時間:2022-04-21 04:32:08
序論:好文章的創(chuàng)作是一個不斷探索和完善的過程,我們?yōu)槟扑]十篇一周軍訓(xùn)總結(jié)范例,希望它們能助您一臂之力,提升您的閱讀品質(zhì),帶來更深刻的閱讀感受。
XXX
1、全面主持學(xué)生處工作。
2、負(fù)責(zé)制定本部門學(xué)期,學(xué)年工作計劃。
3、負(fù)責(zé)完成部門學(xué)期,年度工作總結(jié)。
4、負(fù)責(zé)落實班級班主任任命、培訓(xùn)、管理。
5、配合校辦對學(xué)生國家助學(xué)金、醫(yī)療保險、意外傷害保險、體檢及獎學(xué)金評審申報。
6、負(fù)責(zé)使用本部門學(xué)生活動經(jīng)費保管規(guī)劃建立臺賬。
7、負(fù)責(zé)學(xué)生入學(xué)報到注冊工作(制定報到流程,外聯(lián)贊助的爭?。?/p>
8、負(fù)責(zé)對班主任工作考核資料的匯總評分。
9、負(fù)責(zé)組織學(xué)生大型會議及成立家長委員會并定期召開家長委員會會議。
10、負(fù)責(zé)組織新生入學(xué)教育。
11、負(fù)責(zé)對學(xué)生獎勵及處分的等級的審定及行文。
12、負(fù)責(zé)辦理學(xué)生證件。
13、負(fù)責(zé)學(xué)生的學(xué)籍管理,保管學(xué)生檔案。
14、負(fù)責(zé)與其它部門的協(xié)調(diào)的工作。
15、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
16、定期組織班主任對各宿舍進行違禁品檢查。
17、督促班主任完成學(xué)校布置的各項任務(wù)。
XXX
1、全面負(fù)責(zé)團委工作。
2、組織策劃學(xué)校大型文藝活動。
3、組織參加全市運動會及策劃校趣味運動會。
4、負(fù)責(zé)團委及各班級支部的建立完善。
5、組織對團干及團員的教育及新團員的發(fā)展。
6、負(fù)責(zé)對每期黑板報主題的擬定及檢查評比。
7、負(fù)責(zé)對每周的軍訓(xùn)工作的組織及會操評比工作。
8、組織學(xué)校晨會、廣播操及評比工作。
9、負(fù)責(zé)學(xué)?;顒拥男麄?,對出現(xiàn)好人好事的通報表揚。
10、配合學(xué)生處對班主任的活動考核。
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1、負(fù)責(zé)對學(xué)生會、國旗護衛(wèi)隊的組建指導(dǎo)及教育培訓(xùn)。
2、負(fù)責(zé)組織學(xué)生課余各類體育比賽活動。
3、負(fù)責(zé)催發(fā)班主任工作內(nèi)容。
4、負(fù)責(zé)抽查各班學(xué)生出勤情況,并詳細記錄。
5、負(fù)責(zé)抽查各班級課余活動情況,并詳細記錄。
6、負(fù)責(zé)班主任工作的學(xué)生評教測評。
7、負(fù)責(zé)進行“文明班級”“ 文明宿舍”的考核評比工作。
8、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的安排落實。
9、配合團委組織各項活動。
XXX
1、負(fù)責(zé)新生入學(xué)軍訓(xùn)的策劃、協(xié)調(diào)、組織工作。
2、負(fù)責(zé)對學(xué)生違紀(jì)事件的處理。
3、負(fù)責(zé)記錄導(dǎo)護的情況及反饋。
4、負(fù)責(zé)對學(xué)生的進行法制觀念教育。
5、配合團委組織每周軍訓(xùn)組織安排及評比。
6、廣泛收集班主任對學(xué)生處工作的意見與建議。
7、對班主任工作考核項目中的抽查(教室衛(wèi)生、男宿舍衛(wèi)生)及對各班大掃除效果的檢查評比。
8、負(fù)責(zé)審閱各班主任的工作日記及學(xué)生談話記錄本,并評細記錄考評等級。
9、負(fù)責(zé)學(xué)生的請銷假假制度的執(zhí)行。
10、組織每月一次學(xué)生座談會,并聽取記錄學(xué)生對學(xué)校管理的意見與建議。
11、負(fù)責(zé)對學(xué)生的健康醫(yī)療知識的資詢。
12、若主任因事不能出席上級部門及其他機構(gòu)會議代替主任參加,并將參議內(nèi)容評細記錄整理后匯報主任。
13、負(fù)責(zé)學(xué)生處會議的記錄整理。
二、本學(xué)期整體工作流程
1、開學(xué)前的準(zhǔn)備工作(具體時間安排根據(jù)教師上班時間而定)
(1)召開學(xué)生處科務(wù)會制定本學(xué)期工作計劃
(2)班主任的任命和培訓(xùn)、新教師的軍訓(xùn)
(3)本學(xué)年所需印刷品的統(tǒng)計及申報
(4)規(guī)范建立本部門各項工作資料的檔案科目
(5)完善班主任工作的一日常規(guī)及考評方案
(6)完善導(dǎo)護工作的內(nèi)容及考核機制
(7)學(xué)生宿舍的合理安排就緒
(8)完成老生、新生入學(xué)報到的方案
(9)完成新生軍訓(xùn)實施方案
(10)督促各班主任確定本班新生住宿與否及是否需要空調(diào)
(11)督促新生班級班主任完成開學(xué)班會或家長會內(nèi)容
2、開學(xué)初期
(1)進行一周軍訓(xùn)學(xué)生教官的挑選及集訓(xùn)
(2)組織安排新生順利入學(xué)報到
(3)組織各新生班級召開班會或家長會
(4)新生開學(xué)典禮及軍訓(xùn)動員會
(5)安排新生進行體檢
(6)軍訓(xùn)會操表演及總結(jié)表彰
(7)協(xié)助校辦進行學(xué)生學(xué)籍注冊、國家助學(xué)金及少兒醫(yī)保相關(guān)信息的登記
(8)落實學(xué)生學(xué)籍、學(xué)生卡片及學(xué)生證件等學(xué)生檔案資料
(9)落實學(xué)生電子檔案建立(學(xué)生電子照片的拍攝、學(xué)生詳細資料的收集、學(xué)生輟學(xué)退學(xué)等情況的登記)
3、中期大型活動
(1)舉行新老生聯(lián)誼文藝晚會
(2)全市田徑運動會準(zhǔn)備工作及運動員的篩選
(3)組織參加全市田徑運動會
(4)組織本校趣味運動會
(5)舉行元旦迎新晚會
4、中期小型活動
(1)男子籃球聯(lián)賽
(2)男子足球聯(lián)賽
(3)男子桌球比賽
(4)象棋、五子棋比賽
(5)書畫、書簽及感恩賀卡等手工制作比賽
(6)校園攝影比賽
(7)班級綠化、美化比賽
5、學(xué)期結(jié)束
(1)本部門各項工作資料的分類歸檔、存檔及裝訂
(2)對班主任工作的客觀評價,進行評優(yōu)評先的推薦
(3)進行部門工作總結(jié),對本部門工作得失討論
三、日常管理工作
1、科室成員管理
(1)嚴(yán)肅工作紀(jì)律,服從學(xué)校及部門工作安排
(2)堅持每周召開科務(wù)會
(3)堅持開誠布公,工作中允許有爭執(zhí),但嚴(yán)禁產(chǎn)生人際矛盾
(4)嚴(yán)禁拉幫結(jié)派,杜絕背后對本部門及其他部門工作議論指責(zé)
(5)建立科室成員考核制度和方案
2、班主任管理工作
(1)完善客觀公正的工作績效評價方案
(2)堅持每周召開班主任工作會議,總結(jié)前一周工作的不足及本周工作重點任務(wù)的布置
(3)認(rèn)真查閱班主任工作記錄本及談話記錄本
(4)堅持每月召開一次班主任工作研討會
(5)堅持實事求是地對班主任工作績效的考核
(6)每月開展班主任工作的測評并將測評結(jié)果告知班主任
(6)每月開展學(xué)生座談會(隨機調(diào)查班主任是否存在班級額外收費)
3、導(dǎo)護管理工作
(1)合理完善導(dǎo)護的工作內(nèi)容
(2)嚴(yán)格實施導(dǎo)護的獎懲措施及導(dǎo)護工作的評價
4、學(xué)生日常管理工作內(nèi)容
(1)要求本校學(xué)生一律佩戴胸卡以區(qū)別于其他機構(gòu)學(xué)生
(2)要求學(xué)生每周一必須統(tǒng)一穿校服、軍服
(3)嚴(yán)格按照準(zhǔn)軍事化的標(biāo)準(zhǔn)對學(xué)生實行每周的軍訓(xùn)
(4)嚴(yán)格按照準(zhǔn)軍事化的標(biāo)準(zhǔn)對學(xué)生寢室統(tǒng)一規(guī)范管理
(5)嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度,禁止學(xué)生私自出校
(6)建立家校聯(lián)系手冊,完善相對封閉的管理模式
(7)在現(xiàn)有條件下組織進行廣播操的開展
(8)嚴(yán)格執(zhí)行早讀制度并要求班主任提前到班
(9)中午要求學(xué)生一律到教室午睡并要求班主任到班
(10)晚自習(xí)開學(xué)初一個月班主任一律實行坐班制,一月后實施分層次、班級輪值坐班
(11)晚間實施學(xué)生處成員輪值制度,確保學(xué)生處第一時間到突發(fā)事件現(xiàn)場
(12)學(xué)生晚自習(xí)放學(xué)實施分層及分時間段,導(dǎo)護老師及值班老師必須到樓梯口負(fù)責(zé)看護
(13)學(xué)生回寢室后按時作息,嚴(yán)禁抽煙、賭博等違紀(jì)行為,導(dǎo)護老師必須盡職對宿舍進行檢查
(14)要求班主任必須每日一次到宿舍,并抽檢違禁品
(15)班主任必須常對學(xué)生進行紀(jì)律教育,督促學(xué)生學(xué)習(xí)學(xué)生手冊相關(guān)內(nèi)容
一是精心謀劃抓部署,強化領(lǐng)導(dǎo)促落實。在總結(jié)縣城學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動經(jīng)驗作法的基礎(chǔ)上,我堅持高起點謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量落實,著力推進我校學(xué)習(xí)實踐活動的開展。二是創(chuàng)新模式抓學(xué)習(xí),輔導(dǎo)培訓(xùn)促提高。在學(xué)習(xí)活動中,我要求全校黨員干部堅持自學(xué),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),做到真學(xué)、真用、真干。制定了“三個一”學(xué)習(xí)計劃,即一周制定一份學(xué)習(xí)計劃,一周開展一次心得交流,一周審閱一次學(xué)習(xí)筆記。三是緊扣校情抓調(diào)研,理清思路促發(fā)展。根據(jù)我縣教育發(fā)展實際,我認(rèn)真查擺和梳理涉及教育培訓(xùn)、教育考核、教師隊伍、學(xué)校管理、后勤保障、師生安全、現(xiàn)代教育、素質(zhì)教育等方面的突出問題,確定四個調(diào)研專題,帶領(lǐng)我校黨員干部采取多種方式開展調(diào)研。四是抱誠守民意,分析檢實效。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,我?guī)ь^建立校黨支部與村組聯(lián)系點、黨員教師與困難群眾聯(lián)系人制度,走進學(xué)生家庭開展了“班主任老師大家訪”活動,廣泛征求群眾、家長對教育、對學(xué)校辦學(xué)的意見建議。
二、積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
一是制定《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動制度》《黨員參加學(xué)校優(yōu)質(zhì)課活動制度》《黨員幫扶活動制度》《黨員爭做優(yōu)秀班主任活動制度》。二是學(xué)校黨支部和全體黨員簽訂“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動承諾書,調(diào)動起全體干部、全體黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。三是組織全校開展人人一節(jié)公開課、優(yōu)秀教師模范課、全體黨員教師爭做優(yōu)秀“三八紅旗手”、黨員幫扶、全體黨員爭做優(yōu)秀班主任等活動。
三、狠抓學(xué)校校舍加固維修工程
自年實施農(nóng)村中小學(xué)危房改造工程以來,在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我主動放棄暑期長假,積極投入校舍加固維修工程。配合相關(guān)部門廣泛動員社會力量,集中人力、物力、財力、精心組織實施。在實施過程中,堅持“牢固、實用、夠用、方便學(xué)生”的原則,確保資金良性運轉(zhuǎn),確保工程質(zhì)量,確保投入效益。共爭取到項目資金170多萬元,實施校舍修建2360平方米,并順利通過上級部門的驗收。
四、努力抓好青年教師的培養(yǎng)工作
我校在職教師165名,其崗教師70多名,教師年輕化已成為我校教師隊伍特色。把青年教師培養(yǎng)好,使他們能早日勝任學(xué)校教育教學(xué)工作,是學(xué)校黨支部的重要工作。
在青年教師培養(yǎng)工作上,我主要做了以下幾項工作:第一,主動了解青年教師生活、學(xué)習(xí),工作上的問題,及時幫助他們解決困難,使他們能安心積極工作。第二,深入教育教學(xué)第一線,了解青年教師教育教學(xué)的實際情況,一年中我共聽青年教師上課四十二節(jié)。第三,與青年教師交流談心,了解他們的思想現(xiàn)狀、工作目標(biāo),給青年教師指出問題,提出要求,指明發(fā)展方向。一年中我與青年教師談心二十六人次。第四,積極支持配合教務(wù)、政教等部門的青年教師工作。第五,支持幫助共青團組織開展的各項活動。
五、切實抓好學(xué)生思想道德教育工作
第一,積極宣傳上級關(guān)于加強未成年人思想道德建設(shè)的意見,無論是行政干部會、教師會,還是與教師個別談話,我都大力宣傳德育工作的重要性,努力使廣大教職工樹立育人先育德的教育理念。第二,加強對德育干部和班主任的培養(yǎng)。我經(jīng)常與政教、共青團干部交流思想,探討德育干部的基本素質(zhì)和工作要求,研究我校德育工作的指導(dǎo)思想,指出德育干部工作中存在的問題,從而使德育干部的思想素質(zhì)、工作水平有了一定提高。第三,積極了解班主任工作現(xiàn)狀,指導(dǎo)班主任,特別是青年班主任的工作,一年中我與班主任個別交流達二十三人次。第四,深入學(xué)生實際,了解掌握學(xué)生思想道德的現(xiàn)狀,及時提出教育意見。第五,關(guān)注行為困難學(xué)生情況,積極主動做好困難學(xué)生的思想工作。第六,組織七八年級學(xué)生軍訓(xùn)工作。9月初,我積極爭取縣消防隊的支持,組織了十六名教官到校為我校學(xué)生訓(xùn)練,一周軍訓(xùn)取得了較好的效果。第七,開展人人獻愛心活動。今年,我號召并組織全校師生向遭受云南大旱、玉樹地震和舟曲泥石流的受災(zāi)群眾捐款累計兩萬余元。第八,開展愛國主義教育活動。十月是我校愛國主義教育月,我們組織全校師生觀看愛國主義影片四部,聽愛國主義專題講座兩次。這些活動的開展,極大提高了師生們愛國主義素養(yǎng),增強了民族自豪感。
一是精心謀劃抓部署,強化領(lǐng)導(dǎo)促落實。在總結(jié)縣城學(xué)校學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動經(jīng)驗作法的基礎(chǔ)上,我堅持高起點謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量落實,著力推進我校學(xué)習(xí)實踐活動的開展。
二是創(chuàng)新模式抓學(xué)習(xí),輔導(dǎo)培訓(xùn)促提高。在學(xué)習(xí)活動中,我要求全校黨員干部堅持自學(xué),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)習(xí),做到真學(xué)、真用、真干。制定了“三個一”學(xué)習(xí)計劃,即一周制定一份學(xué)習(xí)計劃,一周開展一次心得交流,一周審閱一次學(xué)習(xí)筆記。
三是緊扣校情抓調(diào)研,理清思路促發(fā)展。根據(jù)我縣教育發(fā)展實際,我認(rèn)真查擺和梳理涉及教育培訓(xùn)、教育考核、教師隊伍、學(xué)校管理、后勤保障、師生安全、現(xiàn)代教育、素質(zhì)教育等方面的突出問題,確定四個調(diào)研專題,帶領(lǐng)我校黨員干部采取多種方式開展調(diào)研。
四是抱誠守民意,分析檢實效。在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,我?guī)ь^建立校黨支部與村組聯(lián)系點、黨員教師與困難群眾聯(lián)系人制度,走進學(xué)生家庭開展了“班主任老師大家訪”活動,廣泛征求群眾、家長對教育、對學(xué)校辦學(xué)的意見建議。
二、積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動
一是制定《黨員干部學(xué)習(xí)制度》《黨員參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動制度》《黨員參加學(xué)校優(yōu)質(zhì)課活動制度》《黨員幫扶活動制度》《黨員爭做優(yōu)秀班主任活動制度》。
二是學(xué)校黨支部和全體黨員簽訂“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動承諾書,調(diào)動起全體干部、全體黨員教師創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。
三是組織全校開展人人一節(jié)公開課、優(yōu)秀教師模范課、全體黨員教師爭做優(yōu)秀“三八紅旗手”、黨員幫扶、全體黨員爭做優(yōu)秀班主任等活動。
三、狠抓學(xué)校校舍加固維修工程自年實施農(nóng)村中小學(xué)危房改造工程以來,在上級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我主動放棄暑期長假,積極投入校舍加固維修工程。配合相關(guān)部門廣泛動員社會力量,集中人力、物力、財力、精心組織實施。在實施過程中,堅持“牢固、實用、夠用、方便學(xué)生”的原則,確保資金良性運轉(zhuǎn),確保工程質(zhì)量,確保投入效益。共爭取到項目資金170多萬元,實施校舍修建2360平方米,并順利通過上級部門的驗收。四、努力抓好青年教師的培養(yǎng)工作我校在職教師165名,其崗教師70多名,教師年輕化已成為我校教師隊伍特色。把青年教師培養(yǎng)好,使他們能早日勝任學(xué)校教育教學(xué)工作,是學(xué)校黨支部的重要工作。
在青年教師培養(yǎng)工作上,我主要做了以下幾項工作:
第一,主動了解青年教師生活、學(xué)習(xí),工作上的問題,及時幫助他們解決困難,使他們能安心積極工作。
第二,深入教育教學(xué)第一線,了解青年教師教育教學(xué)的實際情況,一年中我共聽青年教師上課四十二節(jié)。
第三,與青年教師交流談心,了解他們的思想現(xiàn)狀、工作目標(biāo),給青年教師指出問題,提出要求,指明發(fā)展方向。一年中我與青年教師談心二十六人次。
第四,積極支持配合教務(wù)、政教等部門的青年教師工作。
第五,支持幫助共青團組織開展的各項活動。
五、切實抓好學(xué)生思想道德教育工作
第一,積極宣傳上級關(guān)于加強未成年人思想道德建設(shè)的意見,無論是行政干部會、教師會,還是與教師個別談話,我都大力宣傳德育工作的重要性,努力使廣大教職工樹立育人先育德的教育理念。
第二,加強對德育干部和班主任的培養(yǎng)。我經(jīng)常與政教、共青團干部交流思想,探討德育干部的基本素質(zhì)和工作要求,研究我校德育工作的指導(dǎo)思想,指出德育干部工作中存在的問題,從而使德育干部的思想素質(zhì)、工作水平有了一定提高。
第三,積極了解班主任工作現(xiàn)狀,指導(dǎo)班主任,特別是青年班主任的工作,一年中我與班主任個別交流達二十三人次。
第四,深入學(xué)生實際,了解掌握學(xué)生思想道德的現(xiàn)狀,及時提出教育意見。
第五,關(guān)注行為困難學(xué)生情況,積極主動做好困難學(xué)生的思想工作。
第六,組織七八年級學(xué)生軍訓(xùn)工作。
該男孩兒性格穩(wěn)重,態(tài)度認(rèn)真,自尊心非常強,學(xué)習(xí)又好。性格卻內(nèi)向使得他少言寡語,膽子有些小,有時非常自卑,經(jīng)過幾次交談,發(fā)現(xiàn)這名學(xué)生很有可塑性,我決定把他做為培養(yǎng)目標(biāo),毅然推舉他擔(dān)任臨時班長,從思想工作入手,樹立其自信心,傳授其工作方法,鍛煉其工作能力。有一次,偶爾的機會見到了他小學(xué)的班主任,交談中了解到他家庭的一些情況,父母的離異、父親的過錯、鄰里的冷眼,使其幼小的心靈上留下了很難禰補的傷痕。同學(xué)的譏諷更使他抬不起頭,性格的自閉使他少言寡語,很怕周圍的同學(xué)知道他家的情況,讓他難堪。了解這一情況后,我制定了一個“轉(zhuǎn)化”計劃,使他盡快擺脫家庭的陰影,樹立起自信心,心理上得到健康的發(fā)展。
首先,從關(guān)心體貼入手,經(jīng)常問一問學(xué)習(xí)、生活上有什么困難,談一談老師對他的期望信任,使他逐漸感受到老師的關(guān)愛和呵護,拉近師生之間的距離,打消其對周圍人的戒備心理,近而在思想上克服自卑心態(tài),用行動說明我是沒有錯的,樹立自強、自尊、自愛的人生觀,使自己融入集體中去,為下一步開展工作奠定一個良好的思想基礎(chǔ)。
其次,讓他意識到班級好壞同自身工作的關(guān)系以及帶領(lǐng)全班同學(xué)共同進步的重要意義,意識到“班興我榮、班衰我恥”的責(zé)任意識,要成為老師的得力助手。學(xué)會能夠發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的方法,能夠調(diào)動其他班委一起工作。同時,灌輸他們學(xué)習(xí)是學(xué)生的基本任務(wù),做為班長,應(yīng)協(xié)助班主任及科任教師搞好學(xué)習(xí)指導(dǎo),加強對班干部學(xué)習(xí)目的的教育,使他們端正學(xué)習(xí)態(tài)度、掌握學(xué)習(xí)方法、嚴(yán)守學(xué)習(xí)紀(jì)律、培養(yǎng)學(xué)習(xí)習(xí)慣、樹立勤奮好學(xué)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,還要加強培養(yǎng)班干部的自學(xué)能力和輔導(dǎo)差生的能力,使他們不僅是好學(xué)生,而且是好“老師”。在他的倡導(dǎo)下,每名班委和學(xué)習(xí)較好的同學(xué)都有一名幫教對象,班級形成了較好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
最后,指導(dǎo)他加強自身的修養(yǎng)和幾種意識。
(1)與同學(xué)之間建立一種平等意識,不管是自己還是其他同學(xué),都是同一個班的學(xué)生,都是一同求學(xué)的朋友,大家都處于平等的地位,切不可以“小干部”自居,要讓他懂得,想做好班級工作,不能只靠幾個班干部,要從同學(xué)中來,到同學(xué)中去,團結(jié)同學(xué),廣泛征求同學(xué)們的意見,采納同學(xué)們的合理建議,調(diào)動所有同學(xué)的積極性,大家心往一處想,勁往一處使,共同做好班級工作。
(2)培養(yǎng)其樹立自律意識,偉大的教育家孔子曾說過:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”這就要求班干部以身作則、身先士卒,處處以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,因為班干部不僅是指令的者,更是行動的帶頭者,應(yīng)以自己的模范行為去取得全班同學(xué)的信任。只有這樣才能給其他同學(xué)做出表率,真正做到以身作則。
(3)明確自己的職責(zé)意識,絕不能做“甩手干部”。 既然是班干部,對班里的各項工作就有不可推卸的責(zé)任,讓他們各負(fù)其責(zé),力爭做到全心全意,盡職盡責(zé),所有班干部都要同心協(xié)力,互幫互助,為共同搞好整個班集體而努力。因此班干部必須形成一個團結(jié)的整體,要有較高的團隊精神。
一、 招新目的
為了保證校學(xué)生會有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、 招新領(lǐng)導(dǎo)小組
(二)招新要求
1、承認(rèn)學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責(zé)任心強,肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。
4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
(三)招新人數(shù)
各部門根據(jù)自身實際情況自由把握,在招新活動進行前,應(yīng)將初步計劃招收人數(shù)上報主席團。
(四)招新形式
在招新時間內(nèi),申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。初步篩選之后,由各部門分別進行面試,合格后經(jīng)主席團批準(zhǔn)方可進入學(xué)生會工作。
(五)招新時間及地點
(六)聯(lián)系電話
(七)學(xué)生會網(wǎng)站
網(wǎng)址:
四、招新流程
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會招新的信息。
(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息,并且詳細介紹各部門的職責(zé)。
(3)在學(xué)生會官方網(wǎng)站xxx上招新信息,同時也可以在西電好網(wǎng)等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進行宣傳。
(1)海報內(nèi)容新穎,形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在竹園公寓1、2號樓,竹園餐廳,信遠樓,b樓,c樓等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。
(3)廣播站利用在信遠樓的廣播室安排相應(yīng)時間,特別是中午12點到13點,以及下午18點到19點進行一定數(shù)量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上招新信息時,不僅要具體的時間安排,還要將具體各個部門的職能做一一介紹,方便大家選擇自己合適的部門。
3、時間
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日,如果情況允許(例如學(xué)生會人員近一周軍訓(xùn)期間可以進入竹園公寓),學(xué)生會各部門成員可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學(xué)生會的活動中來,對招新活動進行進一步地宣傳。
(二)報名面試階段
(1)9月14日早上7:30,由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動中心搬運一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前,搬運之前統(tǒng)計好桌椅的數(shù)目。
(2)由負(fù)責(zé)人安排在竹園餐廳東門前組織會場,每個部門前張貼自己部門詳細介紹以及招新要求的海報。
(3)設(shè)置主席團特約咨詢處,由主席團成員負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自己關(guān)心的一些問題,比如學(xué)生會的具體運作,學(xué)生會的部門設(shè)置,學(xué)生會的工作成績,學(xué)生會的發(fā)展方向,學(xué)生會工作人員的要求等問題給予解答。
(4)9月14日上午9:00,招新工作正式開始。
(5)工作開始后,各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向、工作職責(zé)和工作成績等,對于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細致的解答。
(6)應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表,認(rèn)真填寫并及時上交,根據(jù)上交時間和應(yīng)聘部門,通知應(yīng)聘者在不同時間段前往大學(xué)生活動中心面試(具體面試安排在下一部分)。
(7)晚上19:00,由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé),將桌椅搬回大學(xué)生活動中心,放置指定地點,最后統(tǒng)計數(shù)目,檢查是否齊全。
(8)9月15日工作安排同上,如有變動,聽從主席團安排。
以下幾點是對報名階段工作的要求:
(8)各個部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅,晚上根據(jù)安排,按時上交,如有缺損,及時上報主席團。
(9)各個部門安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員。
(10)宣傳部要提前做好此次活動各個部門的海報,每個部門前的海報內(nèi)容應(yīng)包括部門特色、部門的工作方向、部門的職責(zé)、部門的成績等,加強應(yīng)聘者對各部門的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等,更加方便大家了解學(xué)生會工作。
(11)體育部做好維持招新現(xiàn)場的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(12)生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。
(13)辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計工作。
(14)廣播站做好進一步宣傳和現(xiàn)場一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況,及時向主席團報告。
(1)14日前,將學(xué)生會辦公室進行簡單的重新布置,將其分為三大塊區(qū)域,每個區(qū)域配置一桌子,4把左右的椅子,方便進行面試。
(2)14日早上10:00開始面試工作,共13個部門,分為四組,面試按時間段分組進行,每個時間段為一小時,到晚上10:00結(jié)束。
分組如下:
第一組:辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊
第二組:文藝部 體育部 外聯(lián)部
第三組:學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò)部
第四組:報社 廣播站 記者團
具體面試時間安排如下:
10:00——11:00 第一組
11:00——12:00 第二組
12:00——13:00 第三組
13:00——14:00 第四組
14:00——15:00 第一組
15:00——16:00 第二組
16:00——17:00 第三組
17:00——18:00 第四組
18:00——19:00 第一組
19:00——20:00 第二組
20:00——21:00 第三組
21:00——22:00 第四組
(3)面試內(nèi)容
① 簡單自我介紹(不超過兩分鐘)。
② 應(yīng)聘者回答評委的問題。
③ 對應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,可以進行現(xiàn)場測試。
(4)面試具體問題根據(jù)各自部門特點,自行安排,形式不限。
以下是對面試階段工作的要求:
(5)各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時間安排,在應(yīng)聘者交表時,通知其在相應(yīng)的時間段內(nèi)前往大學(xué)生活動中心面試。
(6)各部門面試人員嚴(yán)格按照時間安排進行面試,對每個應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進行面試,細心、耐心。
(7)如果某部門在相應(yīng)時間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試,可以通知應(yīng)聘者在該部門下個面試時間段再來,或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法,及時完成面試,避免大量人員等待滯留。
(8)如果應(yīng)聘人數(shù)較多,也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點。由各部門人員對交表的應(yīng)聘者當(dāng)場進行初試。
(9)如果報名工作中出現(xiàn)某個部門報名人員扎堆,某個部門報名人數(shù)相對較少時,可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法,安排其到人數(shù)較少的部門進行面試,具體聽從主席團安排。
(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向主席團報告進行安排解決。
(11)9月15日工作安排同上,如有變動,聽從主席團安排。
2、時間
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天氣的處理預(yù)案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣,致使無法設(shè)置戶外招新場地可采取以下預(yù)案:
(1)與物業(yè)部門協(xié)商,將招新領(lǐng)表場所設(shè)置在竹園公寓1、2號樓的2樓大廳內(nèi)。
(2)如果(1)無法實現(xiàn),可以安排各部門人員在竹園餐廳入口,竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處。
(3)在竹園餐廳,竹園公寓等處重新張貼海報,說明情況,應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動中心領(lǐng)表并進行面試。
(4)如果報名人數(shù)太多,在兩天時間內(nèi)無法完成面試任務(wù),可以在9月16號等時間內(nèi)完成面試計劃。
(三)審核確定人員名單
1、各部門相關(guān)人員,根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,初步確定各部門人選名單,并上報主席團。
2、主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單,并進行登記。
3、公布學(xué)生會干事名單。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報)。
(四)召開新一屆學(xué)生會成立大會