時(shí)間:2023-10-23 10:31:22
序論:好文章的創(chuàng)作是一個(gè)不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇小學(xué)音樂教學(xué)質(zhì)量分析范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。
中國(guó)社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步與黨和國(guó)家的科教興國(guó)戰(zhàn)略密不可分。中國(guó)的教育質(zhì)量從整體上來說現(xiàn)已進(jìn)入了比較好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。不論是在硬件上還是在軟件上都是今非昔比,國(guó)民受教育程度、水平都有了質(zhì)的飛躍。但是,在某些學(xué)科的教育還有待于進(jìn)一步改善和提高。就我從教的音樂教育來說吧,我已分別在小學(xué)、初中、高中擔(dān)任音樂教學(xué)已有十多年了,對(duì)現(xiàn)代音樂素質(zhì)教育的質(zhì)量、現(xiàn)狀,在我們鄉(xiāng)村中小學(xué)校我還是心中有數(shù)。
音樂教學(xué)質(zhì)量上不去的主要原因是什么呢?――“重應(yīng)試”、“輕素質(zhì)”、“教法陳”、“觀念舊”、“學(xué)生渴”、“不讓喝”。這是我國(guó)目前鄉(xiāng)村音樂教育存在的現(xiàn)狀。特別是我們鄉(xiāng)村中小學(xué)的音樂同行們應(yīng)該更加深有感觸。比如,音樂課變成單一的唱歌課依然存在,從中我們基本知道當(dāng)前音樂教育教學(xué)質(zhì)量不容樂觀。畢竟農(nóng)村的音樂素質(zhì)教育是國(guó)民素質(zhì)教育的重要組成部分。沒有農(nóng)村教育的素質(zhì)化、現(xiàn)代化,哪有全國(guó)國(guó)民教育的素質(zhì)化、現(xiàn)代化?有的學(xué)校的音樂教學(xué)質(zhì)量還不錯(cuò),主要是要看該校的領(lǐng)導(dǎo)是否重視素質(zhì)教育。大部分中小學(xué)校,特別是像我們鄉(xiāng)村中小學(xué)校的音樂教育質(zhì)量都應(yīng)打上大大的問號(hào)。要真正改變音樂教育教學(xué)質(zhì)量上不去的現(xiàn)狀,我個(gè)人認(rèn)為至少要做到以下幾點(diǎn):
一、教育體制要改革
在真正把素質(zhì)教育提上議事日程。在教育保障機(jī)制改革上,要著力健全音樂素質(zhì)教育相關(guān)的管理、監(jiān)督、評(píng)價(jià)、考核制度。加強(qiáng)音樂教師隊(duì)伍建設(shè),鼓勵(lì)音樂教育專業(yè)的教師、大學(xué)畢業(yè)生(好多大學(xué)畢業(yè)的音樂教育專業(yè)的學(xué)生寧愿到在都市去打工都不愿到鄉(xiāng)村去當(dāng)音樂教師)到鄉(xiāng)村去任教并出臺(tái)相應(yīng)的優(yōu)惠、獎(jiǎng)勵(lì)政策。為鄉(xiāng)村中小學(xué)校提供最基本的教育教學(xué)設(shè)備及器材。讓音樂老師也像其他科目一樣有走出去(培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流)的機(jī)會(huì)。雖然有互聯(lián)網(wǎng),但是農(nóng)村的教育信息還是沒有大城市的現(xiàn)場(chǎng)教育信息新穎、生動(dòng)、快捷、更有成效。
二、音樂教學(xué)方法要?jiǎng)?chuàng)新
音樂教學(xué)的方法包括教法和學(xué)法,為什么好多學(xué)生喜歡音樂而不喜歡音樂課呢?我覺得主要是我們音樂老師的創(chuàng)新性教學(xué)還做得不夠,有的老師只注重音樂知識(shí)和技能的培養(yǎng)和傳授而忽視了音樂教育的核心――審美教育。譬如,我們?cè)谛蕾p歌劇《白毛女》選曲《十里風(fēng)雪》與《扎紅頭繩》時(shí),我們要辨析這兩段選曲中美的地方體現(xiàn)在哪里?為什么寫得好?先拿《十里風(fēng)雪》選曲來說吧,要突出楊白勞在饑寒交迫這樣惡劣的環(huán)境之下,在沒有欣賞之前可讓學(xué)生帶著問題去想:該曲應(yīng)該如何去演唱?速度怎樣?表情如何?……音樂背景設(shè)計(jì)等等。在學(xué)生演唱或表演之后與原聲作對(duì)比,指出其中的不足之處以及如何改進(jìn)、處理等問題。這樣一比較,學(xué)生對(duì)作品的美就一目了然了。音樂形式與內(nèi)容達(dá)到完美統(tǒng)一,這就是音樂的美學(xué)!
三、音樂教育師資要解決
有的學(xué)校的音樂教育基本上是流于形式,基本沒上什么真正的音樂課。大多學(xué)校的音樂課都是其他科目老師兼教,上音樂課時(shí)就提一個(gè)錄音機(jī)、或者光盤之類的機(jī)器放在教室讓學(xué)生跟唱,而老師就坐在講臺(tái)上修改自己的作業(yè)、練習(xí)、試卷。這樣下來,下面學(xué)生要么就唱得跑調(diào)、要么就不唱、要么就大聲嘶叫、聲音嘶啞。這些問題的出現(xiàn)上音樂課的老師一般不聞不問。由于目前鄉(xiāng)村中小學(xué)學(xué)校至今大都還沒有一位專職音樂教師,好多學(xué)校的音樂課形同虛設(shè),時(shí)常被其它科目擠占,要不就讓學(xué)生自習(xí)、做練習(xí)。這樣談何去提高音樂教育教學(xué)質(zhì)量?提高學(xué)生的音樂素質(zhì)?要從根本上解決這個(gè)問題,應(yīng)該加強(qiáng)中小學(xué)特別是鄉(xiāng)村中小學(xué)校的音樂師資隊(duì)伍建設(shè)。必要時(shí)可以采取相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)措施或激勵(lì)機(jī)制來吸引或者鼓勵(lì)高校音樂教育專業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生到基層中小學(xué)去任教。
四、音樂教學(xué)質(zhì)量的考核要大眾化、全面化、科學(xué)化
二、工作目標(biāo)
1、強(qiáng)化教學(xué)常規(guī)管理,做好每學(xué)期二次的教學(xué)常規(guī)檢查工作,使老師的業(yè)務(wù)達(dá)到規(guī)范化,全面化,力爭(zhēng)使學(xué)校通過市級(jí)教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。
2、嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,開展行之有效的校本教研活動(dòng),促進(jìn)教師專業(yè)化發(fā)展。
3、深化課堂教學(xué)改革,努力打造基于“有效教學(xué)”的常態(tài)課堂。
4、切實(shí)做好各班教學(xué)質(zhì)量提升工作,力爭(zhēng)在原有基礎(chǔ)上逐步提高。
5、采取多種形式的教學(xué)教研培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動(dòng),努力提升教師隊(duì)伍的整體水平。
6、開展豐富多彩的學(xué)生競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展和個(gè)性化發(fā)展。
三、具體工作措施
(一)嚴(yán)把教學(xué)管理的規(guī)范關(guān),推進(jìn)常規(guī)管理的精細(xì)化
1、嚴(yán)把備、教、輔、批教學(xué)常規(guī)管理關(guān),堅(jiān)持把教學(xué)管理過程落實(shí)到位。本學(xué)期,學(xué)校將對(duì)教師的教學(xué)工作進(jìn)行二次(期中和期末)細(xì)致的檢查,每次檢查后都要認(rèn)真地做好記錄(記好成績(jī),問題,提出改進(jìn)措施),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),充分調(diào)動(dòng)廣大教師的工作積極性。
2、要嚴(yán)把課堂教學(xué)質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持基于“有效教學(xué)”的課堂探索。一是要求每位教師學(xué)習(xí)自己任教學(xué)科的《課程標(biāo)準(zhǔn)》和《教學(xué)建議》,教師做到不備課不講課,要講課必須提前備課,做好一切準(zhǔn)備工作(學(xué)生預(yù)習(xí)準(zhǔn)備,教學(xué)教具準(zhǔn)備等),盡量用《標(biāo)準(zhǔn)》來完善課堂教學(xué)。二是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持聽課。通過走進(jìn)課堂了解教師備課情況,了解教情和學(xué)情等情況,分析制約教學(xué)質(zhì)量提高的課堂上的主要因素,找準(zhǔn)解決課堂教學(xué)效率底的有利措施。三是提倡教師之間相互聽課在教師中掀起互相學(xué)習(xí)、互相請(qǐng)教的研究風(fēng)氣。
3、要嚴(yán)把教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)關(guān)。堅(jiān)持單元把關(guān)、階段調(diào)研考試工作。通過檢測(cè)解決教學(xué)中存在的問題,采取相應(yīng)對(duì)策,不段改進(jìn)教和學(xué)的方法,進(jìn)而促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。本學(xué)期,我們將認(rèn)真分析上學(xué)期縣教研室和學(xué)區(qū)同意檢測(cè)結(jié)果,研究命題,拿出提升教學(xué)質(zhì)量的措施,召開專題會(huì)議,分享經(jīng)驗(yàn),總結(jié)教訓(xùn)。第四、要嚴(yán)把學(xué)困生輔導(dǎo)關(guān),堅(jiān)持把面向全體,因材施教,將提優(yōu)補(bǔ)差措施落實(shí)到位。首先,任課教師要根據(jù)學(xué)生的平時(shí)表現(xiàn)和各次測(cè)試成績(jī),查找出差生的原因,建立完善學(xué)困生檔案。其次是制定幫教輔導(dǎo)計(jì)劃,組建學(xué)習(xí)小組(幫教小組),發(fā)揮幫教小組長(zhǎng)的作用,在整個(gè)教育教學(xué)過程中,教師都要發(fā)揮學(xué)習(xí)小組的作用,使學(xué)困生在同學(xué)的幫助下提高上來。再次是教師對(duì)學(xué)困生采取各種能激發(fā)其興趣,增強(qiáng)其自信的策略??傊?,在教師和同學(xué)的共同幫助下使差生的成績(jī)盡快提高。
4、嚴(yán)把教研質(zhì)量關(guān),堅(jiān)持把改革與創(chuàng)新、質(zhì)量與效益同步落實(shí)到位。首先是在領(lǐng)導(dǎo)和教師中樹立科研興校科研提質(zhì)重要性和必要性的認(rèn)識(shí)。再次是廣大教師人人確定教研課題,在教學(xué)過程中就注重搜集資料,在學(xué)期末人人形成教研材料,人人的教研水平都有一個(gè)提升。每學(xué)期以教研組為單位上交課改信息(案例、反思)。
(二)加強(qiáng)校本教研的實(shí)效,促進(jìn)教師隊(duì)伍專業(yè)提升
1、建立教師理論學(xué)習(xí)與主動(dòng)反思的激勵(lì)機(jī)制
為督促教師對(duì)課程標(biāo)準(zhǔn)、教育政策法規(guī)、現(xiàn)代教育教學(xué)理論的學(xué)習(xí),不斷更新知識(shí),豐富知識(shí),提高文化層次,適應(yīng)素質(zhì)教育發(fā)展和課堂教學(xué)改革的需要。本學(xué)期,學(xué)校為教師提供必要的閱讀書目或報(bào)刊雜志,每周教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)由教導(dǎo)處推薦相關(guān)學(xué)習(xí)材料,不定期檢查教師們的學(xué)習(xí)。倡導(dǎo)反思性教學(xué),把“反思”作為開展校本教研的重要途徑和手段。開展如“教學(xué)敘事”“教學(xué)案例” “教學(xué)反思”等形式的研究活動(dòng),從自身的教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)尋找問題,促使教師進(jìn)行反思和教學(xué)對(duì)話交流,針對(duì)教學(xué)中遇到的難點(diǎn)和困惑問題,進(jìn)行專題研討活動(dòng)。
2、切實(shí)抓好教研組建設(shè)
學(xué)期初,學(xué)科教研組要認(rèn)真制定好本組的教研活動(dòng)計(jì)劃,做到“五落實(shí)”(落實(shí)時(shí)間、地點(diǎn)、人員、上課內(nèi)容、教研主題)。按縣教研室和學(xué)區(qū)的要求,在教研活動(dòng)中,各教研組要認(rèn)真實(shí)施“備課—說課—上課—評(píng)課”或“備課—上課—說課—評(píng)課”的操作流程,通過上課教師寫好說課稿,聽課教師寫好評(píng)課稿,組織互動(dòng)討論,著力打磨每一節(jié)課,提高教師教學(xué)技能。在評(píng)課過程中,教師要有寬廣的胸懷,能接受不同的意見,要有求是的精神,能傾吐內(nèi)心的聲音。
3、加大校本培訓(xùn)的力度,創(chuàng)造教師成長(zhǎng)的良好環(huán)境。本學(xué)期,我們將發(fā)揮學(xué)校的人力資源帶頭作用,并擬邀請(qǐng)一些教學(xué)能手到我校進(jìn)行課堂教學(xué)展示和講座活動(dòng),進(jìn)一步開闊教師們的視野。我們還將成立由教學(xué)骨干領(lǐng)銜組成的教學(xué)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)學(xué)校要他們發(fā)展變成他們自覺要求發(fā)展。繼續(xù)開展師徒結(jié)隊(duì)活動(dòng),加快青年教師成長(zhǎng)的進(jìn)程。同時(shí),也讓教師們之間的相互學(xué)習(xí)成為一種常態(tài),真正實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。
(三)加強(qiáng)藝、體、綜課程的落實(shí)與研究,全面落實(shí)國(guó)家課程方案。
1、 嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程方案,開足開齊課程,規(guī)范音、體、美、信息和活動(dòng)課的教學(xué),完善考查各學(xué)科質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。保證學(xué)生每天鍛煉一小時(shí),加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和特長(zhǎng)培養(yǎng),上好綜合實(shí)踐活動(dòng)課,從校本到社區(qū)到實(shí)踐基地,加強(qiáng)資源的利用和開發(fā),重過程,重探究,重體驗(yàn),注重材料規(guī)范和積累,力爭(zhēng)上出特色。
2、充分利用各種資源,對(duì)學(xué)生開展形式多樣的法制、禁毒、安全、心理健康、計(jì)劃生育知識(shí)與青春期教育活動(dòng),守一方凈土,保八方平安,校園和諧
(四)加強(qiáng)教學(xué)檔案管理,保證學(xué)校教學(xué)工作有序高質(zhì)。
1、按縣教育局的文件精神,做好學(xué)校學(xué)籍管理工作,嚴(yán)格按規(guī)定做好學(xué)生轉(zhuǎn)進(jìn)、轉(zhuǎn)出和休學(xué)工作。
2、認(rèn)真做好各種教學(xué)資料的匯總歸檔工作,保證在各種教學(xué)檢查中能高質(zhì)保量通過。
3、督促各主任做好教師的調(diào)、代課及請(qǐng)假記錄工作,保證教學(xué)工作的順暢有序和績(jī)效考核的公平公正。
四、西源小學(xué)XX年下半年小學(xué)教科研工作行事歷
周 次
時(shí) 間
活 動(dòng) 內(nèi) 容
活動(dòng)地點(diǎn)
參 加 對(duì) 象
1
09.03~09.09
學(xué)生注冊(cè),正式上課
2
09.10~09.16
學(xué)區(qū)教科研工作暨教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)議
溫州市小學(xué)體育送教下鄉(xiāng)活動(dòng)暨小學(xué)研討會(huì)
巖頭鎮(zhèn)小
楓林鎮(zhèn)小
教導(dǎo)主任
體育教師代表
3
09.17~09.23
學(xué)區(qū)第九批教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)調(diào)研檢查(一)
學(xué)校教科研工作暨教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)議
各教研組制定計(jì)劃
待 定
西源小學(xué)
相關(guān)師生
相關(guān)師生領(lǐng)導(dǎo)
相關(guān)教師
4
09.24~09.30
推薦參加學(xué)區(qū)小學(xué)教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)專項(xiàng)評(píng)比(語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科)
學(xué)區(qū)小學(xué)教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)專項(xiàng)評(píng)比(語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科)
縣小學(xué)教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)
縣一年級(jí)數(shù)學(xué)新教材培訓(xùn)會(huì)
學(xué)區(qū)農(nóng)村英語教師現(xiàn)場(chǎng)簡(jiǎn)筆畫評(píng)比活動(dòng)暨英語教學(xué)質(zhì)量分析會(huì)
西源小學(xué)
另 定
另 定
縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)
巖頭鎮(zhèn)小
參賽教師
學(xué)區(qū)、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)
相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、教師
全體英語教師
數(shù)學(xué)教師
5
10.01~10.07
慶祝中秋、國(guó)慶節(jié)
各 校
全體師生
6
10.08~10.14
縣小學(xué)教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)專項(xiàng)評(píng)比(語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科)
溫州市小學(xué)數(shù)學(xué)名師大講堂活動(dòng)(10月11日周四下午)
學(xué)區(qū)第二屆美術(shù)希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)
另 定
各 校
另 定
參賽教師
小學(xué)數(shù)學(xué)教師
美術(shù)希望班教師
7
10.15~10.21
溫州市小學(xué)音樂名師大講堂活動(dòng)(10月19日周五下午)
溫州市教研院送教活動(dòng)
學(xué)區(qū)第九批教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)調(diào)研檢查(二)
學(xué)區(qū)小學(xué)科學(xué)有效教學(xué)研討會(huì)
校優(yōu)質(zhì)課評(píng)比
信息技術(shù)培訓(xùn)
另 定
五尺小學(xué)
待 定
待 定
西源小學(xué)
西源小學(xué)
小學(xué)音樂教師
相關(guān)教師代表
相關(guān)師生
科學(xué)教師
參賽教師
全體教師
8
10.22~10.28
學(xué)區(qū)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)
心理健康培訓(xùn)
另 定
西源小學(xué)
參賽教師
全體教師
9
10.29~11.04
縣小學(xué)信息技術(shù)教學(xué)研討會(huì)
學(xué)區(qū)小學(xué)英語有效教學(xué)研討活動(dòng)
學(xué)區(qū)聯(lián)片教研活動(dòng)
城北小學(xué)
鶴盛鎮(zhèn)小
芙蓉校區(qū)
信息技術(shù)教師
全體英語教師
教師代表
10
11.05~11.11
縣優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)
縣、學(xué)區(qū)五年級(jí)小學(xué)生英語書寫評(píng)比
學(xué)區(qū)第二屆數(shù)學(xué)希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)
期中備課檢查
另 定
各 校
待 定
西源、梅坦
參賽教師
五年級(jí)師生
希望班教師
所有教師
11
11.12~11.18
學(xué)區(qū)音樂有效教學(xué)研討暨音樂希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)(XX屆)
學(xué)區(qū)第二屆語文希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)
期中考試
另 定
縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)
西源、梅坦
音樂教師
語文希望班教師
所有師生
12
11.19~11.25
教學(xué)技能展示活動(dòng)
西源、梅坦
相關(guān)教師
13
11.26~12.02
縣小學(xué)美術(shù)教學(xué)研討會(huì)
學(xué)區(qū)第九批教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)驗(yàn)收(一)
待 定
巖頭片小學(xué)
美術(shù)教師
相關(guān)師生
14
12.03~12.09
縣主題活動(dòng):“量與計(jì)量”教學(xué)目標(biāo)定位的研究
學(xué)區(qū)聯(lián)片教研活動(dòng)
學(xué)區(qū)第九批教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)驗(yàn)收(二)
先進(jìn)教師經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)
巖頭、碧蓮
待 定
楓林、鶴盛片
西源小學(xué)
相關(guān)教師
相關(guān)教師
相關(guān)師生
全體教師
15
12.10~12.16
縣小學(xué)品德名優(yōu)教師送教下鄉(xiāng)
縣、學(xué)區(qū)第三屆小學(xué)生“童心習(xí)作”現(xiàn)場(chǎng)賽
楓林鎮(zhèn)小
巖頭鎮(zhèn)小
教師代表
相關(guān)師生
16
12.17~12.23
縣主題活動(dòng):第二學(xué)段語文有效教學(xué)觀摩展示
學(xué)區(qū)音樂希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)(XX屆)
學(xué)區(qū)第二屆美術(shù)希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)
巖頭、碧蓮
另 定
待 定
語文教師
音樂希望班教師
美術(shù)希望班教師
17
12.24~12.30
溫州市小學(xué)學(xué)業(yè)質(zhì)量合格率調(diào)研抽測(cè)
教師年度教育教學(xué)論文送審
學(xué)區(qū)聯(lián)片教研活動(dòng)暨希望班教師培訓(xùn)活動(dòng)
待 定
各 校
待 定
相關(guān)師生
參評(píng)教師
相關(guān)教師
18
12.31~01.06
縣第九批教學(xué)規(guī)范達(dá)標(biāo)驗(yàn)收
相關(guān)學(xué)校
相關(guān)師生
19
01.07~01.13
學(xué)科技能測(cè)試 期末復(fù)習(xí)迎考
學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查
各 校
西源、梅坦
全體師生
全體教師
20
01.14~01.20
縣小學(xué)英語教師閱讀教學(xué)優(yōu)秀課例設(shè)計(jì)及課件征集評(píng)比
各 校
全體師生
21
01.21~01.27
期末考試(抽取年級(jí)、學(xué)科檢測(cè))
各 校
全體師生
22
01.28~02.03
學(xué)科成績(jī)統(tǒng)計(jì) 教學(xué)質(zhì)量分析
各 校
一、計(jì)劃要齊全。
根據(jù)《山東省中小學(xué)教學(xué)基本規(guī)范》之規(guī)定,學(xué)校要開全課程、開足課時(shí)。除語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、品社等課外,你所兼任的科目:音樂、體育(包括體育與健康教育、心理健康教育)、美術(shù)(包括書法課程)、信息技術(shù)、綜合實(shí)踐、傳統(tǒng)文化(地方課程、語文老師負(fù)責(zé))環(huán)境教育(科學(xué)老師負(fù)責(zé))、安全教育(品社老師負(fù)責(zé)),校本課程(6321習(xí)慣養(yǎng)成教育、教育教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)提升方案)。
計(jì)劃要求:根據(jù)各學(xué)科特點(diǎn)制定相應(yīng)的學(xué)科教學(xué)計(jì)劃(課程綱要),計(jì)劃必須有指導(dǎo)思想、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)措施、教學(xué)進(jìn)度(表)等環(huán)節(jié)。
除學(xué)科教學(xué)計(jì)劃外,還要制定:學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃、教研組工作計(jì)劃、班主任工作計(jì)劃、培優(yōu)輔差工作計(jì)劃、“6321”習(xí)慣養(yǎng)成教育工作計(jì)劃與方案(教育教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)提升工作方案)、小組合作教學(xué)計(jì)劃與方案等
二、備課要規(guī)范
備好課是上好課的前提。備課的內(nèi)容包括備課程標(biāo)準(zhǔn),備學(xué)情,備教材,備目標(biāo),備重難點(diǎn),備教法,備學(xué)法、備作業(yè)、備檢測(cè)等等。備課形式包括集體備課和個(gè)人備課。規(guī)范撰寫教案,提倡手寫教案,備課要求:教案應(yīng)包括課題、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、學(xué)情分析、教學(xué)活動(dòng)及時(shí)間安排、教學(xué)準(zhǔn)備、教學(xué)過程、板書設(shè)計(jì)、作業(yè)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思等內(nèi)容。禁止抄襲現(xiàn)成教案和課件。教學(xué)設(shè)計(jì)要做好圈、點(diǎn)、勾、畫、批、注等,認(rèn)真、規(guī)范地做好教案與設(shè)計(jì)的使用。
三、上課要扎實(shí)。
教師上課要堅(jiān)持“以生為本”的原則,向課堂40分鐘要質(zhì)量,少講多練、精講精練,扎實(shí)高效、創(chuàng)造性地使用教案,因材施教。面向全體學(xué)生,實(shí)施啟發(fā)式、討論式、參與式教學(xué),倡導(dǎo)自主、合作、探究式學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生“六會(huì)”(會(huì)聽課、會(huì)表達(dá)、會(huì)閱讀、會(huì)寫字、會(huì)寫作、會(huì)運(yùn)算)學(xué)習(xí)習(xí)慣的指導(dǎo)與培養(yǎng),合理運(yùn)用教學(xué)媒體、課件輔助教學(xué),積極探索小組合作學(xué)習(xí)模式,實(shí)現(xiàn)教學(xué)一體化。課后要加強(qiáng)教學(xué)反思,積極改進(jìn)教學(xué)環(huán)節(jié)中存在的問題與不足,努力達(dá)成課堂教學(xué)目標(biāo),打造實(shí)戰(zhàn)課堂,提高教學(xué)質(zhì)量。
四、作業(yè)要適量。
根據(jù)山東省教育廳關(guān)于《切實(shí)減輕中小學(xué)生課外負(fù)擔(dān)專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》規(guī)定,嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量。一、二年級(jí)不留書面家庭作業(yè)。三——五年級(jí)每天完成書面作業(yè)的總時(shí)間最多不超過1小時(shí),與家長(zhǎng)溝通好,讓家長(zhǎng)做好監(jiān)督。教師科學(xué)設(shè)計(jì)作業(yè)內(nèi)容,提倡分層布置作業(yè),不布置機(jī)械重復(fù)、死記硬背的作業(yè)。批改作業(yè)是教師應(yīng)有的責(zé)任和義務(wù)。作業(yè)批改要及時(shí)、準(zhǔn)確,書面作業(yè)要全批全改。作業(yè)評(píng)價(jià)要用等級(jí)與星級(jí)相結(jié)合,要有鼓勵(lì)性評(píng)語,禁止出現(xiàn)分?jǐn)?shù)評(píng)價(jià)。禁止教師通過手機(jī)微信和QQ等方式給學(xué)生家長(zhǎng)布置作業(yè);禁止讓學(xué)生家長(zhǎng)代為評(píng)改作業(yè)。對(duì)學(xué)生作業(yè)中存在的問題要有針對(duì)性地對(duì)每位學(xué)生進(jìn)行矯正指導(dǎo)。
五、指導(dǎo)要科學(xué)。
指導(dǎo)包括課下輔導(dǎo)和課外指導(dǎo)。
課下輔導(dǎo)是全面提高教學(xué)質(zhì)量的催化劑。對(duì)部分邊緣生、后進(jìn)生進(jìn)行學(xué)科知識(shí)輔導(dǎo)和心理輔導(dǎo)是必不可少的,要切實(shí)幫助這些學(xué)生解決疑難問題,樹立迎難而上、健康向上的自信心,培養(yǎng)奮勇拼搏、積極進(jìn)取的學(xué)習(xí)精神,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)、爭(zhēng)著學(xué)、比著學(xué)”的學(xué)習(xí)勁頭。輔“差”的同時(shí),還要做好培“優(yōu)”,各學(xué)科都要積極開展富有特色的課外輔導(dǎo)活動(dòng),培養(yǎng)本學(xué)科的專長(zhǎng)學(xué)生,讓我校各科教學(xué)全面開花。
課外指導(dǎo)就是加強(qiáng)學(xué)生課外學(xué)習(xí)活動(dòng)的指導(dǎo)。將學(xué)生課外學(xué)習(xí)和實(shí)踐納入教學(xué)計(jì)劃,指導(dǎo)學(xué)生制定節(jié)假日、雙休日學(xué)習(xí)與生活計(jì)劃,指導(dǎo)學(xué)生課外讀書、學(xué)科拓展和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。讓家長(zhǎng)做好學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的監(jiān)督和服務(wù),切實(shí)保障學(xué)生在家學(xué)習(xí)收獲滿滿,真正讓課外學(xué)習(xí)成為學(xué)生的“加油站”、“補(bǔ)給站”。
六、檢測(cè)要及時(shí)。
本屆學(xué)生人數(shù)少,基礎(chǔ)差,且斷層情況比較嚴(yán)重。在第一次摸底考試中,總分500分以上考生僅7人,而低于300分的考生則有七八十人。與周邊兄弟學(xué)校相比,成績(jī)很不樂觀。面對(duì)這種情況,部分教師對(duì)來年中考不抱希望。我們認(rèn)為,面對(duì)困難,退縮逃避不是辦法,我們堅(jiān)信只要思想不滑坡,方法總比困難多。針對(duì)教師對(duì)學(xué)生沒有信心,底氣不足的情況,一方面,我校通過座談、教研會(huì)等形式,通過獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶等方法,進(jìn)行多元激勵(lì),做好九年級(jí)教師的思想工作,增強(qiáng)其責(zé)任感和光榮感,使其能直面困難,團(tuán)結(jié)協(xié)作,優(yōu)化教法,精煉重點(diǎn),簡(jiǎn)約教學(xué),提高課堂效率,注重學(xué)法指導(dǎo),關(guān)心學(xué)生情感,提高教育教學(xué)質(zhì)量。另一方面,我們將學(xué)生進(jìn)行分流,分層教學(xué),因材施教,開設(shè)特長(zhǎng)班,開辦各種藝術(shù)興趣小組。對(duì)于雙差生,我們從思想教育入手,通過組織學(xué)生參觀校史展覽室,瀏覽“名人之鄉(xiāng)”文化墻,參加杰出校友事跡報(bào)告會(huì)及高考狀元(張友誼、劉俊等)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等形式,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。同時(shí),針對(duì)學(xué)生缺乏人生目標(biāo)、學(xué)習(xí)動(dòng)力不足、成績(jī)差自卑的特點(diǎn),通過誓師大會(huì)、座談會(huì)、班會(huì)、宣傳專欄、墻報(bào)等形式,抓好學(xué)生的思想,加強(qiáng)心理輔導(dǎo),使其明確目標(biāo),激發(fā)斗志,樹立信心,發(fā)憤圖強(qiáng),自覺自律,努力拼搏,科學(xué)備考,不斷進(jìn)步。通過引導(dǎo)學(xué)生分別參加音樂興趣小組、美術(shù)興趣小組、田徑興趣小組、籃球興趣小組等,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)信心,培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)習(xí)慣。讓他們學(xué)有場(chǎng)地、學(xué)有樂趣、學(xué)有收獲,讓他們沒有無事生非的時(shí)間與精力。在特長(zhǎng)學(xué)習(xí)上有長(zhǎng)進(jìn),又能促進(jìn)他們對(duì)于學(xué)好文化課的需求。這時(shí),再結(jié)合學(xué)生的基礎(chǔ)水平,講課做到深入淺出,簡(jiǎn)約教學(xué),課后輔導(dǎo)做到關(guān)愛學(xué)生,就能達(dá)成事半功倍的效果。
作為學(xué)區(qū)教學(xué)工作的實(shí)施者,我有自己的角色定位,“上情下達(dá),下情上曉”,在文件堆里,我能理清思路,努力做到“一日清”,讓“上”滿意,讓“下”也滿意。我明白,教育是服務(wù),管理更是服務(wù),必須要傾聽教師的呼聲,捕捉教師的意愿,教師的笑容是給我最大的肯定。
二、教學(xué)科研工作,佳音頻傳
(一)各層面教研活動(dòng)豐富多彩
1.湖嶺片區(qū)各科專題研討活動(dòng)16次。
2.市級(jí)教學(xué)研討會(huì)活動(dòng)5次。其中,初中科學(xué)為湖嶺學(xué)區(qū)聯(lián)片教研活動(dòng)升格為市級(jí)。
(二)教師獲獎(jiǎng)情況136人次
1.2010年瑞安市教育教學(xué)案例評(píng)選,31人獲獎(jiǎng),湖嶺鎮(zhèn)中謝曉明、湖嶺三小林秀海榮獲一等獎(jiǎng)。
2.瑞安市2011年教師教育論文評(píng)比,71人獲獎(jiǎng),桂峰鄉(xiāng)學(xué)校張冬梅,鹿木鄉(xiāng)學(xué)校趙真?zhèn)ィ鸫ㄠl(xiāng)學(xué)校黃靈芝,永安鄉(xiāng)學(xué)校朱啟跑,林溪鄉(xiāng)學(xué)校王雷,湖嶺鎮(zhèn)小林建興,林溪鄉(xiāng)學(xué)校謝歡歡等7人榮獲一等獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)率超過市平均值。
3.6人獲得瑞安市第十一屆中小學(xué)教壇新秀稱號(hào),分別是湖嶺鎮(zhèn)小項(xiàng)愛平(小學(xué)語文)、芳莊鄉(xiāng)學(xué)校王忠林(小學(xué)思品)、桂峰鄉(xiāng)學(xué)校蔡笑荷(初中語文)、湖嶺鎮(zhèn)中周亮燕(初中英語)、湖嶺鎮(zhèn)中胡素娜(初中科學(xué))、湖嶺鎮(zhèn)中楊成光(初中體育)。
4.湖嶺鎮(zhèn)小金紹書被評(píng)為2010年溫州市優(yōu)秀教研組長(zhǎng),彭春茹、陶崇建、朱菲菲被評(píng)為2010年瑞安市優(yōu)秀教研組長(zhǎng)。
5.潘光信、林小智等9人在2010年瑞安市初中教師命題競(jìng)賽中分獲二、三等獎(jiǎng)。
6.湖嶺鎮(zhèn)中周巖錫、溪坦學(xué)校王小莉、湖嶺鎮(zhèn)中彭春茹在2010年瑞安市初中社會(huì)·思品教學(xué)設(shè)計(jì)及其課件制作評(píng)比分獲一、二、三等獎(jiǎng)。
7.瑞安市2011年優(yōu)質(zhì)課評(píng)比共有4人獲獎(jiǎng),其中湖嶺鎮(zhèn)小傅愛蘭老師榮獲一等獎(jiǎng)。
8.4人在分別在2010年瑞安市中小學(xué)美術(shù)人物速寫比賽,瑞安市2011年初中英語課堂教學(xué)評(píng)比,2011年初中綜合實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比,2011年瑞安市初中社會(huì)·思品說課評(píng)比中獲獎(jiǎng)。
9.瑞安市2010年度優(yōu)秀課題成果獲獎(jiǎng)4項(xiàng),2011年教師小課題、教科規(guī)劃課題、教學(xué)研究課題立項(xiàng)11項(xiàng)。
(三)學(xué)生獲獎(jiǎng)情況20人(班)次
1.2010年瑞安市小學(xué)生英文書寫比賽,湖嶺鎮(zhèn)小五(2)班、五(3)獲獎(jiǎng)。
2.瑞安市首屆“《玉?!冯s志杯”校園文學(xué)大獎(jiǎng)賽8人獲獎(jiǎng),其中林溪鄉(xiāng)學(xué)校陳曉東榮獲一等獎(jiǎng)。
3.第十屆初中生實(shí)驗(yàn)操作比賽,4名學(xué)生獲獎(jiǎng)。
4.安市2011年“隆山實(shí)小”杯小學(xué)生英語口語比賽,6名學(xué)生獲獎(jiǎng),其中湖嶺鎮(zhèn)小鄭蘇平、張慶典榮獲一等獎(jiǎng)。
三、教學(xué)常規(guī)工作,力度不減
1.增補(bǔ)學(xué)區(qū)教研大組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng),培養(yǎng)優(yōu)秀教師,為教學(xué)常規(guī)檢查工作設(shè)置人才庫。
2.繼續(xù)推行教學(xué)常規(guī)月查制度、逐級(jí)檢查制度、突擊檢查制度。每個(gè)學(xué)期至少對(duì)每所學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查一次。
3.教學(xué)常規(guī)管理逐步精細(xì)化,尤其是備考質(zhì)量、作業(yè)批改質(zhì)量,都有不同程度的提升。桂峰鄉(xiāng)學(xué)校的“二次批改”日臻完美,鹿木鄉(xiāng)校檔案建設(shè)日趨成熟,潮基鄉(xiāng)學(xué)校教學(xué)公示記錄詳細(xì)。
4.繼續(xù)開展系列比賽活動(dòng):
a.開展2010年湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)及其課件制作評(píng)比活動(dòng);
b.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)語文教師作文批改評(píng)語比賽活動(dòng);c.舉行《弟子規(guī)》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);
d.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)七年級(jí)英語學(xué)生作文現(xiàn)場(chǎng)比賽;
e.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)小學(xué)生英語口語比賽;
f.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)音樂教師現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)設(shè)計(jì)比賽;
g.2010年湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)體育學(xué)科教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比活動(dòng);
h.開展湖嶺教育學(xué)區(qū)2010年中小學(xué)學(xué)科協(xié)作命題(期中試卷)評(píng)比活動(dòng)。
5.嚴(yán)格執(zhí)行浙江省教育廳《關(guān)于切實(shí)減輕義務(wù)教育階段中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》精神,開展2010學(xué)年第二學(xué)期義務(wù)教育階段學(xué)校課程計(jì)劃實(shí)施專項(xiàng)督查。
6.加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)工作。學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)期中教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)工作,召開九年級(jí)期中質(zhì)量分析會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為提質(zhì)出謀劃策。并對(duì)九年級(jí)適應(yīng)性考試統(tǒng)一時(shí)間,調(diào)換監(jiān)考,集中改卷,全面分析。同時(shí),未雨綢繆,策劃好六年級(jí)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。
四、存在的問題和努力的方向
1.在管理中許多工作做得不太精細(xì),今后要提升工作效率。
2.與教研室教研員溝通、交流較少,教科研檔次低,品位太低。
作為學(xué)區(qū)教學(xué)工作的實(shí)施者,我有自己的角色定位,“上情下達(dá),下情上曉”,在文件堆里,我能理清思路,努力做到“一日清”,讓“上”滿意,讓“下”也滿意。我明白,教育是服務(wù),管理更是服務(wù),必須要傾聽教師的呼聲,捕捉教師的意愿,教師的笑容是給我最大的肯定。
二、教學(xué)科研工作,佳音頻傳
(一)各層面教研活動(dòng)豐富多彩
1.湖嶺片區(qū)各科專題研討活動(dòng)16次。
2.市級(jí)教學(xué)研討會(huì)活動(dòng)5次。其中,初中科學(xué)為湖嶺學(xué)區(qū)聯(lián)片教研活動(dòng)升格為市級(jí)。
(二)教師獲獎(jiǎng)情況136人次
1.2010年市教育教學(xué)案例評(píng)選,31人獲獎(jiǎng),湖嶺鎮(zhèn)中謝曉明、湖嶺三小林秀海榮獲一等獎(jiǎng)。
2.市2011年教師教育論文評(píng)比,71人獲獎(jiǎng),桂峰鄉(xiāng)學(xué)校,鹿木鄉(xiāng)學(xué)校,金川鄉(xiāng)學(xué)校,永安鄉(xiāng)學(xué)校,林溪鄉(xiāng)學(xué)校,湖嶺鎮(zhèn)小,林溪鄉(xiāng)學(xué)校等7人榮獲一等獎(jiǎng),獲獎(jiǎng)率超過市平均值。
3.6人獲得市第十一屆中小學(xué)教壇新秀稱號(hào),分別是湖嶺鎮(zhèn)小【小學(xué)語文】、芳莊鄉(xiāng)學(xué)?!拘W(xué)思品】、桂峰鄉(xiāng)學(xué)校【初中語文】、湖嶺鎮(zhèn)中【初中英語】、湖嶺鎮(zhèn)中【初中科學(xué)】、湖嶺鎮(zhèn)中【初中體育】。
4.湖嶺鎮(zhèn)小金紹書被評(píng)為2010年市優(yōu)秀教研組長(zhǎng),被評(píng)為2010年市優(yōu)秀教研組長(zhǎng)。
5.等9人在2010年市初中教師命題競(jìng)賽中分獲二、三等獎(jiǎng)。
6.湖嶺鎮(zhèn)中、溪坦學(xué)校、湖嶺鎮(zhèn)中在2010年市初中社會(huì)·思品教學(xué)設(shè)計(jì)及其課件制作評(píng)比分獲一、二、三等獎(jiǎng)。
7.市2011年優(yōu)質(zhì)課評(píng)比共有4人獲獎(jiǎng),其中湖嶺鎮(zhèn)老師榮獲一等獎(jiǎng)。
8.4人在分別在2010年市中小學(xué)美術(shù)人物速寫比賽,市2011年初中英語課堂教學(xué)評(píng)比,2011年初中綜合實(shí)踐活動(dòng)教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比,2011年市初中社會(huì)·思品說課評(píng)比中獲獎(jiǎng)。
9.市2010年度優(yōu)秀課題成果獲獎(jiǎng)4項(xiàng),2011年教師小課題、教科規(guī)劃課題、教學(xué)研究課題立項(xiàng)11項(xiàng)。
(三)學(xué)生獲獎(jiǎng)情況20人(班)次
1.2010年市小學(xué)生英文書寫比賽,湖嶺鎮(zhèn)小五(2)班、五(3)獲獎(jiǎng)。
2.市首屆“《玉?!冯s志杯”校園文學(xué)大獎(jiǎng)賽8人獲獎(jiǎng),其中林溪鄉(xiāng)學(xué)校榮獲一等獎(jiǎng)。
3.第十屆初中生實(shí)驗(yàn)操作比賽,4名學(xué)生獲獎(jiǎng)。
4.安市2011年“隆山實(shí)小”杯小學(xué)生英語口語比賽,6名學(xué)生獲獎(jiǎng),其中湖嶺鎮(zhèn)小榮獲一等獎(jiǎng)。
三、教學(xué)常規(guī)工作,力度不減
1.增補(bǔ)學(xué)區(qū)教研大組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng),培養(yǎng)優(yōu)秀教師,為教學(xué)常規(guī)檢查工作設(shè)置人才庫。
2.繼續(xù)推行教學(xué)常規(guī)月查制度、逐級(jí)檢查制度、突擊檢查制度。每個(gè)學(xué)期至少對(duì)每所學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查一次。
3.教學(xué)常規(guī)管理逐步精細(xì)化,尤其是備考質(zhì)量、作業(yè)批改質(zhì)量,都有不同程度的提升。桂峰鄉(xiāng)學(xué)校的“二次批改”日臻完美,鹿木鄉(xiāng)校檔案建設(shè)日趨成熟,潮基鄉(xiāng)學(xué)校教學(xué)公示記錄詳細(xì)。
4.繼續(xù)開展系列比賽活動(dòng):a.開展2010年湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)語文、數(shù)學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)及其課件制作評(píng)比活動(dòng);b.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)語文教師作文批改評(píng)語比賽活動(dòng);c.舉行《弟子規(guī)》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng);d.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)七年級(jí)英語學(xué)生作文現(xiàn)場(chǎng)比賽;e.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)小學(xué)生英語口語比賽;f.舉行湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)音樂教師現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)設(shè)計(jì)比賽;g.2010年湖嶺教育學(xué)區(qū)中小學(xué)體育學(xué)科教學(xué)設(shè)計(jì)評(píng)比活動(dòng);h.開展湖嶺教育學(xué)區(qū)2010年中小學(xué)學(xué)科協(xié)作命題(期中試卷)評(píng)比活動(dòng)。
5.嚴(yán)格執(zhí)行浙江省教育廳《關(guān)于切實(shí)減輕義務(wù)教育階段中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知》精神,開展2010學(xué)年第二學(xué)期義務(wù)教育階段學(xué)校課程計(jì)劃實(shí)施專項(xiàng)督查。
6.加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)工作。學(xué)區(qū)統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)期中教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)工作,召開九年級(jí)期中質(zhì)量分析會(huì),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為提質(zhì)出謀劃策。并對(duì)九年級(jí)適應(yīng)性考試統(tǒng)一時(shí)間,調(diào)換監(jiān)考,集中改卷,全面分析。同時(shí),未雨綢繆,策劃好六年級(jí)的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作。
四、存在的問題和努力的方向
1.在管理中許多工作做得不太精細(xì),今后要提升工作效率。
2.與教研室教研員溝通、交流較少,教科研檔次低,品位太低。
為全面貫徹落實(shí)教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面提高教育質(zhì)量,重塑教育形象,我局以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),在以下六個(gè)方面做了實(shí)實(shí)在在的工作,取得了初步成效:
(一)建立健全了教育質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。我局制發(fā)了《關(guān)于全面實(shí)施素質(zhì)教育進(jìn)一步提高中小學(xué)教育質(zhì)量的意見》(教發(fā)[]56號(hào)),將人發(fā)展需要的各項(xiàng)素質(zhì)納入學(xué)校質(zhì)量的范疇,并按照目的性、科學(xué)性、整體性、激勵(lì)性、人本性的原則,制定了包括德育工作、體衛(wèi)藝工作、教學(xué)工作、學(xué)業(yè)考試和學(xué)科競(jìng)賽成果、其它工作六大方面學(xué)校質(zhì)量評(píng)價(jià)辦法。學(xué)校學(xué)業(yè)考試質(zhì)量的評(píng)價(jià),小學(xué)以1-5年度抽考、六年級(jí)結(jié)束時(shí)的統(tǒng)一調(diào)研考試,初中以7-8年級(jí)抽考、9年級(jí)中考結(jié)果為依據(jù)。
(二)狠抓了辦學(xué)行為規(guī)范問題。為全面貫徹國(guó)家教育方針,全面實(shí)施素質(zhì)教育,以規(guī)范的辦學(xué)行為提高教育質(zhì)量,是根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神,我局將各級(jí)對(duì)教育教學(xué)工作規(guī)范要求的文件編印成書,以利學(xué)校遵照?qǐng)?zhí)行;同時(shí)對(duì)學(xué)生在校作息時(shí)間、課程設(shè)置與課時(shí)安排、學(xué)生作業(yè)量與用書、體藝衛(wèi)工作的開展、德育與心理教育、地方課程的開設(shè)等作了系統(tǒng)的規(guī)范,對(duì)利用法定休息日和節(jié)假日組織學(xué)生補(bǔ)課、在校作息時(shí)間的執(zhí)行情況等進(jìn)行了明察暗訪,對(duì)十所初中校長(zhǎng)和三個(gè)中心學(xué)校校長(zhǎng)實(shí)行了誡勉談話,對(duì)五所初中校長(zhǎng)給予扣減500元績(jī)效津貼的處罰,對(duì)六名教師給予扣罰年上半年1500元績(jī)效津貼(工資)。
(三)加強(qiáng)了教育教學(xué)過程檢查和評(píng)價(jià)。為督促學(xué)校將德、智、體、美工作落到實(shí)處,讓學(xué)生真正受益,兩年來,我局組織了教學(xué)工作“兩全”視導(dǎo)與問題學(xué)校解剖、德育工作情況調(diào)研、體衛(wèi)藝工作檢查、大課間開展情況評(píng)價(jià)、國(guó)家學(xué)生體質(zhì)鍛煉標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施情況調(diào)查、德育和體衛(wèi)藝工作隨訪性評(píng)價(jià)、教育質(zhì)量綜合性評(píng)價(jià)等系統(tǒng)的督查工作。
(四)加強(qiáng)了教師隊(duì)伍建設(shè)。在嚴(yán)格按政策實(shí)施教師招聘、解決教師待遇的基礎(chǔ)上,一是加強(qiáng)師德建設(shè),每年組織教師進(jìn)行師德教育月活動(dòng)。二是加強(qiáng)培訓(xùn),利用暑假,分學(xué)科對(duì)教師進(jìn)行教材教法培訓(xùn),送教師參加市、省組織的教師培訓(xùn),提高他們的業(yè)務(wù)工作水平和能力。三是舉辦短期培訓(xùn)班,解決音樂、英語等學(xué)科教師短缺問題。四是開展城鄉(xiāng)對(duì)口幫扶活動(dòng),組織16所城鎮(zhèn)學(xué)校對(duì)口幫扶16所農(nóng)村薄弱學(xué)校,明確規(guī)定了任務(wù),提出了要求,并分階段進(jìn)行了考核。五是每年組織優(yōu)質(zhì)課評(píng)選活動(dòng)和音美教師基本功大賽,積極推薦教師參加市、省優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽活動(dòng),為教師提高教學(xué)水平搭建平臺(tái)。通過以上工作,為教育質(zhì)量的全面提高做了一定的鋪墊。
(五)強(qiáng)化考風(fēng)考紀(jì)管理。針對(duì)以往考試組織上的一些弊端,為提高質(zhì)量評(píng)價(jià)的信度,一方面我們從“千教萬教、教人求真,千學(xué)萬學(xué)、學(xué)做真人”出發(fā),加強(qiáng)了對(duì)全體師生的考風(fēng)考紀(jì)教育,督促良好教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、考風(fēng)的組成。另一方面加強(qiáng)考試的組織與管理。通過以鎮(zhèn)為單位設(shè)置考點(diǎn)、以鎮(zhèn)域?yàn)閱挝痪幣趴际易惶?hào)、由中心學(xué)校校長(zhǎng)擔(dān)任主考、同一考室監(jiān)考教師來自不同學(xué)校、開展規(guī)范化考點(diǎn)評(píng)估、主考與全體監(jiān)考教師和工作人員簽訂責(zé)任狀等系列措施,加強(qiáng)了考試管理,增強(qiáng)了考試的信度。
(六)完善獎(jiǎng)懲制度。分別建立了義務(wù)教育質(zhì)量和高考質(zhì)量評(píng)價(jià)制度,每年定期召開義務(wù)教育質(zhì)量分析會(huì)和高考質(zhì)量分析會(huì),總結(jié)成績(jī)、交流經(jīng)驗(yàn)、研究問題、表彰先進(jìn)。如年的兩個(gè)質(zhì)量分析會(huì)上,我局表彰了義務(wù)教育學(xué)校教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)先進(jìn)單位、德育工作先進(jìn)單位、體衛(wèi)藝工作先進(jìn)單位、教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)單位等學(xué)校10余所,有339名教師榮獲教學(xué)質(zhì)量獎(jiǎng)。并擠出近3萬元對(duì)高考質(zhì)量評(píng)價(jià)先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了獎(jiǎng)勵(lì)。年以來,我局先后對(duì)教學(xué)質(zhì)量靠后的四所初中校長(zhǎng)和四所小學(xué)的校長(zhǎng)進(jìn)行了免職處理。
通過以上工作,取得了以下成績(jī):一是質(zhì)量意識(shí)深入人心。由于市教育局的文件和實(shí)際工作都體現(xiàn)了抓質(zhì)量的決心,努力營(yíng)造了全面提高教育質(zhì)量的氛圍,促使學(xué)校和全體教師質(zhì)量意識(shí)的提高,形成了校與校、人與人比質(zhì)量的態(tài)勢(shì)。二是小學(xué)、初中教學(xué)質(zhì)量普遍得到提高。從年中考、六年級(jí)統(tǒng)一測(cè)試和非畢業(yè)年級(jí)抽考情況來看,合格率、高分率與Y值都有較大提高。中考方面,年全市平均綜合Y值為48,比年提高了近9個(gè)百分點(diǎn);參考全科合格率為53.98%,比年提高了近9個(gè)百分點(diǎn);高分率為3.39%,比年提高了0.5%。六年級(jí)統(tǒng)一測(cè)試方面,整體合格率在70%以上的學(xué)校有31所,占小學(xué)數(shù)的58.49%;整體優(yōu)秀率在10%以上的學(xué)校有8所,占小學(xué)數(shù)的15.09%;綜合Y值在60以上的學(xué)校有16所,占小學(xué)數(shù)的30.19%。三是高考上線人數(shù)和上線率提高。年,一中實(shí)現(xiàn)了一批本科上線人數(shù)名列市縣市區(qū)第一的好成績(jī);年,在全省考生人數(shù)大幅增加,招生計(jì)劃增長(zhǎng)有限的情況下,文理科前三批人數(shù)比年增加425人,達(dá)到1678人,增長(zhǎng)9.23%;本科上線人數(shù)由年的1869人增加到2081人;四批(二)以上上線率由年的93.7%上升到94.6%;中職對(duì)口高考本科上線率由年的14.6%上升到23.9%,總上線率由年的94.4%上升到96.6%。
二、存在的問題與形成的原因
教育質(zhì)量的提升,需要一個(gè)較長(zhǎng)的周期。雖然在“提升質(zhì)量”方面,我局做了大量的工作,也取得了一定的成績(jī),但還是存在三個(gè)方面的問題:一是高考質(zhì)量不盡人意,尤其是年沒有上清華、北大線的考生,上第一批本科的人數(shù)、比例比年有所下降。二是義務(wù)教育教學(xué)質(zhì)量發(fā)展不平衡,主要體現(xiàn)在學(xué)科發(fā)展不平衡和學(xué)校之間發(fā)展不平衡。三是德育、體育、美育質(zhì)量與學(xué)科教學(xué)質(zhì)量相比有一定差距。分析原因,有以下四個(gè)方面:
(一)一中搬遷與擴(kuò)招的影響。一中搬遷與擴(kuò)招,既降低了一中高考的競(jìng)爭(zhēng)力,使質(zhì)量不盡人意,又使其它普通高中喪失了競(jìng)爭(zhēng)能力。一中搬遷,遠(yuǎn)離教師生活地,每天往返奔波,身心疲憊,沒有充足的時(shí)間和精力接觸、關(guān)注學(xué)生與精心于教學(xué)過程,勢(shì)必對(duì)教學(xué)工作造成影響。一中擴(kuò)招,由原來招生600-800人,陡增至1400人,規(guī)模由2400人以內(nèi)變成4000人以上,首先是形成一中教師和管理跟不上的困難。差教師,從其它普通高中調(diào),從大學(xué)畢業(yè)生中招,水平和能力一時(shí)難于跟上,嚴(yán)重影響教學(xué)質(zhì)量;同時(shí)由于一中從普通高中大量調(diào)教師,迫使二、三、四、五中近五年來從初中調(diào)入教師達(dá)150人,嚴(yán)重影響了二、三、四、五中的教學(xué)及其質(zhì)量。其次是優(yōu)秀學(xué)生過于集中到一中,一中又無法使所有的學(xué)生達(dá)到理想的升學(xué)愿望,久之造成優(yōu)秀生源大量外流,使我市的名校上線情況和一中一本上線率受到極大影響;而其它普通高中基本沒有了優(yōu)秀生源,影響了教師教學(xué)的積極性,三本以上上線率和市RSR值低于同類學(xué)校,嚴(yán)重影響了我市普通高中在市的排位。
(二)教師隊(duì)伍的困窘使我市教育質(zhì)量喪失了競(jìng)爭(zhēng)力。首先是高中優(yōu)秀教師大量外流和辭職,造成了高中教師整體素質(zhì)下降。以一中為例,-年調(diào)出、辭職、自動(dòng)離職優(yōu)秀教師達(dá)73人,其中近五年調(diào)出、辭職、離職150人。其次農(nóng)村小學(xué)教師嚴(yán)重老化,且多數(shù)為原民辦教師轉(zhuǎn)公人員,由于身體、心理等多種原因,在一定程度上弱化了基礎(chǔ)教育質(zhì)量的基礎(chǔ),影響初中、高中教育質(zhì)量的提高。我市除城區(qū)和鎮(zhèn)政府所在地的小學(xué)外,有農(nóng)村小學(xué)38所,平均年齡為47.2歲;968名教師中,有320人在50歲以上,占33.1%。再次年的教師人事制度改革和年開始的教師養(yǎng)老保險(xiǎn)政策實(shí)施,對(duì)全市教師的工作積極性和責(zé)任感造成了一定的負(fù)面影響。
(三)高中投入不足,教學(xué)手段落后,運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)困難。近幾年來,市委、市政府對(duì)義務(wù)教育和一中的投入很大,辦學(xué)條件已有了很大的改善。但高中理化生實(shí)驗(yàn)、體音美等設(shè)施設(shè)備嚴(yán)重不足,多媒體、電腦等現(xiàn)代教育技術(shù)裝備嚴(yán)重缺乏,遠(yuǎn)遠(yuǎn)落后于都、夷陵等周邊縣市區(qū),成為阻礙教育質(zhì)量提高的緊迫問題。由于普通高中收費(fèi)政策的調(diào)整,三中、五中、職教中心的公用經(jīng)費(fèi)已難以為繼,每年出現(xiàn)較大的缺口,使學(xué)校運(yùn)轉(zhuǎn)困難,成為學(xué)校校長(zhǎng)頭疼的問題。
(四)教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制的運(yùn)用不夠??荚囀菣z測(cè)和評(píng)價(jià)學(xué)校、教師教學(xué)質(zhì)量的重要手段,但-年間,由于多種因素,基本上沒有認(rèn)真地組織過全市性的調(diào)研考試,對(duì)學(xué)校、教師教學(xué)質(zhì)量沒有進(jìn)行評(píng)價(jià),好壞一個(gè)樣,不能有效激發(fā)學(xué)校、教師抓好質(zhì)量積極性和責(zé)任感。
三、提高教育質(zhì)量的對(duì)策
為進(jìn)一步全面提高教育質(zhì)量,除在繼續(xù)做好前述六項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,今后一個(gè)時(shí)期要加強(qiáng)和抓好以下七個(gè)方面的工作。
(一)調(diào)整高中布局,壓縮高中規(guī)模。普通高中過多,教師分散,不利于資源整合,不利于整體教育質(zhì)量的提升;一中規(guī)模過大,師資、管理跟不上,生源差距大,使其無法與市內(nèi)、省內(nèi)同類學(xué)校競(jìng)爭(zhēng)。根據(jù)我市學(xué)生數(shù)量急劇減少的狀況(按年年報(bào),—2017年的初中畢業(yè)生分別為5449、5012、4287、3741、3670、3312、3087、2902、2689人,且教育廳年普通高中招生計(jì)劃申報(bào)的原則中規(guī)定,不高于年下達(dá)的計(jì)劃數(shù),不高于初中畢業(yè)生的50%),需要盡快壓縮普通高中所數(shù),年撤除四中,爭(zhēng)取在2015年以前將普通高中調(diào)整到2所;一中招生人數(shù)壓縮到1000人以內(nèi)。
(二)加強(qiáng)校長(zhǎng)隊(duì)伍建設(shè)。一個(gè)好校長(zhǎng)就是一所好學(xué)校,教育質(zhì)量的提升要靠校長(zhǎng)務(wù)實(shí)、勤奮、科學(xué)地決策、領(lǐng)導(dǎo)和管理。因此我們將在全系統(tǒng)全面樹立校長(zhǎng)是教育質(zhì)量第一責(zé)任人的觀點(diǎn),建立教育質(zhì)量目標(biāo)責(zé)任制,實(shí)行校長(zhǎng)述職和考核制度、校長(zhǎng)交流制度,對(duì)于教育質(zhì)量差的學(xué)校校長(zhǎng),實(shí)施引咎辭職制度,進(jìn)一步增強(qiáng)校長(zhǎng)的責(zé)任心和危機(jī)感。
(三)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)。質(zhì)量提升要靠教師,沒有一支好的教師隊(duì)伍,學(xué)生會(huì)流失,質(zhì)量難提升。市政府要出臺(tái)相關(guān)政策,吸引外地骨干教師到任教;要適當(dāng)擴(kuò)大招錄新教師的數(shù)量,以盡快解決小學(xué)教師老化和高中教師素質(zhì)不高的問題,避免教師隊(duì)伍的青黃不接;要單獨(dú)預(yù)算教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),保證教師外出培訓(xùn)和市內(nèi)自培的經(jīng)費(fèi)所需。我局和學(xué)校將采取多種積極、有效的措施,加強(qiáng)師德建設(shè),加強(qiáng)溝通交流,盡快消除以前相關(guān)工作帶給教師思想上的負(fù)面影響,消除職業(yè)倦怠,增強(qiáng)教師工作的積極性,增強(qiáng)教師的質(zhì)量意識(shí);同時(shí)制定教師績(jī)效考核辦法,認(rèn)真組織學(xué)校扎實(shí)做好教師績(jī)效考核,充分應(yīng)用績(jī)效工資的作用,加大獎(jiǎng)懲力度。要著力城鄉(xiāng)學(xué)校教師結(jié)構(gòu)的調(diào)整,使各個(gè)學(xué)校的教師的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)等大體平衡,讓所有學(xué)生享受平等的教育。對(duì)一中、城區(qū)學(xué)校教師實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,凡師德差、責(zé)任心差、質(zhì)量差的,調(diào)動(dòng)至其它學(xué)校。
(四)加大對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作過程的監(jiān)控力度。我局將改革教學(xué)工作、德育工作、體衛(wèi)藝工作的監(jiān)控辦法,達(dá)到積極、有效監(jiān)控和評(píng)價(jià)。在教學(xué)工作上,將完善以往實(shí)施的教師教學(xué)全過程、學(xué)校教學(xué)工作全方位的“兩全視導(dǎo)”,變固定時(shí)間為全學(xué)期隨時(shí)視導(dǎo),變一次性視導(dǎo)為多次視導(dǎo),督促學(xué)校、教師繃緊積極、認(rèn)真工作之弦,提高工作質(zhì)量和課堂教學(xué)效率。
二、工作內(nèi)容
1、加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)水平,促進(jìn)課程改革。
2、加強(qiáng)常規(guī)工作,深化課程改革。
3、加強(qiáng)教研活動(dòng),提高活動(dòng)質(zhì)量。
三、主要工作
(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),增強(qiáng)意識(shí)
1、組織教師重新學(xué)習(xí)和鉆研《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》、《姜堰市中小學(xué)學(xué)科教學(xué)常規(guī)》、各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)、新教材內(nèi)容、全面理解和準(zhǔn)確把握新課程的內(nèi)涵和新教材的特點(diǎn),從理論與實(shí)踐的不同層面積極探索,不斷推進(jìn),增強(qiáng)課程意識(shí)和實(shí)施水平。
2、組織教師閱讀教育專著、名著,學(xué)校將定期組織“讀書交流”、“讀書沙龍”等形式的讀書活動(dòng),形成熱愛讀書的群體,營(yíng)造熱愛讀書的氛圍。讓教師通過閱讀,與大師^對(duì)`話,和名師交流,拜專家為師,以學(xué)者為友,提升職業(yè)品位,積淀文化素養(yǎng)。
3、重視教研組建設(shè),開展務(wù)實(shí)有效的教研活動(dòng)。本學(xué)期,學(xué)校仍然分為語文、數(shù)學(xué)、英語、綜合四個(gè)教研組,以“集體備課”、“課程沙龍”、“課堂觀摩”等形式扎實(shí)開展教研活動(dòng)。
(二)落實(shí)常規(guī),促進(jìn)發(fā)展
新課程的實(shí)施和實(shí)踐呼喚新的教學(xué)機(jī)制,呼喚“教學(xué)常規(guī)”及課堂文化新的重建與重組。教學(xué)常規(guī)是學(xué)科的法規(guī),教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,抓好教學(xué)常規(guī)是提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)施素質(zhì)教育的保證。
1、抓好學(xué)科常規(guī)六認(rèn)真。幫助教師進(jìn)一步認(rèn)識(shí)在課改新形勢(shì)下,教學(xué)常規(guī)并未過時(shí),它仍然是規(guī)范教師教育教學(xué)行為,提升學(xué)校教育質(zhì)量的重要保證。因此全校教師要學(xué)好并用好《姜堰市中小學(xué)學(xué)科教學(xué)常規(guī)》。要在實(shí)踐的過程中,不斷總結(jié)反思,查找不足,力爭(zhēng)在原有常規(guī)的基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新,有所提高。本學(xué)期,學(xué)校仍堅(jiān)持月查制度,每月學(xué)校將組織教學(xué)管理人員及時(shí)了解教學(xué)的實(shí)際情況,總結(jié)推廣好的經(jīng)驗(yàn)與做法,對(duì)教師的備課、上課、作業(yè)批改等情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查,對(duì)在執(zhí)行常規(guī)過程中存在的問題及時(shí)尋求解決的辦法,以促進(jìn)全體教師共同進(jìn)步。
2、抓實(shí)“備課、上課”環(huán)節(jié)。備好課是上好課的前提。本學(xué)期,學(xué)校要求每位教師認(rèn)真?zhèn)湔n,加大集體備課的力度,加強(qiáng)同伴互助,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)力量,提高備課質(zhì)量。課堂教學(xué)要真正確立學(xué)生的主體地位,面向全體學(xué)生,積極創(chuàng)設(shè)民主、和諧的教學(xué)氛圍,促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)參與、樂于探究。
3、優(yōu)化教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)秩序。嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)教育主管部門頒布的課程計(jì)劃,不隨意增減,保證各門課程開足開全開好。學(xué)校堅(jiān)持每日巡視制度,加大對(duì)教師執(zhí)行教學(xué)常規(guī)的檢查,嚴(yán)格教師的備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)布置與批改、教學(xué)質(zhì)量檢測(cè)和評(píng)價(jià)等各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理。
(三)抓實(shí)教學(xué),提升質(zhì)量
學(xué)校和教師要牢固確立教學(xué)工作的中心地位,把提高教育教學(xué)質(zhì)量擺在學(xué)校整體工作的突出位置。
1、優(yōu)化課堂教學(xué)設(shè)計(jì)。要求全體教師杜絕抄襲教案,應(yīng)針對(duì)實(shí)際,備教材、備學(xué)生、備教法、備作業(yè)等,將新課程的理念運(yùn)用到教學(xué)設(shè)計(jì)當(dāng)中。課堂上,讓學(xué)生能圍繞教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行自學(xué)、探究、實(shí)踐等學(xué)習(xí)活動(dòng),同時(shí)還要設(shè)計(jì)出教師在學(xué)生活動(dòng)時(shí)怎樣組織,怎樣指導(dǎo)等內(nèi)容。學(xué)校還將利用教研活動(dòng)等時(shí)間組織集體備課。集體備課要在教師個(gè)人充分解讀教材的基礎(chǔ)上實(shí)施,每次活動(dòng)有中心發(fā)言,之后大家就目標(biāo)的制定,流程的設(shè)計(jì)等方面進(jìn)行廣泛而深入的研討,這樣,既發(fā)揮了集體的智慧也彰顯了教師的個(gè)性,以利于教師施教時(shí)科學(xué)地把握“預(yù)設(shè)”與“生成”的辯證關(guān)系,為課堂教學(xué)師生發(fā)展留有空間。
2、進(jìn)一步抓實(shí)課堂教學(xué)。
(1)立足“常態(tài)課”,要求教師上好“常態(tài)課”,把自己真實(shí)的一面反映出來,以便聽課教師與其交流,真誠(chéng)地指出不足或改進(jìn)的建議。本學(xué)期,要求每一位教師每周至少聽一節(jié)“推門課”,管理人員每周至少聽兩節(jié)。
(2)上好“研究課”,每一位教師都要上一節(jié)教研組的研究課,每位執(zhí)教老師要在執(zhí)教前將所備教案與教研組老師進(jìn)行深入探討,廣泛征求意見,充分發(fā)揮集體智慧,提高教學(xué)效果。
(3)展示“觀摩課”。學(xué)校骨干教師要充分發(fā)揮學(xué)科教學(xué)的引領(lǐng)作用,定期在學(xué)校、教研組上好觀摩課,供教師學(xué)習(xí)和借鑒。
(4)推門課將成為學(xué)校監(jiān)控課堂教學(xué)質(zhì)量的重要抓手。
3、重視學(xué)科教學(xué)過程管理和檢測(cè)。重視平時(shí)階段教學(xué)質(zhì)量及期末教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè)與管理。教導(dǎo)處對(duì)各學(xué)科進(jìn)行質(zhì)量體分析,督促教師認(rèn)真科學(xué)地做好質(zhì)量分析工作,以促進(jìn)教師強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),端正教學(xué)態(tài)度,反思教學(xué)實(shí)踐,調(diào)整教學(xué)策略。在做好常規(guī)性測(cè)試的過程中,我們注重評(píng)價(jià)形式的多樣性。教導(dǎo)處將定期對(duì)各年級(jí)進(jìn)行單項(xiàng)考核過關(guān),注重學(xué)生基本能力的培養(yǎng),有效地促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
4、切實(shí)減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)。一是嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量,要求課堂作業(yè)一般不留到課外做,應(yīng)當(dāng)堂完成。教師要做到“四精”(即:精選、精講、精練、精批)和“四必”(即:有發(fā)必收、有收必批、有批必評(píng)、有評(píng)必改)。加強(qiáng)學(xué)生用書的管理,嚴(yán)禁教師濫發(fā)各種復(fù)習(xí)資料,用好教輔用書,切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)和經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。布置作業(yè)適量,及時(shí)批改、認(rèn)真批改、及時(shí)讓學(xué)生訂正。練習(xí)的設(shè)計(jì),要注重形式的多樣性,開放性;二是嚴(yán)格控制并減少課堂上教師講解的時(shí)間,讓學(xué)生在自主的學(xué)習(xí)活動(dòng)中養(yǎng)成積極思維、獨(dú)立作業(yè)、主動(dòng)探究的好習(xí)慣。
5、重視寫字教學(xué)。我校學(xué)生寫字水平有所下滑。為此,本學(xué)期全校教師要重視寫字教學(xué),教師上課和作業(yè)批改要寫規(guī)范端正的字,學(xué)生的任何一項(xiàng)作業(yè),書寫都要規(guī)范、工整,教師要提高這方面的要求,持之以恒地抓,必然會(huì)取得一定的效果。
6、加強(qiáng)綜合實(shí)踐活動(dòng)的管理。加強(qiáng)課程的規(guī)范化建設(shè),明確提出備課要求和對(duì)師生的評(píng)價(jià)內(nèi)容,基本統(tǒng)一備課環(huán)節(jié),統(tǒng)一活動(dòng)評(píng)價(jià)用表。學(xué)生活動(dòng)過程中或活動(dòng)結(jié)束后要?jiǎng)庸P寫^***驗(yàn)、感受、收獲、反思等方面內(nèi)容的文字,力求活動(dòng)內(nèi)容的充實(shí)和完善。加強(qiáng)課程資源的開發(fā),對(duì)開發(fā)設(shè)計(jì)的活動(dòng)方案,要能夠經(jīng)得起推敲和時(shí)間考驗(yàn),有精品意識(shí)。綜合實(shí)踐指導(dǎo)老師要端正思想,盡自己最大的努力上好這門課。
7、全面推進(jìn)素質(zhì)教育。學(xué)校以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為目標(biāo),大力推進(jìn)學(xué)校體藝教育。學(xué)校要加強(qiáng)體育、藝術(shù)等課程的管理,充分利用好體育校本教材,打造好體育特色,提高藝術(shù)教育課堂教學(xué)的效率。任課教師要轉(zhuǎn)變觀念,加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真上好每一節(jié)課,認(rèn)真輔導(dǎo)每一次活動(dòng),認(rèn)真組織好每一項(xiàng)比賽。
8、早抓畢業(yè)班的教學(xué)工作。我們要認(rèn)真研究當(dāng)前畢業(yè)班形勢(shì),正確評(píng)價(jià)現(xiàn)存的教學(xué)狀況,糾正教學(xué)工作中的偏差,加大管理力度,提高畢業(yè)班教學(xué)質(zhì)量。
四、主要工作安排
八、九月份:
1、制定學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃。
2、漢語拼音教學(xué)研討活動(dòng)。
3、各教研組、課題組制定教研工作計(jì)劃。
4、中年級(jí)作文起步教學(xué)研討活動(dòng)。
5、組織開展暑期科技“小發(fā)明、小創(chuàng)造、小論文”成果展示活動(dòng)。
6、組織開展“推普周活動(dòng)”。
7、小學(xué)英語教師口語演講比賽。
8、組織新一輪教師師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。
9、制定綜合實(shí)踐課程實(shí)施方案。
10、參加城區(qū)教研站數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課展評(píng)活動(dòng)。
11、組織參加泰州市小學(xué)數(shù)學(xué)第二學(xué)段優(yōu)質(zhì)課展評(píng)觀摩活動(dòng)
12、精心準(zhǔn)備,迎接市局“素質(zhì)教育質(zhì)量”考核評(píng)估。
13、月度教學(xué)工作檢查
十月份:
1、出刊《倫小教研》。
2、推薦《姜堰教研》稿件。
3、組織學(xué)校二年級(jí)寫字比賽。
4、低年級(jí)識(shí)字教學(xué)研討活動(dòng)暨二年級(jí)寫字質(zhì)量抽查。
5、漢語拼音過關(guān)驗(yàn)收。
6、開展“區(qū)域推進(jìn)特色學(xué)校建設(shè)”課題研究。
7、四年級(jí)除法計(jì)算階段調(diào)研。
8、三年級(jí)英語字母教學(xué)過關(guān)測(cè)試。
9、英語學(xué)科五年級(jí)語法教學(xué)研討。
10、開展科學(xué)、品社(生)、綜實(shí)(課題研究)“有效課堂研究月”活動(dòng)。
11、組織參加全市美術(shù)優(yōu)質(zhì)課展示活動(dòng)。
12、月度教學(xué)工作檢查。
十一月份:
1、學(xué)科階段教學(xué)情況調(diào)研。
2、參加顧高區(qū)教研站語文教研活動(dòng)。
3、開展第四屆校園讀書節(jié)活動(dòng)。
4、三年級(jí)乘法計(jì)算階段調(diào)研。
5、組織全市數(shù)學(xué)優(yōu)質(zhì)課展評(píng)活動(dòng)。
6、組織參加全市品德與生活(社會(huì))課堂教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)。
7、推薦《姜堰教研》稿件。
8、月度教學(xué)工作檢查。
十二月份
1、組織參加信息技術(shù)教師課堂教學(xué)基本功市級(jí)競(jìng)賽。
2、參加顧高教研站英語、數(shù)學(xué)教研活動(dòng)。
3、期末英語口語測(cè)試。
4、組織參加區(qū)級(jí)教研站非語數(shù)外學(xué)科課題研究階段研討活動(dòng)。
5、指導(dǎo)各校開展“校園體育節(jié)”及冬季三項(xiàng)運(yùn)動(dòng)。
6、參加全市“區(qū)域推進(jìn)特色學(xué)校建設(shè)”課題階段研討活動(dòng)。
7、組織參加全市音樂教師優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽。
8、組織參加全市語文優(yōu)質(zhì)課展評(píng)活動(dòng)。
9、出刊《倫小教研》。
10、月度教學(xué)工作檢查。
一、二月份:
1、組織參加全市高年級(jí)學(xué)生綜合能力競(jìng)賽。
2、各教研組做好學(xué)期工作總結(jié)。
教師和教研員共同的愿景
由于音樂學(xué)科長(zhǎng)期以來屬于小學(xué)科,在學(xué)校課程中處于配角地位,教師自身素質(zhì)和教學(xué)業(yè)務(wù)的提升發(fā)展較慢;也由于學(xué)校教研長(zhǎng)期注重文化課程,較多的音樂教師在教育工作中處于反復(fù)、機(jī)械的勞動(dòng),業(yè)務(wù)提升對(duì)教師個(gè)人來說就猶如瞎子過河——摸索著前進(jìn),自然也就阻礙了音樂教師的業(yè)務(wù)成長(zhǎng)。因此,對(duì)音樂教研的理念進(jìn)行設(shè)計(jì),尋找教師和教研員共同的愿景,就成了我發(fā)自內(nèi)心的意愿。這種意愿不是一種抽象的東西,而是具體的、能夠激發(fā)所有成員為組織這一愿景而奉獻(xiàn)的任務(wù)、事業(yè)或使命。教學(xué)業(yè)務(wù)提升不能成為教研員和個(gè)別教師的任務(wù),而應(yīng)成為全體音樂教師的意識(shí)和動(dòng)力,教研員引好路、搭好臺(tái),畫龍點(diǎn)睛即可。
1.建立學(xué)習(xí)共同體協(xié)作組。我根據(jù)地域特點(diǎn)、學(xué)情相近、可操作性強(qiáng)的要求,建立了中小學(xué)學(xué)習(xí)共同體協(xié)作組共14個(gè),每組10至20人左右。隨著教研活動(dòng)和學(xué)習(xí)需求,調(diào)整為高中1個(gè)組,初中2個(gè)組,小學(xué)7個(gè)組。為保證教研質(zhì)量,協(xié)作組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)由區(qū)備課中心組成員或是區(qū)骨干、名優(yōu)教師擔(dān)任,每組均有學(xué)科帶頭人。各組按學(xué)期制定教研計(jì)劃、學(xué)習(xí)方案,活動(dòng)有記錄、有反思,期末做好協(xié)作組活動(dòng)質(zhì)量的評(píng)價(jià)。
2.有效激發(fā)學(xué)習(xí)積極性。各協(xié)作組組長(zhǎng)和副組長(zhǎng)都要重點(diǎn)參加區(qū)級(jí)及以上的教研學(xué)習(xí)活動(dòng),以利于在學(xué)習(xí)共同體中更好地發(fā)揮作用。每次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)歸來,組長(zhǎng)們都要給組內(nèi)教師傳達(dá)或作專題講座,以讓未參加培訓(xùn)的教師也能及時(shí)提高,讓全體教師的學(xué)習(xí)氛圍變得濃郁。同時(shí),根據(jù)每位教師的成長(zhǎng)需要,給予不同的外出學(xué)習(xí)和交流等機(jī)會(huì)。當(dāng)教研員深入基層了解到教師們?cè)诮逃虒W(xué)過程中遇到問題與困惑時(shí),及時(shí)梳理歸納,有針對(duì)性地確定學(xué)習(xí)主題,面對(duì)面地進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),讓每一位教師不成為教研活動(dòng)的邊緣人物,都能從需求出發(fā)積極找到自我提高的途徑,都有自己追求的目標(biāo)。
二、教研行為設(shè)計(jì)——提供
教師發(fā)展清晰的路徑
“從本質(zhì)上講,教師專業(yè)發(fā)展是非常自我的、內(nèi)在的,所有的外力都必須通過教師的內(nèi)因才能產(chǎn)生作用。因此,教師個(gè)體是否具有自主發(fā)展意識(shí)、能否做到主動(dòng)專業(yè)發(fā)展是實(shí)現(xiàn)其專業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。”①
1.設(shè)計(jì)成長(zhǎng)目標(biāo)。關(guān)于教師個(gè)人業(yè)績(jī),除了教研室兩年一屆基本功、三年一屆教壇新秀評(píng)比及兩年一屆骨干與名教師評(píng)比、每學(xué)年論文評(píng)比等活動(dòng)外,我還積極給年輕教師搭建成長(zhǎng)的平臺(tái),每學(xué)期多次舉行不滿三年教齡的新教師匯報(bào)展示課,從教不滿五年的新教師教學(xué)業(yè)務(wù)比賽,原創(chuàng)教案評(píng)比,送高雅藝術(shù)專場(chǎng)演出(基本功提升展示),送教等活動(dòng)。每一位教師都可根據(jù)個(gè)人情況向著目標(biāo)前進(jìn),學(xué)期末,在我的博客中登記一學(xué)期來取得的成績(jī),教師們你追我趕,做標(biāo)桿,追標(biāo)桿,積極地投入工作。
2.豎立正確的價(jià)值觀。教師學(xué)習(xí)、提高都是為了更好地服務(wù)于學(xué)生。如果大家只關(guān)注個(gè)人評(píng)價(jià),那將會(huì)導(dǎo)致教師只注重個(gè)人名利得失。教研員也好,教師也好,不能為獲獎(jiǎng)而沾沾自喜,而是要在學(xué)科教學(xué)研究中發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,服務(wù)于整個(gè)區(qū)域的學(xué)生。教研員要不斷給教育行政部門建議,鼓勵(lì)教師參加各種文藝活動(dòng),這既是教師展示成果、也是相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì);既豐富了學(xué)生的課外活動(dòng),也有效地促進(jìn)了師生成長(zhǎng)。這樣一來,教師體現(xiàn)了個(gè)人價(jià)值,突顯出在學(xué)校的作用不可代替,同時(shí)也大大激發(fā)了工作熱情,一個(gè)個(gè)省市級(jí)課題研究像雨后春筍般破土而出,使區(qū)內(nèi)各校更加注重藝術(shù)熏陶,音樂教師的發(fā)展道路也變得更加光彩奪目。
三、教研氛圍設(shè)計(jì)——構(gòu)建
理想的藝術(shù)教育環(huán)境
藝術(shù)教育課改十年來,可謂在一片重視聲中艱難地前行著。文化課分?jǐn)?shù)在一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的廣告熏染下顯得那么刺眼,學(xué)生學(xué)業(yè)繁重,家長(zhǎng)注重眼前利益,音樂課常態(tài)教學(xué)質(zhì)量較難保證。那如何構(gòu)建理想的音樂教育環(huán)境呢?
1.深入研究常態(tài)課質(zhì)量。為了保證音樂教學(xué)的質(zhì)量,要著力關(guān)注教師上好常態(tài)課,內(nèi)容涉及基礎(chǔ)知識(shí)掌握和欣賞、鑒賞能力,演唱、演奏及視唱視奏實(shí)際應(yīng)用能力,并通過多種形式的調(diào)查研究,督促學(xué)校、教師重視音樂課,特別是音樂常態(tài)課教學(xué)的開足、開好。同時(shí),對(duì)演唱演奏錄像視頻進(jìn)行橫向縱向比較,做好對(duì)音樂教學(xué)的質(zhì)量分析以及客觀的評(píng)價(jià),便于各校教師改進(jìn)提高。
教學(xué)要質(zhì)量,根源還在于備課。心中有課,教學(xué)過程就是享受。提倡教師不僅要用心備好每一節(jié)課,而且要備原創(chuàng)的課。經(jīng)過自己深入思考的課,才知取舍。這樣,在真抓真干的環(huán)境中,教師們逐漸養(yǎng)成了備課在心,無需形式的良好工作狀態(tài)。當(dāng)然,為此我們也多次邀請(qǐng)?zhí)丶?jí)教師、指揮家,以及柯達(dá)伊、奧爾夫等教學(xué)法專家近距離授課,還不定期舉行專題講座與指導(dǎo),以及參加全國(guó)、省市優(yōu)質(zhì)課觀摩等活動(dòng)。這些都對(duì)提高教師們的專業(yè)水平和工作能力起到了很好的作用。
2.深入研究“三基”作用。區(qū)域音樂教育的發(fā)展離不開“三基”工作的落實(shí),即:音樂專職教師、音樂專用教室配備到位、培養(yǎng)教師具備對(duì)音樂課堂改革的勝任力。從2008年開始,我們組織落實(shí)對(duì)專、兼職音樂教師的彈、唱、跳、音樂相關(guān)知識(shí)等進(jìn)行過關(guān)考核,實(shí)行專、兼職教師持證上崗,保證上課教師的數(shù)量和質(zhì)量,有效地解決了初、高中音樂教師的教學(xué)困難。
在對(duì)音樂專用教室配備示范學(xué)校的評(píng)比中,則不是以單一的專用教室來衡量,而是根據(jù)學(xué)生人數(shù)應(yīng)配備教室數(shù)達(dá)標(biāo)、音樂器材達(dá)標(biāo)、管理達(dá)標(biāo)等多維角度考核。通過初評(píng)、復(fù)評(píng)等環(huán)節(jié),有力地促進(jìn)了各校音樂教室的建設(shè),并使音樂專用教室落實(shí)工作成了各校校園環(huán)境建設(shè)的亮點(diǎn)。
培養(yǎng)教師對(duì)音樂課堂改革具備勝任力是一件教研員可以做一輩子的事情。這不是某種模式、不是口號(hào),而是教研員既要扮演好集思想、謀略、交流溝通等角色的領(lǐng)導(dǎo)者,又要做好后勤、研究、實(shí)踐、指導(dǎo)、傳播等角色的實(shí)踐者,激發(fā)教師們終生學(xué)習(xí)的興趣,提高自身素質(zhì),專注教學(xué)研究。這是課堂改革的重要基礎(chǔ),也是改革之目的。
實(shí)踐說明音樂教師“專業(yè)發(fā)展綠色通道的開辟”是解決新老教師專業(yè)化發(fā)展,形成良好教學(xué)教研氛圍,推動(dòng)課堂教學(xué)改革實(shí)效性的有效解決方案。
“實(shí)踐是檢驗(yàn)真實(shí)唯一標(biāo)準(zhǔn)”,教育不是說的,而是必須要來做的,用行動(dòng)說話是教師這個(gè)行業(yè)的一個(gè)重要特點(diǎn)。
“敢問路在何方,路就在腳下!
回首來時(shí)路,這幾段話可以說是我們中學(xué)部全體同志思想和行動(dòng)的真實(shí)寫照,也揭示出我們能克服困難,較好完成各項(xiàng)工作任務(wù)的根本原因。
本學(xué)期我們中學(xué)部在學(xué)校正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全校各部室的配合下,在中學(xué)研訓(xùn)部全體研訓(xùn)教師的通力合作下,我們以新課程改革為契機(jī),以骨干教師培訓(xùn)為重點(diǎn),繼續(xù)深化全縣素質(zhì)教育工作進(jìn)程,同時(shí)在強(qiáng)化研訓(xùn)教師個(gè)人素質(zhì)、爭(zhēng)做學(xué)者型教師等方面做了積極的努力。具體內(nèi)容如下:
一、學(xué)期初教學(xué)工作檢查
3月1日2日兩天,中學(xué)部按照縣教育局的要求對(duì)全縣初中進(jìn)行了期初工作督導(dǎo)檢查,通過聽匯報(bào)、看學(xué)校計(jì)劃、聽課、查教案、調(diào)查校本培訓(xùn)等形式,了解各校教學(xué)工作開展的情況,有針對(duì)性的提出改進(jìn)的意見和建議。根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn),每位研訓(xùn)教師深入到鄉(xiāng)下學(xué)校的時(shí)候,都要帶著相應(yīng)的表格,逐項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)的檢查,然后認(rèn)真填寫檢查表格,匯總檢查意見而后以調(diào)研報(bào)告的形式將檢查情況報(bào)告給縣教育局,反饋給基層校,促進(jìn)了各學(xué)校教學(xué)及管理盡快步入正常的軌道。
二、以課改推進(jìn)為重點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)開展研訓(xùn)工作。
1、出色地完成學(xué)期初新教材集中性培訓(xùn)工作。
本學(xué)期是我縣初一年級(jí)實(shí)施新課程的第二個(gè)學(xué)期,總結(jié)第一學(xué)期課改經(jīng)驗(yàn),搞好七年級(jí)下學(xué)期的教材培訓(xùn),是新課程順利推進(jìn)的有效保障。為此各科教研員利用寒假的休息時(shí)間為此次培訓(xùn)做了充分的準(zhǔn)備,于開學(xué)初學(xué)生開學(xué)前的這段時(shí)間對(duì)基層教師進(jìn)行了不同內(nèi)容的相關(guān)培訓(xùn)。
開學(xué)初,從2月26日至29,語文數(shù)學(xué)英語物理政治地理生物美術(shù)音樂等學(xué)科共有400多名教師受訓(xùn)。培訓(xùn)采用講座、看錄象光盤、研討,答疑、互動(dòng)交流等形式,會(huì)后廣大教師反映這次培訓(xùn)針對(duì)性和實(shí)效性都很強(qiáng)。
在集中培訓(xùn)中,除了我們親自開展的培訓(xùn)活動(dòng),還配合著市教師進(jìn)修學(xué)院安排的全市性的北師大出版社、人民教育出版社等幾個(gè)出版社的教材培訓(xùn)工作。我縣的相關(guān)教師也參加了上述的培訓(xùn)活動(dòng)。
2、召開教學(xué)質(zhì)量分析報(bào)告會(huì)
3月 10 日,教學(xué)質(zhì)量分析報(bào)告會(huì)在首山鎮(zhèn)二中召開。有300左右教師參加。縣教育局韓局長(zhǎng)、教師學(xué)校李校長(zhǎng)參加了會(huì)議并做了重要講話,然后會(huì)議分學(xué)科進(jìn)行,由學(xué)科教研員主持。教研員通過對(duì)上學(xué)期期末成績(jī)的研究,分析了取得的成績(jī)和從教學(xué)成績(jī)折射出的問題,并根據(jù)平時(shí)下鄉(xiāng)調(diào)研了解到的新課程實(shí)施的情況,提出了具體的改進(jìn)建議。教學(xué)質(zhì)量分析報(bào)告會(huì)既是對(duì)前段時(shí)期成績(jī)的肯定,又及時(shí)地對(duì)存在的問題和疑惑進(jìn)行了矯正和解答,開得很及時(shí)。
3、組織市、縣兩級(jí)送教下鄉(xiāng)活動(dòng)
(1) 迎接遼陽市新課程送教下鄉(xiāng)工作
3月27 日,在首山二中五樓電教室,語文、英語兩科觀摩課依次進(jìn)行。從會(huì)議議程的設(shè)定、課程的調(diào)動(dòng)、到聽課人員的組織等方面都安排得很有條理。會(huì)后市教育學(xué)院劉文起院長(zhǎng)、中學(xué)部的劉云英主任都對(duì)我們的組織工作很滿意。
(2) 新課程理論巡回講演。從開學(xué)初開始,應(yīng)基層學(xué)校的邀請(qǐng),以栗主任為主講的巡回講演先后到了首山鎮(zhèn)一中、二中、鄉(xiāng)中、三新學(xué)校、甜水中學(xué)等 所學(xué)校,聽課教師有500多人次。講演內(nèi)容中既有新課程的理論闡述,又有生動(dòng)的教學(xué)案例,深入淺出,吸引聽眾的注意力。每次2、3個(gè)小時(shí)的報(bào)告,秩序井然,只有教師手中的筆在疾馳……
由于時(shí)間關(guān)系,很多學(xué)校的邀請(qǐng),這學(xué)期沒能成行。
(3) 語文學(xué)科的中考前輔導(dǎo)
語文學(xué)科的中考前輔導(dǎo)應(yīng)該說是含金量很高的一項(xiàng)工作。教研員到鄉(xiāng)下學(xué)?,F(xiàn)場(chǎng)做課,教高的個(gè)人素質(zhì)博得了基層學(xué)校教師和學(xué)生的贊譽(yù)。在唐馬中學(xué),我親耳聽到了王自強(qiáng)和劉紅明講的內(nèi)容,很精彩。
(4) 語文學(xué)科在河欄中學(xué)召開教研會(huì)
河欄片五所學(xué)校的20多名語文教師到會(huì),內(nèi)容有兩項(xiàng):
首先,由張小霞、韓紀(jì)永兩位老師做了兩節(jié)七年級(jí)語文課,大家課后做了研討、交流。
其次,由教研員對(duì)今年的中考進(jìn)行考前預(yù)測(cè)。
4、優(yōu)秀課評(píng)選工作
此次優(yōu)秀課評(píng)選也即是市級(jí)優(yōu)秀課的預(yù)選。全縣教師積極參加此次活動(dòng),共有76名教師申報(bào)。此項(xiàng)工作由高沖和孟令娟兩名同志負(fù)責(zé)。兩同志工作開展得有條不紊。工作中,為了加強(qiáng)這項(xiàng)工作的嚴(yán)肅性和公正性,我們采取了以下程序和措施:
(1) 認(rèn)真制定《優(yōu)秀課評(píng)選細(xì)則》和《優(yōu)秀課說課標(biāo)準(zhǔn)》 。
(2) 嚴(yán)格優(yōu)秀課評(píng)審程序。根據(jù)今年的實(shí)際情況和以往的工作經(jīng)驗(yàn),我們采取了基層推薦——報(bào)名審核——現(xiàn)場(chǎng)抽課的程序。這樣做的目的在于以評(píng)促訓(xùn),通過這樣至下而上的評(píng)選活動(dòng)加強(qiáng)了崗位練兵,真正使教師的教育教學(xué)能力得到提高。
(3) 學(xué)科教研員分成文理兩個(gè)小組為教師的上課評(píng)分,避免了不公正的現(xiàn)象。
(4) 加試新課程理論。這是我們把繼承傳統(tǒng)與積極創(chuàng)新相結(jié)合的一個(gè)亮點(diǎn)。這一舉措反響很大,進(jìn)一步加深了基層教師對(duì)學(xué)習(xí)新課程理論知識(shí)的重要性的認(rèn)識(shí)。
此次活動(dòng)共評(píng)選出優(yōu)質(zhì)課35節(jié),報(bào)送遼陽市參加下學(xué)期市級(jí)優(yōu)秀課的評(píng)選。
5、骨干教師培訓(xùn)
(1) 我們?cè)?月17日在首山鎮(zhèn)二中召開了縣級(jí)骨干教師培訓(xùn)會(huì)。會(huì)議的內(nèi)容有兩項(xiàng):一是集中聽栗主任的報(bào)告,二是分學(xué)科安排的培訓(xùn)內(nèi)容。這次培訓(xùn)進(jìn)一步明確了對(duì)骨干教師的要求,規(guī)范了骨干教師的管理,提升了骨干教師的理論水平。
(2) 語文學(xué)科組織部分骨干教師赴丹東考察學(xué)習(xí)。
時(shí) 間:4月22至25日
參加人員:部分學(xué)校校長(zhǎng)、教務(wù)主任、骨干教師
主要內(nèi)容:到省農(nóng)村實(shí)驗(yàn)中學(xué)聽語文科,聽校長(zhǎng)馮振飛的經(jīng)驗(yàn)介紹;到鳳成市東方紅小學(xué)聽作文課
效 果:冰心說過,墻角的花,孤芳自賞時(shí),天地就顯得小了。所以我們得出的結(jié)論是:只有走出去,才知道天地有多大。
6、教學(xué)質(zhì)量跟蹤監(jiān)控
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命,提高教學(xué)質(zhì)量是我們工作永恒的主題。本學(xué)期我們搞了5次質(zhì)量跟蹤測(cè)試,其中初三是3次模擬,初一初二是期中期末測(cè)試各1次。這牽扯了我們很大一部分時(shí)間和精力,但應(yīng)該說我們的收獲也是很大的。我們通過對(duì)調(diào)卷成績(jī)的分析,進(jìn)一步了解基層學(xué)校在新課程實(shí)施過程中教學(xué)質(zhì)量的新動(dòng)態(tài),以便能隨時(shí)調(diào)整我們的研訓(xùn)策略。同時(shí),我們教研員的威信也在這些工作中樹立起來了。每次出題都是教研員花費(fèi)心血最多的時(shí)候,大家平時(shí)廣泛收集材料和信息,很多同志自費(fèi)買了很多資料,以充實(shí)自己。可喜的是大家的付出換來了回報(bào):基層學(xué)校對(duì)我們的試題非常滿意,河欄中學(xué)、唐馬中學(xué)、甜水中學(xué)等中學(xué)的語文老師曾主動(dòng)向我們表示了這一態(tài)度。中考結(jié)束后,我們欣喜的看到我們的模擬試題中的很多題型和問法也與中考試題一致。能夠取得這樣的成果,用一句古語來表達(dá)就是:“功夫在詩外”。
7、學(xué)科特色教研活動(dòng)
(1) 語文學(xué)科舉行了遼陽縣第二屆“葉圣陶”杯師生作文比賽
(2) 數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)學(xué)科組織參加全國(guó)競(jìng)賽————取得佳績(jī)
物理:國(guó)家一等獎(jiǎng)1人,國(guó)二等2人,國(guó)三等4人。
化學(xué):國(guó)家級(jí)2人,省級(jí)一等9人,省二等4人。
(3) 英語學(xué)科全國(guó)中學(xué)生英語能力大賽
國(guó)一等7個(gè),國(guó)二等22個(gè),國(guó)三等25人。
(4) 英語學(xué)科召開初三復(fù)習(xí)策略研討會(huì)
初三復(fù)習(xí)是本學(xué)期的重點(diǎn)工作。為搞好復(fù)習(xí),英語學(xué)科在首山一中開會(huì),針對(duì)初三英語復(fù)習(xí)的內(nèi)容 重點(diǎn)設(shè)計(jì)了四節(jié)課,聽課教師根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇適合自己情況的內(nèi)容來聽,并寫下了自己的聽課反思。這個(gè)會(huì)議對(duì)初三英語的復(fù)習(xí)起了重要的引領(lǐng)作用,對(duì)與會(huì)教師的啟發(fā)相當(dāng)大。
8、計(jì)算機(jī)培訓(xùn)
兩年來此工作一直由路旭同志分管。所有關(guān)于計(jì)算機(jī)培訓(xùn)的動(dòng)員、通知、溝通、編班、管理、準(zhǔn)考證合格證的發(fā)放等都由他負(fù)責(zé)。為此耽誤了個(gè)人的休息時(shí)間,花費(fèi)了很多電話費(fèi)而毫無怨言,其精神可見一斑。
三、繼續(xù)教育工作
迎接省市繼續(xù)教育檢查是我們這學(xué)期的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。此工作由劉紅明和王力學(xué)兩同志負(fù)責(zé)?!笆濉币詠恚覀冏隽舜罅康难杏?xùn)工作,使我縣教師整體素質(zhì)較“九五”有了大幅度的提高。我們認(rèn)為“十五”末期繼續(xù)教育驗(yàn)收是展示我們工作成果的機(jī)會(huì),同時(shí)也能進(jìn)一步規(guī)范繼續(xù)教育管理,為“十一”五繼續(xù)教育打好基礎(chǔ),所以我們把它當(dāng)成重中之重。
首先,我們召開部?jī)?nèi)會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)省市檢查的有關(guān)文件,討論并制訂迎檢方案,確定自檢自查細(xì)則,明確責(zé)任分工。
其次,專門召集教務(wù)主任開會(huì),布置迎檢工作,教育局王股長(zhǎng),教師學(xué)校李校長(zhǎng)也到會(huì)強(qiáng)調(diào)其重要性。要求各學(xué)校自檢自查。
第三,中學(xué)部同志到基層學(xué)校初檢,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。
第四,栗主任、王力學(xué)、劉紅明對(duì)重點(diǎn)單位復(fù)檢。
通過我們的努力,接受市檢查的首山二中和隆昌中學(xué)順利過關(guān)。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),努力做研究型、學(xué)者型教師。