發(fā)揮積極作用。同時勉勵離退休教師積極養(yǎng)老,科學(xué)養(yǎng)老,鼓勵家庭子女盡心盡孝,使離退休教師健康長壽,歡度晚年。通過慰問交談,離退休教師對我校的發(fā)展和建設(shè)天下鳳凰充滿了信心。通過慰問交談,組織和離退休教師之間有了進(jìn)一步的了解,相互之間增進(jìn)了感情。

  四、解決困難,務(wù)求實效。

  本次春節(jié)慰問重點關(guān)心年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師和在職教師,堅持把走訪慰問和解決實際問題相結(jié)合,幫助有特殊困難的離退休教師和在職教師解決燃眉之急。本次對年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師和在職教師慰問時,不僅對他們進(jìn)行精神上的關(guān)心,并給予物質(zhì)上和經(jīng)濟(jì)上的幫助。特別是對身患尿毒癥的陳巖松老師,學(xué)校給予1000元困難補助金,讓陳巖松老師過了一個歡樂、祥和、喜慶的`節(jié)日。

  春節(jié)慰問工作總結(jié)3

  根據(jù)市委、市政府、下鄉(xiāng)辦《關(guān)于開展春節(jié)慰問活動的通知》的文件精神,為切實做好春節(jié)期間對口幫扶慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村貧困群眾生產(chǎn)生活的有關(guān)工作,積極構(gòu)建社會主義新農(nóng)村的和諧氛圍,確保對口幫扶農(nóng)村貧困群眾過上一個溫暖祥和的新春佳節(jié),根據(jù)市委、市政府和市扶貧辦的安排布署,我局認(rèn)真采取多項措施,加強慰問工作,收到了良好社會效果。今年春節(jié)慰問活動呈現(xiàn)出以下幾個特點:

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視。分局召開了會議,傳達(dá)了上級精神,對春節(jié)慰問活動做出了具體部署,并對具體工作提出了要求。

篇(10)

二、加大投入,發(fā)揮優(yōu)勢

在我縣幾代農(nóng)機人的不懈努力和追求下,農(nóng)機校師資力量雄厚,教學(xué)設(shè)施完善,設(shè)備齊全,已成為我縣初具規(guī)模的綜合性技術(shù)培訓(xùn)基地。現(xiàn)有大專以上學(xué)歷專職教師11名,其中工程師2名,助理工程師9名,學(xué)生宿舍320平方米,實習(xí)操作車間500平方米,示教及教學(xué)掛圖10套,電教設(shè)備2套,圖書資料3500余冊,教練車及電焊機、車床等教學(xué)設(shè)備20臺套。

培訓(xùn)質(zhì)量的優(yōu)劣,很大程度上取決于師資隊伍的優(yōu)劣。我校11名專職教師,均是農(nóng)機專業(yè)畢業(yè),擁有扎實的農(nóng)機理論知識,通過多年的教學(xué)更具備了豐富的實踐經(jīng)驗。為了保證教師隊伍的高質(zhì)量,學(xué)校每年兩次對教師隊伍進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),打造了一只思想政治素質(zhì)高,作風(fēng)端正,理論知識豐富,實踐經(jīng)驗充足,既能文又能武的教師隊伍。20__年局領(lǐng)導(dǎo)研究決定,再次投入3萬余元增購教學(xué)機械設(shè)備及床具等,并舉債100萬元,修建農(nóng)機技能培訓(xùn)大樓。在原有農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移陽光工程培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,局領(lǐng)導(dǎo)積極籌備相關(guān)資料,通過縣開發(fā)辦向州開發(fā)辦申報勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn)基地的資格。經(jīng)過多方努力,得到了州開發(fā)辦的認(rèn)定,縣農(nóng)機校正式成為湘西州勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn)基地。同時,為了增加學(xué)員的動手操作實踐機會,學(xué)校充分利用社會資源,與縣內(nèi)幾家技術(shù)力量強,設(shè)備完善的個體企業(yè)聯(lián)手,掛牌認(rèn)定5個培訓(xùn)實習(xí)點為我校學(xué)員提供實習(xí)指導(dǎo)。20__年7月6日州扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)來蒞臨我校指導(dǎo)工作時,評價自治州同類學(xué)校教學(xué)條件和實力等各方面都已躍居首位。并號召全州32所勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn)基地向__農(nóng)機校學(xué)習(xí),同時鼓勵我校再接再厲,再創(chuàng)佳績。

三、完善制度,確保質(zhì)量

加強教學(xué)管理是保證培訓(xùn)質(zhì)量的關(guān)鍵。為此,我校建立了《校長崗位責(zé)任制》、《教師崗位責(zé)任制》、《班主任崗位責(zé)任制》、《教練員崗位責(zé)任制》、《教學(xué)管理制度》、《財務(wù)管理制度》、《教學(xué)設(shè)備管理制度》、《車輛管理制度》、《學(xué)員學(xué)籍檔案管理制度》、《學(xué)員守則》等一系列 規(guī)章制度。在教學(xué)過程中嚴(yán)格照章辦事,做到用制度管理規(guī)范各項工作,使培訓(xùn)工作做到了嚴(yán)格有序,大大提高了教學(xué)質(zhì)量。

四、突出重點,成就品牌

在全州多所同類學(xué)校中,如何讓__縣農(nóng)業(yè)機械化校這個名字脫穎而出,是一個巨大的挑戰(zhàn)。面對紛繁復(fù)雜的培訓(xùn)市場,局領(lǐng)導(dǎo)毅然決定,結(jié)合“陽光工程”和勞務(wù)技能培訓(xùn)政策,突出重點,把勞務(wù)技能培訓(xùn)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移作為農(nóng)機校走向市場的旗幟,打造__農(nóng)機校勞務(wù)技能培訓(xùn)的品牌效應(yīng),從而帶動農(nóng)機校工作的全面發(fā)展壯大。

一是制定了切實可行的實施方案和工作計劃。我校結(jié)合局定的目標(biāo)責(zé)任,對全年的培訓(xùn)工作分時段作了科學(xué)的劃分,突出各時期工作重點,制定具體的工作措施。在實施方案中對縣開發(fā)辦分配的100名,陽光辦300名,州勞動局200名培訓(xùn)任務(wù),逐期進(jìn)行了分解,確保培訓(xùn)任務(wù)有序完成。

二是狠抓宣傳招生工作。__縣地處貧困山區(qū),很多地方?jīng)]有廣播、電視甚至公路,一般的招生宣傳方式往往難以傳達(dá)。我校在招生宣傳之時,除了借助一般的宣傳方式招生公告,還多次在全縣巡回流動宣傳,并針對民族地區(qū)趕場的習(xí)慣,在城區(qū)及全縣各主要鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場墟的顯眼位置上釘掛固定招生宣傳公告牌30余塊,張貼招生公告120余份,走村竄寨入場散發(fā)宣傳資料3萬余份。同時建立了城、鄉(xiāng)、村三級招生體系,在集中鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立常年宣傳招生點13處,采取各種形式、廣泛宣傳扶貧政策,化解群眾思想顧慮,提高了群眾思想認(rèn)識,為培訓(xùn)工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

三是狠抓培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)教學(xué)是技能培訓(xùn)工作的重點,直接關(guān)系到教學(xué)質(zhì)量及學(xué)員轉(zhuǎn)移就業(yè)能否順利。我校制定了相關(guān)的作息紀(jì)律和各種制度,并逐人簽定培訓(xùn)協(xié)議。在學(xué)員管理過程中實行教師跟蹤管理,隨時了解掌握學(xué)員動向,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正處理。根據(jù)學(xué)員自身素質(zhì),實行因人施教,并注重實踐,采取教師指導(dǎo)、企業(yè)實習(xí)、崗前實習(xí)三級遞進(jìn)的實習(xí)方式,在實際操作現(xiàn)場進(jìn)行逐個剖解指導(dǎo)并將理論細(xì)化貫穿于實際操作培訓(xùn)過程之中。

四是狠抓觀念更新。農(nóng)村勞動力綜合素質(zhì)低下,思想意識跟不上形勢發(fā)展,接受新生事物能力有限,習(xí)慣于老經(jīng)驗、老傳統(tǒng),外出打工多為苦力,付出多而回報少。為讓農(nóng)民更大地擴大就業(yè)范圍,更多地增加收入,我們一方面努力讓學(xué)員掌握一門以上實用技能,一方面千方百計更新學(xué)員落后保守的思想觀念,不斷增強學(xué)員在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的的商品意識和創(chuàng)業(yè)意識,使之具備適應(yīng)不斷變化的勞務(wù)市場的能力,從而穩(wěn)定就業(yè)機會,擴大就業(yè)范圍,真正實現(xiàn)脫貧致富。

五是勞務(wù)輸出系統(tǒng)化。對培訓(xùn)合格學(xué)員安置就業(yè)是勞務(wù)技能培訓(xùn)和勞務(wù)輸出的重要環(huán)節(jié)。我校多方聯(lián)系相關(guān)企業(yè)及職介機構(gòu),先后與浙江三聯(lián)、廣東鶴山圣寶、中集集團(tuán)、州宗南公司等15家省內(nèi)外企業(yè)達(dá)成就業(yè)安置協(xié)議,親自送學(xué)員到廣州、深圳等城市就業(yè)。并實地考查,不斷開辟學(xué)員安置就業(yè)門路。同時倡導(dǎo)不便外出的學(xué)員就近安置及自主創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)多渠道就業(yè)。另一方面,我校加強與其他培訓(xùn)學(xué)校以及中介機構(gòu)的聯(lián)系,采取聯(lián)合辦校,簽訂勞務(wù)輸出協(xié)議,建立了一個技能培訓(xùn)和勞務(wù)輸出體系,彌補了我校勞務(wù)輸出范圍相對狹窄的不足。

六是建立就業(yè)安置檔案。學(xué)員培訓(xùn)資料的整理與建檔是整個培訓(xùn)過程中的重要工作,也是申報培訓(xùn)補助資金的重要依據(jù)。為此,我校確定專人專責(zé)完善細(xì)化內(nèi)務(wù)管理,從學(xué)前求學(xué)員填寫湘西貧困地區(qū)勞務(wù)技能培訓(xùn)學(xué)員審批表、簽訂培訓(xùn)就業(yè)協(xié)議書,到結(jié)業(yè)前填寫職業(yè)鑒定表,全部分門別類,入檔保存。同時主持學(xué)員進(jìn)行職業(yè)技能鑒定考試,為合格者免費頒發(fā)全國通用的職業(yè)資格證書94本,發(fā)證率100。培訓(xùn)轉(zhuǎn)移結(jié)束時,建立學(xué)員培訓(xùn)臺帳及就業(yè)轉(zhuǎn)移臺帳,裝訂成冊,存入專用檔案柜,使檔案管理做到清晰明了,促進(jìn)了培訓(xùn)工作的有序開展。

五、立足本職,服務(wù)“三農(nóng)”

農(nóng)機校的根本目的,就是服務(wù)三農(nóng),服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。這就要求我們做到培訓(xùn)工作與農(nóng)民群眾的需求相結(jié)合。農(nóng)機校的工作不僅要立足本職搞好農(nóng)機駕駛與操作的培訓(xùn),更要與國家其他各項涉農(nóng)工作相結(jié)合,這樣才能使農(nóng)機培訓(xùn)工作做到長久不衰,充滿生機與活力。

一是培訓(xùn)工作與安全生產(chǎn)工作相結(jié)合。安全生產(chǎn)隱患的存在,很大一部分原因在與農(nóng)機駕駛員安全意識薄弱,法制觀念不強。農(nóng)機校結(jié)合監(jiān)理站從源頭抓起,開辦法制培訓(xùn)班4期,培訓(xùn)駕駛員170人。使廣大農(nóng)機手時刻將安全生產(chǎn)放在心頭,排除了安全隱患,維護(hù)了全縣農(nóng)機安全生產(chǎn)正常秩序。

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