序論：好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程，我們?yōu)槟扑]十篇愛崗敬業(yè)演講材料范例，希望它們能助您一臂之力，提升您的閱讀品質(zhì)，帶來更深刻的閱讀感受。

篇（1）

今天，我站在這個演講臺上，心情非常激動。我不禁回想起這十幾年來的工作經(jīng)歷，往事一幕幕回首在我眼前。在這個工作崗位上，我和同事們認真履行著自己的工作職責，認真的執(zhí)行著黨和人民交給我們的任務(wù)，我為自己是一名文化工作者而感到光榮與自豪。

今天我演講的題目是《做黨的忠誠衛(wèi)士，當群眾的貼心人》

穿越歷史風云，回首滄桑巨變。黨的90年風雨兼程，猶如振翅翱翔的雄鷹，以搏擊長空之勢直書中華民族振興崛起的輝煌，留下的是一種厚重、一種希冀，始終蕩滌著我們的靈魂。

作為縣文化局的一名普通工作人員，我所在的工作崗位平凡而又普通,沒有轟轟烈烈的偉大事跡，也沒有可歌可泣的動人故事。每天與同事們行走在縣城里的各個角落，進行文化執(zhí)法工作，在網(wǎng)吧、在版權(quán)市場、在圖書館，都能看到我們忙碌的身影，工作時間不確定，休假時間不規(guī)律,每個月只拿著微薄的工資，與家人聚少離多，忍受著疾病的折磨堅持工作，而這就是基層文化單位的真實寫照。

忘不了，過節(jié)時，父母精心準備的飯菜，我卻未能到場團圓；

忘不了，女兒的功課作業(yè)，我卻忙于工作而無法及時輔導；

忘不了，單位老張，默默無聞，每天為單位開關(guān)院門，打掃衛(wèi)生。

忘不了，副局長，辛苦工作，忍受著痛風發(fā)作，卻沒有休過一次年假，也從未要過一次加班補助。

我們沒有怨言，沒有要求，更沒有遺憾！我們是無私奉獻的勞動者，只希望通過自己的工作，通過自己的努力，為老百姓帶來便利、為城市增添一絲溫暖、為國家貢獻一份薄力。在文化崗位上盡情揮灑汗水，用心去體會生命的價值與力量，用行動去詮釋自己的無獻忠誠。忠誠，即意味著奉獻付出，意味著無名無利。在成就面前，沒有鮮花，也沒有掌聲，作為一名黨的忠誠衛(wèi)士，我們無怨無悔。

業(yè)精于勤，荒于嬉，作為一名干部，我堅持常學常新，學以致用，不斷的提高自己的精神境界和業(yè)務(wù)水平，在今年的工作中，我們響應(yīng)上級號召，積極配合文化市場、工商、公安等部門，嚴格控制網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營許可證的申報，針對不斷引發(fā)社會問題的網(wǎng)吧進行嚴格的監(jiān)控，用嚴明的紀律保證科學發(fā)展觀的貫徹落實。同時，加大文化市場的監(jiān)管，對那些損害群眾切身利益的問題進行監(jiān)督檢查。開展了一系列對涉及損害群眾利益案件的清理工作，并集中查處了一批違紀案件。受到了群眾的一致表揚與擁護。

與此同時，為了體現(xiàn)黨對人民群眾的關(guān)心與關(guān)懷，樹立文化單位可親、可信、可敬的良好形象，在節(jié)日期間，我們對村戶老黨員和特困戶進行了走訪慰問活動，并送去了慰問金和棉被，使他們歡心愉快地過好節(jié)日。

篇（2）

1988年，3歲的我隨父親工作調(diào)動，一起來到了市報社這個新家。記得那時的報社是在一片水塘邊上，辦公樓是個一層的筒子樓。樓旁邊是各家各戶的菜地。大人們白天上班，放工后就都在菜地里除草施肥。小孩子就在池塘邊、菜地里、砂石路上追蝴蝶、抓田雞、打滾珠。印刷廠房里一排排鉛字是我認字的啟蒙工具。閱報室里一疊疊報紙是我練習寫作的教科書。就是這樣數(shù)著方方的鉛字塊，聞著淡淡的油墨香——我漸漸長大。我的家市日報社也在一天天的發(fā)生著巨變。

大學畢業(yè)后一直在外地工作，曾經(jīng)還以為要一輩子離開這個生活了二十多年的家了。心中有過不舍。大城市繁華的霓虹燈掩蓋不了一顆孤寂的心，在外漂泊打拼的游子是想家的。一次機會讓我重新回到了家的懷抱。要感謝家里所有長輩對我的關(guān)懷。你們用仁慈撫平了我這個游子最大的牽掛。是你們給了我人生遠航的風帆，給了我與報社同呼吸共榮辱的使命。

在網(wǎng)站工作的期間，我深刻感受到這個部分的活力，每個人都是自己的老師，天天除了日常工作之外還要學習各種新技術(shù)時刻關(guān)注網(wǎng)絡(luò)動態(tài)。同時也深刻的感到壓力，由于網(wǎng)絡(luò)宣傳工作需謹小慎微，稍有不慎就會出差錯，傳播快影響廣。年3月3日，市鼓樓街辦四眼井社區(qū)一家經(jīng)營冷凍食品的個體門店發(fā)生火災(zāi)，傷亡慘重。頃刻間謠言四起全國媒體聚焦市，網(wǎng)站作為市主要的對外宣傳窗口壓力空前。為了穩(wěn)妥處理好此次突發(fā)事件，在上級領(lǐng)導的親身指揮下，我們一班人連續(xù)幾個星期24小時值班監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)輿情。及時匯報有關(guān)信息為市委市政府做出決策提供保障。最后才順利將此事平息。事后我們每個人都是腫著眼炮嚴重缺乏睡眠。但是每每想到報社前輩們艱苦創(chuàng)業(yè)的事跡我與同事都無怨無悔，再苦苦不過前輩、再累累不過鉛字印刷吧!

篇（3）

首先我要感謝公司領(lǐng)導給我提供了這樣一個突破自己、展示自己的機會。當我聽說公司要舉辦這次演講活動時，我猶豫過，但終極我勇敢的選擇積極參與，由于我要突破自己、我要提升自己,我要給自己一個站在講臺上的機會，用我稚嫩但卻真誠的文字來表達我內(nèi)心對我們企業(yè)的熱愛。

時光荏苒，歲月如歌，轉(zhuǎn)眼間我來開元工作已經(jīng)三年了。生活的考驗，工作的磨練，及公司領(lǐng)導和長輩的諄諄教導讓我少了一份天真、少了一份莽撞，但卻多了一份成熟、多了一份慎重，更多了一份責任心，讓我更懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的責任。企業(yè)和工作是我們充盈生命的平臺，是人這一生必然要走且要走好的一步棋，在這里讓我經(jīng)常的感受到員工的素質(zhì)與品質(zhì)是與企業(yè)的榮辱息息相關(guān)的，是與企業(yè)的命運牢牢相連的。在這里我深刻感受到企業(yè)與時俱進、開拓創(chuàng)新的前進步伐。

我非常驕傲我能參與到企業(yè)這艘激流勇進的航船遠行的過程。在這個過程中，不僅讓我在工作技術(shù)中得到進步，在生活中得到充實，也讓我的思想得到了升華。

有一句話這樣說的：“假如你存在，那么就不要讓自己可有可無的存在著?！睂Π?我存在，我們存在，我們的企業(yè)存在，所以我們要讓我們的存在變的更有價值----那就要做好身邊的每一件事情，無論事情的多寡與俱細，讓我們的責任心無處不在!

企業(yè)的發(fā)展，需要我們每一位員工，積極努力，不斷創(chuàng)新，要求我們在自己平凡的崗位上，貢獻自己的全部氣力。

做好本職工作是一個員工基本的職業(yè)道德，也是對工作的一個最最少的標準。工作中應(yīng)該具有飽滿的工作熱情、認真的工作態(tài)度、勇于奉獻的工作精神和樂于創(chuàng)新的工作意識。而不是敷衍了事、得過且過、更不是做一天和尚撞一天鐘地混日子。只有把工作做到位，在工作中盡到自己的責任，才能稱得上是一名稱職合格的員工。

做好本職工作要從現(xiàn)實做起，從自己做起，勇于主動承擔工作責任，不知難而退，對工作盡心盡責、樂于奉獻，注重自身能力的培養(yǎng)，加強學習，進步業(yè)務(wù)能力和自身綜合素質(zhì)。充分體現(xiàn)團結(jié)、拼搏、奉獻、創(chuàng)新的企業(yè)精神。結(jié)合企業(yè)特點和企業(yè)文化，樹立自己正確的事業(yè)觀、價值觀，規(guī)范自己的行為，為企業(yè)增光添彩。

我們既然選擇了這項工作，就該義不容辭、滿腔熱情地往對待它，專心專意做好它，凡事就怕“認真”二字，對自己的工作認真負責，不會的就潛心學習，不怕麻煩，并從中找到工作樂趣。正確地面對自己的工作，對于一個企業(yè)來說，那將是一份不菲的財富，由于我們每一名企業(yè)員工都代表著我們企業(yè)的形象，每個人都是一個窗口，要知道自己的一言一行代表著一個企業(yè)的整體形象，甚至直接影響到企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)的發(fā)展是依靠全體員工的共同努力來完成的，每個人努力地做好自己的工作，擔當起自己的工作責任，對整個企業(yè)而言其意義深遠而重大。

篇（4）

20*年過去了，我忘不了，我們忘不了，相信所有中國人都忘不了。20*年的中國，悲喜交加，榮辱與共，風雨同舟，以更加頑強的姿態(tài)屹立于世界民族之林。國人抗震救災(zāi)的精神，一直鼓勵著即將走進社會的我們，勇敢經(jīng)受住來自學校和社會的各種考驗，終于，經(jīng)過一輪又一輪激烈的競爭，我們十分幸運地邁進了稽征系統(tǒng)。

剛剛走出象牙塔的我們，對稽征工作的認識幾近無知，我們帶著嬰孩般的好奇和憧憬，輕輕地推開了稽征的大門。第一次到單位報到，第一次面對車戶，第一次穿上制服到第一次參加路檢……我們期盼過，興奮過，每經(jīng)歷一次我們就更成熟一點，也更了解稽征工作一點?；鞯墓ぷ骺此坪唵?，實則復(fù)雜；看似平凡，實則偉大——沒有稽征的收費，就不會有一條條高速公路的延伸，就不會有信息流、貨物流的暢通，也就不會有一條條通往幸福的康莊大道?；鞴ぷ魇且豁棇ι鐣揖哂芯薮筘暙I的行業(yè)，能夠從事稽征工作是我們非常光榮的職責使命。

然而，對業(yè)務(wù)知識的不熟悉、對微機操作的不熟練，曾讓初出茅廬的我們戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢。幸運的是，省局、處里適時舉辦了培訓班。局領(lǐng)導親自為我們授課，諄諄教導我們要加強學習，遵紀守法，明禮誠信，大力提高自身的綜合素質(zhì)，為公路稽征事業(yè)的發(fā)展貢獻光和熱。局機關(guān)的處長們也毫無保留地與我們分享著他們多年的工作經(jīng)驗，讓我們?nèi)媪私饬嘶鞴ぷ鞯母鞣N業(yè)務(wù)技能和規(guī)范要求。同時，領(lǐng)導們的親切關(guān)懷，同事們的無私幫助和耐心指導，使我們對稽征工作從陌生走向熟悉，從擔憂走向親近，更讓我們深深感受到了稽征大家庭的溫暖。培訓即將結(jié)束時，青工委、團委、人事處的同事們還為我們策劃舉辦了一場精彩紛呈的聯(lián)歡晚會，局機關(guān)和9個稽征處的新人們歡聚一堂，用各自的創(chuàng)意和努力表演了包括舞蹈、小品、茶藝、書法等多種樣式的節(jié)目，真誠地展示了我們新一代稽征青年活潑大方、強勁有力的精神面貌。這次培訓是一次精彩的工作演練，全省87名稽征新人帶著全面了解的業(yè)務(wù)知識和積極進取的精神狀態(tài)滿載而歸，更從中充分體驗到了稽征大家庭的和諧與溫暖，我們?yōu)楫敵醯倪x擇感到驕傲和慶幸，更對未來充滿了信心。我們下定決心，回去之后一定會認認真真、踏踏實實工作，盡快掌握工作要領(lǐng)，絕不辜負領(lǐng)導們的殷切期望。

進入稽征隊伍不到五個月的時間，我們?nèi)栽谲P躇滿志，國際形勢卻已發(fā)生巨大變化，一場波及全世界的金融危機猛烈來襲。我們國家開始出臺各種有利于經(jīng)濟發(fā)展的政策方針，醞釀了十年的稅費改革終被提上了議事日程。一時間，網(wǎng)絡(luò)、報紙等諸多媒介，眾說紛紜，對于改革后工作職能的轉(zhuǎn)化問題，對于改革后人員的去向和待遇問題等，都成了人們關(guān)注的焦點。很多人不知會何去何從，陷入了茫然的境地。而對于剛剛出校門的我們，好不容易找到了如此富有意義的工作崗位，已經(jīng)深深眷戀上了這個溫暖的大家庭，卻很快要奔向另一個工作崗位，實在是不舍啊！

對此，國家很快就出臺了相關(guān)政策。國務(wù)院頒布的《關(guān)于實施成品油價格和稅費改革的通知》別提到：“要按照轉(zhuǎn)崗不下崗、待安置期間級別不變、合規(guī)合理的待遇不變的總體要求，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府負總責，多渠道安置，有關(guān)部門給予指導、協(xié)調(diào)和支持，確保改革穩(wěn)妥有序推進?！笔〗煌◤d、省局領(lǐng)導也高度重視稽征隊伍，李廳長多次在會議上對稽征隊伍表示非常的關(guān)心，并在相關(guān)文件中做出批示，充分肯定了稽征隊伍十幾年來做出的貢獻。

各級稽征部門也沒有讓領(lǐng)導們失望，在最困難的時期，稽征部門一如既往地發(fā)揚交通系統(tǒng)的傳統(tǒng)精神，體現(xiàn)了眾志成城的團隊精神和昂揚向上的進取精神，充分顯示了稽征系統(tǒng)是一支經(jīng)受得住各種困難和考驗的隊伍。

20*年11月底，實施稅費改革已經(jīng)非常明朗了，但全省38億的征收任務(wù)還沒有完成，全體稽征職工沒有放棄，為了給稽征工作畫上一個圓滿的句點，全省九個稽征處不約而同地開展了大規(guī)模的反常規(guī)路檢。在一次夜間路檢時，被攔下的車戶對正在檢查繳迄證的一位股長說：“你們單位都要撤消了，你工作都快沒了，你干嘛還這么賣命？！”語氣中充滿著不屑?！爸灰疫€穿著這身制服，我就是稽征人！”一句十分普通的話，卻鏗鏘有力，讓車戶無話可說只能按規(guī)定補交漏欠規(guī)費，也讓初出茅廬的我敬仰了許久。股長的崗位是平凡的，但他對稽征工作這種樸實執(zhí)著的感情，對我是發(fā)自內(nèi)心的一份感動和震撼。股長從93年就從養(yǎng)路班來到稽征部門，他對稽征的感情十分深厚，我明白股長對稽征工作所付出的心血，他曾為稽征立下了汗馬功勞。我從股長的身上看到了老一代稽征人踏踏實實的敬業(yè)精神，他們一步一步走過來，無數(shù)個日出日落、滄桑輪回，他們用微笑與行動詮釋著優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念，詮釋著和諧稽征的真諦。他的精神無時無刻不激勵著我們年輕人，我想，他的精神也正是十幾年來稽征事業(yè)不斷前進的動力，正是××稽征精神最好的寫照。

××稽征的這種精神不是一朝一夕能夠練就的，是在16個春秋里辛苦浸泡出來的。從1993年至今，××稽征經(jīng)歷了從無到有，從弱小到壯大的艱難過程。這是一條充滿艱辛與坎坷的風雨稽征路：1993年分建之初，××稽征的固定資產(chǎn)只有一些老舊的工具車和吉普車，就連最基本的辦公場所很多都是借用的，辦公征費基礎(chǔ)設(shè)施相當落后，但它以一種“拓荒者”的姿態(tài)，克服了工作和生活上的重重困難，勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，邊組建邊發(fā)展，現(xiàn)在發(fā)展到每個基層所都擁有成套的辦公用房，有自己的公務(wù)和路檢車輛，有現(xiàn)代化的電腦設(shè)備。16年來，××稽征人秉承愛拼敢贏的精神，忠于職守，文明征收，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，先后征收各項公路規(guī)費287億元，特別是近4年來，規(guī)費征收每年均以超4億元的速度遞增，增幅始終保持在全國前三的好成績。16年來，××稽征堅持以科技創(chuàng)新作為第一生產(chǎn)力，積極推進軟件開發(fā)應(yīng)用。從最初手工開票、使用復(fù)寫紙的時代到全省聯(lián)網(wǎng)征費系統(tǒng)的使用，實現(xiàn)了“征費手按鍵盤、稽查手提電腦”的新飛躍，更開發(fā)了網(wǎng)上繳費、自助繳費業(yè)務(wù)，運用了高科技的車牌自動識別抓拍系統(tǒng)，推廣了行政處罰自由裁量權(quán)基準制度，受到了全國同行的關(guān)注。16年來，××稽征以人為本，培養(yǎng)和造就了一支作風過硬、紀律嚴明、廉潔奉公、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高的稽征隊伍，從而贏得了社會各界和廣大車戶的高度贊譽，多次被交通部、省政府、交通廳評為先進單位。從1993年到20*年的十六年，可謂是××稽征白手起家、艱苦創(chuàng)業(yè)的十六年，是同心同德、奮力拼搏的十六年，是克服重重困難、不斷發(fā)展壯大的十六年。十六年來，數(shù)以千計的稽征人緊緊抓住規(guī)費征收這一中心任務(wù)，牢記“為國家征費，為興路開源”的征稽使命，努力倡導以人為本、以車為本的核心價值理念和“路暢人和、服務(wù)××”的行業(yè)價值理念，恪盡職守，千方百計做到公路規(guī)費應(yīng)收盡收，為我省公路事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展注入了強大的資金力量。十六年來，××稽征事業(yè)在改革中發(fā)展，在穩(wěn)定中前進，克服了稅費改革宣傳造成的各種負面影響，走過了不平凡的歷程。20*年38.4億的費收總量，給公路稽征工作劃上了一個圓滿的句號。我們可以自豪地說：××稽征走過的16年，是輝煌的16年，是光榮的16年,是讓所有稽征人無悔的16年。在這風雨稽征路上，飽含了稽征人的激情和汗水。我們堅信，這支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦的隊伍將以閃耀的業(yè)績載入稽征史冊。

篇（5）

“愛崗敬業(yè)，真誠奉獻”，我首先要有一顆感恩的心。懂得感恩，做到知恩圖報，是一個高尚、純粹的人。我作為一個中國人，要感恩自己的祖國，是祖國的土地養(yǎng)育了我，是祖國的雨露滋潤我成長；我作為一名女職工，要感恩自己的公司，是公司給了我工作的崗位，是公司給了我發(fā)展的空間。我可以離開任何地方，但離不開自己的祖國；我可以失去一切，但不能失去我的公司。為了感恩祖國，為了感恩公司，為了祖國的興旺發(fā)達，為了公司的美好明天，我要象辛勤的蜜蜂一樣，在花的海洋里不停地勞作，把采來的蜜奉獻給祖國，奉獻給公司。

“愛崗敬業(yè)，真誠奉獻”，我要具有強烈的事業(yè)心和責任感，熱愛自己的工作崗位，把全部身心投入到工作上，做到兢兢業(yè)業(yè)、刻苦勤奮，只要人在崗位，事情就要做足到最后一分鐘，全面完成工作任務(wù)，提高工作效率與工作質(zhì)量，追求工作的完美與卓越。在做好本職工作的同時，我要樹立服務(wù)意識，對前來領(lǐng)用水表、檢驗水表的各位公司員工，做到真誠服務(wù)，始終態(tài)度和藹，抱以微笑，讓每位員工感到親切溫馨，高興而來，滿意回去。我要樹立降本增效意識，愛護公司財產(chǎn)，節(jié)約公司材料，做好廢物利用，提高公司經(jīng)濟效益。在“愛崗敬業(yè)，真誠奉獻”中，我要下定決心，勇于擔責，瞄準目標，誠實而自信地努力，要有鍥而不舍、永不放棄的精神，要有范仲淹“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的崇高品德思想，為公司的美好明天，流淌自己的全部辛勤汗水。

篇（6）

今天我演講的題目是“愛崗敬業(yè)奉獻社會”。

與人交往，要有誠信精神，與人共事，要有協(xié)作精神；面對邪惡，要有斗爭的精神，面對失敗，要有東山再起的精神，面對我們的工作和我們的事業(yè)，我認為首先要有愛崗敬業(yè)精神。古今中外，敬業(yè)被多少有志之士視為人生的座右銘，敬業(yè)也成就了多少偉業(yè)和功名?！盀槿诵云У⒓丫?，語不驚人死不休。”體現(xiàn)的是一代詩圣杜甫對寫作的敬業(yè)精神；做幾千次試驗，甚至拿自己的胡須做試驗品，體現(xiàn)的是一明家愛迪生對發(fā)明事業(yè)的敬業(yè)精神，那么，在我們的人事人才工作崗位上，如何來體現(xiàn)敬業(yè)精神呢？

愛崗敬業(yè)首先要對工作充滿熱情，這是愛崗敬業(yè)的前提。羅賓斯說，我們欣賞那些對工作充滿滿腔熱情的人，欣賞那些將工作中奮斗、拼搏看作人生的快樂和榮耀的人。沒有熱情，軍隊就不能打勝仗，公務(wù)員不能處理隨時發(fā)生的公共事務(wù)，商人不能到全世界做生意。羅賓斯甚至說，“成功與其說是取決于人的才能，不如說取決于人的熱情”。所以，唯有熱情，方可激發(fā)您的潛能，驅(qū)使你兢兢業(yè)業(yè)地去完成工作任務(wù)。在自己的崗位上做出真正的自己，把熱情和執(zhí)著投入到工作之中，把關(guān)愛和勤奮放置到服務(wù)之中，從工作中體會到快樂，從付出中體味到甘美。[找文章到-/-

相對其他工作，人事工作是比較嚴肅、認真的，也是很枯燥、乏味的，經(jīng)常是重復(fù)著事務(wù)性的工作。作為基層人事工作者，我體會尤其深刻，我所在科室的工作之一是管理全市的大中專畢業(yè)生的人事檔案，每年接收轉(zhuǎn)遞檔案幾千份，重復(fù)著接收、整理、編號、錄入、轉(zhuǎn)出等一系列的事務(wù)性的工作，枯燥、乏味但又責任重大，但是我們必須保持對工作的熱情，因為任何一個小小的疏忽，造成的都是不可挽回的損失。

人事工作是一份默默無聞的事業(yè)，要守得住清貧，耐得住寂寞，不為名利所動，不為浮華所惑，把最平凡的工作做到最好！作為基層工作者，要有做“小人物”的思想準備，關(guān)鍵是小人物的精神面貌和工作作風不能差，要有在平凡工作中工作一生，奮斗一生的思想，樹立“平凡崗位，非常貢獻”的意識，時刻牢記為人民服務(wù)的宗旨。

其次，愛崗敬業(yè)要追求完美，這是愛崗敬業(yè)的關(guān)鍵。完美雖然是一種理想主義狀態(tài)，但正是這種理想，會點燃你前進道路上的燈塔。美國社會學家迪耿斯說，你有億萬財富的夢想，一個百萬富翁就會等待你。試想，沒有追求完美的理想，我局怎能被評為全省人事系統(tǒng)先進集體，又怎能被評為全市的公民道德示范單位；沒有追求完美的理想，我們的人事工作怎能連年實現(xiàn)“零差錯”。追求完美，就是要做好每一件點滴之事，所謂細節(jié)決定與成敗。我們每個人如果都發(fā)揚敬業(yè)精神，讓每個崗位上的工作都閃亮發(fā)光，那么，這些光點聚集起來，不就是我們?nèi)耸鹿ぷ鞯撵陟诠廨x嗎？

局黨組把2008年確定為“改革創(chuàng)新年”和“機關(guān)文化服務(wù)品牌建設(shè)年”，提出了打造“人和事公”的服務(wù)品牌，和“服務(wù)至上，創(chuàng)新跨越”的思想理念，

我們亮出服務(wù)品牌，不僅是對自身工作理念和工作職能的詮釋，更反映了我們新的精神狀態(tài)，反映了我局敢于接受人民群眾監(jiān)督的勇氣。我們把自己的工作職能和工作標準交給群眾，在實際工作中讓人民群眾檢查監(jiān)督自己，這是在給自己施壓，是一種不怕揭短亮丑、敢于解剖自己的表現(xiàn)，也是借助群眾的力量加強自身建設(shè)的有效途徑，更是愛崗敬業(yè)追求完美的一種體現(xiàn)。

篇（7）

大家好，今天我演講題目是《奉獻》，眾所周知，陽光的奉獻是它哺育了萬物的生命，森林的奉獻是為大地披上了綠色的盛裝。對于人類來說，奉獻是一種崇高的道德風尚。一談奉獻，人們自然就聯(lián)想到了雷鋒、焦裕祿、孔繁森等先進人物，卻往往忽視了身邊一些人的無私奉獻的精神。其實，有許許多多電力人的無私奉獻精神，時時處處扣動著我的心弦，其中感人至深的要屬**縣黃河畔上電力服務(wù)隊，這支隊伍的團隊精神、敬業(yè)精神、奉獻精神，無時不在感動人，無處不在感召人！

去年年初，**縣電力局為了支援地方經(jīng)濟和社會事業(yè)的發(fā)展，緊緊圍繞打造“和諧電力”

與“誠信地電”的品牌，開展了以“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”為主要內(nèi)涵的主題實踐活動，并成立了**縣黃河畔上電力服務(wù)隊，這支隊伍的主要工作任務(wù)是為修建馬頭關(guān)黃河公路大橋供電服務(wù)，為黃河沿岸山區(qū)群眾供電服務(wù)。他們的工作量只有四個字，那就是“急、難、重、險”，每一個字都是一副千均重擔。[找材料到 --網(wǎng)上服務(wù)最好的文秘資料站點]

然而，我們這支隊伍不愧為一支“召之即來，來之善戰(zhàn)”的鐵軍，一投入戰(zhàn)斗，就能排除萬難，不負重望，很快扎根于群眾之中。因此，這支鐵軍的番號也被人們叫亂了，西部的群眾稱呼他們?yōu)椤半娏|征部隊”，東部的群眾則稱呼他們?yōu)椤靶倪B心電力服務(wù)隊”。一年多來，這支隊伍團結(jié)戰(zhàn)斗，譜寫了一曲曲驚天地、泣鬼神的戰(zhàn)天戰(zhàn)地的浩歌。花開萬朵，僅看幾枝。

支部書記黑富奎，在大年晚上，妻子把年飯熱放涼，涼了再熱，打電話回答“關(guān)機”。第二天上午他一回到家，就躺在了床上，妻子埋怨他，他只回答了一句話“有三十多名職工在一線崗位上忙碌，我能特殊嗎？”接著就睡著了。

進入不惑之年的王愛民，生長在偏遠山區(qū)，環(huán)境磨練了他不為堅險的意志和堅韌不拔的勇氣，從他那淳樸和精干的臉上，便能看出幾分成熟和真誠的風采。他的主要工作作風是“一勤快一膽小”，所謂“一勤快”是他為了服務(wù)區(qū)雷赤鄉(xiāng)群眾用上舒心電，而勤快服務(wù)。他對雷赤鄉(xiāng)60多個村，2300多戶群眾的用電情況一清二楚，對每戶的線路走法、電表安裝位置、用電量大概多少，都了如指掌。所謂“一膽小”是指在安全用電方面，他經(jīng)常提醒用戶要小心注意。因此不理解他的人都稱他為“膽小鬼”。但在我們電力人看來，這種膽小是一種責任，更是一種對群眾最真誠的關(guān)愛！

年輕有為的王鳳斌是個只講奉獻、不求索取的人，在農(nóng)電戰(zhàn)線上摸爬滾打了十六個年頭，練就了“十八般武藝樣樣精通的”

本領(lǐng)。十多年來，他以腳扣為時間、以電桿為空間，上下求索譜寫了人生中最壯麗的戰(zhàn)歌。特別是今年清明節(jié)，正逢雨加雪，羅子山鄉(xiāng)的一位養(yǎng)雞戶打來了報修電話，由于線路故障而停電，6000只雛雞將有凍死的危險。王鳳斌當機立斷，群眾的求救就是至高無上的命令，搶修任務(wù)十萬火急，他很快趕到了現(xiàn)場，頂著大風，冒著雨雪，用盡了萬般解數(shù)，很快架通了電路。這時，養(yǎng)雞戶劉大叔競不顧自家生命垂危的雛雞，硬拉著王鳳斌回屋換衣取暖，王鳳斌謝絕后，又幫著劉大叔搶救雛雞，當他離開時，老淚縱橫的劉大叔拉著他的手泣不成聲。

篇（8）

愛崗敬業(yè)感人故事演講稿1尊敬的各位領(lǐng)導.親愛的各位同仁:

大家好, 我演講的題目是：奉獻——并幸福的生活著!

在祖國的花朵面前,我們一直扮演著傳道授業(yè)解惑的角色,即所謂的園丁.也有人稱之為綠葉.可我并不贊同綠葉的默默無聞,我覺得邁入21世紀的教師應(yīng)該為自己的角色重新定位.

人們常用"春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干"來謳歌教師的無私,一生的兢兢業(yè)業(yè),一世的勤勤懇懇,卻總伴隨著辛酸和血淚.他們的奉獻是那么另人感動,卻又那么另人心痛：為什么奉獻只是一條單行道,有去無回?為什么崇高總是連著悲壯?為什么我們不能在奉獻的同時也壯大著自己?

為什么我們不能選擇一種更好的方式讓奉獻與幸福相伴?朋友們,讓我們選擇一種全新的奉獻方式吧：

奉獻——并幸福的生活著!

在我踏入教師行列的第一天,我就暗自發(fā)誓：我要做新時代的教育工作者.在教學工作中,我堅定終身學習的信念,與學生共同學習,共同進步.

我是振興小學的一員。在這所精英薈萃的學校里，我只是一名很普通的教師。我沒有豐富的教學經(jīng)驗，沒有嫻熟的教學技術(shù)，沒有引以為榮的教學實績。但是我有感動、我有愛。愛促使我不斷地學習，不斷地汲取新的新的知識力量，好為一個個可愛的孩子指引正確的方向;感動促使我不斷地發(fā)奮努力、開拓創(chuàng)新，好為我們附中做出更大的奉獻。我要向教學經(jīng)驗豐富的教師學習，學習他們淵博的知識功底和自如駕馭課堂的瀟灑;我要向品格高尚、師風優(yōu)良的教師學習，學習他們淡泊名利、無私奉獻的灑脫;我要向愛生如子、教生如子的教師學習，學習他們博大的愛心、寬廣的胸懷。

當我興奮地托著用心血凝成的教案走上講臺的時候，我看見的是一雙雙渴望知識的眼睛;當我認真的批改著學生書寫的一本本作業(yè)的時候，我感到了自己肩上的擔子是那么的沉甸甸的。于是，那個“靜靜的深夜，老師的窗前燈光閃亮”的歌曲仿佛是我的素描;于是，翻閱資料挖空心思精心備課成了我上課之前的演練。我感受到的是：大地容納了我們師生探尋大自然奧秘的腳步，藍天包容了我們的歡樂悠揚的聲音，校園珍藏了我們深厚的師生情誼。

當我嘗試著把以人為本的教育理念，把快樂和諧運用到教育教學實踐中的時候，我才真正感到了教育的魅力如此神奇，學生的活力才如此激情四射;在無數(shù)個創(chuàng)新快樂的課堂里，我的學生收獲的是知識的營養(yǎng);而我收獲的卻是幸福和快樂.

在教育工作中,我高揚“愛”的風帆“學生在我心中,我在學生心中”.當“愛”成為生活的主題,一切都會變的更加美好.愛自己,才會愛他人.讓我們豐富自己,為了更好的去生活;讓我們珍惜自己,為了更好的去拼搏!

教師朋友們,讓我們做作一棵樹吧,播撒綠蔭的同時也壯大著自己;讓我們做一條河,灌溉田地的同時也豐富著自我;讓我們作一條路,雖然千壓萬踏也能延伸自我!如果生活是多元色,我們就是那充滿生機的綠色,小草是我們的衣衫,大樹是我們的軀干,藍天是我們的笑臉,我們不斷延伸、伸展,播撒無盡的綠色,帶給您一個美麗的春天!

愛崗敬業(yè)感人故事演講稿2各位的領(lǐng)導、來賓、評委：

大家好!我演講的題目是《平凡的崗位，奉獻的歌》。

我曾聽過這樣的感嘆：我生不逢時，沒趕上英雄時代，要不我也會揚名天下;我也聽到類似的抱怨：我時運不佳，沒攤上一個好崗位，否則咱也能露露臉。

是啊!和平時代，普通工作，我們平平凡凡。但孰不知，偉大正寓于平凡之中!小草雖小，一樣能鋪成遼闊無垠的大草原;我們雖然平凡，一樣能迎風輕揚燦爛的笑臉!

我身邊正有幾位象小草一樣平凡的女性。她們雖然沒有轟轟烈烈可歌可泣的故事，也沒有振聾發(fā)聵蕩氣回腸的豪言壯語，但是，她們把自己勤勞的雙手當作畫筆，描繪出一片青春絢麗的色彩。這就是荊州電力系統(tǒng)的女職工文明窗口——文印室的姐妹們。

機構(gòu)改革以后，局機關(guān)各個崗位人員都作了適當調(diào)整，文印室由原來的6人精減為3人，人員的精減并不意味著工作任務(wù)的減輕。她們除了擔負日常文件的排版、印刷以外，還協(xié)助其他科室準備各類會議材料。人少任務(wù)重，為了不影響工作的質(zhì)量和進度，無論是炎冬還是酷暑，都可以看到她們加班加點的身影。加班加點雖能解決一時之急，可是卻不能解決問題的根本，唯有提高工作效率才能緩解繁重的工作任務(wù)。俄國作家陀斯妥耶夫斯基說過：“如果你想受人尊敬，那首要的一點就是你得發(fā)奮圖強，你得改善自己，只有自我尊敬，你才能贏得別人的尊敬?！睘榇耍齻兝眯菹r間努力提高自身素質(zhì)，分別都自修了行政管理、計算機等大專的課程，為提高業(yè)務(wù)水平打下了良好的基礎(chǔ)。她們堅信現(xiàn)代女性不僅只會相夫教子，不僅只會安閑地對待自己的本職工作，不斷進取的人生才會美麗而有意義。

鮮花與荊棘相伴，挫折與成功同在。記得去年臘月時節(jié)，由于要準備系統(tǒng)工作會的材料，她們連續(xù)多日加班到很晚，別人都在家里忙碌著年貨，而她們卻在文印室工作得如火如荼。繁重的工作任務(wù)，加上惡劣的天氣，她們?nèi)崛醯纳碥|再也抵抗不住，有兩位同志先后生病?？墒牵瑧{著對事業(yè)的執(zhí)著熱愛，卻沒有請一天假，硬是扛過了這道難關(guān)。她們以強烈的責任心印制出一份份精美的文件;她們以優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)贏得了大家的贊譽;她們以加倍的努力回應(yīng)著心中的口號——誰說咱女子不如男?

“三人行必有我?guī)煛?，平時在工作中遇到問題和困難，她們總是共同探討，相互切磋，尋求盡善盡美的解決方法?？墒?，她們也有爭執(zhí)不休的時候。每次需要留人加班，她們總是爭先恐后，唯恐把機會讓給別人，為此，文印室專門制訂了一項鮮為人知的加班制度。而每次評優(yōu)表先的時候，她們卻又總是相互謙讓。盡管如此，從她們中仍然涌現(xiàn)出各種榮譽稱號，文印班長王媛媛曾被評為“荊州電力系統(tǒng)辦公室工作標兵”、“局機關(guān)雙文明建設(shè)積極分子”、“荊州電力系統(tǒng)‘十佳’青年”，這些成績不僅體現(xiàn)出她個人對待工作孜孜不倦、持之以恒的精神，同時也是對文印室姐妹們艱辛付出的甜美回報。

詩人泰戈爾寫過“天空沒有翅膀的痕跡，我已經(jīng)飛過?！痹陔娏ο到y(tǒng)眾多的窗口里，文印室顯得極其平凡和普通，雖然她們在這個崗位上沒有卓越的成績，但是她們卻將中國婦女勤勞、淳樸的美德與時代女性干練、堅韌的性格融為一體，在平凡的崗位上譜寫了不平凡業(yè)績的絢麗篇章!

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)感人故事演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志：

大家好!今天我演講的題目是《踐行科學發(fā)展觀，立足本職做貢獻》。時光飛逝、歲月如梭，華夏民族在承載了五千年文明積淀之后，將又一次迎來日新月異的盛世騰飛!改革開發(fā)三十年，我們發(fā)生了翻天覆地的變化，工業(yè)，農(nóng)業(yè)和商業(yè)手挽手大踏步向前走，生活、民眾和國民整體素質(zhì)肩并肩抗爭，一次次考驗和洗禮使我們走進了一個嶄新的時代、一個煥發(fā)著朝氣蓬勃的時代、一個不畏艱難險阻的時代，一個引發(fā)青年一代為之奮斗的時代，所以這個時代更需要我們?yōu)橹畵斨厝?、為之齊心進取、為之開拓創(chuàng)新。黨的__屆三中全會明確提出“堅持以人為本，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展觀，促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展”，至此，“科學發(fā)展觀”成為大家十分耳熟和關(guān)注的一個名詞。科學發(fā)展觀是我黨的最新理論成果，作為一名新進的工作人員，必須要用黨的理論來武裝頭腦，指導工作，只有身體力行地踐行科學發(fā)展觀，才能真正做到“適應(yīng)新形勢，完成新任務(wù)，實現(xiàn)新發(fā)展”的要求。貫徹落實科學發(fā)展觀是我們每個人的事情,可以說落實科學發(fā)展觀就在眼前，就在身邊;落實科學發(fā)展觀就是要從我做起,從現(xiàn)在做起。

我作為一名辦公室工作人員，深深認識到辦公室工作是我院工作運轉(zhuǎn)的基本依托，大量的日常的、煩瑣的事務(wù)性工作都要在辦公室完成。因此，我必須進一步增強紀律觀念，改進工作態(tài)度，激發(fā)工作激情，提高工作水平和能力。

辦公室工作責任艱巨，對人員素養(yǎng)的要求高，古人講“非學無以質(zhì)疑，非問無以廣識”。所以我們要時刻把學習放在重要位臵，不斷豐富自身理論素養(yǎng)和工作經(jīng)驗，學會從全局上觀察問題、思考問題、處理問題、使工作不斷創(chuàng)出新特色，取得新突破。

工作責任心是提高工作效率和質(zhì)量的保障。在日常工作中，我堅持樹立快、準、嚴、細、實的工作作風?？炀褪欠磻?yīng)快、落實快、工作節(jié)奏快;準就是反映情況、報送信息和提供建議準;嚴就是要高標準、嚴要求，對任何工作都不馬虎、不含糊、認真負責;細就是工作要深入、細致、一絲不茍;實就是說實話、辦實事、務(wù)實效，做到嚴謹細致，精益求精，忙而不亂。

服務(wù)是辦公室最基礎(chǔ)、最本質(zhì)的工作，其質(zhì)量和效率是衡量辦公室工作水平的重要標準。我始終堅持以搞好服務(wù)為核心，做到服務(wù)中心，服務(wù)全局，做到各項工作始終有重點，有目標、有針對性地開展，努力提高工作實效。

踐行科學發(fā)展觀，我們有著“破浪，策馬加鞭”的勇氣，時代的發(fā)展為我們提供了廣闊的舞臺，科學發(fā)展觀為我們拓開了一條奮斗之路，呼喚著我們?nèi)ヌげ?、去探索、去?chuàng)造。愿我們牢記黨和人民的希望與囑托，團結(jié)一心，攜手并進，進一步落實和踐行科學發(fā)展觀，奔向明天、創(chuàng)造輝煌，去譜寫更加壯麗的樂章!

我的演講完畢，謝謝大家!

愛崗敬業(yè)感人故事演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

大家好!

現(xiàn)在，我最想問大家一個問題，在我們公司，有九成是年輕員工，請問你們，你為公司的發(fā)展準備好了嗎?

也許你會說：我只是一個普通員工，在平凡的崗位上工作，我們能做什么，那都是領(lǐng)導的事!

在這里我要大聲的說：你錯了!在公司的經(jīng)營發(fā)展過程中，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是普通的一員，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動即是公司發(fā)展前進的基石!公司酒店工作也是市場經(jīng)濟的橋梁，關(guān)系著千萬飲食消費者的健康與快樂，連接萬人心!

人活在世上，總要有個人生目標，總要有個發(fā)展方向，說實在點就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，就像魚兒愛大海，禾苗愛春雨!怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇敬業(yè)。有句口號說得好不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)!

怎樣才算愛崗敬業(yè)呢?

愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起，日事日畢，努力學習業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位，做好每一次巡檢，填好每一張記錄。總之，待人接物、為人處事，都要做到從我做起，把小事做好，以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作;沒有任何借口，任勞任怨做好自己的本職工作，當接到領(lǐng)導交辦工作的時候，我們要盡心、盡職、盡責以最大的努力完成領(lǐng)導分配的各項工作。這就是愛崗敬業(yè)!

細節(jié)決定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績。有哲學家說過細節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙。相信大家都有這樣的體驗，一個錯誤的經(jīng)營決策，會失掉消費市場，失去消費者的捧場，可以使若干年的努力泡湯，這就是細節(jié)的重要?？纯唇裉斓墓?，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠團結(jié)、精細管理，各項工作都取得了較好的成績，經(jīng)營規(guī)模不斷擴大，經(jīng)營效果明顯改觀，員工收入增長，事實證明細節(jié)是成功的`關(guān)鍵，事事精細成就百事。如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就公司繁榮興旺的明天。

在我們公司，我們老總帶領(lǐng)的一班人，以身垂范、嘔心瀝血，實行宏觀控制、微觀搞活的經(jīng)營管理策略，使我們學到很多知識，使我們中層管理人員變得聰明和成長起來，為公司增添了新的血液與活力。

實現(xiàn)人生價值，永無止境追求自我完善。在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?有句廣告說得好思想有多遠，我們就走多遠!，一個人的價值取決于人生的奮斗目標，也是人生進步的動力，我不想過高的理論和奢望，我的價值觀很簡單，廢寢忘食、絞盡腦汁，在自己任職的崗位上做出新的成績，能讓客人賓至如歸，能得到經(jīng)理的一聲肯定;付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在，一個人的價值靠追求實現(xiàn)，靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值，那么就能實現(xiàn)公司的興旺發(fā)達!美好明天靠大家共同創(chuàng)造!

怎么樣才算是無私奉獻呢?

許振超，青島港一位只有初中文憑的吊車司機，三十年如一日，練就一手絕活，一年內(nèi)兩次刷新世界集裝箱裝卸紀錄，創(chuàng)造了“振超效率”。周國知一位普普通通的基層干部，為國分憂、為民解難、嚴于律己、甘于奉獻，堅持為群眾做好事、辦實事、解難事，積勞成疾，倒在工作崗位上，走完了短暫而光輝的一生。人民的衛(wèi)士，罪犯的克星，敬業(yè)的楷模，因公殉職，感動中國的女公安局長任長霞。他們的事跡告訴我們，干一行、愛一行，專一行、精一行，把敬業(yè)奉獻的精神寫在人生奮斗的旗幟上，平凡的崗位同樣能創(chuàng)造輝煌。這不正是值得我們感動，值得人我們學習的楷模嗎?

同志們，平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡，但是我們都是公司的一員，公司的明天也就是我們的明天，既然投身到這一份事業(yè)，就應(yīng)該不負領(lǐng)導的期望，鍥而不舍的干下去，我想，等我們白發(fā)蒼蒼的時候，再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子，我們會感到無比的自豪、感到無尚的榮光!

謝謝大家!

愛崗敬業(yè)感人故事演講稿5一個人的名字與一種精神連在一起并能夠為大眾所接受，古今中外屈指難尋，但是，一個年輕的生命卻做到了，他以自己巨大的人格魅力樹立了一種精神，這就是帶著春天的溫暖、伴著青春的激情、像一株常青的木棉，年年吐蕊、歲歲勃發(fā)的“雷鋒精神”。

我的名字當中也有一個“鋒”字，但是我知道自己永遠代表不了一種精神，因為我不如雷鋒那樣勤奮，也不如雷鋒那樣敬業(yè)。

您的名字當中或許也有一個“鋒”字，但是我相信你也代表了一種精神，因為您不如雷鋒那樣無私，也不如雷鋒那樣博愛。

不能成為一種精神，我不自卑，您也不必氣餒，因為大家都知道，雷鋒是獨一無二的，雷鋒精神更是前無古人的。

正因為雷鋒精神的可貴，它才具有了耀眼的光輝;

正因為我們仰視雷鋒，所以我們才把他做為榜樣，向他學習;

如果把人生看成是一年四季，雷鋒無疑把自己的全部光輝留在了他人生的春天里;

在離開雷鋒的40多個春天里，我們這個國家、我們這個民族并沒有因為失去了雷鋒而丟掉一種精神，相反：在一個個明媚的春天里，一張張年輕的面孔帶著雷鋒一樣的笑臉，用雙手托舉著雷鋒精神;

在偏僻鄉(xiāng)村泥濘的鄉(xiāng)道上，走來了年輕的女大學生，伴著學生們驚喜的目光，她走進了漏雨的教室，為渴望知識的眼睛點亮了希望的燭光;

在一筆筆扶貧濟困的匯款單中，我們一個個不留地址的姓名;

在烈火濃煙中，年輕的生命用鮮血和生命訴說著忠誠的誓言。

在洪水激流中，我們看見了高建成、李向群，看見了為搶救別人的生命而獻出了自己青春的一個個可貴的身影;

幾十年來，不管時代滄桑如何嬗變輪回，社會潮流如何跌蕩起伏，雷鋒精神之所以都能成為一個永恒的主題，被越來越多的人經(jīng)久傳唱，就是因其“把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去”的奉獻精神，可以跨越人世滄桑的江海，可以穿越歷史深邃的時空，歷久彌新而不褪色。

一個國家，一個民族，不能沒有振奮的精神和高尚的品格;一個單位、一個集體，不能缺少積極向上的精神狀態(tài);對于我們基層人民銀行來說，要想履行好新時期中央銀行的各項職能，我們就要按照“素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)優(yōu)良、作風清正、紀律嚴明”的要求，嚴格管理、規(guī)范辦公、文明服務(wù)，把我們__市人民銀行建設(shè)成為“風氣清正、管理規(guī)范、政令暢通、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、廉潔高效、服務(wù)到位”的中央銀行分支機構(gòu)。

大家都知道集體由個體構(gòu)成，集體精神需要多個個體來展現(xiàn)。我不想說教，也沒有資格說教，我和我的大多數(shù)同事一樣，有著把自己的一攤工作干好的樸實愿望，我們不但能接受他律，而且還能夠自律，我們不但掌握了目前工作需要的技能，而且還有學習新業(yè)務(wù)、新知識的愿望，我深深懂得：自己可能永遠學不到象雷鋒一樣的偉大人格，但我堅信，自己能夠做到勤奮敬業(yè)、謙虛謹慎，我和我的同事們能夠做到團結(jié)友愛，誠實守信，讓雷鋒精神在我們的金融服務(wù)工作中閃出光輝。

讓雷鋒伴我們同行，工作會成為一種責任，

讓我們與雷鋒同行，責任會成為動力;

篇（9）

為慶祝集團公司成立五周年，熱情謳歌集團公司改制成立以來取得的豐碩成果，加強企業(yè)文化建設(shè)，教育引導廣大員工特別是青年員工愛崗敬業(yè)、傳承企業(yè)精神，進一步鼓舞干勁，促進集團公司實現(xiàn)又好又快發(fā)展，經(jīng)集團公司黨委同意，公司團委、工會、黨委宣傳部決定聯(lián)合開展慶祝集團公司成立五周年—“我與__共奮進”青工征文、演講、攝影比賽活動。具體事宜通知如下：

一、活動主題

我與__共奮進，愛崗敬業(yè)獻青春。

二、參加范圍

集團公司35周歲以下青年職工均可參加。

三、活動時間

自20__年2月15日開始，至4月15日結(jié)束。

四、內(nèi)容要求

各項活動內(nèi)容要突出主題，體現(xiàn)集團公司改制成立五年來，在生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、安全生產(chǎn)、三個文明建設(shè)等各方面取得的新成就和新變化；要密切聯(lián)系本單位、本崗位的工作實際，展現(xiàn)員工隊伍朝氣蓬勃、昂揚向上的精神風貌；激發(fā)工作熱情，使廣大員工自覺將個人努力融入企業(yè)發(fā)展大局之中，為實現(xiàn)第三次創(chuàng)業(yè)貢獻聰明才智。

（一）征文比賽

征文題目自擬，體裁以記敘文、議論文、散文、詩歌為主，字數(shù)控制在20__字左右。所有參選作品必須是作者自己撰寫創(chuàng)作，不得抄襲，否則取消評比資格。參賽征文由各單位團委負責征集歸類，初選后每單位推薦3篇優(yōu)秀文章（注明作者單位、姓名、年齡），于3月15日前用電子郵件報集團公司團委。

（二）演講比賽

演講觀點要鮮明，體現(xiàn)時代特色，具有較強的說服力和渲染力，能夠激勵人心，引起共鳴。材料準備要充分，角度得當，邏輯嚴謹。選手在演講時要求普通話標準，吐字清晰準確，語言生動形象，服飾大方得體，表情自然端莊。演講材料不超過20__字，演講時間不超過8分鐘。各單位在層層組織演講比賽的基礎(chǔ)上，每單位推薦1名優(yōu)秀選手參加集團公司組織的演講比賽。參賽選手名單及演講稿于3月15日前用電子郵件報集團公司團委。

（三）攝影比賽

參賽攝影作品須為20__年4月份之后拍攝的作品；要求畫面清晰、富有攝影藝術(shù)美感。每單位限報3幅，彩色、黑白作品均可；并附上作品標題、作者姓名等文字說明。參賽作品原件由各單位團委負責征集后，于3月15日前報集團公司團委

以上需用電子郵件報送的材料，統(tǒng)一發(fā)送至集團公司團委電子信箱（Email:）。

五、評選表彰

為搞好活動的評選表彰，集團公司團委將會同有關(guān)處室人員組成評委會，集中進行評選。三類比賽將分類評選出一、二、三等獎和優(yōu)秀獎、優(yōu)秀組織獎。同時，將把獲獎?wù)魑?、攝影作品和演講實況分別在集團公司網(wǎng)站、《新__》報紙和電視節(jié)目中開辟專欄進行展出或播放。

六、幾點要求

1、引起重視。對本次活動，集團公司各級團組織、工會組織和宣傳部門要引起高度重視，積極爭取本單位領(lǐng)導支持，指定專人負責落實；要做好動員發(fā)動工作，組織本單位團員青年積極參與，以高昂的熱情投入到活動中來。

2、精心組織。本次活動采取自下而上層層選拔，擇優(yōu)推薦的辦法。各單位在舉辦征文、演講、攝影比賽的基礎(chǔ)上要推薦優(yōu)秀選手和作品參加集團公司的比賽。各單位也要對參賽的作品評選后給予表彰獎勵。

>！

未盡事宜，另行通知。

集團公司團委

篇（10）

大家好！今天我演講的題目是---用一流服務(wù)打造機關(guān)新風。

在科學發(fā)展觀的統(tǒng)領(lǐng)下，在領(lǐng)導和同事們的共同奮斗中，我們房管局不斷地提升工作效能，打造成了高效、勤政的機關(guān)，在廣大的人民群眾中間樹立了良好的形象。房管局事業(yè)是涉及人民群眾住房的大事，是關(guān)聯(lián)到千家萬戶的民生問題，是關(guān)系全市群眾安居樂業(yè)的工作；優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和良好的作風對于促進房管事業(yè)快速、健康、可持續(xù)發(fā)展有著重要的意義，有利于提高我們機關(guān)的工作效率，有利于提升我們的工作水平，有利于展示我們機關(guān)隊伍勤奮、努力、嚴謹細致的精神面貌，打造團結(jié)協(xié)作、開拓進取、生機勃勃的機關(guān)隊伍。作為一名住房保障中心的職工，站在窗口服務(wù)的前沿陣地，我立志與同事們攜手共進，用一流的服務(wù)打造房管行業(yè)新風氣。

一流的服務(wù)首先體現(xiàn)在愛崗敬業(yè)，戍守職責。沒有強烈的責任意識，沒有對崗位的摯愛，沒有對事業(yè)執(zhí)著的追求，一流的服務(wù)就是一句空談。我們成長在健康發(fā)展的##房管機關(guān)，沐浴在組織和領(lǐng)導溫暖的關(guān)懷中，在同事們熱情的幫助下快樂工作。是誰給予我們這些？是組織，是領(lǐng)導，是熱心的同事們，是我們的房管局！“滴水之恩，涌泉相報”，作為新時代的職工，我們沒有理由不去奉獻，沒有理由不去拼搏，沒有理由不團結(jié)奮進，愛崗敬業(yè)！崗位是我們養(yǎng)身立命的事業(yè)，工作是我們展示才華的舞臺，房管事業(yè)蓬勃發(fā)展壯大體現(xiàn)了我們大家的成功，鐫刻著我們的榮譽，房興我榮，房衰我恥，我們的前途早已和房管事業(yè)緊緊聯(lián)系在一起，同呼吸，共命運！房管局就是我的家，你的家，他的家，咱們大伙的家！責任是一個神圣的字眼，責任是一個沉重的詞匯，愛崗敬業(yè)，為房管局增光添彩，我們職工義不容辭！我是這樣想的，也是這樣做的。工作中，我立足本職崗位，盡職盡責，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，用穩(wěn)健扎實的作風服務(wù)好每個業(yè)主。

一流的服務(wù)還要做到堅守政策，熱情服務(wù)。住房保障中心是面對低收入住房困難家庭申請廉租房和經(jīng)濟適用房的重要窗口，也是保障社會弱勢群體安居樂業(yè)的重要工作平臺。工作的態(tài)度和服務(wù)的質(zhì)量直接關(guān)系了千百個困難家庭的住房問題，也關(guān)系到國家住房保障政策的貫徹落實，堅守政策、熱情服務(wù)非常必要，也非常重要?？吹綐I(yè)主們一雙雙充滿期盼的眼神，聽到他們急切想擁有房子的聲音，也感覺到了他們生活的艱難。我所了解的苦難家庭中，有的夫妻雙雙下崗，丈夫常年臥病在床，妻子靠撿垃圾來維持孩子上大學的費用和丈夫的藥費；有的丈夫在車禍中罹難，母子相依為命，僅僅依靠撫恤金和擺水果臺過活；還有的一家三口全部患有重病，失去了勞動能力，只能靠社會救濟和遠親的幫助艱難度日；更有的中年夫婦，他們把青春和熱血獻給了國有企業(yè)，人到中年卻下崗了，一沒有文化二沒有強健體魄，只能靠一些簡單的體力勞動每月賺取四百五百的錢來買米充饑。古人云：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼?！眲e人的孩子也需要一家溫暖家，別人的父母也需要一個遮風避雨的港灣，別人的家庭也需要有尊嚴地活著，面對這樣一群令人同情的群體，直面這樣一些讓人擔憂的群眾，我們還有什么理由不去熱情服務(wù)？我們還有什么理由不去盡心盡力？