主管單位：吉林省社會保險事業(yè)管理局
主辦單位：吉林省社會保險事業(yè)管理局
國際刊號：1007-7243
復(fù)合影響因子：--
--國內(nèi)刊號：22-1354/F
審稿周期：1個月內(nèi)
創(chuàng)刊年份：2009年
綜合影響因子：0.16
《勞動保障世界·理論版》是一本月刊雜志，創(chuàng)刊以來，辦刊質(zhì)量和水平不斷提高，刊載有關(guān)勞動保障理論的新發(fā)展和新觀點。包括勞動經(jīng)濟學(xué)、社會保障理論、勞動法理論等多個方面的研究成果。文章通常涉及勞動市場分析、社會保險制度研究、勞動權(quán)益保護等內(nèi)容，旨在提升理論水平，為政策制定提供科學(xué)依據(jù)。
提供對現(xiàn)行勞動保障政策的深入分析和評估。研究內(nèi)容包括政策的實施效果、改進建議以及對社會經(jīng)濟發(fā)展的影響。這些文章幫助政策制定者了解政策實施中的實際問題，為政策調(diào)整和優(yōu)化提供建議。介紹各類勞動保障實踐中的成功案例和經(jīng)驗教訓(xùn)。通過對典型案例的詳細分析，揭示有效的實踐模式和策略，分享在不同地區(qū)或領(lǐng)域的實施經(jīng)驗，以期為更多地區(qū)和組織提供借鑒。刊登來自學(xué)術(shù)界的勞動保障研究論文，涉及勞動保障的各個方面。文章通常經(jīng)過同行評審，確保研究的科學(xué)性和權(quán)威性。這些論文不僅展示了最新的研究成果，還為學(xué)術(shù)界提供了交流平臺。
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（6）中文摘要一般不超過400個漢字，英文摘要為250個實詞左右。中、英文摘要內(nèi)容要對應(yīng)，力求用詞、語法、拼寫、含意和邏輯正確。
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勞動保障世界·理論版是一本由吉林省社會保險事業(yè)管理局主辦的月刊，期刊級別為省級期刊，預(yù)計審稿周期為1個月內(nèi)。
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